【アプリケーションエンジニア】KLab株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #11739

KLab株式会社

【クライアントエンジニア】スマホ向けゲーム開発プロジェクト／高い技術が魅力

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
450～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
六本木駅 (東京都)
職種
アプリケーションエンジニア ゲームプログラマー
言語
Java PHP Python Ruby Perl Objective-C JavaScript CSS Swift
DB
MySQL
クラウド
AWS

仕事内容について

主に、クライアントエンジニアとして活躍していただきます。

＜具体的な業務内容＞
・クライアントサイドの開発（スマートフォン向けゲーム／コンシューマーゲームの開発プロジェクト）
※現在は、 Unity や自社ゲームエンジン（Playground） を利用することが多いです。
※Unity が得意な方はUnity利用プロジェクトに参加／低レイヤの実装技術に強みがある方はPlayground関連プロジェクトに参加）。

【仕事の特色】
■求める人材
・世界中の多様なスマートフォン／モバイル通信／グローバル配信の3点を組み合わせた未知の環境
・業界でも有数の高い技術力を誇るエンジニア集団
上記の環境にワクワクしながら切磋琢磨できるような人材

■会社の風土
同社ではその人の役割範囲にとらわれることなく、フットワーク軽く行動力のある人／主体かつ前向きに行動できる人が評価されます。

以上のことからクライアントエンジニアがサーバーサイドを担当したり、エンジニアがゲーム企画に参加したりすることを積極的に推奨します。枠にとらわれず、さまざまなチャレンジをしていきたい方に最適です。

【仕事内容（変更の範囲）】
業務内容が組織変更や新規プロジェクトに伴い変更される場合があります。

必須条件

■経験（Unity 経験者の場合）
・Unityでの開発（3年以上）

■経験（Unity 未経験者の場合）
・コンシューマーゲームの開発
・C++での開発
・OpenGL、DirectXでの開発
・ゲームエンジンの開発
・パフォーマンスチューニング
・シェーダーや描画周り

■マインド
・自分の役割に線引きをせず、必要に応じて自分の役割を自律的に広げていける方
・面白いゲームを作るために自発的に提案／行動ができる方
・自己研鑽や情報発信を能動的にできる方

歓迎要件

■経験
・iOSまたはAndroidアプリの開発
・Cocos2d-xでのゲーム開発
・Unreal Engineでのゲーム開験
・CI／CD環境の構築
・サーバーサイドの開発
・チーム開発でのリーダー

想定年収

450～800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月、12月）
昇給：原則年1回（3月）

■給与・評価等備考
・給与：経験・能力・前給を考慮して決定いたします。
・目安として年俸の14分の1を月々支給し、残りの2ヶ月分は賞与として支給いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • アプリケーションエンジニア
  • ゲームプログラマー
業界
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区
予定勤務地
(変更の範囲)
業務上の必要に応じて他の事業所や国内外の出張が発生する場合があります。
就業時間
09:30～18:30 
就業時間備考
・職種により裁量労働制の適用がございます。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
従業員持株会制度、育休後復帰支援制度、親睦会補助金制度、
サービスイン補助金制度、スマートフォン補助金制度、PoS制度、
海外要員公募制度、確定拠出年金、メンタルヘルスケア（EAP）、
産業医、保養施設・スポーツ施設利用可、「森美術館」無料入館制度、
サークル活動支援金、社員旅行

■福利厚生備考
・PoS制度：社員が提案した新規事業を子会社として設立する試み。
・海外要員公募制度：海外拠点勤務を公募によって決定する制度。
・サークル活動支援金：ゴルフ・ダーツなど。
・社員旅行：沖縄2泊3日（2012年度実績）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始休暇、年次有給休暇、夏季休暇、慶弔休暇、長期勤務休暇（勤続年数5年毎）、産前・産後休暇、育児休暇

■休暇備考
・年間休日：120日以上

手当

交通費（全額支給）

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KLab株式会社について

設立年月日
2000年08月01日
代表者
代表取締役社長CEO　森田英克、代表取締役副会長　五十嵐洋介
資本金
596,583万円
企業HP
http://www.klab.com/jp/
従業員情報
437名
事業内容
■運営の要であるゲーム事業
同社の黎明期からの成長を支えたのは、モバイルオンラインゲームの企画及び開発事業です。
携帯コンテンツ事業から学んだノウハウや技術を活用し、数々のヒットタイトルを手掛けてこられました。
また、人気アニメーションやコンシューマーゲームを題材としたモバイルオンラインゲームもあり、幅広い層からの人気を獲得しています。
隆盛を極めるSNS向けゲームの展開にも積極的で、同事業を更に進化させるべく、国内だけでなく、海外向けタイトルの開発にも尽力されています。
上海やマニラなどのアジア圏のほか北米にも現地法人を設立し、ワールドワイドな展開を加速させています。

■パブリッシング事業
ゲーム開発を手掛ける外部企業と共同で開発を行うパブリッシング事業を展開し、ゲーム業界の活性化に貢献しています。
ゲーム開発資金、あるいはゲーム開発基盤、マーケティングなどをレベニューシェアで提供する事業です。

■その他事業
スマホ向けアプリケーション、サービスに加えサーバーインフラの企画、開発、提供を手掛けています。

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職種の説明

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