株式会社こだわり

【ネットワークエンジニア】上流工程からテストまで/企業を牽引してくれるネットワークのスペシャリスト募集

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 年俸制導入
年収
360~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
ネットワークエンジニア

仕事内容について

客先常駐の開発案件を軸に、自社開発も行っています。Web系、業務系、インフラ系(サーバ・ネットワーク)と幅広い領域から、希望の案件を担当いただきます。

<具体的な業務内容>
同社で扱う案件は、約70%が業務系の開発、約30%がB2BのWebサービスの開発案件です。
要件定義などの上流工程からテストまでを、一貫して行っていただきます。

【仕事の特色】
<案件獲得の魅力>
同社は営業とエンジニアでコミュニケーションを取りながら案件を決めるため、多彩な選択肢の中からご自身の趣向や将来のキャリアプランに合わせて案件をご選択いただけます。
また、設立間もない会社のため、マネージャーなどのポジションも豊富にあります。顧客折衝・要件定義を行う最上流からプロジェクトマネジメントを行う業務、技術を追求し開発に取り組むスペシャリストとしての道など、自身の経験や志向性に合わせたキャリアを描くことが可能です。

<配属予定チーム>
基本的にチームで開発しています。チームのローテーションも行っているため、ずっと常駐先で開発ということはなく、受託開発・社内持ち帰り案件も増加しています。

・アサイン案件現場チーム:ご希望する案件により異なります。
※1~8名程の現場が多く、こだわり社としてチームでの提案をお客さまに実施しています。

・こだわり社内エンジニアチーム:エンジニア職100名(3割開発領域・7割インフラ領域)
※開発チーム 14チーム(4名程度)/インフラチーム 6チーム(4名程度)
※こだわり社のチーム体制: 月1回の1on1MTGを実施しています。
※2022年12月時点

<キャリアイメージ>
・こだわり入社前:ネットワークの運用保守の経験のみ。「設計構築へ挑戦してスキルアップしていきたい」と思い、こだわりへ入社
・こだわり入社後:ネットワークの設計構築案件に参画中
・今後の目標:社内リーダー試験への挑戦。Ping-tを利用した自己研鑽を実施していく
・参画案件:物流業向けのNW設計構築
・環境:主にCisco製品を中心としたNW機器(RT/SW/FW)。仮想NWやNEXUSダッシュボードなど新しい分野のNWへの取り組み要素もあり

■エンジニアのキャリアを考え、エンジニアの働き方を追求する「こだわりスタイル」
・スキルシート
エンジニアの方であれば職務経歴書とは別にこれまで携わった案件をまとめた『スキルシート』をお持ちかと思います。
ただ、中には営業の方が記載しているために自身のスキルシートの詳細を知らない方も多いのではないでしょうか。
こだわりでは、スキルシートこそが『将来への切符』と考えています。
どんなキャリアを歩まれてきたかによって今後の選択肢も大きく変わっていくからこそ、理想の実現に向けたキャリアプラン、最高のスキルシートをともに作っていただける方を求めています。

1.案件選択ができるSES事業
アサインする案件を決める前にしっかりと認識合わせをするのが「こだわりスタイル」。営業マネージャーがマーケットの情報を共有し、その上でベテランエンジニアがあなたの将来の展望を伺います。
現在のスキルを踏まえながら将来に向けた道筋を段階を追って設定し、理想の実現のための案件を一緒に考えていきます。

2.メンバーとの月1回の1on1
案件アサイン後もしっかりとリーダーとのコミュニケーションの場を設けています。
現場に対する悩み、スキルに対する悩み、キャリアに対する相談、雑談での楽しい話。絆にこだわる同社だからこそのフォロー体制があります。
もちろん、リーダー業務への参画も可能。マネジメント業務に挑戦できます。

必須条件

<経験>
■運用保守の経験を活かしたい方、設計構築へ挑戦したい方、マネジメントへ挑戦したい方、管理業務から開発業務へ参画したい方歓迎

・ネットワークの運用保守/設計/開発/構築いずれかの経験者
メンバー:1年以上の実務経験
リーダー:2.5年以上の実務経験、チームでのマネジメントを経験したい方
マネージャー:3年以上の実務経験、チームでのマネジメント経験必須

<仕事のマインド>
・別技術への転換を実施したい方
・現状のスキルをさらに高めていきたい方
・将来を考えられる環境で開発に携わりたい方
・最新技術、トレンドの技術も学びたい方
・チームで仕事をすることが好きな方
・自らの経験、技術を仲間にも共有したい方
・ベンチャー気質をお持ちの方(挑戦心、0から物事や組織を創っていきたい方)
・こだわり社の理念に共感いただける方

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • ネットワークエンジニア
    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    • サービス
    • 人材・教育
    歓迎要件

    <経験>
    ・ネットワーク設計構築/運用経験 1年以上

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    360~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回
    昇給:年2回(4月・10月)

    ■募集職種の年収例

    ■年収:300万円~700万円
     ※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定いたします。
     ※上記にはみなし残業手当(20時間分)を含みます。

    ・賃金形態:年俸制
    ・昇給有無:年2回(4月・10月)
    ・残業手当:有り
    ・給与補足
     ‐経験・実績・希望を考慮した上で柔軟に決定いたします。
     ‐人事評価制度により、原則半期ごとに評価査定を実施します。
    ・インセンティブ:年2回

    ■給与・評価等備考
    ・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

    予定勤務地
    東京都品川区
    就業時間
    10:00~19:00 
    就業時間備考
    ・平均残業時間:月20時間程度
    ・10時00分~19時00分 (所定労働時間:8時間0分)
    ・休憩時間:60分
    ・時間外労働有無:有

    ※補足事項:アサイン現場規定により時間は変更になることもございます。
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    副業

    規定有り

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    確定拠出年金(401K)、インセンティブ制度(年2回)、人事評価制度、
    特別支援一時金、出産・育児支援制度、
    引っ越し費用支援制度(規定あり)、副業/フリーランス受け入れ制度(規定あり)、
    チーム内飲み会支援制度、ワクチン接種費用補助、健康診断、リファラル採用(社員紹介)、
    オフィス内禁煙、私服可、

    ※寮・社宅:無し
    ※上記はあくまで暫定の制度です。

    <教育制度>
    スキルアップ支援制度、社員勉強会制度、外部研修、1on1ミーティング、

    ■福利厚生備考
    ・人事評価制度:原則半期ごとに評価査定を実施します。
    ・特別支援一時金:コロナ禍における費用(マスク代、電気代)を支給
    ・ワクチン接種費用補助:インフルエンザ、新型コロナ、おたふく風邪、など(不定期)
    ・リファラル採用(社員紹介):知人紹介経由において正社員前提採用に成功した場合、入社3ヶ月経過後締め・翌月末に支給(3ヶ月離職しないことが前提)※求人によってインセンティブ金額が異なります。

    ・スキルアップ支援制度:社内外の勉強会に参加可能/資格取得支援制度、書籍購入費負担有り
    ・社員勉強会制度:1ヶ月に1~2回のペースで希望者向けの勉強会を実施
    ・外部研修:外部研修機関での3ヶ月間の研修を実施

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、GW、夏季休暇(3日)、年末年始休暇、有給休暇、誕生日休暇、産前・産後・育児休暇、慶弔休暇

    ■休暇備考
    ・産前・産後・育児休暇:取得実績有り

    手当

    交通費(上限4万円/月)、時間外手当、役職手当、家賃負担制度(規定有り)、リモート手当

    株式会社こだわりについて

    設立年月日
    2017年10月30日
    代表者
    代表取締役 小島 一仁
    資本金
    5,000万円
    従業員情報
    168名
    事業内容
    ・システムエンジニアリング事業
    ・システムインテグレーション事業
    ・クラウドサービス事業
    ・エンンジニア教育事業
    ・人材採用支援事業
    ・経営コンサルティング・・・その他

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