コニカミノルタ株式会社
【クラウド開発エンジニア】教育業界向け新規クラウドサービス『tomoLinks』／AWS上でのインフラ開発
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 外国籍の方も活躍中
- 新技術に積極的
- 年収
- 300～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 北八王子駅 (東京都)
- クラウド
- Windows Azure
仕事内容について
クラウドサービスの開発をお任せします。
＜具体的な業務内容＞
・AWS（Azureの可能性もあり）上でPaaSやIaaSを使ったインフラの設計、開発、運用、保守の自動化などインフラ開発全般
■携わる製品
教育業界向けクラウドサービスに関連するソフトウエア
■期待する役割
・管理職代行層：顧客価値探索、プロジェクト推進、事業企画
・係長層：新規サービス開発の開発リーダー、サービス企画
・主担当層：開発エンジニア
【仕事の特色】
＜募集背景＞
複合機（モノ）からサービス（コト）へ転換をしていく中で、コニカミノルタは教育業界向けクラウドサービス『tomoLinks』を2021年夏に始動しました。
文教領域は、今後データの活用が重要になってきます。
プリンティング領域にて培った技術を応用して、新たなサービスの展開も計画中。コニカミノルタ社内でも今後の注力事業として着目されています。
同社では、新規事業を推進する開発者を募集しています。新規事業のため、希望と経験を鑑みながら柔軟にミッションをアサインしていきます。
＜企業の魅力＞
コニカミノルタは、100年以上の歴史を持つ会社です。DX開発推進センターでは顧客起点での新規事業の開発を担っており、新しい風土で転職者も多く、チャレンジ精神旺盛なメンバーで構成された組織です。
スタートアップ型で、新しいビジネスの創造を関わりたい方はぜひご応募ください。
これまでの技術的な経験を活かしていただくとともに、大きな裁量を持って新しい分野の技術にも挑戦していただきたいと考えています。
AWSソフトウェア開発やビジネス開発をお任せする予定ですが、担当いただく領域については経験や希望をもとに決定します。
開発経験歴が浅いけど学習意欲を持って新しい技術を習得したい、チャレンジしたいというマインドがある方も大歓迎です。
■事業内容
教育業界向けクラウドサービス『tomoLinks』という新規事業を推進しています。
AIやデータサイエンスといった要素技術を用いたサービス開発、Webサービスの開発や企画のさまざまな領域にスピード感をもってチャレンジをしています。
＜ポジションの魅力＞
サービス立ち上げ経験はもちろんのこと、本サービスは日本のすべての子どもたちをターゲットにしている大規模システムです。そのため、セキュリティやスケーラビリティを考慮した高度なインフラの開発に携われます。
また、文科省実証事業などにも取り組んでおり、日本の教育DXに携われます。
■身につく経験・スキル
新規事業立ち上げの経験、アジャイルでの開発経験、クラウド／アプリ／データベース設計といったスキルを身につけることができます。
＜参考＞
■働く社員やカルチャー
オウンドメディアやエンジニアブログを通じて、積極的に情報発信しています。
「シン企業人」 https://shin-kigyojin.konicaminolta.com/
「エンジニアブログ」https://forxai.konicaminolta.com/service/technology/blog
必須条件
＜経験＞
・パブリッククラウド上でのWebサービスもしくはデータベースにおけるインフラの開発／運用／保守経験
＜仕事のマインド＞
・常に「顧客の嬉しさ」を追求し、サービスを通じて世の中を変えたいという熱量を持っている方
・部下だけでなく、上司、チームメンバー、他部署を巻き込みながら、指示を待たずに主体的にスピード感をもって動ける方
・新規サービス開発に必要なスキル習得に前向きに取り組んでもらえる方
歓迎要件
＜スキル＞
・教育業界（特に小中高校）、保育等の業務知識
想定年収
300～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
・参考想定年収：800万円
コニカミノルタ株式会社への
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募集要項
- 業界
-
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ※いずれかでの勤務となります ＜東京サイト八王子＞東京都八王子市石川町2970 ＜浜松町ビルディング＞東京都港区芝浦1-1-1 浜松町ビルディング ＜高槻サイト＞大阪府高槻市桜町1-2
- 就業時間
- 08:30～17:10
- 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険■制度
＜福利厚生制度＞
確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度、退職金前払い制度（選択制）、借り上げ社宅制度（規定有り）、共済会制度、副業制度、独身寮、勤務時間の徹底管理、 健保組合契約保養施設、確定拠出年金（401k）、 車・バイク通勤（規定有り）、社内グレード制度、 子の保育への補助、時短・在宅勤務制度、社員食堂、定期健康診断、 カフェスペース、独身寮、グラウンド、体育館、ボランティア休職制度、カフェテリアプラン
※以前お勤めの会社における企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能です。
＜教育制度＞
初年度研修、知識・スキル向上研修、戦略的育成プログラム、OJD、階層別研修、キャリアデザイン研修、コニカミノルタカレッジ、自己申告制度■福利厚生備考
・勤務時間徹底管理：全社員のPC電源ON～OFF時間を常時集計し、長時間労働者には人事から上長へ警告を発信。
さらに勤務時間が長時間におよぶ場合は、健康診断の受診を義務付けており、社員一人一人の健康を管理しています。
・定期健康診断：年2回／裁量労働適用者
・カフェテリアプラン：選択型福利厚生制度
・コニカミノルタカレッジ：専門別研修・e-learning含む - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、結婚休暇、お盆休み（3～4日）、育児休業、配偶者出産に伴う有給取得、子の看護休暇■休暇備考
・夏季休暇：月末に1週間程度
・育児休業：男女不問
・子の看護休暇：期限切れ有給利用可 - 手当
-
通勤手当、裁量労働手当、外勤手当、次世代育成手当 など
・通勤手当：最短通勤経路2km以上の際に支給
・裁量労働手当：企画業務型/専門業務型裁量労働制を採用しており、適用時は本給の14％を上乗せします（残業時間約15時間分に相当） - 選考場所
-
・1次選考は通常コニカミノルタ八王子サイト
・募集職種の勤務地に近いサイトで行う場合もございます。 - 検査・試験
-
適性検査の実施がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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組込・制御エンジニア
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コニカミノルタ株式会社について
- 設立年月日
- 1936年12月22日
- 代表者
- 代表執行役社長 兼 CEO 大幸 利充
- 資本金
- 3,751,900万円
- 従業員情報
- 4,269名
- 事業内容
-
コニカミノルタの事業は、デジタルワークプレイス事業、プロフェッショナルプリント事業、インダストリー事業、 画像ソリューション事業で構成され、イメージングを核として４つの領域で事業を展開しています。
＜デジタルワークプレイス事業＞
■オフィスユニット
複合機及び関連消耗品の開発・製造・販売、並びに関連サービス・ソリューションの提供
■DW-DXユニット
ITサービス・ソリューションの提供
＜プロフェッショナルプリント事業＞
■プロダクションプリントユニット
商業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売
■産業印刷ユニット
産業印刷市場向けデジタル印刷システム・関連消耗品の開発・製造・販売
■マーケティングサービスユニット
各種印刷サービス・ソリューションの提供
＜インダストリー事業＞
■センシングユニット
計測機器等の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
■機能材料ユニット
ディスプレイに使用される機能性フィルム等の開発・製造・販売
■IJコンポーネントユニット
産業用インクジェットヘッド等の開発・製造・販売
■光学コンポーネントユニット
産業・プロ用レンズ等の開発・製造・販売
＜画像ソリューション事業＞
■ヘルスケアユニット
医療用画像診断システムの開発・製造・販売、並びに関連サービスの提供、医療現場のデジタル化・ネットワーク化、診断サービス・ソリューションの提供
■画像IoTソリューションユニット
ネットワークカメラの開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
■映像ソリューションユニット
映像関連機器の開発・製造・販売、関連ソリューション・サービスの提供
■FORXAIユニット
共通基盤技術「FORXAI」を活用したソリューション・サービスの提供
■QOLソリューションユニット
介護業務に係る製品、情報システム及びサービスの開発、販売、コンサルティング
事業領域の詳細はこちら
https://www.konicaminolta.com/jp-ja/corporate/domain.html
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