株式会社こだわり

【バックエンドエンジニア】要件定義などの上流工程からテストまでを一貫/基本的にチームで開発

年収
300~480万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
五反田駅 (東京都)

仕事内容について

客先常駐の開発案件を軸に、自社開発も行っている同社。Web系、業務系、インフラ系(サーバ・ネットワーク)と領域は幅広く、希望の案件を担当することができます。
同社で扱う案件は、約70%が業務系の開発、約30%がB2BのWebサービスの開発案件です。要件定義などの上流工程からテストまでを一貫して行っています。

【仕事の特色】
<案件獲得の魅力>
同社は営業とエンジニアでコミュニケーションを取りながら案件を決めるため、多彩な選択肢の中から自分の趣向や将来のキャリアプランに合わせて案件を選択することが可能です。
またマネージャーなどのポジションも豊富にあります。顧客折衝・要件定義を行う最上流からプロジェクトマネジメントを行う業務、技術を追求し開発に取り組むスペシャリストとしての道など、自身の経験や志向性に合わせたキャリアを描ける環境です。

<配属予定チーム>
基本的にチームで開発しています。チームのローテーションも行っているため、ずっと常駐先で開発ということはないことが特徴です。また、受託開発・社内持ち帰り案件も増加しています。

■アサイン案件現場チーム:希望する案件により異なる
・1~8名程の現場が多く、同社としてチームでの提案を顧客に実施

■こだわり社内エンジニアチーム:エンジニア職100名(3割開発領域・7割インフラ領域)
・開発チーム:14チーム(4名程度)
・インフラチーム:6チーム(4名程度)
・チーム体制: 月1回の1on1MTGを実施
※2022年12月現在

<キャリアイメージ>
■キャリアイメージ1
・入社前:テスト工程のみ経験があり、製造工程にキャリアチェンジしていきたいと思い同社へ入社
・入社後:製造~テストまでの工程を豊富に経験中
・参画案件:店舗システム(製造/単体テスト/結合テスト/総合テスト)
・開発環境:C#,Windows,Oracleなど

■キャリアイメージ2
・入社前:Javaでの詳細設計/製造/テストを経験し、言語を変えて自身のスキルチェンジをしていきたいと思い同社へ入社
・入社後:Pythonへ開発言語をチェンジして案件に参画中
・参画案件:システムのリプレイス(基本設計~テスト)
・開発環境:Python,Windows,Linux,PostgreSQLなど

■キャリアイメージ3
・入社前:1人での常駐案件のため自社メンバーとのコミュニケーションが無く、チームとしてお仕事をしていきたいと思い同社へ入社
・入社後:こだわり社チームでの常駐案件に参画中
・参画案件:通販システム保守体制拡大(詳細設計~製造~テスト~運用保守)
・開発環境:Java,Windows,Linux,Oracleなど

必須条件

<経験>
・業務系システム、アプリケーションなどの開発経験が1年以上ある方
 

<人物像>
・将来を考えられる環境で開発に携わりたい方
・最新技術、トレンドの技術も学びたい方
・チームで仕事をすることが好きな方
・自らの経験、技術を仲間にも共有したい方

この仕事で取り扱う技術

この求人を転職相談

キャリアアドバイザーのおすすめポイント

募集要項

業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育
歓迎要件

<経験>
・Java、PHP、C#、Pythonでの開発経験をお持ちの方

<人物像>
・開発運用保守、テスト工程から製造工程へキャリアチェンジしたい方
・未経験言語へのキャリアチェンジしたい方

雇用形態

正社員

想定年収

300~480万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回(4月・11月)

■募集職種の年収例

<年収>
300万円~480万円
※経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。
※上記にはみなし残業手当(20時間分)を含みます。

<昇給有無>
有り(4月・10月)

<残業手当>
有り

<給与補足>
※経験・実績・希望を考慮した上で柔軟に決定いたします。
※人事評価制度により、原則半期ごとに評価査定を実施します。

■インセンティブ:年2回

■給与・評価等備考
・給与:ご経験・スキルを考慮して決定いたします。

■手当
時間外手当、役職手当

予定勤務地
東京都品川区
就業時間
10:00~19:00 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

規定有り

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

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