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フリー株式会社

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 社宅・家賃補助制度
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • CTOがいる
  • 研修制度・勉強会充実
  • 年俸制導入
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 新技術に積極的
  • 外国籍の方も活躍中

フリー株式会社の想定平均年収

500万円から1200万円

職種別の想定平均年収

  • アプリケーションエンジニア

    500〜1200万円

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フリー株式会社の求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

全自動のクラウド会計ソフト、クラウド人事労務ソフト等の開発

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Java  /  Ruby  /  Go  /  Objective-C  /  Apex  /  JavaScript  /  Swift  /  Kotlin
OS
Android  /  iOS
DB
MySQL  /  Redis
フレームワーク
Node.js  /  Rails  /  Flask  /  React
クラウド
Amazon SQS
開発ツール
Jenkins  /  JIRA  /  GitHub  /  Docker  /  Ansible  /  Redshift  /  BigQuery

企業概要

設立年月日
2012年07月09日
代表者
代表取締役 佐々木 大輔
資本金
1,616,030万円
従業員情報
505名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
資格取得支援制度、育児休業・介護休業制度、結婚出産時のお祝い金・プレゼント贈呈、
弁当・ドリンクフリー、オフカツ、書籍費フリー、PC選択可(業務により一部指定)、
ディスプレイは複数台利用可、ツール・ド・フリー、weekly 1on1、freee award、ジャーマネ制度、つばめっこクラブ、ダイバーシティ推進室、
カップ麺食べ放題、自転車通勤OK

<教育制度>
入社前研修(新卒)、入社後研修(新卒)、メンター制度

福利厚生備考

・弁当・ドリンクフリー:勤務中の飲み物や軽食は無料支給、残業の際は夕食のサポート(30種類から選べるお弁当支給)もあります。
・オフカツ:社内には「ミニ四駆部」や「自転車部」「ボードゲーム部」など、チームや職種を超えた30以上の部活動(オフカツ)があり、部費の支給や運営のサポートなども行っています。
・ツール・ド・フリー:地方への旅行でfreeeのお客さんに会いに行くことを支援
・weekly 1on1:週に1回30分、上長等と面談
・freee award:freeeが大切にしている価値基準に即して活躍したメンバーをみんなで投票し、定期的に表彰
・ジャーマネ制度:freeeにおけるマネージャとは、単にメンバーの上に立つ者のことではなく、”タレント”であるfreeeのメンバーを叱咤激励し、成長・活躍をサポートする役割のこと。
・つばめっこクラブ:子育て中の親たちを支援する制度(ベビーシッターを半額で利用など)
・ダイバーシティ推進室:freeeはメンバーが自分らしく、最大のパフォーマンスを発揮できる組織にしたいという想いから、ダイバーシティ&インクルージョンを推進しています。
・自転車通勤OK:執務室内に自転車置き場や整備用スペース有り

・入社前研修(新卒):内定者メンター制度、資格受験支援(簿記学習のためのe-learningの提供や資格受験の支援)
・入社後研修(新卒):全社研修(freee社の事業、ミッションや社会人としての基本についてインプット)、各エンジニアチームにアサインされた後は、OJTの他、設計書(デザインドキュメント)の作成やコードライティングに関わる研修
・メンター制度:新⼊社員の相談にのったり、ランチで社員を紹介したりする制度

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、特別有給休暇(慶弔など)

手当

交通費手当、住宅手当(近隣に住む場合)

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