株式会社システムエグゼ
【インフラエンジニア】運用コンサルタント／リモート可／インフラ運用・保守／技術者として成長したい方歓迎
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 上流工程の仕事
- BtoB向け
- 年収
- 480～630万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 三越前駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
仕事内容について
■インフラ運用・保守業務
当社が設計・構築を担当したシステムの運用保守をお任せします。(24/365対応ではありません)
要件定義、基本設計、詳細設計、移行、試験なども当社で担当しているため、運用保守への引継ぎもしっかり行います。
最初は運用・保守全体を把握していただきますが、その後のキャリアパスは「運用・保守スペシャリスト」や「運用コンサルタント(保守改善や構築案件で運用設計担当）」など上長と相談して決定いたします。
今後運用・保守のスペシャリストを目指す方、技術者として成長したい方、SIerアンダーでエンドユーザー経験がなく更なる成長を求めている方大歓迎。
＜業務の進め方＞
入社後は、まずメンバーとして運用・保守を担当いただきます。
当社の運用・保守の進め方、ポイント・システム理解、顧客理解をしていただき、その後、業務内容・顧客・スキルについて自身が目指すキャリア・数年後の方向性を1on1で上長と話し合い、担当業務を決めていきます。
複数顧客の運用・保守を担っていますが、各顧客単位でチーム体制を組んでおり困ったときに相談できる環境をご用意していますので、ご安心ください。
【仕事の特色】
＜職場環境＞
■ひと月あたりの平均稼働時間
167.53時間(2020年度本部実績)
172.61時間(2021年度本部実績)
169.17時間(2022年度上半期本部実績)
トラブル等が無い場合は殆ど残業は発生しないよう、提案段階で適切な工数見積を徹底しております。
■働き方
「人をとにかく大事にする」ことを第一にしており、ご家庭の都合を優先したスケジュール調整を柔軟にしています。
働く業務内容・顧客・スキルについても自身が目指すキャリア、数年後の方向性を1on1で上長・メンバー双方向で認識し合い、適材適所の人材配置を常に実施しています。
■コミュニケーション
TeamsとV-Spaceを利用しています。
Teamsは円滑に業務を進めるためPJ単位のコミュニケーションに活用し、V-SpaceはPJ単位で固定しがちなコミュニケーションの壁をなくすため本部内で雑談ができるように活用しています。
※リモートによるコミュニケーションロス・業務効率低下を防ぐため、月に数回出社することもあります。
■案件体制
新しい役割や新技術に対応する際は必ずサポートメンバーを付け相談できる体制を敷いており、「丸投げ」が発生しないようにしています。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
＜経験＞
・インフラ設計/構築/運用/保守のいずれかの経験（3年以上）
歓迎要件
＜経験＞
・数名チームのリーダーまたはサブリーダー経験（年数不問）
・インフラ運用設計経験（年数不問）
・顧客折衝経験（年数不問）
・構築経験があり、今後運用/保守にもチャレンジしたい
＜資格＞
・ITIL資格
想定年収
480～630万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回
■募集職種の年収例
・給与：経験・能力・前職給与を考慮のうえ、当社規定にて優遇いたします。
■給与・評価等備考
・中途入社のハンディはございません。
・定期採用と同等に評価いたします。
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募集要項
- 担当する工程
-
- 運用設計
- 基本設計
- 要件定義
- 移行
- 詳細設計
- 保守
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット/ソフトウェア/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜東京本社＞東京都中央区日本橋室町3-4-4 OVOL日本橋ビル7階＜京橋オフィス＞東京都中央区八丁堀4-3-3 ヒューリック新京橋ビル8階＜客先常駐＞東京都内※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 就業時間備考
- ・実働8時間
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 124日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
テレワークメイン（週3-5回を想定）
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、財形預金制度、住宅ローン融資制度、資格取得支援制度、在宅勤務制度、スライド勤務制度、GLTD制度、産業医相談、ベネフィットステーション、資格合格祝い金、オフィスカジュアルOK、システムエグゼ・チャレンジ・キャンペーン制度、育児支援制度、育児休業制度、育児短時間勤務制度
＜教育制度＞
キャリア別・階層別研修制度■福利厚生備考
・資格合格祝い金：一時金として最高30万円を支給
・オフィスカジュアルOK：清潔感のある服装推奨、スニーカー/ジーンズもOK
・システムエグゼ・チャレンジ・キャンペーン制度：MVP、目標達成賞、最優秀エンジニア賞、最優秀マネジメント賞(年1回)、社長賞(半期毎)、努力賞
・育児休業制度：お子様の年齢が最長3歳まで 男性社員の取得実績もあり！
・育児短時間勤務制度：お子様の学年が最長小学校6年生まで - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇■休暇備考
・年間休日：124日以上
・年末年始休暇：7日／年 - 手当
-
交通費、役職手当
・交通費：月上限6万5000円 - 選考場所
-
web
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
【選考フロー】書類選考→面接(1回)→内定
※初回面接はweb面接となります。
※状況に応じて選考回数が変更となる場合があります
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【インフラエンジニア】名古屋拠点強化／企業向けインフラ関連業務／上位工程から幅広く経験／テレワーク一部あり
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株式会社システムエグゼ
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株式会社システムエグゼ
【PM】リーダー候補／リモート可／不動産業界向けオープン系システムエンジニア
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550 ~ 700 万円
三越前駅 (東京都)
SQL
サーバーサイドエンジニア/ データサイエンティスト
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株式会社システムエグゼについて
- 設立年月日
- 1998年02月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 大場 康次
- 資本金
- 47,500万円
- 事業内容
- システムインテグレーション事業、製品・サービス 開発・販売事業、グローバルソリューション
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