株式会社アイモバイル

【バックエンドエンジニア】ポテンシャル採用/100%自社内開発/新サービス開発の企画・設計を一貫して担当

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
400~650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア Webディレクター

仕事内容について

主な業務は、アイモバイルのメイン事業である「アドプラットフォーム事業」の企画・開発です。

手掛けるのは、自社サービスである広告配信システムの機能追加や、新サービスの開発を企画・設計などプロジェクトの上流から下流まで。全行程に携われます。さらに大きなプロジェクトマネジメントや重要な開発案件など、裁量のある業務にも積極的に携わることが可能です。

これまでの経験を考慮し、スキルを最大限に活かせる開発業務を担当していただきます。
※場合によっては他のプロジェクト(「ふるなび」など)をお任せすることもあります。

<具体的な業務内容>
・動画広告配信プラットフォーム『maio』の企画、設計、開発
・広告配信ネットワーク『i-mobile Ad Network』の企画、設計、開発

■システム開発を行う際に必要な視点
・ユーザーとのマッチングを高くするにはどのような仕組みにすべきか
・インプレッション数(広告表示数)を上げるために、どうプログラミングすれば良いか
■広告配信の進め方
・配信アルゴリズムの最適化を機械学習技術、データ解析に取り組みながら実施
・データ解析の担当は、3名

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
・プライム市場に上場を果たし、勢いに乗る同社の精鋭技術チームの中で、フルスタックな技術者としての実力をつけられる
・システムの利用者のダイレクトな声に耳を傾けて、サービス品質の向上を図れる
・設計レビューを通じて、他のエンジニアの設計思想が学べる
・開発の上流から下流まで全工程に関わることで、知識、スキルのレベルアップができる
・大きなプロジェクトマネジメントを担当することで、更に広い視野、対応力を得られる
・既存サービスのさらなるグロース、新規サービスの開発に携われる

<同社の魅力>
・環境
エンジニア一人ひとりが、その能力を最大限発揮できる環境が整備されている。
・品質重視
オブジェクト指向の設計・開発を行っており、納期よりも「品質」を重視しています。取り組んでいるのは、技術的負債をなるべく作らない開発体制の構築です。チームで高品質を実現すべく設計・実装レビューを取り入れています。評価基準は、開発能力を重視する評価方法を採用しています。
・サービスは100%自社内開発
お客さまのニーズ、ユーザーの声をダイレクトに体感できます。決められた仕事をこなすのではなく、クライアントにとってより良いサービスとはと考えながらサービスコンテンツやユーザー管理画面のアーキテクチャの設計、開発等を行ないます。最新技術を積極的に取り入れる企業風土。携われる業務は幅広く、自身の成長を感じながら仕事ができる環境です。

<入社後のフロー>
初めはアドネットワークの仕組みや広告配信・動画再生の設計思想などを吸収していただきます。そのため、座学やコードリーディングを行い、既存サービスを理解するところからのスタートです。学習リードタイムに想定しているのは、1~2ヶ月です。
その後は習熟度に応じて、障害調査やバグ修正、追加機能の設計から実装までお願いする予定です。

<職場環境>
■エンジニアをサポートするこだわりの職場環境
・残業は月10時間程度
・一人ひとりのデスクが広く、開放感をもちながら開発に集中できる。社内にはリラックススペースも完備

■社員をサポートする制度
・2駅ルール
オフィスの最寄り駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月2~4万円支給。5年以上勤務している正社員に対してはどこに住んでいても月2万円の家賃補助を支給しています。(細則有)
・部活動支援制度
社員同士のコミュニケーション活性化を目的に、社内の部活動に対し補助金を支給しています。
(部活例)フットサル部、アウトドア部、サーフィン部、ダーツ部など
・社内コミュニケーション費支援
社員同士の食事会費を会社が負担します。(上限あり)
・2年1度人間ドック
社員が長期にわたって健康的に働き続けられる環境のサポートを目的とし、対象者に2年に1度、人間ドック受診費用を会社が一部負担する制度です。
・新規事業コンテスト
年に1度、社長や役員に直接事業プランを提案できる制度です。自身の取り組んでいる職務や年次に関わらず参加可能。事業化の可能性もあり、事業責任者になれるチャンスもあります。

<開発環境>
言語:C#、TypeScript、Java、Go、Swift、Kotlin
FW:ASP.NET、Vue.js
DB:SQL server

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般 ※ 原則、職種変更を伴うような大幅な変更は想定しておりませんが、万が一変更が必要な際は面談実施させていただきます。

必須条件

<経験>
・何らかのシステム開発(実務/1年以上)

<仕事のマインド>
下記、同社の行動指針に共感できる方
・Smile (自分も周りも笑顔にする)
・Growth(変化を恐れず成長する)
・Team(チームとして行動する)

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

Go

C#

Scala

Haskell

Swift

OS

Linux

Unix

DB

DynamoDB

クラウド

AWS

Amazon EC2

開発ツール

Zabbix

Redshift

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • サーバーサイドエンジニア
    • Webディレクター
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    • メディア・エンターテイメント
    • 広告・デザイン・イベント
    歓迎要件

    <スキル>
    ・論理的で無矛盾な要件定義力
    ・品質、コスト、スケジュールバランスを制御したプロジェクト牽引力
    ・技術負債を負わない設計を意識できる
    ・大規模&高負荷DB設計ができる
    ・システム要件にあわせたKVS選択能力

    <知識>
    ・KVSの知識

    <マインド>
    ・プライベートでもプログラミングをしている方
    ・様々な視点で物事を捉えられる方
    ・新しい事に挑戦したい、何かを作りたくてウズウズしている方
    ・好きな事ならたくさん話せる方
    ・自発的に学ぶ習慣、能力のある方(仕事以外に勉強している方)
    ・技術に対する幅の広い興味のある方(専門領域に隣接する技術を学んでいる方)
    ・人に教えを請う姿勢がある方
    ・技術の習得を楽しいと思う気持ちのある方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~650万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:査定:年2回(4月・10月)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:経験・能力考慮の上、決定いたします。
    ※前給保証:「これまでの培ってきた経験を同社で最大限発揮してもらいたい」という想いから、前職の給与を考慮し納得の収入を得られる “前給保証”で採用を行っています。可能な限りご希望を汲み取った給与をご提示しています。

    予定勤務地
    東京都渋谷区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    本社および全国の営業所、サテライトオフィス(今後、新設又は本社移転した場合も含む) ※ 原則、トップダウンで一方的に転勤を命じることはございません
    就業時間
    10:00~19:00  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・標準的な勤務時間帯:10:00~19:00
    ・平均残業時間:月10時間程度
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 営業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・交通費支給(月2万円まで)
    ・住宅手当(最大4万円/月 細則有)
    ・ITS保険組合の福利厚生制度
    ・部活動支援制度
    ・社内コミュニケーション費用

    <教育制度>
    ・社内勉強会
    ・外部教育制度
    ・書籍購入制度

    <事業制度>
    ・社内表彰制度(副賞あり)

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上

    手当

    通勤交通費(月2万円)、2駅ルール(住宅手当)

    株式会社アイモバイルについて

    設立年月日
    2007年08月17日
    代表者
    代表取締役社長 野口 哲也
    資本金
    15,200万円
    事業内容
    アイモバイルは、 ふるさと納税事業(ふるさと納税4大サイトの1つ『ふるなび』の運営)のコンシューマ事業、国内最大規模を誇る広告配信システム「i-mobile Ad Network」を柱とするインターネット広告事業、2つの事業領域にてサービスを展開しています。

    各事業領域においては、当社の強みである「安定した顧客基盤」・「開発力の高さ」の2点に加えて、マーケットの成長と、サービス展開への投資が寄与し、2016年にマザーズへ上場。2018年には東証一部へ市場を変更し、その後、東証の市場再編に伴い、プライム市場への上場となりました。

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