株式会社大丸松坂屋百貨店
【インフラエンジニア】大手百貨店グループ全体のIT戦略インフラ担当／戦略策定の主導的役割
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- フレックス制
- 年収
- 550～700万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 日本橋駅 (東京都)
- 職種
- インフラエンジニア
仕事内容について
大丸松坂屋百貨店を中心としたJ.フロントリテイリンググループ全体のIT戦略インフラ担当としてご活躍いただきます。インフラ基盤刷新における企画・上流設計、働き方の変革に柔軟に対応できる仕組みへと作り変える戦略策定の主導的役割を果たしていただく予定です。
＜具体的な業務内容＞
・下記分野における企画／立案／上流設計
・プロジェクト管理／ベンダーコントロール
・導入したシステムの定着に向けたユーザー支援および活用推進
＜対象分野＞
・ネットワーク
・パソコン、モバイルデバイス
・グループウェアなどグループ共通で使用するSaaSシステム
必須条件
・ITインフラの導入プロジェクトにて、要件定義や上流設計の経験
・ユーザー企業で、インフラサービス選定や、ベンダーを使ってシステム導入を行った経験
・社内外問わず円滑にコミュニケーションが取れる方
想定年収
550～700万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（5月）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
無料
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募集要項
- 募集職・職位
-
- インフラエンジニア
- 業界
-
- 物流・流通
- 小売
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都中央区
- 就業時間
- 09:00～17:50 フレックスタイム制
- 就業時間備考
- ・就業時間：標準的な時間です。
- 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 124日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
現状週1～2日出社有り
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
従業員買物割引制度、持ち株会、出産・育児・介護に関する支援制度
＜教育制度＞
JFRエントリースクール、任用時研修、階層別研修、
キャリア開発研修、選抜型研修、派遣研修、通信教育■福利厚生備考
・派遣研修：ビジネススクール（慶應、明治、青山学院、神戸、関西学院など）、IFIビジネススクール マスターコース、プロフェッショナルコース、グロービス・マネジメント・スクール など。
・通信教育：クリエイティブシンキング、リーダーシップ、マーケティング、アカウンティング など。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年次有給休暇、10日連続休暇制度、リフレッシュ連休 - 手当
-
時間外勤務手当、交通費（全額支給）
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株式会社大丸松坂屋百貨店が募集している求人・転職・採用情報
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株式会社大丸松坂屋百貨店
【社内SE】社内インフラの導入・アップデート・運営業務／リモート可
600 ~ 750 万円
木場駅 (東京都)
社内SE
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株式会社大丸松坂屋百貨店
【システム企画担当】 IT戦略実現／PMやPMOの立ち位置での各種プロジェクトの参画と推進
600 ~ 850 万円
木場駅 (東京都)
プロジェクトマネージャー(PM)
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株式会社大丸松坂屋百貨店
【システム企画担当】 IT戦略実現／PMやPMOの立ち位置での各種プロジェクトの参画と推進／※ミドル～ハイレイヤー求人
600 ~ 900 万円
木場駅 (東京都)
プロジェクトマネージャー(PM)
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株式会社大丸松坂屋百貨店
【社内SE】ITガバナンス／関連会社のITガバナンス企画・構想、運用フォロー／フルフレックス
700 ~ 950 万円
木場駅 (東京都)
Windows
その他
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株式会社大丸松坂屋百貨店について
- 設立年月日
- 2010年03月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 宗森 耕二
- 資本金
- 1,000,000万円
- 事業内容
- 百貨店業
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