弥生株式会社

【QAエンジニア】ソフトウェア開発におけるプロダクト品質保証/開発支援/フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
600~1,030万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
秋葉原駅 (東京都)
職種
QAエンジニア

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仕事内容について

主な業務は、ソフトウェア開発におけるプロダクトの品質を保証することです。

開発プロジェクトの活動を可視化することで、プロジェクト進捗・品質低下のリスクがないかを分析し、プロジェクトに対して改善提案や改善のサポートを行います。 また、業務プロセスの標準化、定義したプロセスの教育や改善を行い、「効率的かつ高品質」な品質を追求したプロダクト開発も支援します。

<具体的な業務内容>
・各開発プロジェクト状況の可視化(モニタリング)
・プロジェクト運営状況の品質分析、障害傾向分析
・効率性向上や高品質なプロダクト開発を目的とした、プロセスの見直しやツールの選定、導入
・プロセスの標準化/基準の策定
・プロセスの定着に向けた教育

■主な取り組み
・新しい指標の策定
品質に関する指標・考え方の策定にとどまらず、昨今の働き方改革を踏まえて同社独自の生産性の定義など、新しい指標について検討を行っています。

・効率化への取り組み
VBAを用いてプロジェクトの進捗・品質の状況を可視化するためのツールを使用。集計の自動化及び社内での迅速な情報共有を目指して、Web化を進めています

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
■自社開発だから幅広い場面で活躍できる
弥生会計をはじめとする各種プロダクト(クラウド・デスクトップ)や、社内システム(課金システム等)など、幅広い場面で品質保証リーダーとして活躍できます。
■さまざまなテーマで品質保証に取り組む環境がある
既存プロダクトの開発の他に、ゼロベースで作る新規プロダクトの開発も行っています。
既存プロダクトの継続的な改善や、新しいモノを生み出す中での品質保証など、さまざまなテーマで品質保証に取り組める環境が整っています。

<幅広いキャリアパス>
自身の志向や状況により、多種多様なキャリアパスを選択できます。業界トップクラスのシェアを誇り、自社開発を行う同社ならではの魅力です。

■用意されているキャリアの選択肢例
・1つのプロダクトだけでなく、複数プロダクトを横断的に見るポジション
・品質だけでなく、プロジェクトマネージャーやPMOといったプロジェクト全体をコントロール/モニタリングするポジション

<開発環境>
・Microsoft Azure:Web App for Containers、Logic Apps、SQL Databaseなど
・AWS:ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など
・CI/CD:Jenkins、CircleCIなど
・バージョン管理:Subversion、Gitなど
・コミュニケーション:Slack、Zoom、Trac、Backlog、Trello

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の指示する業務

必須条件

<経験>
・ソフトウエア品質分析(2年以上)

<マインド>
・「品質」を第一に考えて、行動できる方
・「上流工程から品質を何とかしたい」と考えている方
・データ分析が得意な方

この仕事で取り扱う技術

クラウド

Windows Azure

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • QAエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/人事・給与・労務システム
    • サービス
    • コンサルティング
    歓迎要件

    <経験>
    ・エンジニアとしての開発
    ・開発プロジェクトにおけるマネジメント
    ・プロセスの整備、改善

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    600~1,030万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年3回(4月・10月・12月)
    ※年間約4ヶ月(固定賞与約3ヶ月+業績連動約1ヶ月)
    ※入社日から算定期間における出勤日数により期間按分の上支給いたします。
    昇給:年1回(10月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:想定の為、現職の給与を加味いたしまして、最終的にオファーいたします。

    予定勤務地
    東京都千代田区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    会社の定める事業所
    就業時間
    09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
    就業時間備考
    ・就業時間:標準的な時間です。
    ・休憩時間:12時00分~13時00分
    平均残業時間
    30時間以上
    年間休日
    124日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    フレックス
    あり
    副業

    条件有り

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    各種社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    確定拠出年金
    慶弔時お祝い金、お見舞い金
    団体定期保険加入

    <働き方支援>
    ・リモートワーク環境整備補助金(入社月に一律50,000円)
    ・リモートワーク手当(リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月)
    ・育児短時間勤務(お子さんが小学校卒業まで)
    ・UIターン転職の方への入社時転居費用補助
    ・奨学金返済手当
    ・副業制度(※適用条件あり)

    <スキルアップ支援>
    ・資格合格お祝い金・資格維持費支給
    (税理士:科目ごとに50,000円または100,000円、公認会計士:短答式 150,000円 論文式 200,000円、社会保険労務士・中小企業診断士・情報処理安全確保支援士:100,000円の合格お祝い金、またそれぞれ資格維持にかかる費用を支給)
    ・資格取得、研修受講の補助

    <長期勤続支援>
    ・リフレッシュ休暇補助金(5年ごとに50,000円)
    ・永年勤続表彰金(10年目:100,000円。以後10年ごとに100,000円ずつ加算)

    <レジャー、アクティビティ支援>
    ・社内親睦会制度
    ・関東ITソフトウェア健康保険組合
    ・ベネフィットステーションおよびクラブオフ加入(ホテルや映画、フィットネスクラブなどを優待価格で利用可能)

    ■福利厚生備考
    ・社内親睦会制度:社内の親睦等をはかるため、社員が率先して親睦会を結成し、その活動資金の一部補助を行っています(フットサル、テニス、スキー、ゴルフ、英会話クラブ等)
    ・資格取得・研修受講の補助制度:自らの意志に基づき資格取得・研修などの受講をする際、費用補助の申請をし、承認された場合は最大で費用の80%を会社が負担いたします。
     -税理士・社会保険労務士資格取得の奨励/合格お祝い金の支給、資格保持に必要な年会費などについて会社が補助。
     -資格取得・研修補助/自ら学ぼうとする社員に対して、最大80%の費用補助を行う制度有り。
    ・リフレッシュ制度:勤続年数5年ごとにリフレッシュ休暇5日と休暇補助金(5年ごとに50,000円)が支給
    ・慶弔見舞金制度:結婚祝金など
    ・育児支援:育児休業や育児短時間勤務をはじめ、仕事と家庭の両立を支援する制度が充実
    ・外部福利厚生プログラム:関東ITソフトウェア健康保険組合、クラブオフ、ベネフィットステーションに加入
    ・旅費補助金:外部福利厚生プログラムにて、年度内2回まで1万円を上限として旅行代金の補助
    ・提携保養施設・スポーツ施設利用可:
     外部福利厚生プログラムの直営保養所、契約保養施設やホテルが特別料金で利用可。
     外部福利厚生プログラムにて全国のスポーツクラブが割引料金で利用可。
    ・奨学金返済支援手当(新卒):月の奨学金返済額と同等の手当を支給
    ・入社時研修(新卒):ビジネスマナー以外にも経営数字の見方、ITに関する研修を実施/全員がマーケティング研修とシステム開発(エンジニア)研修を受講
    ・継続研修:リーダーシップ研修、ロジカルシンキング研修、セルフケア研修/ライン研修
    ・日商簿記検定3級の取得推奨:テキストや問題集の配布等、各種取得支援有り
    ・永年勤続表彰制度:永年勤続表彰金
    ・社員総会(毎年10月):社員の功績をたたえる「弥生賞」の表彰も大きなイベントの一つとして実施

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始(12/29~1/3)、特別有給休暇(慶弔休暇等)、リフレッシュ休暇

    ■休暇備考
    ・夏季休暇:7月~9月末の期間で3日間
    ・リフレッシュ休暇:5日、勤続年数5年ごと

    手当

    通勤手当、残業手当、リモートワーク手当

    ・通勤手当:規定内にて全額支給いたします。
    ・リモートワーク手当:リモートワーク日数に応じて5,000円または7,500円/月

    弥生株式会社について

    設立年月日
    2007年01月15日
    代表者
    代表取締役 社長執行役員前山 貴弘
    資本金
    5,000万円
    従業員情報
    978名
    事業内容
    業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート

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