【サーバーサイドエンジニア】株式会社トップエンジニアリングの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #25473

• サーバーサイドエンジニア

• IT・通信
• SIer

＜経験＞
・何らかの開発、テスト経験をお持ちの方
要件定義からしっかりご経験されている方はもちろんテストのみのご経験の方も是非ご応募ください。　

・Java、Python、C、C++、C#等での開発経験
・組み込み製品の開発経験

＜スキル＞
・基本情報技術者などITに関する資格をお持ちの方

正社員

322～840万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

■募集職種の年収例

・給与：現職をベースに希望年収を考慮の上、決定いたします。

＜年収モデル＞
530万円／28歳・月給29万＋残業代＋賞与（入社1年目）
640万円／35歳・月給35万＋残業代＋賞与（入社2年目）
690万円／40歳・月給37.5万＋残業代＋賞与（入社1年目）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力・資格により優遇いたします。

一部リモート

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、個人旅行補助金制度、住宅斡旋、借り上げ社宅、寮、
各種団体保険、財形貯蓄制度、健保直営保養施設、慰安旅行、各種イベント、
メンター制度、キャリアコンサルティング制度

＜教育制度＞
新入社員研修（新卒）、OJT、実務教育、公的資格取得援助、通信教育受講支援、
イーラーニング

■福利厚生備考
・借り上げ社宅：一律2万円／月（転居を伴う場合）
・各種レクリエーション：ボーリング大会、バーベキュー大会など。
・メンター制度：年に2回、担当者との面談があります。
・キャリアコンサルティング制度：年に2回、役員（担当者）との面談があります。
・新入社員研修（新卒）：全新入社員に対し、入社後約3カ月のビジネスマナーと技術研修を実施。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、GW、夏季休暇、年末年始、慶弔、年次有給休暇

通勤手当（全額支給）、残業手当（全額支給）、家族手当、単身赴任手当、業務手当、技能手当

・家族手当：配偶者1万円／月、子1人5000円／月