株式会社エムティーアイ

【PL】要件定義、設計、カスタマイズ設定、開発等/フルフレックス/国内フルリモート可

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • リーダー経験を活かす
年収
700~1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
初台駅 (東京都)
職種
プロジェクトリーダー(PL)

仕事内容について

当社独自の経費・請求書精算システム「FEEDER+」の導入プロジェクトのプロジェクトリーダー業務の担当者を募集いたします。
通常のプロジェクトの流れとしては、SaaS型ERPのプロジェクトと同様に、要件定義(CRP含む)、設計、カスタマイズ設定、開発、各種テスト、ユーザートレーニング等となり、各フェーズでのプロジェクトリーダー業務を実施していただきます。

また「FEEDER+」の導入に関しては、当社単独でプロジェクトを推進するという形はなく、Oracle ERP Cloudの導入の一環で「FEEDER+」を導入することが多く、そのため、顧客のユーザ部門やシステム部門との折衝に加えて、Oracle ERP Cloudの導入を行うERPベンダーと調整を行い、共同でプロジェクトを推進していく形となります。

プロジェクト導入だけではなく、経験に合わせて提案活動等にも携わることが出来ます。

【仕事の特色】
<プロダクトの魅力>
当社は、女性のための健康情報サイト「ルナルナ」や、音楽配信サイト「music.jp」等のモバイルコンテンツを中心に、「ヘルスケア」「フィンテック」「音楽・動画・書籍」「生活情報」「エンターテインメント」と多岐に渡る分野のサービスを提供しています。

<配属予定チーム>
今回の募集部門であるソリューション事業部では、当社の豊富なサービス開発実績や運営ノウハウを活かした、ITソリューションツールの提供、受託開発・運営等をおこなっています。
今回応募をさせていただいているERPソリューションビジネスグループは、ソリューション事業部の配下の組織となります。

■FEEDER+のご紹介
2021年7月26日に販売を開始した「FEEDER+」は、Oracle ERP Cloudと連携した大企業向けの経費・請求書精算から始める働き方改革
支援ツールとなります。
大きく1「AI-OCR」、2「交通系ICカード連携」、3「経路検索」、4「経費精算申請/請求書支払申請」、5「承認機能」の5つの特徴を持ち合わせて、電子帳簿保存法にも対応しております。
顧客は、銀行・生損保等の大手金融機関や、金融機関以外の大企業となります。

■参考資料
FEEDER https://info.fder.jp/top/

<ポジションの魅力>
■入社後のイメージ
入社後は、「FEEDER+」に関わるキャッチアップをしていただき、現在進行しているプロジェクトへのアサインとなります。
プロジェクトアサイン後は、プロジェクトマネージャーの配下の元、OJTを兼ねて、プロジェクトリーダーとして、要件定義等のプロジェクト導入業務を行ってもらいます。
またプロジェクト以外にも、「FEEDER+」を開発しているプロダクトセンター等があり、「FEEDER+」で不明な点等があれば、プロダクトセンターに確認を行う等、バックアップできる体制になっております。

■導入事例(一例)
1.大手建設業 利用ユーザー:5,000名~10,000名、2.大手金融業 利用ユーザー:5,000名~10,000名、3.大手保険業 利用ユーザー:10,000名~50,000名、4.大手金融業 利用ユーザー:1,000名~5,000名、5.大手製造業 利用ユーザー:1,000名~5,000名
※2021年7月26日に販売を開始したため、上記導入事例に関しては、プロジェクト進行中の案件の抜粋となります

必須条件

<経験・スキル>
・プロジェクトリーダー経験(チームリーダーでも可)
・ERP導入プロジェクト経験(最低二年程度) 
-Oracle EPR Cloud、SAP、Oracle Netsuite、Workday等のERPの導入経験者(ベンダー/SIerを問わず)
※Oraqcle ERP Cloud AP,GL,Expense等、SAP FI,CO等に精通している方は特に歓迎
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへのプレゼンテーション能力
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへのファシリテーション能力
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへの折衝能力
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへの課題解決能力
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへの管理能力
・プロジェクトでのクライアントやプロジェクト関係ベンダーへの推進力等
・システム要件定義経験
・一般的な会計知識(簿記等)
・自発的に物事を調査、推進できる能力

<マインド>
・コミュニケーションが円滑に取れる方

歓迎要件

<経験・スキル>
・プロジェクトマネジメント経験
・システム開発において、SIerや顧客システム部門とコミュニケーションできるIT関連知識
・お客様への提案経験
・ベンダーコントロール経験
・会計業務知識(Expense、AP、GL)
・予算管理システム、予実管理システムの導入経験(もしくは業務知識やI/F連携等)
・PMBOKを理解し、実務として経験している方

想定年収

700~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:・賞与:年2回(6月・12月)
・決算賞与(業績による)
昇給:原則年1回(12月)

■募集職種の年収例

・給与:ご経験により応相談

■給与・評価等備考
・給与:スキル・経験を踏まえて決定いたします。(状況により適宜相談となります)

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトリーダー(PL)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/Web・オープンシステム/スマートフォンアプリ
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能
雇用形態

正社員

予定勤務地
フルリモート <本社>東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティタワー
就業時間
10:00~18:30  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

テレワーク中心

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・クラブ活動補助金制度
・人間ドック・脳ドック補助金支給
・オペラシティタワー52Fに従業員専用ラウンジスペース
・オススメ飲料割引
・希望者への産業医面談

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休二日制
・土曜 日曜 祝日
・年末年始(7日)
・育児・介護休業

手当

・テレワーク手当
・時間外勤務手当
・深夜勤務手当
・休日勤務手当

選考場所

オンライン、本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社エムティーアイが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社エムティーアイについて

設立年月日
1996年08月12日
代表者
代表取締役社長 前多俊宏
資本金
532,700万円
事業内容
エムティーアイグループはさまざまなクラウドサービスを、BtoC型、BtoB型、BtoBtoC型などさまざまなエンドユーザーの皆さまにお届けしています。
長年のコンテンツサービス事業において蓄積したナレッジを強みに優れたUI/UXを実現し、さまざまなITサービスをエンドユーザーが使いやすいかたちで提供し続けています。

<主要サービス>
【ヘルスケア】
エムティーアイは、長年のコンテンツ事業におけるスマートフォンコンテンツ・アプリサービスのUI/UXの強みを活かし、医療・ヘルスケア領域でのサービス拡充に取り組んでいます。
なかでも、子育て世代と自治体・病院をつなぐ「子育てDX事業」、調剤薬局と患者をつなぐ「クラウド薬歴事業」などが好調に推移しています。

【学校DX】
学校の教師の業務は「校務」と呼ばれ授業や出欠管理のほか、さまざまな業務があり多岐にわたり超過残業が社会課題となっています。
当社グループのフルクラウド型校務支援システム『BLEND』導入学校では、校務の効率化が進み抜本的な業務改革を実現しています。
全国の私立学校を中心に導入が好調に推移しており、今後も事業成長が見込まれる事業であるため、引き続き注力していきます。

【音楽・動画・電子書籍】
音楽・動画・電子書籍配信サイト『music.jp』は、音楽配信だけでなく旧作映画や最新映画から放送中・放送直後のドラマ・アニメ・バラエティまで、
多彩な動画コンテンツも楽しめ、さらには小説・コミック・レシピ・朗読・辞書・写真集など、多彩なジャンルの電子書籍を配信しています。
大手出版社の最新マンガや話題の小説など、人気作品を数多く揃えています。

【その他】
デジタル技術や、創業以来培ってきたモバイルコンテンツやサービス開発のノウハウを掛け合わせることにより、新たなイノベーションを創出し、社会をより豊かで便利なものに進化させ、世の中を一歩先へと進めて行きます。
例えば、雨雲や雪、風、火山、台風など航空機の運航に影響を与える気象・災害情報とフライトプランを、
ひとつの画面でまとめて確認ができるシステム『ARVI』を提供しています。
リアルタイムな気象現象と飛行ルートをひと目で確認でき、運航管理者による気象条件の良いルート選択や、安全なフライトプランの作成を支援します。

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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