株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社
【Web系／業務系エンジニア】最新技術・上流工程から関わる機会あり！
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 上流工程の仕事
- 採用人数5名以上
- 新技術に積極的
- 年収
- 450～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 六本木駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
- 言語
- C++ Java PHP C言語 Python Ruby C# Perl
仕事内容について
同社のお客さま（自動車／自動車部品／家電／医療等の大手メーカー）の開発現場で活躍いただく予定です。
主にWeb系ではサーバーサイド、業務系では業務効率化および自動化するアプリケーションの開発業務に従事していただきます。
＜具体的な業務内容＞
・オンプレミス環境でのWebアプリ開発およびクラウド環境への移行業務
・3D Secure認証サービスの基盤開発PM
・生産管理システム サーバサイド開発（Java）
【仕事の特色】
＜業界有数の案件保有数＞
同社ではこれまでに積み上げてきた信頼と企業情報を開示し、大手企業などたくさんの企業と信頼関係を築いています。製造業などメーカーのお客さまを主としており、ものづくりやそれらを支える基幹・Webシステムの案件も豊富です。
上流から下流までの工程やマネジメント、スペシャリストなど、ご自身のキャリアパスを実現させるチャンスがあります。
＜安定した働き方が可能＞
有給休暇消化率は70.4％。時間外手当は1分単位で支給されるうえ、育児休暇取得率100％を達成しています。また、労働組合や毎年実施のESアンケートなどにより、福利厚生や人事制度の改善にも取り組まれている企業です。
＜充実した研修体制＞
同社では、自社の研修センターがあります。そこでは、トレンド技術研修やマネジメント研修など、100科目以上の研修を受けることが可能です。
一人ひとりの目的に合わせ、スキルアップをしっかりサポート。社内でも先輩のフォローを受け、勉強しながら成長できる環境です。
テクノプロ・ラーニングでは、200種類以上にもおよぶ階層別／職能別／目的・課題別の研修プログラムを用意。社員一人ひとりのスキルアップとキャリアアップをサポートしている企業です。社内プログラムではできていない分野・地域・要望の社員の多様なニーズに対応するべく、技術研修事業を手がけるグループ会社や外部提携などを活用しています。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
＜経験＞
・1年以上のソフトウエア開発経験
・PHP、Ruby、Python、Perlでの開発経験
・JavaやC++、C#、Cでの開発経験
＜仕事へのマインド＞
・円滑にコミュニケーションが取れる方
歓迎要件
＜経験など＞
・アジャイル開発の経験
・クラウドサービスに関わる資格／知識
想定年収
450～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
・決算賞与を支給する場合あり
昇給：賃金改定年1回
■募集職種の年収例
※諸条件により契約社員として採用する場合あり
■給与・評価等備考
・給与：能力、経験、年齢、適性などを考慮の上、同社規程に従って決定いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 担当する工程
-
- 基本設計
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜客先常駐＞東京都
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所（リモートワークの場所を含む）
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 就業時間備考
- ■想定残業時間：20時間
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
寮・社宅制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会、福利厚生サービス、総合福祉団体定期保険
＜教育制度＞
社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援■福利厚生備考
・寮・社宅制度：家族・単身・独身（月20000円～30000円＋光熱費を個人負担）
・テクノプロ・グループ従業員持株会：奨励金あり
・福利厚生サービス：ベネフィット・ステーション - 試用期間
- 2ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土日祝）、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇■休暇備考
・完全週休2日制：祝日のある週は土曜出勤の場合あり
・入社時休暇：上限3日
・災害時休暇：年5回、最大5日 - 手当
-
通勤交通費、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、残業手当、役職手当
・通勤交通費：月額上限150000円
・残業手当：1分単位 - 選考場所
-
オンライン／対面の場合は本社または各拠点
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
面接1～2回
選考方法備考：1次面接（WEB）⇒2次面接(対面 or WEB)⇒内定
■面接地：対面の場合は本社または最寄りの支店にて実施する場合あり
■選考曜日：月～金曜日
■選考時間：9:00～20:00開始
※ご都合が合わない場合は、ご相談ください。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社について
- 設立年月日
- 1997年06月01日
- 代表者
- 代表取締役 嶋岡 学
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 8,522名
- 事業内容
- AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス
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