• 企業情報

キャディ株式会社

特徴
  • 資格取得支援制度
  • 交通費補助
  • CTOがいる
  • 採用人数5名以上
  • 外国語を活かす
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
  • 外国籍の方も活躍中

キャディ株式会社の想定平均年収

488万円から963万円

職種別の想定平均年収

  • インフラエンジニア

    400〜800万円

  • プロジェクトマネージャー(PM)

    500〜900万円

  • フロントエンドエンジニア

    500〜1000万円

  • サーバーサイドエンジニア

    500〜1000万円

  • データサイエンティスト

    500〜1000万円

  • テクニカルサポート

    500〜1000万円

  • オープンポジション

    500〜1000万円

  • QAエンジニア

    500〜1000万円

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キャディ株式会社の求人・転職・採用情報

  • エンジニア
  • デザイナー
  • PM・PL

事業内容

当社は2017年に設立された、モノづくり産業(製造業)のDXを革新的に促進する自社サービスの企業です。
国内自社サービスの企業の中でも、非常に成長率著しい企業で、2023年にシリーズCの資金調達を実施し、累計217億の調達に達しました。また従業員数も直近二年で約2.5倍に増え、グローバル展開も行っています。
「Most Innovative Company2024」に製造業向けSaaS企業や日本のスタートアップ企業の中でで唯一選出されるなど、国内外問わず非常に高く注目されている企業です。
「Caddi Manufacturing」や「Caddi Drawer」といった複数の自社サービスを展開し、モノづくり産業が本来の開発力/技術力を活かせるような事業を行っています。

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企業の社風

代表的な開発環境

言語
Go  /  JavaScript  /  CSS  /  HTML  /  Sass  /  LESS  /  Java  /  PHP  /  Python  /  Ruby  /  SQL  /  Kotlin  /  C++  /  Scala  /  R言語
DB
PostgreSQL  /  Redis
フレームワーク
Node.js  /  Flask  /  AngularJS  /  React
開発ツール
Docker  /  Git  /  JIRA  /  GitHub  /  BigQuery
クラウド
AWS  /  Google Cloud Platform
デザインツール
CAD
OS
Linux
アプリケーションサーバー
Orion

企業概要

設立年月日
2017年11月01日
代表者
代表取締役 加藤 勇志郎
資本金
109,000万円
従業員情報
20名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
部活動支援費(1活動1500円/1名)、Teaming Offsite費用補助(5,000円/1名、Q1回まで)、チーム内交流の食事代補助(2,000円/1名、月1回まで)、異なるチーム同士の交流の食事代補助(3,000円/1名、月1回まで)、サーバー代補助(1万円/月まで、エンジニアが対象)、書籍購入支援、外部研修受講費、結婚お祝い金(5万円)、出産お祝い金(10万円)、引っ越し補助金、健康診断・婦人科検診費用全額補助、人間ドッグ費用補助、PC支給

<教育制度>
メンター制度、外部研修サポート

<事業関連>
Qごとの全社表彰

福利厚生備考

・メンター制度:別部署のメンターが付きます。
 直属のメンバーじゃないからこそ、より深い相談ができます。
・外部研修サポート:社外のセミナーの参加は自由!参加費を全額支給いたします。

・Caddi Monthly Award:定期的にMVPを表彰しています。MVP受賞者には豪華景品も!
・月次締め会:毎月1回会社の状況をシェアします。その後は、皆で打ち上げパーティー!

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇(6日間)、ゴールデンウイーク、慶弔休暇、有給休暇、育児休業、介護休業、入社時特別有給(3日間)、夏季休暇、看護・介護休暇(年間4日間まで/ペットも対象)、リフレッシュ休暇(勤続5年ごとに連続5日)

休暇備考

・年間休日:120日以上
・夏季休暇:3日間、7~12月で自由に取得可能

手当

交通費(上限3万円/月)、残業手当、子ども手当

・交通費(上限3万円/月):オフィス出社日数分を支給
 ※遠方在住者は上限6万円/月を支給
・子ども手当:18歳以下の扶養家族1人につき1.5万円/月

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