【プロジェクトマネージャー(PM)】オリンパス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #25678

オリンパス株式会社

【PL】海外開発拠点の共通基盤部分開発／サービス・ソフトウェアの開発／フレックスタイム制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • 管理職・マネジャー
年収
610～890万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
北八王子駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL)
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

グローバルに展開していくICTの基盤構築、商品の開発を海外との共同開発で行っていただきます。
日本発の提案が世界に展開され、オリンパスの医療システムをより信頼の高いブランドとして引き上げていきます。

＜具体的な仕事内容＞
・海外開発拠点との共通基盤部分の開発
※海外で作られた枠組みを日本主導で情報処理そのもののベースを作っていきます。
・クラウド上で動作するサービス・ソフトウェアの開発
※要件設定からリリースまで関わります。テストレビューなども行いますのでチェックポイントなどは押さえておいてもらう必要があります。
・ビジネスサイドや顧客等、社内外の関係者との要件整合、調整
・クラウドセキュリティ対策の推進（セキュリティ部門との協働）
などをご対応いただきます。
※市場規模が大きいからこそ、ご担当いただく業務には影響力があります。

【仕事の特色】
＜活かせるスキル＞
・海外と連携したシステム開発経験
・リーダーで人的/業務的マネジメントを行なった経験
・さまざまなバックグラウンドの人と会話や簡単な折衝ができるコミュニケーションスキル
・お互い（外部含む）の利害を踏まえたコミュニケーションが取れるスキル
・ネットワークエンジニアの経験

＜ポジションの魅力＞
・グローバル企業ゆえの視野の広さ（技術と論点）と、世界展開している医療機器の基準/目線に合わせたシステムの開発ができます。
・日本のメンバー構成を整えている段階でもあり、旧来に捉われない開発環境の構築に関わることができます。
・自身の関わるプロジェクト（システム）を通して顧客との信頼関係を築けます。
・日本発で提案がなされ、全世界に展開されていくダイナミックさを味わえます。

■入社後のキャリアアップ・身につくスキル
・海外開発拠点との活動を通じた技術力アップが見込めます。
・クラウド開発を自らの足場として世界展開のシステム開発、海外と一丸となったデジタル戦略の立案が経験できます。
・アーキテクトとしてのステップアップも視野に入れられます。

※入社ご定期的にキャリアについての面談を実施しています。
それ以外にも本人の希望や適正について相談する場を多く設けています。
今後のキャリア構築をサポートできる体制が整っています。
また、他業務への転身など、幅広いキャリアパスがあります。

■入社後のサポート
ハンズオン研修、医療基礎知識研修、階層に応じた各種研修　など
※入社後も各種研修が充実しており、医療の専門知識がない方でも入社後に身に着けることができます。

＜職場環境＞
中途採用も多く、他業種からでも馴染みやすい環境です。
ほぼ在宅での勤務になりますが、業務上の相談や困りごとなど、気楽に話ができる環境です。

＜企業の魅力＞
オリンパスは日本発の医療機器メーカーで、現在はグローバルにも広く展開しております。
特に、消化器内視鏡分野において世界シェア70％を誇るなど社会への貢献度が高く、1人1人の仕事が世界の医療の発展に繋がっています。
また、創業より100年以上の歴史を持ち日本企業らしい安定感がありながらも、今までの慣行にとらわれることなく変化を続けております。
近年では、在宅勤務制度やフレックスタイム制度、サテライトオフィスの活用など、働き方に関する制度が充実しており、さらにジョブ型雇用を導入することで、若年層でも年齢にとらわれずスキルに応じた仕事を担うことができる環境に変化しております。

＜勤務地備考＞
※本職種の採用はオリンパスメディカルシステムズ株式会社へ在籍出向扱いとなります。
ただし、勤務地や給与、福利厚生はオリンパス株式会社と同様です。
（原籍会社：オリンパス（株）/出向会社：オリンパスメディカルシステムズ）

必須条件

＜経験＞
・クラウド関連開発の経験（3年程度を目安）
※一通りの開発プロセスが理解できていることが好ましい
※経験に応じてPJを成功に導くための要素やトラブル対処などの知識もしくは経験がある

＜スキル＞
・クラウド関連のスキル（Azureが好ましいが、それ以外でも可）
・語学力
※アメリカのエンジニアとの技術的なセッションを含むコミュニケーション。チャットがメインではありますが、時にスピーキングもあり、英語に対して必要以上にストレスを感じない方を希望します。
※社内には能力に応じた英会話力を向上させるプログラムが多く準備されているため、それを積極的に活用しスキルを高めていただきます。

＜マインド＞
・自身のプロジェクトや業務、製品に「思い」を持てる方、持ってきた方
・コンパクトにまとめるのではなく、提供できる価値の更なる向上を考えながら提案、工夫ができる方
・リーダーもしくはリーダーに近い経験を持ち、その役割に前向きに取り組めている方
・自分で学びながらでも業務に関連する幅広い会話が関係者とできる方
・スキルだけでなく、医療業界も興味を持ちながら腰を据えた仕事ができる方

歓迎要件

＜経験＞
・オンプレ製品開発（製品の機構上、一定の知識があることが望ましい）
・プログラミングの実装経験（環境は問わない）
・医療/ヘルスケア業界での開発プロジェクト経験
・開発後、リリース後の対処やフォローなどの経験がある
・プロジェクトリーダーやプロジェクトマネジャーの経験
※若手であれば、サブ的な経験や小さなユニットを主幹として率いた経験も考慮可

想定年収

610～890万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

・想定年収については、目安です。
　ご経験やスキルに応じて当社の処遇基準にて決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • メーカー
  • 医薬品・医療機器/電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都八王子市
就業時間
08:45～17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:15～13:30
就業時間備考
・標準労働時間：8時間
・時短勤務制度あり
・時間外労働（平均残業時間）：20時間程度／月
平均残業時間
10~30時間
年間休日
129日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生＞
・退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金
・育児サポート：企業内託児所、出産祝い金、ベビーシッター補助
・その他：従業員持株会、財形貯蓄、カフェテリアプラン、社内食堂、社外シェアオフィス、健康診断、団体保険

■福利厚生備考
・記載の福利厚生については各種規定、条件がございます
・ベビーシッター補助：内閣府企業主導型ベビーシッター利用支援事業
・カフェテリアプラン：自己啓発、健康増進、育児・介護支援など様々なメニューから選択して利用できます
・健康診断：35歳以上の方は健康診断で内視鏡検査を受診する場合は全額補助が出ます

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
土日祝、年末年始、GW、夏期休暇、育産休暇、特別休暇、治療との両立に伴う特別休暇、リフレッシュプラン

■休暇備考
・育産休暇：取得実績あり（2022 年度育児休暇取得率：女性 94％※1、男性 70.2％）
・特別休暇：結婚、出産、忌引き、転勤 など
・治療との両立に伴う特別休暇：厚労省が支援を推奨する疾病に対して、特別休暇を付与
・リフレッシュプラン：対象年度の出産者の育児休業取得率は 100％であるが、出産者の産後休暇が期間内に含まれるため94％となっています

手当

交通費支給、次世代手当（管理職採用の場合対象外）、在宅勤務手当など

・在宅勤務手当：月に1回以上在宅勤務を行った場合、在宅勤務に伴う水道光熱費、通信費等の在宅環境に関する費用の一部補助を目的とした月額手当が支給されます。

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オリンパス株式会社について

設立年月日
1919年10月12日
代表者
取締役 代表執行役 社長 兼 CEO（最高経営責任者）　竹内 康雄
資本金
12,460,000万円
企業HP
https://www.olympus.co.jp/
事業内容
精密機械器具の製造販売

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職種の説明

プロジェクトマネージャー（PM）は、期日までに成果物を完成させるためにプロジェクトチームを牽引する役割を担っています。 技術面における知識や経験はもちろん、スケジュール管理能力やリーダーシップに自信のある方、キャリアアップしたい方にオススメの職種です。 レバテックキャリアには、プロジェクトマネージャー（PM）の求人を多数掲載しております。ぜひご相談ください。


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