【社内SE】株式会社アウトソーシングテクノロジーの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #29783

株式会社アウトソーシングテクノロジー

【ITエンジニア】未経験者歓迎／開発やインフラエンジニアとしてキャリアアップも／リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
310～362万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
天神駅 (福岡県)
職種
社内SE テクニカルサポート ヘルプデスク
言語
Java PHP C# VB.NET

仕事内容について

未経験からITエンジニアとして成長できます。
まずはテスターや監視等の案件からIT知識を身に着け、開発やインフラエンジニアとしてキャリアアップが可能です。

まず最初は、金融、流通、公共関係等、様々な業界のクライアントにて、できるところからスタートします。

＜具体的な仕事内容＞
・ヘルプデスク業務
・ネットワーク/サーバー/クラウド等の保守・監視・運用
・テスター、PJの補助業務、キッティング、テクニカルサポートなど

その後は「提案~要件定義~設計~構築」などの上流工程から、プロジェクトマネジメントへキャリアアップできる環境があります。
スキルや志向性に合わせた現場からスタートをし、幅広いキャリアを積むことができます。

IT業界で幅広く経験し、どんな時代でも活躍できる市場価値を付けていただきたいと考えております。
接客や営業、他専門職からのキャリアチェンジを叶えてきた文理問わない先輩エンジニアが多数在籍。未経験でも現場のスタッフやチームメンバーにOJTで教えてもらいながら成長できる環境があります。

＜案件事例＞
・金融系でのテスター・PJ補助業務(チーム補助、設計書作成補助)
・公共関系での監視・保守・運用業務
・ネットワークセキュリティの運用
・その他ヘルプデスク、キッティング等

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
ITエンジニアリング 事業本部 福岡システム課

＜職場環境＞
■充実の研修期間は1～2か月
70,000人以上を育ててきた実績を持つITスクール「KENスクール」(当社グループ会社運営)の基礎から全般の研修を手厚く行いますので、未経験の方でも安心してスタート頂けます。
研修内容は、PG言語(Java)を中心に学ぶ研修、又はネットワーク資格(CCNA)を中心に学ぶ研修のどちらかを想定しております。
未経験の方でも充実した研修によりITエンジニアを目指せます。

【仕事内容（変更の範囲）】
要件定義から～保守/管理まで案件に併せてご対応いただきます

必須条件

＜経験＞
・社会人経験1年以上※派遣、アルバイトなども相談可

歓迎要件

＜知識＞
・Java、PHP、VB.net、C#、DBの知識

＜資格＞
・ITパスポートなどの有資格者

＜学歴補足＞
・情報系の大学・専門学校卒業者

＜マインド＞
・ITエンジニアに興味があり、チャレンジ精神のある方
・安定して長期的にキャリアアップを積みたい方

想定年収

310～362万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（5月）

■募集職種の年収例

・税込年収には残業月20h想定分の手当が含まれております(残業手当は1分単位で支給されます)。
・税込年収には調整手当が含まれております(月1万円)
・入社日から6か月以内に対象の資格を取得した場合は、月1万円の特別昇給がございます。

■給与・評価等備考
・給与：スキル・経験により優遇いたします。

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募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • 要件定義
  • インフラ監視
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 運用
  • 保守
募集職・職位
  • 社内SE
  • テクニカルサポート
  • ヘルプデスク
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/SIer/スマートフォンアプリ/Webサイト
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜福岡支店＞福岡県福岡市中央区天神1-1-1 アクロス福岡2F・3F　＜客先常駐＞福岡市内やその他エリアでのお客様先　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です
予定勤務地
(変更の範囲)
本社および全国の支社※案件と本人希望に併せて調整　※転勤：基本的には福岡県内での勤務を想定しております。
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・定時：9:00～18:00
※プロジェクトによって異なるケースがあります。
・平均残業時間：15時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
出産休暇・育児休暇制度、育児短時間勤務制度、キャリアドック制度、
FA（フリーエージェント制度）、資格取得支援制度、引っ越し手当、
確定拠出型年金、借上げ寮あり（単身・家族）、Happy anniversary plan、
高級化粧品優待販売、みずほ銀行優遇措置、健康相談室、帰省旅費、
慶弔金制度、提携保養所、KENスクール割引、技術図書購入補助

＜教育制度＞
研修生制度（未経験者向け）、キャリア研修（対象者）、
スキルアップ研修（経験者向け）

■福利厚生備考
・育児短時間勤務制度：子どもが小学校4年生にあがるまで（3年生まで）延長可能
・キャリアドック制度：目標の設定、査定についての面談を年2回、直属の上司と実施します。
　キャリアについてのアドバイスが欲しい、頑張っているけど不安があるなどをフォローするために、随時、キャリアコンサルタントと面談して、キャリアアップ、スキルアップについての相談をすることが可能です。
・FA（フリーエージェント制度）：エンジニア（技術社員）を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。
　新たな職種へ挑戦したい、U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど、転職にともなう転職リスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。※書類・面談審査あり
・資格取得支援制度：会社で定められた資格を取得した際に、祝い金が支給されます（1万～6万円程）。
　祝い金の金額は、資格のランクによって変動します。
・引っ越し手当・住宅手当：プロジェクトにより転勤・転居を必要とする場合、会社がお住まいを用意いたします（借り上げ寮）。
　また、転居費用、家賃の一部が会社より支給されます。
　※転居費用原則全額会社負担
・Happy anniversary plan：社員とそのご家族にリフレッシュしていただくための制度です。
　毎月「本人または家族の誕生日」「結婚記念日」「子供の入学式または卒業式」などの記念日が該当する方を対象に、抽選で無料チケットを贈呈します。
　プラン内容は、東京ディズニーリゾートをはじめとした各種テーマパークや、レストランのお食事券（1万円相当以上）、化粧品セット（1万円相当以上）からお選びいただけます。
・高級化粧品優待販売：お取引のある某大手メーカーで開発している高級化粧品を、特別価格で購入が可能です。
・みずほ銀行優遇措置：通常よりも低金利のプランで、みずほ銀行の住宅ローン・多目的ローンを組むことが可能です。
　住宅ローンはプランによっては、店頭表示金利より最大年率▲1．85％の金利を適用できます。
・健康相談室：社員の健康維持管理と、働く女性が活き活きと活躍できるよう、産業カウンセラーが常駐しています。
　健康面の相談はもちろんのこと、出産や子育て、仕事と家庭の両立など女性が働くうえで直面しやすい悩みについてもお気軽に相談いただけます。
・KENスクール割引：子会社のITスクールの利用が全講座半額になります。
・研修生制度：ITエンジニアとして働きたいけれど、経験がない、あるいは知識が不足している人向けの制度です。
　CCNAやLPICといった資格取得を1つの指標にし、ITエンジニアとしての基礎的を教育を行います。
・スキルアップ研修：ITエンジニアとして実務経験はあるけれど、今よりワンランク上の資格取得や技術習得を目指したい方向けの研修制度です。
　現在はネットワーク系の講座が主軸ですが、今後はJAVAなどの開発系の研修も拡大の予定です。
　キャリアチェンジを目指すエンジニアにとって、チャンレジできる環境を目指しています。
・キャリア研修：ビジネスマンとしてのスキルを身につける研修。
　自分の役職に応じた研修を受けマネジメントスキルの向上に役立ててもらうほか、傾聴研修などコミュニケーションスキルを高める研修も行っています。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、GW、夏季休暇（就業先に準ずる）、有給休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・出産・育児休暇：女性取得率100％

手当

住宅手当、交通費全額支給、家族手当、出張手当、赴任手当（月5万円）、時間外手当（全額支給）、休日出勤手当、深夜手当

・住宅手当：単身者の場合（3万円まで／月）、家族同伴の場合（4万円まで／月）

選考場所

福岡支店またはオンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

面接回数：1～2回
書類選考→面接(1～2回)→内定
※原則面接1回
※経験者の場合、案件の配属まで調整するためオファー面談に近い2次面接がある可能性あり
※ご本人の要望によりオファー面談を実施致します。

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株式会社アウトソーシングテクノロジーについて

設立年月日
2004年12月01日
代表者
代表取締役社長　笠井　嘉明
資本金
48,365万円
企業HP
https://www.ostechnology.co.jp/
従業員情報
19,210名
事業内容
R＆Dに特化した「機械・電子・電気・ソフトウェア」の技術者特定派遣及び開発請負
※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器の研究開発、生産、技術開発など
職業紹介業務（専門職の職業紹介）
例：カーオーディオチューナー製造・販売　電子部品、完成品の受託生産（テレビ基板、PC光学ドライブ、無線オーディオ、カメラ、無線監視装置）
企業向けネットワーク、コンピュータ及び情報通信システム関連のハードウェア・ソフトウェア・サービスの輸出入、販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど

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