NECネッツエスアイ株式会社

【PM】消防指令システム向け/提案~保守運用業務/フルフレックス

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
年収
450~750万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
みなとみらい駅 (神奈川県)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
SQL
DB
Oracle DB2
クラウド
Windows Azure

仕事内容について

<業務詳細>
消防指令システム向けの提案~設計~構築~保守・運用業務です。
お客様訪問によりニーズを把握しリプレイス提案、システム更新計画と実行、構築後の運用保守(定期点検計画および実行と故障対応・手配・報告)

<具体的な仕事内容>
・提案:計画的なシステム更新提案活動
・設計:システム構成・レイアウト等の設計業務
・構築:現地での工程・安全・品質管理業務
・保守:システムトラブル復旧業務
・運用:構成管理・定期点検計画と実行業務

【仕事の特色】
<募集背景>
SDGs未来都市・自治体SDGsモデル事業に選定された、神奈川県の目標実現(『いのち輝くマグネット神奈川』)のための、基盤を下支えする消防事業は同社の注力事業の一つです。

その基盤となる通信インフラ・消防システムを安定稼働させ、神奈川県の安心・安全を守っていくエネルギーに満ち溢れたメンバーを募集しています
システムエンジニアとして、提案から運用まで幅広い経験を積むことも可能です。

<ポジションの魅力>
社会インフラに関わる重要な仕事です。
また、神奈川支店として、神奈川県の安心・安全を支えながら、システムエンジニアとして提案から運用まで幅広い経験を積むこともできます。

<配属予定チーム>
エンジニアリング&サポートサービス事業本部
首都圏システム事業部エリアサービス部

必須条件

以下いずれかの資格保有者
・監理技術者(電気・電気通信)
・ネットワークスペシャリスト
・電気通信工事担任者
・PMP

・新しいことへのチャレンジ精神旺盛で元気な方

想定年収

450~750万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

・想定年収:基本給×12ヶ月分と前年度賞与実績額、全社平均残業20時間/月分の想定残業手当を含め算出(大卒の場合)
※あくまでも目安ですので、ご本人の経験・能力を考慮し算定いたします。
・裁量労働制:管理職以上は適用

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
・年収:あくまでも目安です。
 本人の経験・能力を考慮し算定いたします。
・通勤交通費:NECネッツエスアイ社基準に基づき支給いたします。
・次世代育成手当(ペアレントファンド):新たに子供が生まれた場合、55万円支給いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/通信
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<神奈川支店>神奈川県横浜市西区みなとみらい2-3-5 クイーンズタワーC棟
就業時間
08:30~17:15  フレックスタイム制 
就業時間備考
・月全社平均残業時間:22.3時間
・標準労働時間:7時間45分
・2020年11月コアタイム無しへ制度変更:AM5時00分〜PM10時00分(フレキシブルタイム)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
126日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
【施設】
保養所(箱根)

【各種制度】
住宅資金融資制度、財形貯蓄制度、企業年金※カフェテリアプラン制度
※毎年付与されるポイントの範囲内で、それぞれのニーズに合ったサービスを選択・利用可能。基本ポイント 年間86,000pt(1ポイント1円、健康・成長メニューは1ポイント1.2円~2円)。その他、育児・介護と仕事の両立支援のためのポイント付与あり

【その他】
各種文化・体育クラブ

【研修制度】
・全社主催:年次研修、昇格者研修、TOEIC、
全社重点技術研修(情報処理、PMP、電気施工管理 ほか)など
・各部主催:各事業本部にて体系化されており、
随時必要な研修・教育を受けることができます。

【育児・介護支援のための制度】
育児休職制度、育児短時間勤務制度、介護休職制度、介護短時間勤務制度
※厚生労働大臣認定の「プラチナくるみんマーク」を取得!
※女性活躍推進法に基づく認定「えるぼし」の最高ランクの認定を取得!

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、メーデー、年末年始、特別休日、振替特別休日、ファミリーフレンドリー(医療看護)休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇 ほか

手当

通勤交通費、超過勤務手当、ペアレントファンド

・ペアレントファンド:新たに子供が生まれた場合、550,000円支給

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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NECネッツエスアイ株式会社について

設立年月日
1953年11月26日
代表者
代表取締役執行役員会長兼CEO 牛島祐之 、代表取締役執行役員社長兼COO 大野道生
資本金
1,312,200万円
事業内容
ネットワークをコアとするICTシステムに関する企画・コンサルティングや設計・構築などの提供、および日本全国にわたるサポートサービス拠点による24時間365日対応の保守・運用、監視サービスならびにアウトソーシングサービスの提供

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