富士ソフト株式会社

【プロジェクトリーダー】Web開発案件における開発基盤の導入

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
380~800万円
最寄り駅
桜木町駅 (神奈川県)
職種
サーバーサイドエンジニア プロジェクトリーダー(PL)
言語
Java Shell

仕事内容について

主な業務は、Web開発案件における開発基盤の導入です。

<具体的な業務内容>
顧客の要望をヒアリングし、以下の開発基盤を導入していただきます。
・開発環境
・開発支援ツール
・ライブラリ管理システム 等

【仕事の特色】
<想定ポジション>
・プロジェクトリーダー
・プロジェクトリーダー候補のSE

必須条件

■以下の経験を5年以上有している方
・Web系アプリケーションの開発に携わった経験
・プロジェクトリーダーを務めた経験

歓迎要件

・Linuxおよびシェルを利用した経験
・Javaを用いて開発した経験

想定年収

380~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回 (6月・12月)
※業績に応じて、年1回目標達成金を支給
昇給:年1回(4月)

■給与・評価等備考
・通勤手当:全額支給
・超過勤務手当:割増賃金率25%
 ※1ヶ月の法定労働時間を超えた勤務が60時間を上回る時間数のみ割増賃金率50%となります。
・深夜手当:割増賃金率25%
・休日手当:割増賃金率35%
 ※法定休日が対象になります。

富士ソフト株式会社への
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<横浜オフィス>神奈川県横浜市中区本町4-34※JR線 関内駅 北口から徒歩10分※JR線 桜木町駅 南改札口から徒歩15分※横浜高速鉄道みなとみらい線 馬車道駅 赤レンガ倉庫口:6番出口から徒歩1分
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
フレックスタイム制(コアタイムなし)
労働時間帯(9:00~17:30)
1日の標準労働時間:7時間30分
※フレックス精算期間は1ヶ月(暦月)とする
※平均残業時間:全社で20~30時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
自己啓発資格取得奨励制度、在宅勤務制度、
短縮勤務制度(育児・介護)、長期休業制度、
独身寮・家族社宅、連携保養施設利用可、
ベネフィット・ステーション加入、同好会、
定期健康診断、産業医面談、ストレスチェック、
戦略促進資格・推奨セミナー制度、社費留学制度、
スペシャリスト認定制度、まる得、団体加入保険、
慶弔金、プロジェクトマネージャー認定制度、
財形貯蓄・積立貯蓄、住宅ローン、多目的ローン、
社員持株会制度、退職金制度、企業年金基金、
選択制確定拠出年金制度、サテライトオフィス、目標達成祝金

<教育制度>
BS制度、内定者学習(新卒)、新入社員研修(新卒)、
フォローアップ研修(新卒)、2年目社員研修、OJT、
キャリア採用社員向けガイダンス、技術教育、管理職研修、
マネジメント教育、役職別研修、技術Q&A・営業Q&A、
昇格時ステップアップ研修、安心・安全に会社生活を送るための教育

<事業関連>
創立記念式典、技術発表会、くるみん(子育てサポート企業)、
神奈川子ども・子育て支援推進事業者認定

■福利厚生備考
・自己啓発資格取得奨励制度:会社指定の資格を取得した社員には、能力開発に対する奨励として1種類ごとに1万円の一時金を支給。
・長期休業制度:社員の自己啓発や社会貢献活動を目的とした連続休暇を最長1年間取得できる制度。
・独身寮・家族社宅:通勤状況等により適用。
・同好会:サッカー、野球、バスケットボール
・財形貯蓄・積立貯蓄:財形貯蓄奨励金
・退職金制度:自己都合退職者は入社3年以上から支給いたします。
・企業年金基金:勤続年数が15年以上の社員は、退職金を年金として受給することも可能です。
・まる得:レジャー施設利用チケットや映画チケット、宿泊施設割引券等が、社員に抽選で当たります。
・団体加入保険:生命保険、ガン保険、損害保険(火災・家財保険、自動車保険)
・目標達成祝金:年間の事業計画を達成した部門に対しては目標達成祝金を支給。

・BS制度:新入社員、中間採用者が、同社の社員として、確実かつ早期に活躍できるようBS(Brother&Sister)員を指名し、指導・育成・定着をはかる制度。
・内定者学習(新卒):e‐Learningを中心とした学習。
・新入社員研修(新卒):社会人研修、技術研修、営業研修
・技術教育:PM実践研修、技術見積研修、リスク管理研修、工数管理研修、実践的交渉スキルUP研修、コミュニケーション力強化研修、プレゼンテーション・説明スキルUP研修、ビジネスパートナー管理研修、一括請負プロジェクト実践研修、実践的トラブル対応力強化研修、品質分析実践研修 等

・創立記念式典:業績に大きく貢献した社員や長年に亘って会社に貢献している永年勤続社員へ、各種表彰・授与を行っています。

試用期間
6ヶ月間
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇

■休暇備考
・年間休日:125日 ※2023年度
・業務上必要がある場合は休日出勤がありますが、休日出勤の場合は振替休日を取得します。

手当

通勤交通費(全額支給)、資格認定給、超過勤務手当、深夜手当、休日手当

選考場所

神奈川本社

検査・試験

筆記試験、適性検査の実施ございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接・筆記試験・適性検査
[3]最終面接
[4]内定

※面接回数は1回~2回を予定しています。

さらに表示する

富士ソフト株式会社が募集している求人・転職・採用情報

さらに表示する

富士ソフト株式会社について

設立年月日
1970年05月15日
代表者
代表取締役 社長執行役員 坂下 智保
資本金
2,620,028万円
従業員情報
7,138名
事業内容
・業務系ソリューションの提供
様々な業界やシーンのニーズに対応できるトータルソリューションを提供されています。コンサルティングから、開発、システム構築、サポートに至る流れに対応できる充実の体制を整えています。

・組み込み、制御テクノロジーの提供
携帯電話をはじめとする、情報家電製品の多くに同社の最先端テクノロジーが貢献しています。社会インフラや医療機器など社会に不可欠な分野においても、豊富な開発実績と高い技術力を発揮されています。

・プロダクトサービスとアウトソーシング
これまでに培ってこられた組み込み系のノウハウを活かし、ライフスタイルにも影響を与えるようなソリューションを開発されています。コミュニケーションロボットや、スマートドキュメントサービスなど今後さらなる成長が期待される事業です。

富士ソフトの企業情報を見る

他の求人と比較してみる

300万円〜400万円 2096件
400万円〜500万円 3564件
500万円〜600万円 1887件
600万円〜700万円 981件
700万円〜800万円 358件
800万円〜900万円 188件
900万円〜1000万円 22件
1000万円〜 48件

Javaの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

300万円〜400万円 1555件
400万円〜500万円 2509件
500万円〜600万円 1387件
600万円〜700万円 728件
700万円〜800万円 256件
800万円〜900万円 149件
900万円〜1000万円 27件
1000万円〜 21件

サーバーサイドエンジニアの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

300万円〜400万円 128件
400万円〜500万円 522件
500万円〜600万円 437件
600万円〜700万円 323件
700万円〜800万円 80件
800万円〜900万円 27件
900万円〜1000万円 7件
1000万円〜 4件

プロジェクトリーダー(PL)の求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

同じ職種の似ている求人で探す

関連言語・スキルから求人を探す

エリアから探す

ITエンジニア専用ページへ戻る

レバテックキャリアTOPへ戻る

  • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1

※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査

正社員をお探しの企業様へ