株式会社エスキュービズム

QAエンジニア

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 自社サービスあり
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
年収
700~1,000万円
最寄り駅
芝公園駅 (東京都)
職種
QAエンジニア
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

主な業務は、エンタープライズの大型プロジェクトにおける準正常・異常系のシステム品質試験やデータベースの入出力を伴うシステム試験の設計や実施です。

上流工程や、品質保証業務(要件定義書、基本設計書の品質管理レビューなど)にも携わっていただきます。これまでの経験を活かしたコアスキルを存分に発揮できるほか、さらなるキャリアアップも可能です。
また、共に働くメンバーや部署の雰囲気も良好。やりがいある業務機会を提供してもらえるほか、入社後のキャッチアップのサポートもあります。

【仕事の特色】
「REBLITZ」は、ビジネススキームを自在に実現できる、エンタープライズ特化型の次世代フレームワークです。「REBLITZ」の強みは、柔軟な拡張性や安全・安定性、最適なUI/UXを維持しつつ、あらゆるニーズに対応したソリューションを提供できること。世の中に新たな変革を起こす超大型案件を自らの手で手掛けることができる、ダイナミックでチャレンジしがいのある仕事です。
同ポジションは「REBLITZ」の事業化へのチャレンジを牽引できる、やりがいあるポジションです。「やってみる」「工夫する」「やりきる」姿勢が重視されるので、自身の経験やスキルを存分に発揮したい方にもマッチするでしょう。

※客先常駐はありません。

<開発環境(共通)>
・ソース管理:Git(BitBucket)
・開発サーバー:開発用AWSまたはAzure(ローカルではDocker+OSImage)
・仮想化環境:Docker
・API定義:Swagger(2,3)
・BTS:JIRA
・利用OS:Windows10Pro、macOS High Sierra、Debian
・IDE:Eclipse、IntelliJ
・エディタ:使い慣れたツール

必須条件

■経験
・準正常、異常系の試験設計
・データベースの入出力を伴うシステムの試験設計

■マインド
・とことん技術を極めたい

歓迎要件

■スキルや経験
・試験計画書の記述
・各種品質保証系の有資格者
・日商簿記3級以上
・ECシステムの試験

想定年収

700~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(5月・11月)
※5月・11月にそれぞれ0.5ヶ月分支給。
※評価変動有り。
昇給:有り

■募集職種の年収例

・昇給:年2回(4月・10月)
 ※1年間勤続者は4月自動昇給制度有り。

<給与支給例>
・年収:7,016,750円→月収:539,750円(基本給:407,850円、業務手当:131,900円)
・年収:8,017,100円→月収:616,700円(基本給:466,000円、業務手当:150,700円)
・年収:9,006,400円→月収:692,800円(基本給:523,500円、業務手当:169,300円)
※補足:インセンティブ制度はございません。
 昇給の際、適切な処遇・評価にて対応いたします。
都内の好立地です。
都営三田線芝公園駅、都営浅草線・大江戸線大門駅、JR浜松町駅が最寄駅です。都内のみならず埼玉、神奈川、千葉いずれからも通勤アクセスもよく、また出張の際は空港も新幹線も近く大変良い立地です。
またオフィス周辺の飲食店も充実しています。

■給与・評価等備考
・給与:ご年齢、ご経験、直近年収等を考慮の上、ご相談に応じます。
・年収:選考を通じて上下する可能性があります。
・月給:固定手当を含めた表記です。
・月給制:13分割/基本給+業務手当にて支給いたします。
・残業手当:固定残業手当制、時間設定支給。
 月給には45時間相当分を業務手当として支給いたします。
 45時間超過の場合残業代を支給いたします。
・業務手当:みなし時間外手当。

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募集要項

募集職・職位
  • QAエンジニア
業界
  • IT・通信
  • SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区芝公園2-4-1 芝パークビルA館4階
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
就業時間備考
<一般社員職>
フレックス制/標準労働時間帯:9時30分~18時30分/コアタイム:11時~15時/フレキシブルタイム:7時~11時、15時~22時
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
・クラブ活動支援制度(活動費支援有)
・産休育休制度
・時短勤務制度
・図書購入制度
・研修費支援制度
・資格試験費用の補助制度
・従業員持株会
・本部懇親会制度(昼・夜各年3回まで会社負担で懇親会を実施する制度)
・永年勤続表彰
・社員紹介謝礼金制度
・屋内全面禁煙

■福利厚生備考
・オレンジバック制度:1年在籍社員で会社の認める者は同条件で2年以内に復社できる制度
・本部懇親会制度:2ヶ月に1度会社負担で懇親会を実施する制度
・各種イベント:バーベキュー、運動会他

試用期間
6ヶ月(試用期間中の待遇変化はありません)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、バースデー休暇(特別休暇)

■休暇備考
・リフレッシュ休暇(特別休暇):入社より2年目以降に毎年5営業日連続で休暇を取得できる権利が付与されます。

手当

交通費(会社規程に基づき支給)、残業手当、業務手当、テレワーク手当(月5,000円)
・業務手当:みなし時間外手当

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接(1~2回)
[3]最終面接
[4]内定
※上記は変更となる場合がございます。

株式会社エスキュービズムについて

設立年月日
2006年05月11日
代表者
代表取締役社長 薮崎 敬祐
資本金
17,633万円
従業員情報
100名(2020年06月01日時点)
事業内容
Eコマース・POS領域のシステム開発、コンサルティング・SI・運用をメイン領域としたDX推進支援

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