フェンリル株式会社

【システムエンジニア】設計・プログラミング・テスト／スキルアップが叶う環境

土日祝日休み
年間休日120日以上
残業少なめ
服装自由
自社サービスあり
外国籍の方も活躍中
新技術に積極的
年俸制導入

年収: 350～600万円
最寄り駅: 梅田駅 (大阪府)

職種

アプリケーションエンジニア

仕事内容について

主な業務は、設計／プログラミング／テストなどです。
※担当するのはWebアプリケーションの共同開発プロジェクトです。
※業務は、プロジェクトリーダーからの指示をもとに動きます。
※デザイナーやQAエンジニア、iOS／Androidアプリケーションエンジニアなどと協働し、業務を遂行します。
※スキルや経験によって、クライアントとの仕様調整、AWSでのシステムインフラ設計／構築などを担当していただく場合もあります。

＜具体的な業務内容＞
・Webアプリケーションの設計、プログラミング、テスト
※下記はスキル、経験による
※テストは品質管理部門が担当
・顧客とのシステム仕様調整
・AWSを使ったシステムインフラの設計、構築

【仕事の特色】
＜やりがい＞
フェンリルの行う共同開発の対象は、あらゆる業界のクライアントやシステムです。鉄道、マスメディア、自動車、百貨店などの有名企業と共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、多様なプロジェクトの経験を積むことができます。勤務場所は、同社内。クライアント先での常駐はありません。落ち着いた環境で、じっくり開発に取り組むめます。
プロジェクトの工期の多くは、半年程度。新規プロジェクトが開始になるときには、新しい開発技術を積極的に導入しています。トレンドの技術、最先端の技術をキャッチアップすることができるので、エンジニアとしての価値を常に向上できるのです。また、同社では毎週勉強会が開催されています。部門の枠を超えて行われることが特徴です。興味のある技術を自主的な研究／開発活動も業務として取り組めます。仲間と切磋琢磨しながら、刺激を受けられ環境です。

＜環境＞
・ソースコード管理：GitHub Enterprise／GitLab
・拠点間のビデオ会議：Chromebox（Hangoutミーティング）
・課題管理：Backlog
・IDE：PHP Storm／Visual Studio Codeなど、好みのものを使用可能
・開発マシン：最新のMacとディスプレイ
・その他：Issue、プルリクエストを活用し、チーム内でコードレビューを実施

＜表彰＞
・四半期ごとのエンジニアMVP表彰制度
・四半期ごとのPM／PLインセンティブ表彰制度

＜キャリア＞
・特定資格（AWS認定など）の受験料補助
・プロジェクトリーダーへ転身可能※能力と希望による

必須条件

＜経験＞
・PHP（Laravel）
・Ruby（Ruby on Rails）
・JavaScript（Angular、React、Vue.js）
※上記いずれかの環境でのプログラミング（5年以上）
・MySQL／MariaDB
・PostgreSQL
※上記いずれかのRDBMSの利用（5年以上）
・システムの新規構築に際してのデータベース設計
・HTML5／CSS3によるレスポンシブデザインのWebサイトコーディング
・AWS EC2、RDS／Auroraの利用
・コマンドラインによるLinuxサーバ操作

＜仕事への思い＞
・エンジニアリングが好き
・技術力に磨きをかけたい
・単独での作業よりも、チームでより大きな成果を出すことが好き

この仕事で取り扱う技術

言語

フレームワーク

クラウド

統合開発環境

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

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募集要項

募集職・職位

アプリケーションエンジニア

業界

IT・通信
ソフトウェア

歓迎要件

＜経験＞
・アーキテクチャ設計
・エンジニアリーダー
・コードレビューを通じたメンバーの育成
・AWSにおけるLambda、CognitoなどSaaS利用

雇用形態

正社員

想定年収

350～600万円（給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年2回

■給与・評価等備考
・年収：前職年収を考慮いたします。
・スマートフォン所持手当：年額18,000～30,000円
　※iPhone所有者は月額2500円、その他のスマートフォン所有者には月額1500円を支給いたします。
・銀行振込

予定勤務地

大阪府大阪市北区

就業時間

09:30～18:00

平均残業時間

10~30時間

年間休日

125日

服装

私服

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
健康診断、精勤賞、書籍購入、マウス・キーボード選択購入制度、社外セミナー参加費補助、
勉強会開催費用支援、資格取得支援、育児短時間勤務制度、産前産後・育児・介護休業制度、
提携保養施設・スポーツ施設利用可（レクリエーション）、社員旅行

＜教育制度＞
人事制度、評価制度、勉強会・懇親会補助、海外カンファレンス

＜事業関連＞
社内表彰制度、エンジニアMVP表彰制度（四半期ごと）、PM／PLインセンティブ表彰制度（四半期ごと）、品質管理エンジニア表彰制度（四半期ごと）

■福利厚生備考
・資格取得支援：人間中心設計専門家、メディアユニバーサルデザインなど
・人事制度：フェンリル社では、デザイナーや技術者、それを支える他のスタッフのキャリアに応じた人事コースを設定しております。
　スキルを高めるSコース、スキルを極めるPコース、会社を動かすMコースに大きく大別されます。
・海外カンファレンス：毎年全額会社負担で数名参加しています（WWDC、Google IO、re:Inventなど）。

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、夏期休暇、年末年始、GW休暇、年次有給休暇、有給取得促進日（5日有り）、慶弔休暇、産前産後休暇、バースディ休暇（1日）

■休暇備考
・年間休日数125日＋有給取得促進日5日＋バースディ休暇1日、年間休日合計131日など可能
・年末年始、GW、夏期休暇の時期は会社休と有給取得促進日を合わせて9連休以上となります。

手当

交通費（全額支給）、残業割増手当、スマートフォン所持手当