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最終更新日:2019年11月16日

株式会社クエスト

【データベースエンジニア】プライム案件/資格手当充実/顧客データベースの運用保守

年収 500~850万円

最寄り駅 田町駅 (東京都)

業務内容

募集職・職位

データベースエンジニア

業界
  • IT・通信
  • インターネット
業務詳細 主な業務は、データベースの運用保守です。

同社ではアプリケーション、インフラ全般のライフサイクル全体をプライムで請け負っています。

<具体的な業務内容>
・注力顧客のデータベースの運用保守
大手の製造会社にて勤務していただきます。
現場では約50名の社員が参画中で、将来的にはデータベース構築案件の獲得を目指しているプロジェクトです。

【仕事の特色】
・資格手当が充実しています
・ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えて働くことができます
・プライム案件に参画できる魅力的なポジションです
必須要件

・Oracleチューニング経験
・データベースの運用、保守経験

・長期的に安定して働きたい方
・同じことを長く続けてやることが好きな方
・一つの仕事を追求していきたい方
・注力顧客に対して深耕を図ることができる方

歓迎要件

・プロジェクトマネジメント経験

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※いきなり選考が始まるわけではないのでご安心ください

この会社が取扱う技術

DB

Oracle

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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レバテックのキャリアアドバイザーからのコメント

キャリアアドバイザー大村 茜

私がおすすめする この求人のポイント

株式会社クエストは、創立以来一貫した黒字・無借金経営で安定している企業です。 2002年10月にJASDAQ上場。今後も成長段階にあります。
独立系IT企業として先進技術と商品を積極的に取り扱い、採用。クライアントにとって最高なサービスの提案に尽力されており、高い信頼と評価を得ています。
取引先は大手企業が多く、直請け案件がほとんどです。
良いものは積極的に導入する風土が浸透しているので、エンジニアは自由に技術や商品を使ってより良いサービスづくりに注力できます。

同社の雰囲気はアットホームで、面倒見がいい先輩やフランクなメンバーが集結。すぐに馴染める職場で居心地の良さを感じるでしょう。周囲が自然に手を差し伸べ、若手を育成する姿勢が浸透しています。
成長することに積極的な方にお勧めです。
また、キャリアパスが自由に描けるので、自身の将来を見据えて業務に取り組めるでしょう。
資格取得へのサポートも充実しているので、チャレンジマインドが高い方にマッチする求人です。

給与

想定年収 500~850万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)
※能力に応じます。
給与・評価等備考 給与:スキルと経験により優遇いたします。
手当 通勤手当(全額支給)
残業手当(全額支給)

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 <福利厚生制度>
厚生年金基金、団体保険、退職金制度、財形貯蓄、社員持株会(奨励金有り)、慶弔見舞金・祝品、
がん保険、損保保険、入院保険、企業年金制度、健保直営保養所(箱根、金谷、白樺湖)、
全国の健保関連施設、同好会制度、出張旅費制度、業務表彰、永年勤続表彰、独身寮(規定有り)、
インフルエンザ予防接種補助、短時間勤務制度、出産育児・療養費・治療費等の一時給付金

<教育制度>
認定資格の受験料全額補助、経済産業省「ITSS」をモデルにしたプロフェッショナル要員育成

勤務条件

予定勤務地 東京都港区
就業時間 09:00~17:30 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 124日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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