株式会社ディマージシェア
【社内SE】社内ヘルプデスク業務やネットワーク機器の構築/保守、PCセットアップなど
- 年収
- 350~500万円
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 飯田橋駅 (東京都)
最終更新日:2022年06月27日
仕事内容について
社内の情報システム担当として、以下の業務を担っていただきます。
<具体的な業務内容>
・社内ヘルプデスク(PCメンテナンス、ネットワーク管理、各種ヒアリング/折衝/調整など)
・PC、ネットワーク機器の構築/保守
・社員入社/退社時の対応(PCセットアップなど)
・共有システムのパスワード管理、社内システムなどのアカウント管理
【仕事の特色】
<将来期待される役割>
本人の志向性に応じてインフラまたは開発に関わることで、エンジニアとしての幅を広げることができます。同社のインテグレーションサービス(受託開発)は多様な顧客に対して上流~下流まで伴走するため、エンジニアとしての総合力を高められる環境です。また、サービスとして受託開発と自社製品の両方を抱えているため、異なる経験を通じてスキルを高めやすい環境です。
■インテグレーションサービス(受託開発)
・DX化に向けての構想
・DX化に向けてのシステム設計/開発/運用
・レベニューシェアでの事業への共同参画
■クラウドサービス(広告/マーケティング関連自社製品)
・クラウド収益型サービス
・Web広告特化型の統合広告配信システム『admage』の提供
・AI搭載コンテンツマーケティングツール『caravas』の提供
<募集背景>
直近はDXの本格化を追い風に第二成長期として、業績拡大を続けています。
現在は顧客向けのアプリケーションインフラ構築と社内情報システム担当を兼務で担うメンバーが既に在籍しているものの、今後のビジネス拡大を見越して社内情報システム担当として専門性を高めたい方を募集しています。
ベテラン担当者による指導のもと、無理なく業務を覚えられる環境です。
必須条件
<経験>
・社会人経験1年程度(第二新卒可)
<マインド>
・エンジニアとしてスキルを高めたい方
・学習意欲が高く、自走できる方
この仕事で取り扱う技術
- 言語
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 歓迎要件
-
<スキル>
・コミュニケーション力が高い方 - 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
350~500万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:決算賞与:有り ※業績に応じて支給
昇給:年2回(4月・10月)■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。■手当
通勤手当(上限5万円/月)、残業代 - 予定勤務地
- 東京都千代田区
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇
■備考
社員が長く活躍し続けるための制度
同社では、社内コミュニケーションを活発化させるために様々な制度やイベントを取り入れています。
毎年5月に開催される「BBQ大会」は、社員の家族も一緒になって参加し、美味しいお肉と楽しい会話で盛り上がれる人気のイベントです。また、毎年11月頃には1泊2日の「社員旅行」も開催されます。また「飲み会補助制度Booze! (ブーズ)」では、ユニット単位で飲み会の補助金が付与されることで、プロジェクト内の交流促進に繋がっています。
その他、育児支援制度として「はぐくむ」があります。この制度では、家族が増えるたびに会社から1~2万円が支給されます。仮に子供が4人だと月額6万円、5人だと月額8万円の支給となり、家族が増えた分だけ支援を受けることが可能です。働きながら、安心して子供を育てられるように組まれた子育て応援プランです。
また、社員が健康で長く働き続けられるように「リフレッシュ休暇制度」を設けています。勤続5年または10年を達成した社員に、有給休暇とは別に連続5日間の休暇と現金5万円以上の支給があります。このように、長期休暇の取得促進にも積極的に取り組んでいます。
※現在は週2日出社、週3日在宅勤務の勤務体系にしています。
出社日を設けることでコミュニケーションの円滑化を図っています。
株式会社ディマージシェアの事業内容
株式会社ディマージシェアは1999年の設立以来、高い技術力と顧客の目線に立ったサービスでクライアントの成長を後押しし続けています。現在は、コンサルティング・インテグレーション・クラウド・オペレーションの4つを軸にソリューションを展開。事業・サービスの収益化や業務効率化につながるシステムの構想・設計・開発・運用を、ワンストップでサポートしている企業です。
<プロジェクト例>
・スマートフォンアプリ制作
エンタメ業界において、クライアントの新サービス創出や収益化につながるスマートフォンアプリを開発しました。
・システム全面改修
大手リース企業の基盤システムの全面改修に、超上流工程から参画しました。
・オフショア開発
グループ会社のディマージシェアベトナムにて、大手企業の受発注システムをオフショア開発しました。
・連携管理ツール開発
大手ゲーム開発会社のアフィリエイト広告新規立ち上げに伴って多様な広告を確保するべく、複数企業と連携させるツールを開発しました。
・アドテク新機能開発
大手情報通信企業とともに、「admage®」の新機能の実装を行いました。
・アフィリエイトシステム導入
既存コールセンターを活かしたアフィリエイトシステムの導入により、大手セールスBPO企業の事業拡大に貢献しました。
株式会社ディマージシェアが募集している求人・転職・採用情報
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【PM】顧客との提案・要件定義/プロジェクトマネジメント全体のリード/中核を担う
想定年収:550~750万円
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【シニアコンサルタント】業務課題の解決~システム運用まで/コンサル未経験者も応募可能
想定年収:565~607万円
募集職種: ITコンサルタント -
【コンサルタント】業務課題の解決~システム運用まで/コンサル未経験者も応募可能
想定年収:407~565万円
募集職種: ITコンサルタント -
【システムエンジニア】Javaエンジニア/受託開発案件/上流工程から運用まで一気通貫に携わります
想定年収:460~523万円
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【システムエンジニア】上流から下流まで一気通貫/将来はプレイングマネージャーも目指せます
想定年収:460~600万円
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【サービス責任者候補(マネージャー)】クラウドサービス(広告・マーケティング関連自社製品)
想定年収:700~1,000万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【クラウドエンジニア】クラウドを利用したインフラ環境の構築・改善や社内情報システム業務
想定年収:350~700万円
募集職種: インフラエンジニア -
【PL】顧客に対する提案活動や社内における組織活動など/会社の成長に貢献できるポジション
想定年収:350~700万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【PL/PM】リモート・時差出勤可能/自社内開発/広告配信システムで国内有数企業
想定年収:450~1,000万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【PL/PM】リモート勤務・時差出勤可能/受託開発/残業少なめ
想定年収:450~1,000万円
募集職種: プロジェクトマネージャー(PM) -
【ブリッジSE】受託案件のオフショア開発/提案や開発等におけるベトナムとの連携
想定年収:400~800万円
募集職種: ブリッジSE -
【フルスタックエンジニア】リモート勤務・時差出勤可能/自社製品開発・自社内開発
想定年収:350~600万円
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【フルスタックエンジニア】リモート勤務・時差出勤可能/受託開発・自社内開発
想定年収:350~600万円