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株式会社トップエンジニアリングの想定平均年収
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職種別の想定平均年収
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ネットワークエンジニア
280〜600万円
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インフラエンジニア
322〜840万円
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フロントエンドエンジニア
400〜700万円
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サーバーエンジニア
320〜633万円
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組込・制御エンジニア
403〜692万円
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セールスエンジニア
420〜600万円
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サーバーサイドエンジニア
335〜817万円
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SAPコンサルタント
322〜840万円
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その他
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株式会社トップエンジニアリングの求人・転職・採用情報
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事業内容
エンジニアリング事業
・オンサイトソリューション
・受託ソリューション
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代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 1993年10月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 有泉 剛士
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 469名
- 福利厚生
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保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、個人旅行補助金制度、住宅斡旋、借り上げ社宅、寮、
各種団体保険、財形貯蓄制度、健保直営保養施設、慰安旅行、各種イベント、
メンター制度、キャリアコンサルティング制度
＜教育制度＞
新入社員研修（新卒）、OJT、実務教育、公的資格取得援助、通信教育受講支援、
イーラーニング福利厚生備考
・借り上げ社宅：一律2万円／月（転居を伴う場合）
・各種レクリエーション：ボーリング大会、バーベキュー大会など。
・メンター制度：年に2回、担当者との面談があります。
・キャリアコンサルティング制度：年に2回、役員（担当者）との面談があります。
・新入社員研修（新卒）：全新入社員に対し、入社後約3カ月のビジネスマナーと技術研修を実施。 - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔、年次有給休暇 ※プロジェクトにより異なる
- 手当
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通勤手当（全額支給）、残業手当（全額支給）、家族手当、単身赴任手当、業務手当、技能手当
・家族手当：配偶者1万円／月、子1人5000円／月
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