【プロジェクトマネージャー(PM)】株式会社ecbeingの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #12784

株式会社ecbeing

【プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー候補】ECサイト構築パッケージ「ecbeing」のカスタマイズ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 自社サービスあり
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
500～900万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
C# C#.NET JavaScript HTML

仕事内容について

入社後はパッケージに慣れるために2週間程度の研修があり、その後に現場への配属となります。実業務は今までの経験とスキルを活かせる案件を用意。今後のスキルアップを踏まえた作業に携わっていただくことを予定されています。
主な業務は、大手企業を中心に1,300サイト以上の導入実績を誇る、ECサイト構築パッケージ「ecbeing」のカスタマイズです。お客さまからの要望に対して、技術者として提案しつつ、サイトを構築。またECベンダーのプロとして、お客さまへ提案し自ら案件を獲得することも行っていただきます。技術者としての業務だけでなく、プロジェクトマネジメントや顧客へのコンサルティングなどの業務にも携わるため、Eビジネスの全般的な業務経験を得ることが可能です。

【仕事の特色】
＜募集背景＞
株式会社ecbeingは、ECサイト向けワンストップソリューションカンパニーです。自社開発のECサイト構築パッケージ「ecbeing」の販売を軸に、ビジネスコンサルティングやマーケティングコンサルティング、サイトデザイン、ブランディングなど、サービスを幅広く提供。大手企業を中心に1,300件以上の実績を持っているほか、高い市場シェアを獲得されています。
「次世代のコマースをエンジニアリングする」というミッションを掲げる同社。数多くのEコマースを手がけてきた経験と、新しいテクノロジーへのチャレンジを継続して生み出されるプロダクト・サービスにより、クライアント企業のビジネスに最先端の顧客体験を提供したいという想いのもと事業を展開されています。その想いに共感いただける方はぜひご応募ください。
本求人では、需要が増すEC事業者の事業拡大をサポートするため、開発リーダー人材を募集。EC事業環境のトレンドに敏感であり、「ecbeing」パッケージを導入している事業者へのサービスレベル、利用者満足度の向上に貢献していたける方を求められています。

＜社風＞
チャレンジができるベンチャーの雰囲気も持ちつつ、守るべきときは堅実な姿勢を取る大手の雰囲気もある企業です。腰を据えて働く開発者も多く、安定した環境が整っています。

＜SMB開発グループについて＞
現在、15名が在籍しており、20代から40代まで、さまざまなスキルや経験を持った方々が幅広く活躍。少人数ながら100以上のサイトを管理しており、多様な業種の方に関わることが可能です。ベテラン勢も多く、不明点があれば気軽に聞ける環境があります。また定期的にメンバーが個別で直接上司に意見をする場も用意されており、各人の居心地を重視されている職場です。そのほか、社員による勉強会や講師を招いての研修、動画での教育コンテンツなども充実しているため、スキルアップやキャリアアップを目指す方にもマッチする環境といえるでしょう。

＜ECサイト構築パッケージ「ecbeing」とは＞
「ecbeing」はECサイト構築プラットフォームです。実際のECビジネス経験とサイト運営者の立場をもとに作られており、使いやすさと充実した機能が特徴。大手企業や中堅企業を中心に1,300サイト以上で導入されてきた豊富な経験と、戦略的な販売企画を可能にする充実したバックオフィス（運用管理）機能を活かし、ネットショップ（B to C）や企業間取引（B to B）、電子カタログ、CMSなどのサイト構築を幅広くサポートされています。また、Webサイトのコンテンツ企画から、デザイン、構築、保守、運用までワンストップで提供されていることも特徴の一つです。

＜株式会社ecbeing ご入社にあたる補足情報＞
東証一部上場企業である株式会社ソフトクリエイトホールディングスは、2012年10月よりホールディングス制に移行。株式会社ecbeingは、ソフトクリエイトグループのECソリューションカンパニーとして分社化しております。

必須条件

■経験
・Webシステムの開発経験（3年以上）※EC経験不問
・プロジェクトマネジメント経験および顧客折衝経験（3年以上）

■スキル
・Webシステムの理解
・HTMLの把握
　

■マインド
・向上心を持って働ける方
・報告、連絡、相談ができる方
・クライアントと共に良いものを作り、成長したいと思っている方
・変化を楽しみ、変わり続けるテクノロジー、ビジネス環境へ適応し続けていきたいと思っている方
・チームを大切にし、チームで成長する、刺激しあえるメンバーと働きたいと思っている方
・常に作業効率を意識して積極的に動くことができる方
・責任感を持ち、最後までやり遂げる意識を持っている方
　

歓迎要件

■経験
・EC開発経験
・パフォーマンス対策の経験

■スキル
・インフラの知識
　

想定年収

500～900万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）　※部署ごとの業績連動制
昇給：年1回（4月）　※健康保険組合の厚生施設利用

■給与・評価等備考
・給与：年収はご経歴のスキルによって変動いたします。
・年収：
　あくまで想定ですので、スキルによって変動いたします。
　40時間／月の残業代を含んでいます。
・管理職以上：裁量労働制
・住宅補助手当：実家が遠方にある方のみ／同社規定による

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ECサイト
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都渋谷区
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
・時差出勤、テレワーク導入中
・毎週水曜日は、ノー残業デーです。
平均残業時間
10~30時間
年間休日
126日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金、確定拠出年金、育児休業、介護休業、従業員持株会、財形貯蓄、資格取得奨励金、社員表彰制度

＜教育制度＞
OJT研修、各種勉強会、
新卒：入社前の内定者研修（1～2回）、入社後の新人研修（基本スキル・ビジネスマナー、IT知識研修）

■福利厚生備考
・ストックオプション：全社員に対するストックオプション付与（過去実績あり）
・ITS旅行パック等のオプション利用：詳しくは組合HPをごらんください

試用期間
4ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(月1回土曜日午前中に勉強会実施あり)、祝、GW、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子供の看護休暇、特別休暇

■休暇備考
・年間休日：2016年実績
・夏季休暇：過去実績5日
・年末年始休暇：過去実績5日

手当

交通費（全額支給）、時間外手当（全額支給）、出張手当、住宅補助手当

・住宅補助手当：実家が遠方にある方のみ／同社規定による

株式会社ecbeingについて

設立年月日
2012年10月01日
代表者
代表取締役社長　林 雅也
資本金
20,000万円
企業HP
http://www.ecbeing.net/
事業内容
株式会社ecbeingは1983年にパソコンショップ「ソフトクリエイト」渋谷店を開店したところから、その歴史をスタートさせました。2年後の1985年には受託開発系SIサービスを、1993年になるとネットワーク構築保守サービスを開始。1999年になるとパソコンショップ店舗事業撤退という大きな決断をし、ECサイト構築パッケージ 「ec-shop」（ソフトウェアプロダクト）の販売を始めました。
このように、時代のニーズに合わせてしなやかに変化してきた同社。2013年には日本ユニシス株式会社と業務を資本を提携し、盤石な基盤で事業を推進しています。

＜事業内容＞
・ECサイト構築
・コーポレートサイト、サービスサイトなど各種ECサイト構築
・ECビジネスコンサルティング
・ECサイトデザイン制作
・ECプロモーション、マーケティング
・EC専用インフラサービス

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