GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社

【AWSクラウドエンジニア】電子印鑑GMOサイン/リモート・副業可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • LAMP
年収
610~403万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
インフラエンジニア
言語
Perl Shell
DB
MySQL

仕事内容について

主な業務は、インフラ構築、運用・保守業務(国内、海外リージョン)です。急拡大する市場でNo.1を目指す、「電子印鑑GMOサイン」 に携わっていただきます。

<具体的な業務内容>
・仮想サーバへのミドルウェア(OSS)の設定、監視
・新構成のテストや検証
・AWSマネージドサービスの利用検討、導入
・サービス利用増に応じたインフラリソースのキャパシティプランニング
・耐障害性向上、パフォーマンスチューニングの実施
・FW、WAF、IDS /IPS運用
・各種パッチ適用、セキュリティアップデート

【仕事の特色】
■ポジションの魅力
本サービスは世界に向けた電子契約サービスを目指しています。自分たちで考えたものを自ら形にし、世界中で便利に利用してもらることへの挑戦がこの仕事の大きな魅力です。また自分の手掛けた仕事の成果がサービスの利用者数や利用回数、お客さまの声として実感できるのもこの仕事の魅力だと思います。電子契約サービスを一緒に作りましょう。

■目指せるキャリアパス
ご自身の理想像によってキャリアパスが広がります。本人の意思で社内異動にチャレンジできる人事制度もあるため、転職のリスクなしに多種多様なポジションへとステップアップすることが可能です。
・技術を磨き続け、専門的に開発/運用保守業務に特化する
・インフラ構築運用保守業務をより迅速かつ効率的にこなすための管理

■メンバーの声
・会社も組織もフラットな環境で、自分の意見を伝えやすい
・自社サービスなので、「サービスを育てる」というベクトルに向かえば自分のやりたいことに制限はないためアイディアを具現化しやすい
・開発のみならず、自分のキャリア志向に応じて幅広い経験ができる(お客様声をダイレクトに聞けて、それをサービスに活かせる)
・裁量労働制で自らタイムマネジメントしやすい
・会社全体が前のめりなスタンス
・GMOのグループが連携して、グループシナジーを発揮した動きができていることが強みの一つ
・失敗してもチャレンジを続けさせてくれる環境
・福利厚生が充実している

■働き方支援
・リモートチーム(チーム単位でリモートワークを採用)
・副業/複業OK
・フレキシブルワークサポート制度(週休3日、時短勤務、リモートワークなどの選択が可能)
※ライフステージ・スタイルの変化に応じて、フレキシブル(柔軟)に働き方を選択できる制度です。

必須条件

■経験、スキル
・Webサービスのサーバインフラ(Linux、WindowsOS)の構築、運用、障害対応
・各ミドルウェア(Apach Tomcat、MySQLなど)の構築、運用、障害対応
・各種監視ツール(zabbixなど)の設定、運用

■仕事のマインド
・自社サービスを一緒に盛り上げ、国内/海外において、新たなマーケットを開拓していきたいというベンチャー精神がある
・お客さま目線でより便利に使い易いサービスを開発/提供し、多くのお客さまに喜んでいただけることに喜びを感じられる
・新たな技術/ツールなどに常に興味を持ち、取り入れ、現状を改善していくマインドがある

歓迎要件

■経験、スキル
・仮想環境(IaaS)上でのミドルウェアの設定、運用、障害対応
・大規模サイトやゲームアプリなどのインフラ構築、運用経験
・AWSの各種マネージドサービスでの構築、運用経験
・プログラミング(shell、perlなど)の知識、経験
・セキュリティに関する知識、経験

想定年収

610~403万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:決算賞与
※通期営業利益が計画を上回った場合支給。
昇給:昇降給:年2回

■給与・評価等備考
・給与:経験・業務内容に応じて同社規定により決定いたします。
・通勤手当:1ヶ月分の定期券購入費相当額を支給。

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募集要項

募集職・職位
  • インフラエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/通信/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都渋谷区
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・ライフプラン支援制度(確定拠出年金)
・GMO Yours(カフェ、ビュッフェ、自動販売機すべて無料)
・GMO Bears(託児所)
・GMO Bali Relax(昼寝スペース・マッサージルーム)
・ビジネススキルアップセミナー参加費無料
・社員持株制度

■社内表彰制度、グループ内表彰制度あり

■健康管理
・インフルエンザ予防接種(無料)
・健康診断、人間ドック(無料)
・産業医による個別健康相談会(月3回)

■福利厚生備考
■働き方支援
・副業・複業OK
・フレキシブルワークサポート制度(週休3日、時短勤務、リモートワーク等の選択が可能)
※ライフステージ・スタイルの変化に応じて、フレキシブル(柔軟)に働き方を選択できる制度です。

■スキルアップ支援
・マナカツ支援制度
短期・中長期的に業務成果に結びつく個人での取り組みや学び、スキルアップ、専門性の
維持・向上にかかる費用を支援する制度です。
(例)書籍購入、Web書籍、セミナー・講座、Webセミナー、資格取得・試験、
 ITサービス(利用料に関して補助を受けることができます)

・ソトカツサポート制度
業務上必要とされる知識・スキル・能力開発につながる活動時(副業・複業、ボランティア等)に特別休暇(有給)を取得して活動することができます。

・その他
業務時間内に外部セミナーや勉強会等への参加が可能です。

休日休暇

■休日制度
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■入社お祝い休暇(入社15日目~半年まで3日)
■特別休暇
 ・結婚休暇
 ・配偶出産休暇
 ・看護休暇
 ・学校行事休暇
 ・災害時休暇
 ・リフレッシュ休暇  
 ・慶弔休暇
 ・育児・介護休暇
 ・ソト活休暇(※) など

※ソト活休暇とは?
業務上必要とされる知識・スキル・能力開発につながる活動(副業・複業、ボランティア等)時に休暇を取得することができます。

■休暇備考
・年間休日120日以上(2022年:125日)
・有給休暇(入社半年後より10日間)※有給休暇の時間単位取得可能
・入社お祝い休暇(入社15日目~半年まで3日)
・ソトカツ休暇:業務上必要とされる知識・スキル・能力開発につながる活動(副業・複業、ボランティア等)時に特別休暇(有給)を取得して活動が可能。

手当

■通勤手当:1ヶ月分の定期券購入費相当額(上限3万円)またはリモート手当
■その他手当
 ・待機手当:1万円/月
 ・AWS認定資格取得奨励金(対象資格):1資格10万円(更新含)

GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社について

設立年月日
1993年12月01日
代表者
代表取締役社長 青山 満
資本金
91,690万円
事業内容
クラウド・ホスティングサービスおよびセキュリティサービスを中核とした各種インターネットソリューションの開発・運用

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