株式会社情報戦略テクノロジー

【Webマーケター】エキスパート/企画~マーケティング戦略立案/Webサイト運用/リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
恵比寿駅 (東京都)
職種
マーケティング

仕事内容について

<業務詳細>
全社ブランディングの企画からマーケティング戦略の立案、各種施策の実行まで幅広くご経験いただけます。
まずは、デジタルマーケティング担当として、マーケティングの戦略立案から実行まで一貫して関わっていただきます。

<具体的な仕事内容>
具体的には以下のような業務を想定しています。
・オウンドメディア、サービスサイトなどのWebサイト運用
・コンテンツマーケティングの企画立案および実行
・解析ツール等を用いたSEO改善

【仕事の特色】
<募集背景>
IT業界3万社の中で、唯一無二のビジネスモデルを持つ「DX支援 / サービス開発支援」企業にて、マーケティング領域を担当いただく方を募集いたします。

<ポジションの魅力>
1.任せる業務の広がり
経験と希望に合わせて、将来的には以下のような業務もお任せいたします。マーケティングのスペシャリストとして経験を積める環境です。
・全社ブランディングの企画立案
・全社マーケティング施策の実行
・自社サービスのマーケティングディレクション
・サービス企画

2.裁量権のある環境
今後の会社拡大に向けて、マーケティング力の向上が会社として重要課題の1つと捉えています。
そのため、会社の上流からマーケティング領域で関わることができ、決裁権を持つ役員との距離も近いため、裁量権をもって働くことができます。

3.マーケティング組織の立ち上げ
これから組織拡大に向けて取り組むため、ツール・施策の選定など、お任せしていきます。
組織の立ち上げフェーズに関われる貴重な機会となるので、幅広い経験を積むことが可能です。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・Webマーケティング(※経験3年以上)
・SEOを考慮したオウンドメディアやサイトの運営、改善経験
・解析ツールを用いたサイト分析、改善策実施のご経験
・Webディレクターの経験(※経験1年以上)
・パートナー企業(制作会社・フリーランス)などのディレクション経験

<マインド>
以下いずれかに該当する方
・協調性をもって取り組める方
・部署を横断してプロジェクト遂行ができる方
・自ら考え行動ができる、主体的にチャレンジできる方
・データ分析に基づいた論理的な思考力がある方
・ユーザー視点で考えられる方

歓迎要件

<経験>
・課題解決型の提案営業の経験
・広報、商品企画、営業企画など企画業務の経験
・商品企画、サービス開発の経験
・MAツールの使用経験
・LP制作、ディレクション、LPOの経験
・インフルエンサーマーケティング施策の経験

想定年収

500~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:給与改定:年4回 ※昇給タイミングが四半期毎

■募集職種の年収例

■想定年収
・500~800万(四半期毎に評価)

■内訳
・基本給+固定残業代(20時間分)+役職手当+在宅手当+賞与2回

■役職手当
・20,000~200,000円以上

■給与・評価等備考
・給与:スキルや経験を考慮し決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • マーケティング
業界
  • IT・通信
  • SIer/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿 maxim 8 <サテライトオフィス>東京都渋谷区東3-16-3 エフ・ニッセイ恵比寿ビル8F ※出社又は、リモートワーク ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
平均残業時間
10時間未満
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

出社またはリモートワーク

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<働き方に関するもの>
フレックスタイム制/裁量労働制、テレワーク/在宅勤務、特別休暇、勤続年数表彰

<キャリアップに関するもの>
書籍購入制度、資格手当補助、キャリア相談制度、udemy、奨学金補助制度、引越し補助制度、IST AWARD(MVP/MIP)

<子育てに関するもの>
子ども手当、出産祝い金、産休育休、産後パパ育休、育児短時間勤務制度、フレックスタイム制/裁量労働制、テレワーク/在宅勤務

<暮らしに関するもの>
家族ギフト、慶弔見舞金、慶弔休暇、リロクラブ

<社内コミュニケーションに関するもの>
IST SUMMIT(全社総会)、グループ間懇親会、現場間懇親会、懇親会費用補助

<資産形成に関するもの>
社員持ち株会、ストック、オプション制度、確定給付企業年金

<健康に関するもの>
産業医面談、健康診断(人間ドック、婦人科検診の会社負担)、医療保険(メットライフ生命)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、年末年始休暇、夏季休暇、勤務調整休暇、有給休暇、特別休暇、結婚休暇(5日間)、産前産後休暇、育児休暇(復帰率100%)、出生時育児休業(産後パパ育休)、妻の出産休暇(3日間)、子の結婚休暇(1日)、アニバーサリー休暇(3日付与)

■休暇備考
・年末年始休暇:年間4日間+有休奨励日
・夏季休暇:年間3日間+有休奨励日
・特別休暇:入社初日から使える予備休暇を3日付与
・アニバーサリー休暇(3日付与):勤続表彰(入社5年、10年で付与)

手当

交通費(上限5万円/月)、残業手当、役職手当、エンジニア手当(月5万円)、リモートワークによる在宅手当、新卒採用時奨学金補助、深夜勤務手当、休日勤務手当

・エンジニア手当:現場配属後支給(5万円/月)
・リモートワークによる在宅手当:全社員一律支給(3千円/月)
・新卒採用時奨学金補助:新卒採用で入社した社員を対象に、奨学金の返済額と同額(上限3万円、期間5年間)を給与に上乗せして支給する制度

選考場所

オンライン、又は東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社情報戦略テクノロジーについて

設立年月日
2009年01月23日
代表者
代表取締役社長 髙井 淳
資本金
529,800万円
従業員情報
317名
事業内容
大手事業会社を対象とした、ビジネス変革を伴うDX推進支援

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