株式会社アグレックス
【クラウド開発エンジニア】intra-mart/テレワーク95%/プライム9割超/働きやすい環境
- 年収
- 450~650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 初台駅 (東京都)
仕事内容について
主な業務は、顧客企業の各種業務システムにおける要件定義・設計・開発・運用保守です。
※PL・PMの経験がある方は、intra-mart開発案件のプロジェクト・チームをお任せします。
※経験・志向によって、入社直後は基本設計以降をお任せ。その後徐々にステップアップしていただきます。
■アグレックスが取り組むintra-martビジネス
https://www.agrex.co.jp/service/detail/system004
■intra-martとは?
NTTデータ・イントラマート社提供の、業務プロセス最適化・標準化を実現するプラットフォームです。
RPAと共に注目を集めており導入社数は、8,000社超。ワークフロー市場で有数のシェアを長年保ってきた実績があります。
<具体的な業務内容>
・ワークフロー開発
・BPM/RPA/AIなど
※最新ソリューションを使用します。
※クラウド利用/ローコード開発機能も整備/企業特有の変化へすばやい対応が可能
<PJ事例>
■大手精密機器メーカー:基幹周辺システムintra-mart移行開発(脱Notes)
Notesにて開発された基幹周辺システムをintra-martによりシステム移行開発。
・顧客:大手精密機器
・期間:24ヶ月(進行中)
・工数:約400人月(予定)
・利用者数:約18,000人
・技術及び環境:intra-mart、Oracle、AWS
【仕事の特色】
<採用部門概要>
■部門体制:社員、パートナー社員合わせて約60名
■年齢構成
・20代(若手/中堅社員):約70%
・30代(若手/中堅社員):約30%
平均年齢20代後半の部署です。
■案件PJ数:10件程度
■顧客業界
電子機器/食品/コンサルティング/生保など
■働き方
・テレワーク勤務(実施率95%)
・スライドワーク(時差出勤)勤務 など
■研修体制:新卒入社の受け入れもあり、充実した研修・フォロー体制あり
<募集背景>
同社の事業戦略で、intra-mart事業を拡大することに注力しています。具体的には、業務改善・DX基盤としてintra-martを積極的に活用し、事業展開していく計画です。
こうした背景での組織強化を図るため、新たなメンバーを募集しています。
<パートナー認定/アワード受賞>
2017年から、intra-martビジネスに取り組んでいる同社。現在は、この事業を拡大させています。そうした取り組みが、「intra-mart Award 2021」で「Partner Award」を受賞するなど外部からも認められる存在に。日本を代表するようなトップランナー企業からパートナー認定も受けています。intra-mart認定資格取得数の多さや実績の長さから、主要ベンダー(約200社)の中でもトップクラスの事業規模となっています。
<若手も活躍できる・チャレンジングな風土>
志向とスキルがマッチしていれば、入社年後早い段階で要件定義~リリースまでを一貫して対応していただくことも。PLやPMとして活躍していただくことも可能です。推進力のある若手メンバーが活躍し、挑戦する社員を全力で応援バックアップしてくれます。
<研修/フォロー体制>
配属予定部署に在籍する社員の多くは、intra-mart未経験からのスタートでした。それが現在は、リーダー業務を担う人材へと成長しています。新卒配属もある部署なので、研修体制・資格取得支援環境が充実しております(IM資格取得率89%)
<身につくスキル>
■開発力
近年注目を集めるintra-mart技術。これについて、同社は長年の開発実績があります。社内で積み上げてきたノウハウがあり、それを習得することが可能です。クライアントであるさまざまな業界のトップランナー企業の業務知識も身につけることができます。intra-martは、オブジェクト指向言語を使っているため、ニッチなスキルではありません。幅広く使える技術を磨き、開発力も習得できます。
■コンサルティング力/課題解決力/コミュニケーション力
メインとなるのは、顧客の業務課題に対しての提案型案件活動です。そのため、顧客折衝含めたコミュニケーションスキルや課題解決スキルを習得できます。標準化されたプロジェクト管理手法で、高度なPM技術も身につけることが可能です。
<入社後の流れ/キャリアパス>
その志向があれば、早い段階でPLやPMとしてPJ管理全般にチャレンジすることが可能です。大規模案件のマネジメントや部門管理などの道、ライン管理職への道などのキャリアパスがあります。
必須条件
<経験>
・オープン系システム開発(3年程度/要件定義1年以上、基本設計以降2年以上)
・何かしらのリーダー(プロジェクトリーダー、開発リーダーなど)
・言語(Java、JavaScript、Shell、SQL、VBA、VB、VB.NET、ASP.NETなど)
<マインド>
・幅広く円滑なコミュニケーションが取れる方
・顧客折衝や提案活動に魅力を感じる方
この仕事で取り扱う技術
- DB
- フレームワーク
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア
- 歓迎要件
-
<経験>
・PL、PM
・intra-mart開発
・クラウド環境での開発、オフショア開発 - 雇用形態
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正社員
- 想定年収
-
450~650万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回 (6月・12月)
昇給:給与改定:年1回(4月)
※中途採用者については途中見直し有り■給与・評価等備考
・給与:経験、能力、前職給与を考慮の上、優遇いたします。■手当
通勤交通費(全額支給)、住宅手当、家族手当、残業手当(全額支給)、営業手当、役付手当
・家族手当:18歳未満の子女(6,000円) - 予定勤務地
- 東京都内
- 就業時間
- 09:00~17:30
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
■保険
各種社会保険(健康・雇用・労災・厚生年金・企業年金基金)完備
■制度
確定拠出年金制度、退職金制度、社員持株会、財形貯蓄、団体保険、育児・介護休業制
■施設
契約保養所・スポーツジム、他
■諸手当
役付、住宅、扶養、時間外、交通費、他
■休日・休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季連続、年末年始、年次有給、特別・慶弔、年間休日(120日:2020年度予定)
これらのなかでも特に財産形成支援が充実しています。
<財産形成支援>
■財形貯蓄
給与から天引きで積み立てでき、種類によっては一定額まで利子が非課税。不動産取得やこどもの進学等に要する費用として公的融資を受けることもできます。
■退職金制度
勤続3年以上から対象。毎月積み上げていくため、その時々の社員の役割・資格に応じて拠出金額が決まります。また、日本版401Kと呼ばれる確定拠出年金制度を導入。退職金の一部は、社員自らが投資家として運用します。
■団体加入保険
給与からの天引きで、生命保険・損害保険に割引で加入できる制度です。
社員だけでなく、同居のご家族も対象となります。 - 研修制度・
社内勉強会 -
■福利厚生
各種社会保険、財形貯蓄、持株会、貸付金制度、再雇用制度、育児介護休業制度、契約保養所 ほか
■教育制度
・階層別教育(ビジネススキル強化研修/プレゼンテーション研修/コーチング研修/顧客提案力強化研修/選抜型リーダー研修/IT基礎研修/プロジェクトマネジメント研修、他)
・自己啓発支援制度(情報処理資格対策講座/AI・IoT技術入門講座/損害保険入門講座/FP技能士受検対策講座/データ分析の基本講座/TOEIC対策講座、他)
■技術力育成奨励金支給制度(情報処理資格やベンダー資格 他)
当社指定の各種IT資格取得(入社後)に際して、奨励金を支給します
株式会社アグレックスの事業内容
アグレックスは1965年の創業以来、「人とITの力で社会を豊かにしたい」という思いから、お客様のビジネス拡大のために高度で最適なソリューションを提供しています。
BPO、SI、SSの各事業を柔軟にまた効果的に組み合わせ、ビジネスゴールに向かうお客様の良きパートナーとして、真にお客様の役に立つサービスを追求し続けています。
■システムインテグレーション(SI)
ITコンサルティングからシステム開発、インフラ構築、IT運用・保守までを一貫して支援し、お客様の業務工程にあわせたオーダーメイドのソリューションを提供します。
■ソフトウェアソリューション(SS)
企業の基幹業務である人事・給与・販売管理などのパッケージソフトやデータ精度を向上させる多数のCRMパッケージソフトを開発し、販売・提供します。
■ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)
豊富なノウハウや独自のITシステム、最新鋭の設備を活用し、お客様の業務に応じた運用体制を構築、高品質・高セキュリティのサービスを提供します。
【主要取引先業界】
損害・生命保険、銀行、クレジットカード、信販、製薬、製造、
通信、情報、サービス、商業、官公庁 他
※上記業界の企業約1700社との取引があります
株式会社アグレックスが募集している求人・転職・採用情報
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【PL/PM】TISインテックグループ/BPOシステム開発/業務立ち上げ・チームマネジメント
想定年収:550~700万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM)- VB.NET
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【アプリケーションエンジニア】札幌地区/ECサイト構築/Webサイト開発/テレワーク・スライドワーク可
想定年収:430~600万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【事業企画】新規事業企画・業務建築推進/チャレンジ歓迎/テレワーク実施率95%
想定年収:420~600万円
募集職種: その他 -
【事業企画】新規事業企画・業務建築推進/ソリューション/テレワーク・スライドワークあり
想定年収:650~850万円
募集職種: その他 -
【パッケージソフト導入】自社勤務100%/自社ソリューション導入/プロジェクト管理業務/リモート可
想定年収:500~630万円
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【オープンポジション】経験や希望に応じて選考を案内/プライム案件9割/テレワーク・スライドワーク可
想定年収:450~700万円
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【Salesforceエンジニア】札幌地区/パッケージソフト開発・導入・コンサル/テレワーク・スライドワーク可
想定年収:430~600万円
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【ITコンサルタント】ビジネスモデルの開発/新規サービス立案/業務変革プロジェクト提案~遂行
想定年収:750~1,000万円
募集職種: ITコンサルタント -
想定年収:550~700万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM)- …
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【クラウドエンジニア】オンプレもしくはAWS上でのサーバー/ミドルウェアの要件定義、設計、環境構築など
想定年収:450~700万円
募集職種: インフラエンジニア -
【インフラエンジニア】自社勤務/NW・クラウド/大規模サーバ統合/再構築/プライム案件多
想定年収:450~700万円
募集職種: インフラエンジニア -
【バックエンドエンジニア】テレワーク実施率93%/プライム案件9割超/働きやすい環境
想定年収:450~600万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア- Java
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【Salesforceエンジニア】Salesforceメインのクラウド開発/テレワーク可/プライム9割超
想定年収:450~600万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【バックエンドエンジニア】保険BPR支援コンサル/自社内勤務メイン/プライム9割超/働きやすい環境
想定年収:450~650万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【バックエンドエンジニア】自社製品/自社内勤務/テレワーク可/働きやすい環境
想定年収:450~600万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【Salesforceエンジニア】Salesforceメイン/テレワーク高/プライム9割/働きやすい環境
想定年収:450~600万円
募集職種: ITコンサルタント -
想定年収:450~700万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【業務系SE】販売受発注システム案件/顧客の開発業務/経験に合わせて業務決定/プロジェクト推進
想定年収:450~630万円
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【バックエンドエンジニア】自社製品システム/自社内勤務/テレワーク可/働きやすい環境
想定年収:420~500万円
募集職種: サーバーサイドエンジニア -
【PL】銀行・カードBPR支援コンサル/最上流から/働きやすい環境
想定年収:450~650万円
募集職種: プロジェクトリーダー(PL)