【パッケージソフトウェアエンジニア】大手企業向けECサイト構築パッケージソフト開発／要件定義～開発フェーズをお任せ

自社開発の大手企業向けECサイト構築パッケージソフト「Sell Side Solution」の開発プロジェクトをお任せします。

■顧客イメージ ・商品点数数千点、売上高100億円以上の業界大手が中心 ■担当フェーズ 要件定義からの開発フェーズ

EC市場は数十兆円規模の巨大市場である中で毎年10%以上の成長を続けております。 当社は日本のECサイト黎明期から支援を続けてきた実績と知見があり、大規模顧客に対して信頼性と拡張性の高い自社製品を提供できる技術力に優位性があり、顧客に貢献します。

＜具体的な業務内容＞ ・各プロジェクト ・EC取引ポータル構築・運営プロジェクトの技術サイドのリーダーとして開発メンバーをリード ※案件フェーズは要件定義から開発（カスタマイズ）まで

【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ ■受託開発から脱却し、主体的に消費者・クライアントと向き合うデータベースデザイン＆デベロップメント会社へ 当社は、セミスクラッチ型ECフレームワークをベースに様々なシステム構築を行い、OMO連携など20年の実績で培ったノウハウと経験で、大規模EC構築のプロジェクトを成功に導きます。 昨今のDX化に先立ち、当社は単なるECシステムベンダーではなく、サプライチェーン全体を意識した小売・流通業におけるソリューションシステム企業へと変革しています。

■当社が大事にしている思い 当社の従業員はビジョン・ミッション・バリュー・スピリットと9つのクレド（行動指針）を意識し日々お客様と社会に向き合っています。 https://www.commerce21.co.jp/philosophy/

常に理念に基づいた発想で世の中や社会を軸に考えて行動できる人と一緒に当社の未来を作っていく熱意のある人を求めています。

■参考資料 ・社員インタビュー記事 https://www.commerce21.co.jp/recruit/interview20

＜配属予定チーム＞ ・製造技術開発部

■強み 日本のECサイト黎明期からシステムを支援し続けてきた実績とEC領域のビジネスモデル、業務プロセスから企画～開発を実現する知見があります。

【仕事内容（変更の範囲）】
管理部門を含めて当社業務全般。特に部門長以上は経営幹部になるので、管掌が変更になることはあり得ます。またエンジニア職からシステム理解をしたうえでのコンサル職への変更などもあります。

500〜700万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：決算賞与：年2回（4月・10月）
昇給：給与改定：年2回（4月・10月）

■募集職種の年収例
・想定年収：スキル、経験により相談に応じます。 ＜勤務形態＞ ※経験や能力によってどちらかでオファーいたします。 ・フレックスタイム制、または企画型裁量労働制

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力などを考慮の上、同社基準にて決定いたします。