株式会社Gunosy

【「LUCRA」のロジック・分析エンジニア】

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • 年俸制導入
年収
300~700万円
最寄り駅
六本木駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Python Scala
クラウド
AWS

仕事内容について

主に、ロジック・分析担当として、女性向けアプリ「LUCRA」に関する業務に携わていただきます。

<具体的な業務内容>
■各種推薦アルゴリズムにおける以下の業務
・オンライン処理、実行のサービスへの落とし込み

■アルゴリズムの継続的な改善を目指した以下の構築
・インフラ基盤
・ワークフロー

■その他
・大規模なユーザー行動ログデータの分析

【仕事の特色】
データ分析、アルゴリズム開発を強化することが、サービスの改善、会社の成長に繋がるという考えを持っている同社。
そのような企業で、情報推薦アルゴリズムの開発やデータ分析に携わるため、業務に大きなやりがいを感じることができるでしょう。
現在、ユーザー体験の改善に向けて短いスパンで仮説の検証を行われています。
同社の思想に則り、数値に基づいた改善手法でサービスの立ち上げ段階における開発に携わることが可能です。

必須条件

■以下の一般的な知識をお持ちな方
・パターン認識
・機械学習

■以下の言語で機械学習ライブラリを利用した経験がある方
・Python
・Scala

■以下の基礎知識を有している方
・アルゴリズム
・データ構造
・数学

・誰とでも明るく意思疎通が図れる人
・思考だけではく、行動に移せる方
・新しい技術に関心があり、身につけようと努力できる方

歓迎要件

・コンピュータサイエンスの様々な分野において深い知識を有している方
・パターン認識、機械学習の関連分野において研究を行っていた経験がある方
・AWSでインフラを構築、運用した経験がある方
・コンテスト(kaggle など)への出場経験がある方

想定年収

300~700万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回

■給与・評価等備考
給与:経験・能力・スキル等を考慮し、Gunosy社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

評価制度
Gunosy社の人事評価は、「成果」と「行動」の2つの軸で実施。業績に対して定量化できる貢献(「成果」による評価)、中長期的なGunosy社の文化や組織づくりへの貢献(「行動」による評価)、どちらも会社にとって重要な貢献であると考えているため、そのバランスは50:50としています。また、評価は4半期に一度、昇給・昇進は年二回という早いペースで実施し、スピーディな成長を支援する制度を整備しています。
予定勤務地
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37F
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
30時間以上
服装
私服
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
慶弔見舞金制度、ESOP

<教育制度>
各種勉強会、研修有り

<事業関連>
朝会、全社朝会(毎週)、全社総会(半期に1度)、MVP表彰制度

■福利厚生備考
・「Kaizen Day」:タスクではない日ごろ気になっている部分の修正やリファクタ・デザイン変更などやりたいことを自主的に行う
・フリーアドレス制:コミュニケーション活性化のため導入
・朝会:エンジニアは全チームが毎日行っています。

試用期間
3ヶ月(期間中の待遇などの変化はございません。)
休日休暇

■休日制度
・休日:土、日、祝日、年末年始
・特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇

手当

交通費支給(上限10万円)、在宅勤務手当(1万円)

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

株式会社Gunosyについて

設立年月日
2012年11月14日
代表者
代表取締役会長 グループ最高経営責任者 木村 新司 代表取締役社長 西尾 健太郎
資本金
409,900万円
従業員情報
249名
事業内容
情報キュレーションサービス「グノシー」「ニュースパス」「auサービスToday」の開発および運営

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