気になるリストに追加しました

Redmineの求人・転職情報一覧

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 上場企業
    • ベンチャー企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・開発の経験5年以上 <マインド> ・周囲と円滑にコミュニケーションを取りながら業務を遂行する力

    想定年収

    600~900万円

    最寄り駅

    名古屋駅 (愛知県)

    会社概要

    自社で運営している学習塾予備校検索サイト「塾ナビ」や「家庭教師比較ネット」「医学部予備校ガイド」「みんなの学校情報」など教育メディアのシステム開発をお任せします。

    • 正社員
    • リモート可
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Java、PHP、Ruby、Python等のプログラミング言語の実務経験(言語問わずだが、Javaが一番使用頻度が高い) ・IT業界の業務経験3年以上 <仕事のマインド> ・能動的に行動できる ・コミュニケーションを取りながら業務を進めることが好き

    想定年収

    285~723万円

    最寄り駅

    小川町駅 (東京都)

    会社概要

    主に、以下の業務に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> 担当工程は、要件定義などの上流工程から、設計、実装、テストまで一貫してご対応いただきます。業界はさまざまで、希望するキャリアに合わせた案件に携わることが可能です。 ■PJ例 ・大手プロバイダーのWebサイト構築 ・官公庁向けの業務システムの開発 ・保険、会計システムの開発 ・クレジットカードシステムの開発など <チーム構成> 入社後は基本的に既存メンバーのPJへ1メンバーとしてアサインされ、 その後本人の希望に応じて、1名で常駐する場合もあります。 現場プロパー合わせて10名前後のチームにて開発にあたっています。 【開発環境】 Javaを中心とした案件が多いものの、 今後はその他の言語やモダンな開発環境の案件の獲得を予定しています。 ※SESの形態で客先に常駐し、各案件に従事していただきます。 【仕事の特色】 希望に合わせた案件へのアサインを徹底し、希望に合わせた案件獲得をされています。

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・HTML5/CSS3/JavaScript を使ったWebアプリケーション開発 ・Vue、React、AngularなどモダンなJavaScriptライブラリ/フレームワークでの開発 <マインド> ・テクノロジーを駆使してプロダクトを実現させることに喜びを感じる方 ・プロダクト志向が強い方 ・クライアント志向が強い方 ・エンジニアリングが大好きな方 ・事業やサービス、プロダクトに真摯に向き合うことができる方 ・同社の考えやビジョンに共感できる方 ・新しい技術を取り込み試していきたい方

    想定年収

    550~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    大手町駅 (東京都)

    会社概要

    主な業務はフロントエンド開発です。 同社では「アイデアを持つパートナー(起案者)」に対して、サービスデザインから技術選定、開発まで一気通貫で提供しています。 スタートアップから大手企業の新規事業PoCプロジェクトまでさまざまなプロジェクトがあり、その中で0→1ベースの企画段階から参画し、設計から開発まで携わっていただきます。 <具体的な業務内容> 新しい価値を提供する新サービスのプロトタイプ作成 ・利用するサービスやツールなどの技術選定 ・目的をチームで共有して目的に合わせたシステム設計 ・アジャイルでのバックエンド開発 ・エンジニア視点でのサービスデザイン 【仕事の特色】 <ポジションの魅力> ・優秀なエンジニアが在籍 同社のベトナム拠点にはハノイ工科大学の卒業生を中心とした1000名以上の優秀なエンジニアが在籍しており、日本国内ではCTO経験者を10名程度擁しています。エンジニアリングリソースの豊富さと、優秀なエンジニアに選ばれる環境であることがSun社の魅力です。 ・ビジネス、クリエイティブ、テックを適切に融合 サービスを作りあげるためには、ビジネスやテック、クリエイティブといったそれぞれの視点のどれもが強すぎることなく適切に融合される必要があると同社は考えています。トップダウンではなく各分野のプロフェッショナルなメンバーこそがサービスをデザインし、かたちづくると考えるチームが同社にはあります。 ・サービス立ち上げ段階からアサインでき、制約のない選択が可能 同社には、多様なタイプの新しいサービスや価値を届けたいという気持ちをもったクライアントが集まっています。サービスの立ち上げ段階から携わることができ、その技術選定、設計、開発を行うため、制約なく本質的に必要なことを選択できる環境です。 ・多様性のあるメンバーと一緒に仕事できる 日本、ベトナム、ペルー、オランダ、タイなどの多様な国籍のメンバーからなる組織で、さまざまな視点、知見、文化に触れながらチーム開発に臨める環境です。 <職場環境> 同社では、個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。 コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、さまざまなフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 外資系企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・プリセールス経験 ・Cloud, RPA/IoT, DevOps, Analytics, Security & Resilience、などのいずれかのアプリケーションアーキテクチャ経験(知識、実務経験がある方) <マインド> ・背伸びをしてでも目標に手を伸ばさずにはいられない方 ・自分も会社も世の中までも、変えたいと望む方 ・ここで成長したあとは「次のステージ」も視野に入れている方 ・チャレンジに、手加減をしない方 ・タフな状況も、先頭に立ち楽しめる情熱がある方 ・正しい判断のためには、上司との衝突も辞さない方 ・信念に基づき、主張し、実際にやりとげる方 ・チームワークの可能性を信じる方 ・多様な文化、相違する意見の中にこそ宝石があると知っている方 ・常に誠実さを失わず、言行一致の気概がある方

    想定年収

    400~1,500万円

    募集職種
    最寄り駅

    溜池山王駅 (東京都)

    会社概要

    セールスエンジニアやアーキテクトとして、クライアントやチーム内外のメンバーと連携し、アライアンスパートナーとのコミュニケーションをリード。顧客のシステム導入に伴う最適な提案・立案から実行サポートまで参画いただきます。 担当いただくフェーズでは特に、顧客の非機能要件や提案候補となる製品やサービスの内容を理解したうえで、多岐にわたるアプリケーション要件とその基盤(functional, security, integration, performance, quality and operationsなど)のレビューを実施。提案戦略の立案や実行、提案活動などを行っていただきます。 提案までの最終決定に必要な情報の収集を顧客やチーム内外のメンバーと連携いただきながら、最終的な提案書や設計資料の作成、導入サポートをお任せします。 <具体的な業務内容> ・顧客のリクエストの要件や整理 ・提案に必要となる情報収集と、これに基づく提案戦略インプットの作成 ※例えば、製品やサービスの機能比較、方法論等の比較、サイジング、capex/opex/TCOの整理など ・要件に応じた最適なソリューション選定と提案 【仕事の特色】 ■グローバルの知見を集約したデータベースを活用 世界の各拠点で、各業界有数の企業を顧客としており、そこで培ったあらゆる課題に対するコンサルティング手法を確立しています。その手法「Accenture Delivery Method」は、社内ポータル上でいつでも閲覧が可能。例えば、他のコンサルファームや顧客が「これまでにない事例だから」と不安になった場合でも、以前に似たようなプロジェクトを経験した事あるため安心です。リスクが高い「初めて」の事例も、同社であれば既に経験済みの事例も多く、安心して先進事例の経験を積むことができます。 ■多彩なキャリアパス 「キャリアチェンジ制度(Careers Market Place)」では、グローバルオープンポジション(約1万5000人分)が常時掲載されている社内サイトを利用して、全世界の社員が上長を経由せずに直接応募することが可能です。(社内選考通過後8週間以内には、異動が可能)「自分のキャリアは自分が作る」という同社ならではの制度であり、職種を変えて戦略コンサルタントになることも、勤務地を変えて海外でグローバルに活躍することもできます。加えて、経験豊富なカウンセラーが付き、キャリア構築を支援する「キャリアカウンセラー制度 」も用意されています。 <働き方について> 同社では、2015年より独自の働き方改革プロジェクト「Project PRIDE」を推進。ビジネスコンサルティングで培った手法に基づき「制度」と「意識」の両輪から施策を重ねて、組織風土の改善を進めています。ワークライフバランスや働きやすさを求めて同社に転職する方もいらっしゃいます。 ■キャリアパスや身につけられるスキル 最終キャリアパス:Globalレベルでの戦略的協業の策定や立案を行うLead 身につけられるスキルや知識:アライアンスパートナーの製品・サービスの知識、会計やPLに関する知識、交渉力、マーケティング力 ■方針 1、ダイバーシティ・チャレンジ 女性、外国籍の人、クリエイターなど、さまざまな人が活躍する状態をつくる 2、リクルーティング・チャレンジ 急成長し続けるスピードに合わせて、継続的に優秀な人材が参画し、活躍する状態をつくる 3、ワークスタイル・チャレンジ より短い時間で、高品質の価値を生み出す働き方を定着させる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・ゲームプログラマーとしてゲーム開発の実務経験を5年以上お持ちの方 ※ゲームの開発経験がなくても、プログラマとしての高いスキルをお持ちの方であれば採用させていただく可能性があります。 ■マインド ・開発リーダーとして、数人のメンバーをまとめて、開発を進められる方 ・他職種の人と協調し、仕様設計できる方

    想定年収

    500~850万円

    募集職種
    最寄り駅

    飯田橋駅 (東京都)

    会社概要

    ゲームの仕様設計・プログラミング・デバッグなど一連の開発業務をお任せいたします 【主な業務内容】 ・ゲームプログラムの仕様設計 ・コーディング ・デバッグ クリーチャーズのゲーム開発部ではNintendo Switch向けゲームの開発を行っていますが、それ以外にもスマホアプリの開発など、将来に向けたプロジェクトも稼働しています。入社後は本人のスキルや経験を考慮しながら、最適な業務にてご活躍いただきます。 【クリーチャーズの立ち位置について】 クリーチャーズは某人気シリーズの原作3社のうちの1社です。同タイトルのゲームのほか、独自コンテンツとして「aDanza」なども制作しています。 【担当プロダクト/サービス概要】 ・某人気タイトル関連プロダクト ・「aDanza」など ・その他次世代ハードを見据えた研究開発 【仕事の特色】 クリーチャーズは某人気タイトルのデジタルゲーム開発や3DCG制作などを行っている会社です。ゲーム開発部は主にコンシューマーゲーム(Nintendo Switch向け)の開発を行っている部署であり、昨今の開発規模の拡大に伴い、ゲームプログラマを募集しています。 ■仕事の面白さ・魅力 クリーチャーズでは一人ひとりのクリエイターが企画に主体的に関わりながらゲーム作りを行っています。ゲームプログラマもプランナーとの接点が多く、ゲームの企画に積極的にアイデアを出しながら開発を行えます。プログラマ個人の裁量も大きいため、UIや演出などのアイデアを試しに実装して、メンバーたちと議論するような場面は多々あります。 人気の高いコンテンツを扱っており、カードゲームというデジタルゲーム以外の事業基盤もあるため、安定した環境でゲーム作りに向き合えます。過度な残業もなく、同業のゲーム会社と比べても和やかな風土で、業績によって開発方針が揺れ動くようなこともほとんどありません。 開発環境は業界有数の設備を揃えています。オクタコアのCPU、32Gのメモリ、2TBのSSD、上位のグラフィックボードを標準のスペックとしながら、キーボードやマウス、2Kのデュアルディスプレイ、ノートPCなども必要であれば会社負担で用意いたします。使い慣れた私物の機材を持ち込んでいる人も多数います。 ■チーム体制 ゲーム開発部のプログラムチームには13名が在籍。 主にデジタルゲームの開発メンバーからなっており、ゲームプログラマ、サーバサイドエンジニア、CGエンジニアが在籍しています。(2020年4月時点)

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験・知識・スキル ・JavaによるWebアプリケーション開発&運用の実務経験3年以上 ・1年以上のLinuxを用いたシステム開発経験 ・要件定義から設計、プログラミング、テストまでの一連の開発経験 ・RDBMSの使用経験 ・オブジェクト指向プログラミングの基礎知識 ・開発ベンダーもしくは開発メンバーのマネジメント、進行管理の経験 ・日本語および英語によるビジネスレベルのコミュニケーション能力 ■マインド ・良いモノをつくるために、出し惜しみせずしっかりディスカッションできる方 ・周りのメンバーとコミュニケーションを取り、協力して業務を行っていける方 ・異文化を受け入れ、多様な考えができる方

    想定年収

    550~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    渋谷駅 (東京都)

    会社概要

    日本の企画・開発チームとインドの開発チームをつなぐエンジニアとして従事していただきます。 <具体的な業務内容> ・インド側から上がってくる要求や不具合報告の理解と日本の企画チームへのエスカレーション ・日本で決定された仕様についての設計への落とし込みとインド開発チームへの伝達 ・インド側からの問い合わせについてのサポート ・インド開発チームからの成果物に対する品質チェック

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 外資系企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験やスキル ・各種業務システム(カスタム、ERPパッケージなど)の基盤導入経験 ・クラウド(AWS、Azure、GCPなど)における基盤導入経験 ・クライアントとのコミュニケーション能力、チームワーク指向の職場環境への適応/貢献 ・上流フェーズでのでの基盤まわりのハイレベルなブループリント作成、実行計画の策定経験、課題解決型の思考力 ・業務システムで使用される幅広い技術への関心と旺盛な向上心   ■マインド ・背伸びをしてでも目標に手を伸ばさずにはいられない方 ・自分も会社も世の中までも、変えたいと望む方 ・ここで成長したあとは「次のステージ」も視野に入れている方 ・チャレンジに、手加減をしない方 ・タフな状況も、先頭に立ち楽しめる情熱がある方 ・正しい判断のためには、上司との衝突も辞さない方 ・信念に基づき、主張し、実際にやりとげる方 ・チームワークの可能性を信じる方 ・多様な文化、相違する意見の中にこそ宝石があると知っている方 ・常に誠実さを失わず、言行一致の気概がある方 ※同社は「先駆者であり続けるために、進化は宿命」と捉えており、考え方に共感していただける方を募集されています。

    想定年収

    400~1,500万円

    募集職種
    最寄り駅

    溜池山王駅 (東京都)

    会社概要

    主な業務は、企業の大規模なエンタープライズシステム、情報系システムのクラウドインフラにおける要件定義、構築、運用保守、横展開可能なソリューション開発です。上流工程から関われます。 <具体的な業務内容> ・全社共通基盤や全社運用指針、運用面の課題など、クライアントの現状把握 ・業務/アプリの機能要件、非機能要件(アジャイル開発、セキュリティを含む) ・対応方針の検討 ・アーキテクチャの方向性と導入計画の策定 ・導入計画に基づいたインフラの設計構築、システム稼働を支える運用設計 ・最終的な移行を考えた非機能(性能、セキュリティ、運用)のテスト計画、推進 ■得られるもの・キャリア ・攻めのスキルを得られる 一部の領域に留まらず網羅的にシステム全体で必要なアーキテクチャ(DevOpsやマイクロサービスなどのテクニカルアーキテクチャ、セキュリティ)の各種チームと連携しながら、インフラ、運用などの側面から能動的に業務やアプリに実現案を提案して調整していく”攻めの”スキルを習得することが可能です。 ・大規模案件 モノリシックな思想に基づき、開発・運用されている大手企業の基幹系システムを分析し、サーバーレス化や、マイクロサービス化を支援することで、Web系企業でも経験することのできない大規模案件に携わることができます。 ・責任ある業務に携われる 計画策定のみでプロジェクトを離れるのではなく、その後の実行フェーズにも参画することが多く、結果を出すところまで責任を持って携わることができます。同社グローバルネットワークを活用し、海外メンバーとコラボレートしながら全世界の先進事例を参考にすることができ、クライアントの課題解決に貢献できるでしょう。 ※下記のように多彩なポジションが用意されています。 <クラウドインフラコンサルタント> ・クラウドストラテジー&イノベーター SaaS、PaaS、IaaSを用いた次世代IT実現に向けた戦略コンサル、ロードマップ策定を手掛けます。 ・クラウドアーキテクト エンタープライズ企業向けの全社向けクラウドアーキテクチャのコンサルティング、設計を手掛けます。クライアント企業のITに関する現況の調査・棚卸しにより、Saas、Paas、Iaasの各レイヤのあるべきクラウド適用やその方法を提案・設計します。 ・ITインフラ戦略コンサルタント 組織のビジネスにおいていかにITインフラを活用していくべきか、その道筋と、そこに至るまでの具体的なロードマップを描き、サポートしていきます。 <クラウドインフラエンジニア> 企業のITインフラ構築を担当しており、上流工程から実装まで行います。ハイブリッドクラウドやネットワーク、各種セキュリティソリューションなど、1つのベンダーに縛られることなく、クライアントに最適な方式や製品を使用可能。オフショアメンバーとともにITインフラの設計・実装を手掛けています。 <インフラ・アウトソーシングコンサルタント> クライアントが保有するITインフラの管理方法の提案を行うスペシャリストです。このポジションは、インフラアウトソーシング案件の企画段階やアップセル段階で下記3つのロールに分かれます。 ・ソリューションアーキテクト クライアントの環境や課題に応じて、スムーズに導入・運用を行うための体制を検討し、最適なソリューションを策定。見積りから、国内外の社内関連責任部門との調整・交渉・承認取得、契約締結まで、一貫して携わります。 ・モビライゼーション インフラアウトソーシング案件の立ち上げ、運用業務移行を行います。オフショアを活用した運用業務の引き継ぎ計画・推進・管理や、サービス管理プロセスの設計、サービス管理ツール(ServiceNow)の導入、フィリピンや中国といった国内外のデリバリセンターとのネットワーク構築、セキュリティ設計をはじめとする作業環境の構築など、多様な業務を担当するポジションです。 ・ITコンシェルジュ クライアント先に常駐し、インフラやITに関する多様な相談への対応や、日々のアウトソーシングオペレーション業務でわかった問題点のクライアントへの共有などを実施。クライアントと密に関わるポジションです。 【仕事の特色】 ■入社後の流れ 入社後2週間程度は中途入社者向けのトレーニングを実施。同社の社員として求められる基礎的な知識を学んだ後、配属されます。 ■グローバルの知見を活用可 世界中の各拠点で各業界有数の企業と取引を行っており、そこで培われた多様な課題のコンサルティング手法を活かしてサービスを提供されています。その手法は社内ポータル上で「Accenture Delivery Method」として公開されており、いつでも閲覧することが可能。クライアントにこれまでにない事例だと言われても、同社では似たようなプロジェクトを経験している可能性が高く、先進的な事例にも安心して携わることができるでしょう。 ■キャリアパスイメージ およそ1万5000人分のグローバルオープンポジションが掲載されている社内サイトを通し、全世界の社員が上長を経由せずに直接応募できる「キャリアチェンジ制度(Careers Market Place)」があります。社内選考に通過後8週間以内には、異動が可能です。自分のキャリアを自分でつくれる環境のため、自分の目指すキャリア実現に向けて努力を続けやすいでしょう。なお職種だけでなく勤務地の変更も可能。海外で活躍したい方にもおすすめです。 また「キャリアカウンセラー制度 」もあり、経験豊富なカウンセラーがついてキャリア構築をサポートしてくれます。 ■働き方について アクセンチュアでは2015年より独自の働き方改革プロジェクト「Project PRIDE」を推進しています。ビジネスコンサルティングで培った手法に基づき「制度」と「意識」の両輪から施策を重ねて、組織風土の改善を進めています。ワークライフバランスや働きやすさを求めてアクセンチュアに転職する方もいらっしゃいます。 【方針】 1、ダイバーシティ・チャレンジ 女性、外国籍の人、クリエイターなど、さまざまな人が活躍する状態をつくる 2、リクルーティング・チャレンジ 急成長し続けるスピードに合わせて、継続的に優秀な人材が参画し、活躍する状態をつくる 3、ワークスタイル・チャレンジ より短い時間で、高品質の価値を生み出す働き方を定着させる

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • ベンチャー企業
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Javaでの開発経験 ・スクラッチでのシステム開発を3回以上 ・開発リーダーのご経験(3人以上のチームでの開発が複数回、ソースコードレビューを含む) ・開発プロセスの知識(ウォーターフォール、スクラム、TDD) ・Redmine等のチケット駆動開発の経験 <仕事のマインド> ・自らプログラミングしてシステムを作ることが好きな方 ・システム開発のライフサイクル全体に関わりたい方(要件定義~構築~運用) ・チームでものを作ることに楽しみを感じる方

    想定年収

    700~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    神谷町駅 (東京都)

    会社概要

    知識(ウォーターフォール、スクラム、TDD)・Redmine等のチケット駆動開発の経験<仕事のマインド>

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・PMまたはPLにて要件定義~設計 ■マインド ・能動的に作業に取り組める方

    想定年収

    600~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    赤坂見附駅 (東京都)

    会社概要

    システム面から課題を解決するプロジェクトマネジャー(PM)としてシステム開発をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・お客様とシステム化要件の具現化 ・要件に沿ってシステム開発計画の立案 ・プロジェクトチームにてシステム開発の進捗管理 【仕事の特色】 【チーム構成】 ITソリューション部合計20名、 社内インフラ5名、上流エンジニア10名、PG5名 チームには日本語能力も優れている中国籍や南米出身のマネージャーも在籍しています。 ※プロジェクト例…ECコンサルティング(ECサイトを運営する企業様の集客状況等のデータを解析、トレンド把握や開発、事業拡大の為にあらゆる課題を解決)等、フロント~バックエンドまで様々

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ・プロジェクトマネジメント経験3年以上 ・システム開発経験6年以上 ・要件定義経験 ・企画から携わった経験 ・テクノロジーを使ってコマース市場に変革をもたらしたい方 ・カスタマーサクセスを自分の喜びにできる方 ・日々の業務からも貪欲に成長できる方 ・組織やチームのために貢献できる方

    想定年収

    700~1,000万円

    募集職種
    最寄り駅

    目黒駅 (東京都)

    会社概要

    プロダクトのオーナーとして業務をお任せします。 ・バックログを使用してプロダクトのシステム企画、要件、仕様の取りまとめ ・優先順位の決定 ・プロダクトレビュー 【仕事の特色】 開発優先順位の決定や、企画~仕様の取りまとめまで、一貫してプロダクトをお任せします。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ・インフラエンジニア経験 ・基本的なLinux知識 ・企画から携わった経験 ・テクノロジーを使ってコマース市場に変革をもたらしたい方 ・カスタマーサクセスを自分の喜びにできる方 ・日々の業務からも貪欲に成長できる方 ・組織やチームのために貢献できる方

    想定年収

    450~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    目黒駅 (東京都)

    会社概要

    クラウド上でのインフラ環境の設計/構築、運用保守をお任せします。 【仕事の特色】 AWS環境の構築経験がある方であれば経験を生かしてご活躍いただくことができます。

    • 正社員
    • リモート可
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・PHP、Python、Javaいずれかの⾔語でプログラミング経験をお持ちの⽅ ・能動的に動ける方

    想定年収

    400~600万円

    最寄り駅

    赤坂見附駅 (東京都)

    会社概要

    ⼤⼿企業案件を中⼼に、業務システムやコンシューマー向けサービスの開発業務をメインに、テストや運⽤・保守をお任せします。 【具体的には】 ■システム化要件に沿った、設計、開発、テスト ■開発したプロダクトの運⽤・保守 【仕事の特色】 ビッグデータ領域のリーディングカンパニーである同社の未来を担うプログラマーの募集です。 ⼀⼈あたりが担当するプロジェクト数は⽉平均およそ4案件となります。 コミュニケーションを重要視するため、コードレビューはもちろん相談のしやすい職場環境です。 (開発案件例) ・⼤⼿不動産会社向けWeb申込システム ・⾦融機関向けWeb⼝座申込システム ・証明書類OCRシステム ・ポータルサイト ・⾳声テキスト化システム ・AI搭載型OCR請求書読取システム ・botブロックシステムなど

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 離職率が低い
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・Microsoft365(Office365)導入経験 ・ベンダーコントロールなどプロジェクトマネジメント経験 ■マインド ・セールスエンジニアとしてのプロフェッショナリズムを重視する方 ・決まったモノを売るだけの固定的な営業スタイルから脱却したい方 ・新しい技術にも興味を持ち、前向きに学習/スキル習熟に取り組むことができる方 ・臨機応変に対応できる柔軟性を持ち能動的に業務遂行できる方 ・クライアントや社内メンバーと円滑にコミュニケーションをとれる方

    想定年収

    400~700万円

    最寄り駅

    五反田駅 (東京都)

    会社概要

    Microsoft 365を活用したシステム導入に伴うコンサルティング、計画立案~要件定義、設計、構築、導入、導入後の運用支援を担当していただきます。 【Microsoft 365とは】 Microsoft 365 は、マイクロソフトが提供するMicrosoft Office製品ラインのサブスクリプションサービスです。ユーザーがより多くのことを達成できるよう、革新的なOfficeアプリやインテリジェントなクラウド サービス、最高水準のセキュリティを1つにまとめたソリューションです。 【Teamsとは】 Microsoft(マイクロソフト)が提供しているコミュニケーションツールで、コラボレーションプラットフォームです。 Microsoft 365(旧称 Office 365)アプリケーションの1つであり、チャッや/テレビ会議、通話など、チームワークに必要なツールがまとまっています。 【具体的な業務内容】 ・Microsoft365の初期導入に伴う基本設計/構築 ・Teams利用に伴う初期構築と周辺デバイス(マイクスピーカー)の導入 ・Teamsを利用した内線電話/外線発信環境の設計、構築 ・メール環境移行に伴うExchangeOnline構築 【チーム体制】 セールスエンジニア5名からなる、Microsoft365新規事業チームにジョインしていただきます。 20代後半の若手から、40代のベテランまで幅広い世代のメンバーと共にプロジェクト推進していただきます。 【仕事の特色】 【募集背景】 新規事業立ち上げに伴う採用です。同社の新規事業であるクラウドチームを一緒に盛り上げていただけるメンバーを募集します。 【配属部署】 ・モバイルソリューション部 5Gなどの最新技術が飛び交うモバイルソリューションの最前線で大手クライアントの要望をヒアリングし、企画から提案、開発支援まで一貫して担っています。在籍メンバーは、プリセールスやセールスエンジニア、ITコンサルタント、ネットワークエンジニア、開発PM、アプリ開発PM、プロダクトマネージャー、Webディレクター、エンジニアなど多種多様です。 クライアントは、大手通信キャリアがメイン。キャリアが提供する法人/コンシューマ向けモバイルサービスに関わるプロジェクトで、同社のメンバーは活躍しています。 最近の傾向としては、次世代通信5GやIoT、AIなどの先端技術に関連するサービス企画や開発が増えてきています。 同部では技術だけではなく、優れたビジネス力も兼ね備えたメンバーが豊富です。技術者としてキャリアを着実に築いていけることや、幅広い経験を積めることが大きなメリットです。 【この仕事で得られるもの】 Microsoft365を軸とした新しい技術を活用し、クライアント企業への提案から導入、運用サポートまで一貫したサービスを提供することで、提案力や問題解決能力、コンサルティング力を養うことが可能。また、同プロジェクトは新規事業の一貫で、ルールや仕組みづくりなどから携われるので、やりがいや責任感のある仕事に挑戦できます。 【MS部で身に付くスキル】 ◎ユーザーを意識した仕様検討力 同部署では、toC向けのサービス企画・開発に携わることが多いです。ユーザーの立場になって、この要求仕様で良いのかを自問自答しながら顧客の様々な部門の要求を整理します。ユーザーの真の要求を把握・納得したうえでシステム開発に臨む姿勢が大事です。 ◎高い調整スキル 大規模かつユーザーに影響範囲の出るものが多いので、システム開発部門でユーザ要求仕様の検討・調整作業をしていると、企画部や利用部門、運用部門、経営部門などからの指摘や要望で仕様が変更になることもあります。各部門の要望を取りまとめ、常に本音のコミュニケーションを取り合い、全員合意の仕組みを構築することが求められます。 ◎先行試行を考慮してプロジェクトを推進するスキル 公式スケジュールに対してプロジェクト(あるいはプロジェクトの重要部分)を先行試行して問題点を洗い出しながら、プロジェクトを遂行するスキルが求められます。メンバの緊張感や真剣さに気の緩みが出ないよう先行試行を上手に組み込むコツやノウハウを得ながら、プロジェクトを遂行していく必要があります。 ◎プロダクトオーナーの当事者意識 プロダクトオーナーではないにしても、メンバーの一員には変わりないので、メンバーとともに、責任感とやりがいを持ってプロジェクトに参加できます。プロダクトの企画段階から開発、リリース、サービス拡大に向けて一連の流れに携われるため、プロダクト責任者のような立ち位置を経験できます。

    • 正社員
    • リモート可
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 どちらか必須 ・プリセールス・IT業界での就業経験(2年以上) ・PHPまたはJavaの開発(2年以上) ■マインド ・新しい技術を扱う事に抵抗を持たず、勉強する姿勢をお持ちの方 ・自己研鑽に努めることが出来る方

    想定年収

    350~600万円

    募集職種
    最寄り駅

    日本橋駅 (東京都)

    会社概要

    コンベンションや医療系・学術系学会事務局向けの業務Webアプリケーション制作(開発)に関するディレクションをお任せします。 クライアントにニーズのヒアリングや企画、提案をしていただき、その仕様をエンジニア(協力会社)に繋ぐ形で制作(開発)に携わっていただきます。 具体的には下記です。 ・クライアントとの打合せ/仕様のヒアリング/提案 ・開発指揮:期限通りに高品質のWebアプリができるようにコントロール ・納品/フォロー:クライアントへ納品後も継続的にフォローを実施 【案件の特徴】 半年~2年程度の長期案件が多く、サーバー構築からアプリの要件定義~保守・運用まで0からかかわる案件が多いです。また案件は100%コンベンションや医療系・学術系学会事務局向けのものになっています。例えば、学会の入会申請や会費申請等をデジタルデータ化し管理するシステムの開発や保守・運用などがあります。 1案件につき3~4名のメンバーで入り、主にリーダーがサーバー構築を担当します。 【開発体制の特徴】 配属されるチームは、リーダー3名とメンバー9名の計12名で構成されています。 開発メンバーは、フロントエンドからサーバーサイドまでフルスタックに開発を担当しています。 またリリースを随時行っており、テストの自動化が実施されています。 【仕事の特色】 コンサルティングをやってみたいけど経験がないという方も大歓迎です。 入社後は裁量の大きいお仕事をお任せします。(フォロー体制あり) 数十万から数千万規模の幅広い案件に携わっていただきますので 幅広く経験を積んでいただけます。また、お客様の声をダイレクトに聞ける仕事だからこそのやりがいも大きいです。 新しいものを作るアイディア、リスクに備える危機管理能力、お客様にしっかりとお伝えし信頼関係を築くなど難しい仕事ではありますが、ご自身の力を発揮して成長できる環境があります。

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・何らかの言語を使用してシステム開発を行った実務 ■マインド ・将来の日本の医療を支えるシステムを作っていきたい方 ・社会的な意義が大きい事業に魅力を感じる方 ・素直で主体的に動ける方

    想定年収

    348~504万円

    募集職種
    最寄り駅

    初台駅 (東京都)

    会社概要

    RubyやC#を使用してアプリケーションの開発をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・負荷を考慮した各APIやWebアプリケーションの設計/開発/運用 ・医療機関からの医療情報のアップローダーの設計/開発/運用 ・医療機関に提供しているバックエンドシステムの設計/開発/運用 ・AI、ブロックチェーンを活用した新規サービス・ビジネスの企画 【仕事の特色】 月2~3回のペースでリリースを行っており、入社後はPMの直下で開発を担当いただきます。 使用PCは基本的にMacですが、C#で開発のアプリでは一部Windows機を使用する場合もあります。

簡単なアンケートご協力ください

表示された求人にはどの程度関連性がありますか?

  • まったくない
  • 非常にある
  • ITエンジニア専用ページへ戻る

    レバテックキャリアTOPへ戻る

    ご回答ありがとうございます。

    関連性がないと感じられたのは、次のどの項目ですか?(複数可)

    ご協力ありがとうございました

    ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

    ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1

    ※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査