【インフラエンジニア】PayPayカード株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #25722

PayPayカード株式会社

【SREエンジニア】※ミドル～ハイレイヤー求人／大規模自社サービス／リモート可／IaCの推進／クラウドネイティブ化

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 30代活躍中
  • BtoB向け
年収
400～1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
永田町駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア
言語
SQL
DB
Oracle
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

社内システム（業務アプリケーション・インフラ）の課題を見つけ、より効率・効果的に稼働できるシステムになるように改善を図ることがミッションとなります。

＜具体的な仕事内容＞
・現状手動で行っている作業の自動化、仕組の導入
・開発業務の効率化、自動化
・クラウドネイティブ化
・オンプレミスサーバーのクラウド化
・Infrastructure as Codeの推進

開発部門とインフラ部門の橋渡し的な役ともなるため、アプリケーションの知識、経験を活かすことができます。
業務進行としては、5名程のチームに分かれて担当いたしますので、リモートワーク、オフィスワーク関係なくチームで連携しながら業務を行うことができます。

【仕事の特色】
＜配属予定部署＞
■組織・チームについて
PayPayカード内で稼働している大小さまざまな社内ツール・システムの改善や仕組化を行っていく部署です。
様々な角度から課題を見つけ、インフラエンジニア・開発エンジニアのハブとなりプロジェクトを推進します。

＜募集背景＞
2023年春、大規模な基幹システムの刷新が完了し、オンプレミス8割から「クラウド8割」の環境へ移行しました。
これは国内クレジットカード業界で前例のない大規模な移行となります。
今後、システムの側面からビジネスの目標である「金融・クレジットサービス国内上位」を後押しできるよう、新サービスの開発や会員数増に伴う最適化等をより早く、且つ安心安全に推進し続けられる組織を目指します。
今回の募集は、そのための「組織強化」と「業務の内製化」が目的となります。

＜ポジションの魅力＞
社内システムの課題点を自ら見つけ、仕組化や自動化、効率化、運用改善などにチャレンジいただくことができます。
課題のアプローチ方法は担当者レベルで検討することができるため、モダンな技術や現状会社内では使用されていない技術にチャレンジすることができます。
現状の環境を変革できる過渡期のフェーズとなるため、エンジニアとして幅広い経験を積むことができます。

＜参考情報＞
PayPay Inside-Out：
https://insideout.paypay.ne.jp/article-paypay-card/
PayPayおよびPayPayカードの「今」を届けるオウンドメディアです。

【仕事内容（変更の範囲）】
業務上の必要性等に応じ、会社の定める業務への変更を命ずる場合がある。

必須条件

＜経験＞
■以下1.2いずれかのご経験がある方 　
1.何らかのシステム開発経験があり以下いずれかの経験がある方
・SREの業務経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み）
・自動化・仕組化等の業務経験
・CIの業務経験
・CDの業務経験

2.インフラ運用に関する知識・経験があり以下いずれかの経験がある方
・SREの業務経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み）
・サーバ運用に関する知識
　-Windows関連の設計・構築・運用経験
　-Linux関連の設計・構築・運用経験
　-OS、ミドルウェアやアプリケーションの設計、導入、運用経験
・ネットワーク運用に関する知識
　-ネットワーク構築・運用経験
　-TCPのネットワークプロトコルの基本的な理解
　-IPのネットワークプロトコルの基本的な理解
　-HTTPのネットワークプロトコルの基本的な理解
　-その他のネットワークプロトコルの基本的な理解
・Windowsの知識、運用経験
・Linuxの知識、運用経験
・Active Directoryの知識、運用経験
・macOSの知識、運用経験
・iOSの知識、運用経験

＜マインド＞
・PayPay 5 senses：
https://speakerdeck.com/paypaycorporation/paypay5senses-jp
・DevOpsの考えに共感できる方
-ユーザー・ビジネスの変化に迅速かつ柔軟に対応できる組織を目指しています。
開発と運用の連携・協調をもってより良いサービスを届けることに共感できる方を求めています。

歓迎要件

＜経験＞
・プロジェクトマネジメント経験（スケジュール管理、課題管理）
・コスト管理経験（工数管理、予算管理）
・システム、アプリケーションの導入、リプレイス経験
・運用設計経験（システム運用の改善対応）
・MDM/EDR/EPP等の端末管理経験
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、Google Cloud、Oracle Cloud）経験
・認証、認可、Azure ADやSaaS製品との連携などに関する構築、運用経験
・ログ収集、モニタリングツール導入、データ分析、キャパシティプランニング経験
・データベースに関する経験（Oracle運用経験・SQLの基本的操作等）
・PCIDSS等のセキュリティに関する知識/経験

想定年収

400～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（4月・10月）
※会社の業績と本人の評価に基づき支給
昇給：年2回（4月・10月）

■募集職種の年収例

・給与：応相談
　※経験、業績、スキル、貢献に応じ、当社規程により決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • 金融
  • クレジットカード・信販
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区
予定勤務地
(変更の範囲)
業務上の必要性等に応じ、勤務地の変更を命ずる場合がある（※基本的には転勤なし）
就業時間
09:00～17:30  フレックスタイム制 コアタイム12:00～15:00
平均残業時間
30時間以上
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

日本全国どこからでも就業可能なフルリモート勤務となります。またフレックスタイム制を導入しており、柔軟な働き方が実現できます。自身の成果をコントロールする前提で業務開始・終了時間の調整いただけます。※原則フルリモートで勤務いただけますが、テスト工程や業務等で個人情報を扱う場面がある場合など、出社要請があった際にはご出社いただく必要がございます。※オフィス環境も充実しているため、ご自身の判断で自由に出社いただくことも可能です。

フレックス
あり
副業

可

要申請

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
企業型確定拠出年金制度、財産形成貯蓄制度

■福利厚生備考
・財産形成貯蓄制度：一般・住宅・年金財形

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
土日祝日、年末年始、会社指定日、パーソナル休暇

■休暇備考
・パーソナル休暇：毎年度５日間（毎年度５日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与）本人/家族/ペットなどの病気/ケガ/通院付き添い等にご使用頂けます

手当

時間外勤務手当、深夜勤務手当、通勤交通費

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PayPayカード株式会社について

設立年月日
2014年07月08日
代表者
代表取締役社長　谷田 智昭
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.paypay-card.co.jp/company/
従業員情報
1,184名
事業内容
クレジットカード事業

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職種の説明

インフラエンジニアとは、情報ネットワークの基盤となる重要な部分を取り扱う技術者です。 具体的な業務として、企業のコンピュータや通信ネットワーク調達ならびに導入、日常的な運用/管理業務を行います。 ITの技術や知識を求められるため、スキルを身につけるとネットワークエンジニアやサーバエンジニアといった職種への選択肢も広がります。 インフラエンジニア求人は豊富な情報量を誇るレバテックキャリアにお任せください。


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