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のぞみ株式会社

特徴
  • 交通費補助
  • 従業員100名以上
  • 研修制度・勉強会充実

事業内容

医療事業

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企業の社風

企業概要

設立年月日
1989年01月01日
代表者
代表取締役社長 吉田 光宏
資本金
5,140万円
従業員情報
103名
福利厚生

保険制度

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

制度

<福利厚生制度>
・退職金制度
・残業30時間以内
・交通費(全額支給)
・残業手当
・資格手当

<教育制度>
・新入社員研修(新卒)
・メディカルサポーター年間サーキット研修
・能力・志向別研修カリキュラム(導入予定)

福利厚生備考

・退職金制度:試用期間終了後、退職金共済制度(中退共)に加入し、加入1年後から退職金の支給対象になります。
・新入社員研修:入社後1週間、その後約1年間は毎月勉強会や研修でサポート

休日休暇

休日制度

完全週休2日制(土・日)、祝、夏季休暇(5日)、年末年始休暇(4日)、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

休暇備考

・年間休日:120日以上
・育児休暇:取得実績有り

手当

交通費(全額支給)、残業手当、資格手当

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