- 育児支援制度
- 交通費補助
- 従業員100名以上
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- フレックス制
- 服装自由
- BtoC向け
- BtoB向け
- 外国籍の方も活躍中
千株式会社の想定平均年収
613万円から775万円
職種別の想定平均年収
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サーバーサイドエンジニア
550〜700万円
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その他
675〜850万円
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千株式会社の求人・転職・採用情報
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リモートOK
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550 〜 700 万円
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東京メトロ有楽町線 永田町
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PHP/ TypeScript/ MySQL/ PostgreSQL/ Amazon Aurora/ Spring/ Laravel/ React/ AWS/ Amazon SQS/ AWS Lambda/ Amazon CloudWatch/ Nginx/ Git/ Backlog/ GitHub/ Docker/ Zabbix/ Ansible/ CircleCI/ Terraform/ Elasticsearch/
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その他
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リモートOK
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800 〜 1,000 万円
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東京メトロ有楽町線 永田町
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PHP/ TypeScript/ MySQL/ PostgreSQL/ Amazon Aurora/ Spring/ Laravel/ React/ AWS/ Amazon SQS/ AWS Lambda/ Amazon CloudWatch/ Nginx/ Git/ Backlog/ GitHub/ Docker/ Zabbix/ Ansible/ CircleCI/ Terraform/ Elasticsearch/
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その他
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リモートOK
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550 〜 700 万円
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東京メトロ有楽町線 永田町
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PHP/ Go/ JavaScript/ Amazon Aurora/ Laravel/ React/ AWS/ Amazon SQS/ AWS Lambda/ Amazon CloudWatch/ Git/ Backlog/ GitHub/ Docker/ Zabbix/ Ansible/ CircleCI/ Terraform/ Elasticsearch/
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サーバーサイドエンジニア
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事業内容
・インターネット写真サービス「はいチーズ！」事業
・インターネット写真販売支援サービス「はいチーズ！＋」事業
・企業向け写真撮影（Web用、パンフレット用、証明写真など）
・個人の記念写真撮影（出張撮影）
・連絡網サービス「はいチーズ！連絡網」
・卒園・卒業アルバム制作
・「はいチーズ！こども保険」広告事業
・スタジオ撮影事業
・映像・Web制作サービス「はいチーズ！Creative Works」
・子育てママに寄り添う情報メディア「はいチーズ！clip」
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代表的な開発環境
- 言語
- PHP / Go / JavaScript / TypeScript
- DB
- Amazon Aurora / MySQL / PostgreSQL
- クラウド
- AWS / Amazon SQS / AWS Lambda / Amazon CloudWatch
- WEBサーバー
- Nginx
企業概要
- 設立年月日
- 2004年10月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 千葉 伸明
- 資本金
- 5,000万円
- 福利厚生
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保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
子育て、介護等のライフイベントとお仕事の両立を支援する制度、キャリアアップへの挑戦を支える制度、ランチ代補助、結婚祝金、出産祝金、弔慰金、傷病見舞金、キャリア支援、企業主導型保育園提携、ベビーシッター利用料補助、Anniversary Photo、ライフプラン相談窓口、選択制確定給付企業年金、健康診断、SEN Club、
＜事業関連＞
SEN Discovery、Smile Days、SEN mama cafe福利厚生備考
・子育て、介護等のライフイベントとお仕事の両立を支援する制度：時短勤務制度、時差出勤制度
・キャリアアップへの挑戦を支える制度：SEN University（企業内大学）、階層別ガッシュク、SEN Create（新規施策立案）、キャリSEN（社内公募制度）、SEN Cross talk（役職者同士の交流ランチ）
・キャリア支援：学び3000（書籍購入補助）、クリエイターツール支援
・SEN Club：フットサル、ボードゲーム、スポーツ観戦、スパ・サウナ、剣道、ゴルフなど
・SEN Discovery：月1回の頻度で全社MTGを行います。各事業部・部門からの情報共有や、新入社員の紹介などを行います。
・Smile Days：年間表彰者の報奨として会員制宿泊施設の宿泊権をプレゼント
・SEN mama cafe：パパママ社員交流会。子育て中の働き方や悩みについてシェア - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、キッズデイ休暇、ファミリーデイ休暇、レディース休暇、特別休暇
休暇備考
・年末年始休暇：12月29日～1月4日（2018年度実績）
・夏季休暇：8月～9月までの期間で3日間
・夏季、年末年始休暇に代休、有給をプラス可能（有給・代休消化を奨励） - 手当
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交通費（上限2万5千円／月）、残業手当
・交通費：往復日額 1,500 円。沖縄の場合、上限1万5千円／月。
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