株式会社カオナビ

【サーバーサイドエンジニア】自社サービス「カオナビ」のサーバーサイド開発全般

年収
300~700万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
外苑前駅 (東京都)

この会社が取扱う技術

言語

PHP

JavaScript

CSS

OS

Linux

DB

MySQL

WEBサーバー

Apache

最終更新日:2020年07月13日

業務内容について

主な業務は、「カオナビ」のサーバーサイド開発全般です。

SRE (Site Reliability Engineering)グループと連携し、システム全体のパフォーマンスを向上させるための取り組みを計画、実行していただきます。
また、QA(Quality Assurance) グループと連携し、コードの品質を保ちながらもスピード感のあるアプリケーション開発を行っていただきます。


<具体的な業務内容>
・カオナビのAPI、Webアプリケーションの設計、開発、運用保守
・他システムとの連携機能の設計、開発、運用保守(Product Designと連携)
■スキルに応じて、以下の業務も担当いただきます
・技術統括役員、開発マネージャーのサポート
・プロジェクトのマネジメント

【仕事の特色】
<開発環境について>
・アジャイルの開発体制で進行していきます
・開発者と企画側で意思疎通を入念に行いながら、アプリのリリースまで担当していただきます
・LAMP環境で開発していただきます
・UI開発はJavaScript/CSSが使用されており、使いやすさにこだわったサービス開発が行われています

募集要項

業界
  • IT・通信
  • インターネット
必須条件

<経験やスキル>
・Webアプリケーションの開発経験2年以上
・Git/Githubを利用したチーム開発の実務経験
・アプリケーション技術を幅広く理解・対応できる能力
・負荷を考慮した設計および実装できる能力
・品質を考慮した開発経験

<マインド>
・新たなプロダクトの創出にチャレンジ精神と意欲がある方
・スタートアップベンチャーで、自身で会社を大きくしたいという気概のある方
・世の中を驚かせるような仕事がしたい方
・自己満足でなく、クライアント視点で開発を進行できる方

歓迎要件

<経験>
・アジャイル開発手法による開発のリードやプロセス改善の経験
・CI (継続的インテグレーション) の経験
・Webアプリケーションフレームワークやライブラリなどの開発経験
・フレームワークやライブラリのソースコードも調査し問題解決を行える知識・経験
・大規模サービスの開発運用保守経験
・自社サービスの開発運用保守経験
・PMBOKに準じたプロジェクトマネジメント経験
・社外折衝や納品物のレビュー経験
・要件調整や保守運用における顧客対応の経験

雇用形態

正社員

想定年収

300~700万円 (給与形態:年俸制)

■給与・評価等備考
・給与:ご希望と経験・能力等を考慮し、同社規定により支給いたします。

■手当
交通費(上限3万円/月)

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■備考
<福利厚生制度>
確定拠出年金制度、カオナビ従業員持株会制度、各種お見舞い金、社員紹介制度、産前産後休暇制度、育児休暇制度、時短・時差・在宅勤務制度(育児)、副業可、書籍購入・資格取得・外部研修受講サポート、1on1ミーティング、ランチコミュニケーション「ヨリアイ」、インフルエンザの予防接種、人間ドック・女性ヘルスチェック

<教育制度>
研修制度「ドウジョウ」、勉強会制度「テラコヤ」

<事業関連>
全社MTG、月次報告会

<保険>
各種社会保険完備

<福利厚生備考>
時短・時差・在宅勤務制度(育児):許可制
社員紹介制度:紹介者が採用された場合は紹介者、入社者ともに支給
副業可:同社規定による
インフルエンザの予防接種:健康保険でカバーしきれない自己負担分をサポート
人間ドック・女性ヘルスチェック:毎年の健康診断時に35歳以上の社員には人間ドック、女性社員には乳がん検診などの受診をサポート
研修制度「ドウジョウ」:コンプライアンス研修や自社サービス関連の研修など
勉強会制度「テラコヤ」:社員自らの意思で企画・参加する形の勉強会(過去開催例:HRtech関連の調査報告、人事業務の勉強会、自部署の専門業務について解説する会など)

株式会社カオナビの事業内容

株式会社カオナビは、経営者が行う人事配置などの人事マネジメントに役立つプラットフォームを開発・提供し、クライアントの業務効率化や向上などをサポート。マネジメントに関する多種多様な課題解決に貢献しています。HRテクノロジーの分野で高い評価を得ている企業です。
同社が開発・提供している「カオナビ」は、クラウド上に社員の顔写真を並べたデータベースを構築することにより、直感的な人材マネジメントを可能にした人材管理ツールです。人材データベースのほか人事評価やシステム連携などの機能により、人事だけでなく一般管理職や経営陣も共有で使用できます。インターネットやゲーム、教育、食品、医療、アパレル、不動産など、さまざまな業界での導入実績があります。

・クラウド人材管理ツール「カオナビ」の製造、販売、サポート

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

カオナビ社は、『シンプルな仕組みで、ハッピーな日本を作る』という経営理念の下、自社サービスを展開している企業です。人材開発を目的とした『カオナビ』は、サービス開始から約3年で150社以上の導入実績を誇っていることが特長。安定的な収益を基盤に急成長を遂げています。スタートアップの段階から開発に携わることができ、これまで培ってきたノウハウや技術を存分に発揮しやすい環境といえるでしょう。世の中に影響を与えていきたい方や、キャリアを積んで大きく成長したい方にマッチした職場です。

キャリアアドバイザー須田 茉衣子

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