交通費補助の求人/転職/採用(ITエンジニア) | レバテックキャリア(764ページ目)
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交通費補助のITエンジニア求人・転職情報一覧
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必須条件 ＜知識・スキル＞ ・人とのコミュニケーションが好きな方／得意な方 ・コンピュータやネットワークに関する基本的な知識をお持ちの方 ・Windows PC及びOfficeの一般的な操作が可能な方 ＜資格＞ ・普通自動車の運転免許をお持ちで日常的な運転が可能な方 ＜マインド＞ ・素直で謙虚で元気、能動的でチームワークを重んじる方
想定年収 350～530万円
募集職種 最寄り駅 新大阪駅 (大阪府)
会社概要 SI事業に係る保守・運用エンジニアとして業務を行っていただきます。 文教市場をメインとした当社顧客へ納品したシステムの保守、メンテナンス、運用支援、運用提案、常駐ヘルプデスクなどが業務内容です。 サーバやクライアント(主にWindows系)をはじめ、無線/有線ネットワークなどハードウェアやミドルウェア、アプリケーションなどシステム全体の中でお持ちのスキルに合わせて業務をお任せ致します。 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ■配属予定部署 ＩＣＴソリューション事業部 システムサポート部 ■配属予定部署の特色・PR SI業務(ハードウェアを含むシステムの提案、設計、構築から保守まで)や自社商品(SKYSEA Client ViewやSKYMENU Pro/Class)の技術サポートや構築支援、コールセンター業務などを行っている部署です。 チームワーク良く各チームが連携してお客様の満足を目指して日々頑張っております。
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必須条件 ＜経験＞ ・ソフトウェア評価または開発のご経験が1年以上ある方 ・ソフトウェア検証または開発のご経験が1年以上ある方 ＜マインド＞ ・既存のプロセスに問題意識を持って、常に新しいことへ挑戦できる方 ・顧客やプロジェクトメンバーとともに、チームで活躍していきたいとお考えの方 ・新しい技術や知識の習得に前向きな方 ・自発的に思考し、主体的に行動できる方 ・楽しいと思えることを提案し、自ら仕事を創りだすことのできる方
想定年収 349～452万円
募集職種 最寄り駅 新大阪駅 (大阪府)
会社概要 ・クラウドと連携するIoTシステムやサービス ・クラウドサービス ・組み込みプロダクト ・PCアプリケーション ・スマートフォンアプリケーション ・Web アプリケーション などの各種ソフトウェアテストに関する業務をご担当いただきます。 数名規模～数十名のものまで大小さまざまなプロジェクトを手掛けており、工程としても顧客提案やテスト計画立案から、テスト結果分析に至るまで幅広い業務を経験していただくことが可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・プロジェクト品質改善業務（プロジェクトの品質管理、支援） ・テスト管理業務（テスト計画策定、進捗管理、課題管理など） ・テスト設計業務（テスト要件／観点抽出、テストパターン作成、テストケース実装など） ・テスト実施業務（テスト実施、不具合報告など） 【仕事の特色】 ＜募集背景＞ ここ近年「IT高度化」「働き方改革」といった動きがありIT投資が活性化している中で、日本を代表する大手企業と長年に渡り取引をしてきた当社には各方面から引き合いが数多くあります。 しかし、案件対応を行う技術者や顧客ニーズへの提案が行える人材が不足しており、特に製造業が多く集まる西日本ではその傾向が顕著になっております。 そのためこの度新しい仲間を募集して、さらなる事業拡大を図っていきたいと考えております。 本ポジションでは、各製品・サービスのソフトウェア品質に関するスペシャリストたちが在籍する部隊で、顧客と協力しながら当社企業理念／行動目標である「高品質のICTで顧客の事業発展に貢献する」を体現いただく重要なポジションです。 ＜職場環境＞ 切磋琢磨できる若手からノウハウ豊富なベテランまで、幅広いメンバーが揃っています。 プロジェクト内のマネジャーとは別に社内のマネジャーがおり、業務報告や勤怠管理をサポートしますので、あらゆる側面から相談を上げやすい社内環境が構築されています。 効率よく業務を進めて、できる限り定時内で業務を終わらせられるように取り組んでいます。 子育てをしているメンバーも多く、お互いに支えあいながら働いています。 ＜ポジションの魅力＞ ■キャリアパス 当社および顧客先でテストチームの一員としてプロジェクト経験を積んでいただきます。 その後は、プロジェクト運営におけるサブリーダーを経てプロジェクトリーダーや、複数プロジェクトを纏めるマネジャークラスへのステップアップが可能です。 また、現場で身に着けた技術を社内へ持ち帰り、プロフェッショナルとして品質保証のビジネスを創出したり、社内外問わずあらゆるプロジェクトに対する品質管理や改善支援を行うことも可能です。 ・全社での取り組み 事業創出の取り組みの一つに「ビジネスチャレンジプロジェクト」というものがあります。 これは、全社員が立場の違いにかかわらず新規ビジネスの企画・提案を行ない、採用されるとビジネスリーダーとしてそのビジネスを担当できるという、いわゆる公募制の社内ベンチャー制度です。 ＜企業の魅力＞ ■創業50年以上・東証プライム市場上場の安定した経営基盤 50年を超える老舗企業として、長きに渡り多様な業界のお客様と信頼関係を結んでいます。 現在も過去最高益を更新しており、自己資本比率70%超の安定経営を実現しているため、安心して働くことができます。 ■自由度の高い独立系ソフトウェア会社 特定の業界やベンダーに依存することなく、幅広いお客様とお取引を行っているため、さまざまな技術に触れることができ、エンジニアとしての知見を高めることができます。
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必須条件 ＜経験＞ ・システム開発経験2年以上 ※プロジェクトリーダー、プロジェクトサブリーダー経験がある方は以下求人へご応募ください。 https://hrmos.co/pages/cec-recruit/jobs/0000148 ＜マインド＞ ・最先端技術を用いたシステム構築において、より技術力を高めたいという方 ・上流工程から携わりたいという希望がある方 ・プロジェクトリーダー（PL）、プロジェクトマネジャー（PM）といったキャリアパスを目指したい方
想定年収 349～452万円
募集職種 最寄り駅 新大阪駅 (大阪府)
会社概要 関西地区の顧客に対して、業務アプリケーション開発や、機器開発、工場IoT化など幅広い業務を担当している部門での募集です。 当社は大阪に拠点を構えて40年以上経っており、長年に渡って取引を継続している顧客が多数おり、案件のほとんどがプライム案件となっています。 案件が豊富であり、具体的には、業務系開発、Web系システム開発、組み込み系開発、スマホアプリ開発、プロダクト開発など、お持ちのスキルとご志向にあわせてアサインしてください。 プロジェクト規模は5名～10名のものが多く、自社内開発・客先常駐のいずれかになります。 ■プロジェクト紹介 ・プロジェクト名：医療機器メーカー向けソフトウェア開発（GUI／制御） ・開発体制：2～5名体制（参入いただくプロジェクト規模により変更があります。） ・使用言語：C#、C++、C ・使用OS： Windows10、Linux ・担当フェーズ：要求設計～システム試験 ・プロジェクト名：半導体制御機器メーカー向け制御端末開発（GUI） ・開発体制：2～5名体制（参入いただくプロジェクト規模により変更があります。） ・使用言語：C++、C# ・使用OS： Windows10 ・担当フェーズ：要求設計～システム試験 ・プロジェクト名：大手病院、薬局向け医療システム導入業務 ・開発体制：1～3名体制（対応チーム全体としては、20名程度） ・使用言語：開発はありません。一般的なITスキル、Word、Excelは必須です ・使用OS： Windows10 ・担当フェーズ：病院様打ち合わせ、導入設計、導入、立ち合い作業 ・プロジェクト名：自動車産業向け基幹システム開発 ・開発体制：5～20名体制（参入いただくプロジェクト規模により変更があります。） ・使用言語：.Net C# ・使用OS： Windows系 ・担当フェーズ：システム化計画から導入までの全工程（設計・製造・試験を含む） ・プロジェクト名：鉄道業務向け輸送計画システム開発 ・開発体制：5～20名体制（参入いただくプロジェクト規模により変更があります。） ・使用言語：.Net C#、C++ ・使用OS：Windows系 ・担当フェーズ：基本設計から結合テスト 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ・エンジニアとしてステップアップしたい20代向け（何らかの開発言語で開発経験があれば応募OK） （マネジャー候補向け求人はコチラhttps://hrmos.co/pages/cec-recruit/jobs/0000148） ・顧客システムの要件定義／設計／開発／テストがメイン業務となる ・同世代～ベテランまで幅広いメンバーと共に働き、学べる環境 ・東証プライム市場上場、土日祝休み、平均残業20hの安定した環境でキャリアを伸ばしながらライフプランを描くことができる ■メリット 新規案件が多数あり、提案/要件定義/設計/構築を経験できます。 2～3名から10名以上の大規模なものまで様々な規模のプロジェクトがあり、どのチームも発言しやすい環境です。 そのためコミュニケーション能力や、将来的なチームリーディング能力を伸ばせます。 エンドユーザと直接やり取りをするプライム案件でのプロジェクトに関わることが多いため、プロジェクトの進め方などの提案をしながらシステム構築の達成度および満足度などをお客様と共有できる非常に高い達成感が得られるポジションです。 ■キャリアパス 新たなビジネスを企画立案し、そのプロジェクトのリーディングをお任せする取り組みがありますので、日常業務に留まらずチャレンジしていけます。 ・全社での取り組み 事業創出の取り組みの一つに「ビジネスチャレンジプロジェクト」というものがあります。 これは、全社員が立場の違いに関わらず新規ビジネスを企画し、会社へ提案を行ない、採用されるとビジネスリーダーとしてそのビジネスを担当できるという、いわゆる公募制の社内ベンチャー制度です。 ＜職場環境＞ 切磋琢磨できる若手からノウハウ豊富なベテランまで、幅広いメンバーが揃っています。 プロジェクト内のマネジャーとは別に社内のマネジャーがおり、業務報告や勤怠管理をサポートしますので、あらゆる側面から相談を上げやすい社内環境が構築されています。 効率よく業務を進めて、できる限り定時内で業務を終わらせられるように取り組んでいます。 子育てをしているメンバーも多く、お互いに支えあいながら働いています。 ＜募集背景＞ ここ近年「IT高度化」「働き方改革」といった動きがありIT投資が活性化している中、当社は日本を代表する大手企業と長年に渡り取引をしてきた実績があるため、各方面から引き合いが数多くありますが、案件対応を行う技術者や顧客ニーズに提案が行える人材が不足しております。 特に製造業が多く集まる西日本ではその傾向が顕著であり、あわせて好業績も合わさり、新しい仲間を募集して、更なる事業拡大を図っていきたいと考えております。 コミュニケーション力がある方であれば技術力はこれからでも活躍できますし、さらにマネジメント力・提案力のある方であれば、より多くの活躍の場が期待できます。 日本の製造業を支援し、日本の製造業の国際競争力をさらに強化するために寄与するICTサービスを提供します。 本求人では技術経験の少ない方も、単純な技術要員としてではなく、事業部の将来的な発展のための次世代リーダーとしてお迎えいたします。 以下に当てはまる方のご応募をお待ちしております。 ・「開発／テストだけでなく、設計や要件定義もできるようになりたい」という方 ・「新規ビジネスやソリューション企画をできるようになりたい」という方 ・「プロジェクトリーダーの経験を積みたい」という方 ※5年程度以上の実務経験や、プロジェクトリーダーなどのご経験がある方は以下求人へご応募ください。 https://hrmos.co/pages/cec-recruit/jobs/0000148 ＜企業の魅力＞ ■創業50年以上・東証プライム市場上場の安定した経営基盤 50年を超える長きに渡り、多様な業界のお客様と信頼関係を結んでいます。 現在も過去最高益を更新しており、自己資本比率70%超の安定経営を実現しているため、安心して働くことができます。 ■自由度の高い独立系ソフトウェア会社 特定の業界やベンダーに依存することなく、幅広いお客様とお取引を行い、様々な技術を使うことができるため、エンジニアとしての知見を高めることができます。 ■エンドユーザーと直接取引をするプライムベンダー 要件定義・設計から開発・検証・運用保守に携わっているため、プログラミングだけでなく高度な先進技術と幅広い知識を自然と身に付けることができます。
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- 正社員
- リモート可
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- 育児支援制度
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- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・正社員としての就業経験が1年以上ある方（前職不問） ・ITの自己学習経験がある方（ITスキル不問） ＜学歴補足＞ ・高専卒、IT専門卒、4大卒(文理不問)、大学院卒(文理不問) ＜マインド＞ ・ITについて一から学びたい方 ・スキルを身につけてステップアップしたい方 ・同期と一緒にスタートしたい方 ・ワークライフバランスを保ちながら働きたい方 ・未経験からエンジニアになりたい方 ・成長性のある企業を探している方
想定年収 291～300万円
募集職種 最寄り駅 西新宿駅 (東京都)
会社概要 顧客向けのIT開発支援、ITエンジニア提供を行う当社にて、エンジニアとして各種業務をご担当いただきます。 ＜社後の研修について＞ このポジションは、未経験からのチャレンジ枠となります。 入社後、3ヶ月は当社の独自研修を受講していただきます。 「ITの基礎」から始まり、Java/Linuxといった「専門知識」までエンジニアに必要な土台を形成することができます。 ＜研修後の担当業務＞ スキル、適性に応じて、以下のいずれかの業務をご担当いただきます。 顧客先への配属となり、すでに配属されているチームと協力して業務を遂行していただきます。 ■アプリ開発 金融機関を中心とした企業で使用されるITシステムの開発を行います。 システム開発、及び運用／保守／テストのプロジェクトに従事して頂きます。 ■インフラ開発・運用・監視 ITシステムのデータを格納するサーバーの構築・運用を行います。 大手事業会社を中心としたサーバーの構築、及び運用／監視のプロジェクトに従事して頂きます。 いずれの業務でも、チームおよび顧客と綿密にコミュニケーションを取りながら、できる範囲から業務をお任せしていきます。 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ ・NIC IT Academy ＜企業の魅力＞ ■未経験であってもITエンジニアとしてキャリアをスタート可能 これまで150名以上の未経験者を採用しましたが、研修を乗り越えた社員は100％の確率でエンジニアデビューしております。（エンジニアとして実務に従事） ■3ヵ月の研修は想像以上に大変 これまで研修を最初から最後までスムーズに完遂した社員は全体の5％未満です。 最終面接では必ずお話しておりますが、大半の方がとても苦労しています。 （現実的にそんな簡単な専門技術ではない為） そのような状況化では同じ志を持って入社した同期の存在が重要であり、全員で乗り越えた暁には、これまで経験したことのない達成感を味わうことができると思います。
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
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- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・クラウド関連技術（VMware、Linux等）に関する設計、構築、トラブルシューティング経験（3年以上） ・Cisco/Juniper/F5製品等データセンタネットワークに関する設計、構築、トラブルシューティング経験（3年以上） ＜マインド＞ ・自ら積極的に学び、新たな知識を自らの手で実機で動かし、触り、試してみることで技術課題の解決に取り組むことに意欲を感じる方 ・協調性、柔軟性を持ち、社内外を問わず多くの関係者と円滑なコミュニケーションが図れる方 ・見識/経験を持ちながら社内業務プロセスを踏まえて、従来の方法論を刷新して新しい価値を生み出せる方
想定年収 500万円～
募集職種 最寄り駅 初台駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ ・多数のゲストインフラ設計構築（Vmware/Linux、Cisco/Juniper等）を通じた技術や設計の型紙化、Infrastructure as Code（Ansible/Gitlab/ServerSpec）など市中のベストプラクティスを活用した構築運用自動化の推進 ・インフラ設計から運用までを一気通貫で実施することによるシステム運用品質の向上に向けた、監視モニタリングツールの開発/維持管理、各種設備の故障復旧対応、トラブルシュートおよび業務高度化の推進 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ NTT東日本 ネットワーク事業推進本部 高度化推進部 クラウドサーバ技術部門 クラウドインテグレーション担当 ■組織構成 課長1名 チーフ4名 担当者6名（20代5名、30代2名、40代3名） ■配属先ミッション NTT東日本の仮想化サーバにおけるゲストインフラ（NW/VM/OS/MW）の構築、監視運用、トラブルシュートおよびIaC等活用による業務自動化・高度化、人材育成を通じ、関連組織と連携して業務の変革をリードすることで、事業領域の拡大と顧客価値の向上に貢献する。 ＜企業の魅力＞ 通信業界のリーディングカンパニーである当社は、最先端のICT技術を活かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループの事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現することをミッションとして取り組んでまいりました。 この度、新分野での事業発展を見込んだ組織強化に向けて、総合職での経験者採用を強化いたします。 ＜募集背景＞ NTT東日本のサーバプラットフォームでは、これまで用途別に技術を選定し個別に構築したり、社外ベンダに構築・運用を委託したりと当社内にスキル、ノウハウを蓄積し展開・強化していくことが課題であった。 現在ではNTT東日本のサーバ分野を変革をするために、業界リーダーのベンダーと組み、デファクト技術を取り込んだ新たな基盤を通信キャリアならではのスケールメリット（設備・保守体制）を活かした運用にチャレンジしているが、今後、社外含めた多数のゲストシステム搭載ニーズが増大し、業務の拡大期を迎えて、市場のベストプラクティスの活用導入によるモダナイゼーションも求められているなか、広い見識・深い技術力・経験を持った人材を採用することでプロジェクト推進を加速させていきたい。 ＜ポジションの魅力＞ 当組織は、通信キャリアならではのスケールで仮想インフラの構築・運用を牽引しており、業務および利用技術を高度化・モダナイズしていくための技術戦略の策定も担っています。 また、市場から見て後発だからこそ、メンバーそれぞれが世の中のベストプラクティスを自ら学び、試し、自らやり方を決めて変えていくことを重要視しており、NTT東日本としてのクラウドサーバ業務の確立・変革を主体的に推進できる人材の創出にも取り組んでいます。 幅広いビジネス領域を持つNTT東日本におけるクラウドサーバー事業の変革を牽引していただくことで、様々なスキル・経験の蓄積や成長が期待できます。 高いチャレンジ意欲を持つ方の積極的な応募をお待ちしています。 ・募集役職：一般1級(担当者)～エキスパート2級(主査) ■得られる経験・スキル・新たなキャリア形成 ・Linuxサーバ、仮想化、コンテナ等のクラウド関連技術を用いた設計/構築/運用、トラブルシュートを通じた実戦的な技術スキル、および、それらを通信キャリアとして大規模且つ責任ある環境で行う経験が可能 ・IaC等の市中のベストプラクティスを自ら試し、自ら業務を変革していくことによる課題設定力、解決力の向上が可能 ・社内外の多数のゲストシステムの搭載案件に関ることによるコミュニケーションスキル、折衝スキル向上が可能
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- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
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必須条件 ＜経験＞ ・エンタープライズ向けMicrosoft365（MicrosoftE1、E3、E5プラン）の提案から設計、構築、運用まで一通りの経験（2年以上） ・PM/PLの立場で、従業員数500人規模以上の顧客に対しICTを活用した課題収集/コンサル、ソリューション提案/導入経験（3年以上） ＜マインド＞ ・顧客およびプロジェクトメンバーと円滑なコミュニケーションを図り、信頼関係を構築できる方 ・前向きな思考で、様々な課題に対して諦めずに課題解決に取り組める方 ・様々なステークホルダと積極的なコミュニケーションを図れる方 ・能動的に動くことができ、目的を達成するために周囲を巻き込みながらけん引できる方
想定年収 500万円～
募集職種 最寄り駅 初台駅 (東京都)
会社概要 ＜具体的な仕事内容＞ ・SaaSサービス導入に関するマネジメント業務（課題管理、進捗管理、リソース管理等） ・DXを活用した新たなビジネスモデルの創出や働き方改革などを目的とした情報システム基盤の提案、要件定義～構築/運用設計、保守までの一連のSE業務 ・新規ユーザ開拓、既存ユーザ新規分野開拓、他社奪回のための技術コンサルティング業務 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ 東日本電信電話株式会社 ビジネスイノベーション本部フロントサポート部(NTT東日本-南関東) 株式会社NTT東日本-南関東 ビジネスイノベーション本部テクニカルデザイン部（第一テクニカルデザイングループ第一担当） ■組織構成 担当部長1名、担当課長1名、担当者10名（2023/6/1現在） ■配属先ミッション 昨今、アグリカルチャー企業においてもDXやクラウド活用など業務形態の見直し・導入が加速化している状況であり、当社としてもこれまでのネットワーク領域からの脱却を図り新領域拡大に取り組んでいる。 現在もグループウェアシステムをオンプレミス型からクラウド型（Microsoft365）へ移行するプロジェクトが進んでおり、ユーザ業務要件を整理・分析しゼロトラストセキュリティやサードパーティーソリューション等も活用した複合型のグループウェアシステムの設計・構築・運用を実施する。 ＜企業の魅力＞ 通信業界のリーディングカンパニーである当社は、最先端のICT技術を活かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループの事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現することをミッションとして取り組んでまいりました。 この度、新分野での事業発展を見込んだ組織強化に向けて、総合職での経験者採用を強化いたします。 ＜募集背景＞ これまで様々なシステムがオンプレミス環境で構築されており、アジリティや柔軟性に欠けているのが実情である。 今後、業務効率化やDX化による働き方改革を推進していくにあたり、アジリティ・柔軟性の向上はもちろん、投資効果の最大化、生産性や可用性の向上を図るため、クラウドをプラットフォームとし提供領域の拡大を図っていく。 そのために必要な当該領域の業務経験・知識やスキルを保有し即戦力として活躍できる人材を採用したい。 ＜ポジションの魅力＞ 本プロジェクトはお客様が抱える課題をDXによって解決を図るためのものであり、まさにお客様の会社の成長をITの力で当社が率先して支えるといったプロジェクトです。 Microsoft365の最高クラスの社内インフラ基盤を活用しながら、実際に機能や動作などを確認したうえでお客様へ提案を行うなど、まさにMicrosoft365を使い倒すための知識や経験を獲得することができます。 加えて、総勢20名のプロジェクトメンバーの中には当該分野のプロフェッショナルも在籍しており、本プロジェクトを通じてあなたが想像している以上のスキル習得をお約束いたします。 是非、あなたのもつテクニカルスキルおよびマネジメントスキルを当社でさらに一段と成長させてみませんか。 ・募集役職：担当者クラス～リーダークラス（G4～G2） ■得られる経験・スキル・新たなキャリア形成 ・大規模プロジェクト推進に関するプロジェクトマネジメントスキル ・Microsoft365に関する知識（機能要件から業務要件への落とし込み、設計/構築、運用保守までの一連のスキル）※3rdパーティ製製品の知識含 ・SaaS型提供サービスに関する保守運用設計に必要な知識と運用上に必要なノウハウ獲得 ・サービス移行に関する知識（プランニング、要件定義、移行設計、リハーサル、本番等一連の経験が可能）
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・PMやPLの立場で、ICTを活用したサービス企画/開発またはシステム開発経験（3年以上） ＜マインド＞ ・地域（自治体/住民）や顧客企業（中小企業など）の課題を、実際の現場において五感でとらえ、解決策のアイデアを具体的に提示し、それらを技術の力で広く展開（プラットフォームという形で）していくことにやりがいを感じられる方 ・何事にも、とにかく”チャレンジ”し、まずは動き出すことを得意とする方 ・最新の技術/ソリューションを貪欲に吸収し、組み合わせて、自社サービスとして展開していく思考/行動を好む方
想定年収 500万円～
募集職種 最寄り駅 初台駅 (東京都)
会社概要 事業の柱となる自社ブランドのプラットフォーム・SaaSサービスの企画・開発、および各種DX案件のシステム開発、運用・保守 ・UI/UXデザイン（顧客価値、体験） ・デジタルプラットフォーム/システムのデザイン企画、開発 ・各種DX案件のシステム開発、運用・保守 ・データ利活用の伴走支援 など ＜具体的な仕事内容＞ ・自治体と連携した地域DXプラットフォームの企画/開発ならびに顧客提案や地域課題解決に向けたユースケース創出 ・金融機関や建設業界などのビジネスパートナーと連携した、中小企業向けDX支援プラットフォームのサービス企画/開発、顧客提案～ユースケース創出 ・各種DX案件のシステム開発、運用/保守における効率化/最適化 【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ ・出向元：東日本電信電話株式会社 ビジネスイノベーション本部マーケティング部 ・出向先：株式会社NTT DXパートナー プラットフォームビジネス部 ■組織構成 部長1名 担当者8名（20代3名、30代4名、40代1名） ■配属先ミッション 現在、社会全体がSDGsへの対応やリモートを中心とした新たな社会生活へのシフトなど、大きな環境変化に直面しています。 このような変化に対応するべく、企業は従来のIT化に留まらずデジタル変革（DX）の必要性に迫られています。 その一方で、大企業と異なり、地域の中小企業や自治体などでは、DXに十分取り組めていない実態があります。 こうした背景を踏まえ、NTTDXパートナー プラットフォームビジネス部は、「地域社会の魅力を引き出し、業界の変革を通じて、個性を持った企業成長を後押ししていく」という当社のビジョンのもと、まちづくりをはじめ、地域の自治体・企業のデータ利活用やデジタル実装、自社ブランドのプラットフォーム・SaaSサービスの企画・開発、各種DX案件のシステム構築・運用・保守対応をミッションとしています。 ＜企業の魅力＞ 通信業界のリーディングカンパニーである当社は、最先端のICT技術を活かした新たなサービスの開発・販売、通信回線や基幹ネットワークの構築・運用、グループの事業戦略立案・推進を通して、ビジネス・ライフスタイルの革新、安心・安全な社会を実現することをミッションとして取り組んでまいりました。 この度、新分野での事業発展を見込んだ組織強化に向けて、総合職での経験者採用を強化いたします。 ＜募集背景＞ ストックビジネスへの早期移行による収益拡大と「まちづくりパートナー」としてのポジション確立に向け、中小企業DXプラットフォーム及びSaaSサービスを開発し全国展開を進めるとともに、増加するシステムの運用・保守案件に対応していくにあたり、東日本グループでは知見・スキルを有する人材に限りがあることから、社外から広く技術系人材を募集したい。 ＜ポジションの魅力＞ 日本全国の自治体や住民、中小企業に対して、「誰一人取り残さない。ひと・企業・まちの個性が輝く世の中をつくる」そんな想いをもって、作られた会社です。 その中でもプラットフォームビジネス部は、最新の技術を貪欲にチャレンジする部署であり、そのような仲間が集まる場所で、少人数でスクラムを組んで多種多様な案件に挑み、個々がスキルアップしています。 技術の専門性を軸として、公共・金融・法人の幅広い分野にわたる課題解決に取り組みたい方もお待ちしています。 リモートワークやワーケーションなど、柔軟な働き方も推進しております。 一緒に、地域や中小企業の課題解決に向けて、伴走していきませんか。 自分の育ったまち・興味のあるまち、自分がアプローチしたい課題を持った方々いましたら、ぜひ、一緒にチャレンジしましょう。 ・募集役職：一般1級(担当者)～エキスパート2級(主査) ■得られる経験・スキル・新たなキャリア形成 ・プラットフォームビジネスのアーキテクト/関連パートナーの連携、ビジネスモデル策定 ・マネージドサービス含めたパブリッククラウドを活用した基盤、アプリケーション開発 ・データ分析などの技術力 ・開発プロジェクト推進力 ・ビジネスデザイン/企画力（ビジネスモデル策定等） ・UI/UXデザイン
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・要求定義の経験 ・CRM業務システムの企画／導入経験（1億円～10億円規模） ・データ分析システムの企画／導入経験（1億円～5億円規模） ・プロジェクト管理やベンダーコントロール経験（1億円～10億円規模） ＜学歴補足＞ ・大学、大学院
想定年収 600～850万円
募集職種 最寄り駅 木場駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ 大丸松坂屋百貨店の IT戦略実現に向けた中核人材として、以下担って頂きます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・導入済みCRM業務システム（ DWH、ETL、SFA、MA、BI、他）のエンハンス対応における超上流／上流工程の業務（ IT企画／構想策定、要求定義、経営提案、予算管理など）の遂行 ・PMやPMOの立ち位置での各種プロジェクトの参画と推進 ・EOL、EOS、老朽化リスク対応 ・新規ビジネス（リテールメディアなど）の立上げにおける、システム面での推進 ※ 要件定義、設計・開発は行いません（グループ会社が対応） 【仕事の特色】 ＜直近のタスク＞ ・次期CRMの検討（プロジェクト） データ活用に関する業務の高度化／効率化に必要な新プラットフォーム導入の検討（導入済みシステムの課題解決、新たデータ活用戦略、 EOS／リプレイス対応） ※プロジェクトチームの一員として各種課題／スケジュール管理を推進 ・各種エンハンス対応（ペーパーレス、ワークフロー、セキュリティ強化など） ・外部EC連携／アフェリエイトビジネスの検討（IT企画）
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- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Java、C＃、VB.net、Typescript、Vue.js、JavaScript、Python等 2年以上のご経験
想定年収 450～700万円
募集職種 最寄り駅 西新宿駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ・スクラッチ開発事業 企業のDXを支援するために既存のツールにとどまらずスクラッチでの開発支援を行っています。 例えば、最近トレンドとなっているAWSクラウドサービスをフルに利用したWebアプリケーションを開発しています。 AWSやAzureサービスは様々な機能を提供しているため、従来の開発とは異なり、お客様のコストメリットや自社の開発効率を意識したノウハウが必要となります。 そのノウハウを社内で学んだ後、昨今トレンドである Vue.js、React、Python、TypeScript、Java、C#、スマホ対応言語などを用いてスクラッチ開発を実施して頂きます。 ＜具体的な業務内容＞ 自身の志向に応じて、幅広い案件からアサインします。SE知見を活かしたスクラッチ開発、TOPブランドのCRMソリューションの開発案件のいずれかを、ご自身の志向に合わせて担当していただきます。 何らかのプログラミング経験があれば大丈夫です。様々な開発案件を経験いただく中で、得意分野を発見して伸ばしていただき、開発をマネジメントするリーダーや、特定領域のスペシャリストへと成長していただきます。 エンジニアの志向を優先したアサインを心掛けています。「お客様の要求レベル」及び「技術的難易度」を本人と共有し「本人として納得感のある案件」であれば正式にお客様へ提案します。 場合よっては面談などを経由しお客様との合意の元で業務を開始することになります。従って”一人派遣で困惑してしまう”ことはございません。 当社の基幹事業の一つMicrosoft社製CRM「Microsoft Dynamics 365 CustomerEngagement」のエンジニアへとキャリアチェンジも可能です。 【仕事の特色】 ＜事業内容＞ 当社は顧客の DX 推進に寄り添ったスクラッチ開発事業および Microsoft 製CRM事業を展開しています。 この募集の「DX 推進開発エンジニア」はお客様のオリジナリティの高い業務のほとんどをプライマリとして対応しています。 技術者においては多能化を意識したプロジェクトアサインも可能です。 ＜職場環境＞ ■リモートワーク率8割、フレックスタイム制、月間の平均残業時間10時間 技術者一人ひとりにパフォーマンスを発揮していただくため、働きやすい環境を整えています。 リモートワークやフレックスタイム制を導入しているので、柔軟に働けます。 また、獲得案件と社内リソースのバランスを常に最適に保つことで、事業部の平均残業時間は10時間以下です。 ご自身の求めるライフスタイルを実現しながら、技術者として着実にステップアップすることができます。 ＜ポジションの魅力＞ ■キャリアパス コンサルタント、プロジェクト責任者、開発者の3つのキャリアパスを用意しています。ご自身の志向やライフプランによって、それぞれの職種でエキスパートを目指すことが可能です。 入社後は未来3年後のキャリアプランを一緒に策定します。その内容に基づき徹底したトレーニングを実施していただき、引合いがあればその内容を確認して頂いたのち、ご提案＆アサインと進みます。 ＜開発環境＞ ・インフラ(クラウドサービス)：AWS、Azure など ・OS：Windows 系、Linux 系 ・ミドルウェア(DB)：SQLServer、Oracle、PostgreSQL ・開発環境：GitHub、Slack、Teams、BackLog ・使用言語：Java、JavaScript、C#、.NET、Vue.js、React、Python、TypeScript、スマホ対応言語 ＜配属予定チーム＞ ・デジタルトランスフォーメーション事業部
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- 正社員
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必須条件 ＜経験＞ ・不問（人物重視の採用です） ＜求める人物像＞ ・全国転勤可能な方 ・元気に挨拶ができる方 ・素直で明るい対応ができる方 ・何事も前向きに取り組み、学ぶ意欲がある方 ・機械いじりが好きで、機械設備や電気機器に興味がある方 ・あきらめず、我慢強く、継続できる方
想定年収 300～550万円
募集職種 最寄り駅 博多駅 (福岡県)
会社概要 開発エンジニアとして、下記業務をおまかせします。 ＜具体的な業務内容＞ ■組込系開発 自動車・航空機・家電製品・AV機器・光学機器・産業用機械・半導体などの製品開発がメイン。そのなかで組込みソフトウェア、マイコン制御・通信制御システム、その他制御系システムの開発、プログラミングの全般およびその一部を担当していただきます。 ■システム・アプリ開発 業務用システム開発、Webアプリケーションの開発、（C言語、C++、Java、VB.NETなどオブジェクト設計言語）を担当して頂きます。 【仕事の特色】 ＜企業の魅力＞ 日研トータルソーシング社は、1981年の設立以来、日本のモノづくり業界を支え続けています。 社員を、未経験から一人前の専門職に育てている会社です。 同社では、技術者派遣、製造アウトソーシング、人材紹介、事務派遣などを含めた「総合人材サービス」事業を展開。 技術者派遣、業務請負からキャリア採用支援まで多岐にわたります。 通信・IT・医薬・自動車・産業機械・家電・航空宇宙・半導体など、多様な業界に技術を提供されている企業です。 ＜開発環境＞ OS：Windows、Linux、iOS、Andoroidなど
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- 正社員
- リモート可
- フレックス制
- 残業少なめ
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Microsoft製品を中心としたオンプレミス、クラウド環境の設計/構築の経験/知見をお持ちの方
想定年収 530～710万円
募集職種 最寄り駅 ドーム前駅 (大阪府)
会社概要 Daigasグループを中心にMicrosoft製品（主にWindowsServerやMicrosoft365）に関する、要件整理、提案、ITインフラの設計・構築・運用に携わる業務をサーバーエンジニアとして担当し、各システムを上流から下流まで経験することが可能です。 また、それぞれの設計・構築案件ではプロジェクトマネージャーとしての役割を担うこともあり、複数人でプロジェクトを進めます。 【仕事の特色】 ＜配属予定部署＞ プラットフォームサービス本部 ＜職場環境＞ ■通信環境：全社的にzoomやチャットツールを導入 ■オフィス環境：フリーアドレスを導入 ■平均勤続年数：男性16.1年、女性15.3年 ■国や市から下記の認定あり ・えるぼし（最高ランク） ・くるみん ・大阪市女性活躍リーディングカンパニー ・トモニン ＜ポジションの魅力＞ ・Daigasグループ約2万人以上の社員のシステム構築、管理を行うポジションであり、大規模な環境において上流から下流まで経験することが可能です ・クラウドビジネスにも注力しており、様々なパブリッククラウドを用いたITインフラの設計・開発を経験し、クラウドエンジニアとしてのキャリアを積むこともできます ・Daigasグループでの設計、構築、運用事例等から新たなソリューション開発などを行い、他社へ向けたビジネス拡大を共に担うことができます ＜企業の魅力＞ ■会社の特徴 ・当社が属する企業グループのIT子会社としてやMicrosoft365などのサービス提供社として、お客様と直接接点を持ち、高いレベルを目指す取組みを経験することが可能です ・キャリア採用、定期採用の区別なく、ジョブアサイン、キャリアアップの機会があります ・資格取得の受験費用の支援や社内勉強会の開催など、技術習得への支援が充実しています ・コミュニティや成果発表の機会等が社内に設けられており、プロがプロを育てる環境があります ・新技術導入/業務改善等、やってみる、試してみるを推奨・支援する制度があり、取り組みやすい環境があります ・国内でも有数のKubernetes Certified Service Provider（KCSP）として認定されています ・AWS Well-Architected パートナー、AWS IoT Core パートナー、内製化支援推進 AWS パートナーに認定されています ・AWSのAWS アドバンストティアサービスパートナーとして、AWS構築プロジェクトの経験が豊富にあります 今後はプレミアティアサービスパートナー取得を目指しています ・AzureやAWSに限らず、GCP、OCI等のマルチクラウドでのビジネスを手掛けており、様々な経験が可能です ＜開発環境＞ ・言語：PowerShell ・インフラ：物理サーバ、仮想サーバ、PC、iPhone、クラウドサービス（Azure、AWSほか） ・OS：Windows Server、Windows 10/11、iOS ・管理ツール：Redmine ・チャットツール：Teams/Slack/RocketChatなど ・その他：在宅勤務有（VDI、モバイルチャットBYOD）
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- 正社員
- 契約社員
- リモート可
- ベンチャー企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜スキル＞ ・Officeソフト(Excel,Powerpoint,Word)の基本的なスキル ・制作関係者との適切な調整、交渉スキル ＜経験＞ ・外部協力会社発注及び管理の経験 ＜マインド＞ ・未経験の業務でも前向きに取り組める方 ・高いコミュニケーション能力があり、関係各所とのやり取りを円滑にできる方 ・ゲーム、アニメなどのコンテンツが大好きな方
想定年収 400～1,000万円
募集職種 最寄り駅 渋谷駅 (東京都)
会社概要 ＜業務詳細＞ ・制作現場のクリエイティブサポート業務全般 ・ゲームサウンド、メディアプロモーション施策に関わる制作管理業務 ・社内外のお問合せ対応、書類や備品の管理 ・その他、部署運営に関わる資料の作成 【仕事の特色】 ＜参考資料＞ ・Cygames Magazine：サウンド部の仕事とは？あらゆる「音」でユーザーの最高な体験を演出する【サイゲームス仕事百科】 https://magazine.cygames.co.jp/archives/24797
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・WEBシステムの開発経験（RPA以外のプログラミング経験：言語不問）、またはRPAの開発経験 ＜学歴備考＞ ・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校 ＜マインド＞ ・顧客との折衝力がある方 ・リーダーシップ力がある方 ・コミュニケーション力がある方 ・主体性、積極性がある方
想定年収 450～1,000万円
募集職種 最寄り駅 内幸町駅 (東京都)
会社概要 各種業務改善プロジェクトにおいてRPAツールを含めた改善提案をする際、以下の業務を担当頂きます。 ＜具体的には＞ ・RPA（WinActor、BizRobo!※Java、VBS、VBA）の保守、追加機能の開発、販売代理店業務(受発注・アクティベート) ・RPAやOCRなどDXツールの検証、検証成果レポート ・研究開発PJのデリバリー(コンサル～実装、保守)や弊社HPへの事例掲載及びコラム執筆など
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- 正社員
- リモート可
- 転勤なし
- 育児支援制度
- 研修制度・勉強会充実
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・Webシステムの開発経験（RPA以外のプログラミング経験：言語不問）、またはRPAの開発経験 ・システム開発PJに於けるリーダーまたはサブリーダー経験（1年以上） ＜学歴備考＞ ・大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校 ＜マインド＞ ・顧客との折衝力がある方 ・リーダーシップ力がある方 ・コミュニケーション力がある方 ・主体性、積極性がある方
想定年収 450～1,000万円
募集職種 最寄り駅 内幸町駅 (東京都)
会社概要 現在、社内で行っているDX推進活動の一部として、RPA(WinActor)による自社内業務効率化を進めています。 その中で、以下の業務をご担当いただきます。 ＜具体的な仕事内容＞ ・各業務担当者を巻き込んだ実現方針の検討 ・RPA開発/技術支援・指導（リーダーについては、実装ではなく開発チームをまとめてもらいます。) ※社内のあとはグループ会社への展開も控えており、段階的に幅広い業務領域に展開し、規模も大きくなっていく予定です。 また、一次請けの外販案件も規模の大小問わず多数抱えているため、それら案件のPM、PLとしてご活躍いただく道も選択肢としてあります。
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- 正社員
- リモート可
- 上場企業
- 社宅・家賃補助制度
- 育児支援制度
- 交通費補助
必須条件 ＜経験＞ ・統計解析ツールを使用した分析、またはAI、機械学習モデル構築経験 ・大手企業のマーケティング部門やCRM部門でのデータ分析経験 ・SQL/Python/R等を活用したデータ加工経験 ＜学歴補足＞ ・大学卒以上 ＜マインド＞ ・特になし
想定年収 500～800万円
募集職種 最寄り駅 中之島駅 (大阪府)
会社概要 トランスコスモス社では、「様々な業界のAI・機械学習活用経験を積みたい」「実ビジネスでデータをビジネス価値に繋げる分析力とコミュニケーション力を高めたい」データサイエンティストを求めています。 AIを活用した業務改善を行うのがデータサイエンティスト (コンサルタント)の役割です。 コールセンター、デジタル広告、eコマース等のトランスコスモス社内の業務にAI・機械学習を組み込み、よりよい意思決定を行うための予測を高速に提供します。 データの加工や予測モデル構築だけでなく、課題設定や予測モデルをビジネス現場へ適応するところまで対応します。 また、製造・小売・通販業界等のAI・機械学習活用を推進する社外コンサルティング業務も担ってもらい、対応領域の拡張や専門性を高めていくことが可能です。 ＜具体的な仕事内容＞ ・顧客課題を解決するAI、機械学習活用提案、課題設定 ・データ前加工 ・機械学習による予測モデル構築 ・予測モデルの現場実装（デプロイ） ・効果測定、予測モデル運用支援 ・上記項目における社外お客様へのアドバイス、テーマ推進支援 ・その他新規技術の検証等 【仕事の特色】 ＜ポジションの魅力＞ ■入社後 ・合計20時間以上のSaaS型AIソフトウェアの専門研修を実施 ・SaaS型AIソフトウェアの専門資格（データサイエンス・カスタマーサクセス）を取得 ・まず既存案件でのOJTで半年～1年程度実務経験を積みながらスキルを習得し、その後自身が担当するクライアントの専任コンサルタントとしてキャリアアップいただきます。 ■仕事のやりがい、魅力 ・大手企業様の経営課題をAI・データ活用によって解決するスケールの大きなプロジェクト経験が得られます ・マーケティングや品質管理、研究開発、調達など様々な経営機能へのAI・データ活用実装のノウハウを習得できます ・担当クライアントの成果創出の成功体験はコンサルタントとして強い成長実感を得ることができます ・新技術に関する情報共有や検証に関わる業務があり、誰でも参加可能です ・在宅ワークでも朝会を毎日実施し、各メンバー状況の把握や必要なフォローがないか確認しています ■仕事で得られるスキル/キャリア ・プログラミング SQL/R/Pythonなどを使ったデータ加工、集計、分析スキル ・データサイエンス 機械学習自動化ツールDataRobotやR/Pythonを用いた未来 予測モデル構築や統計解析スキル ・プロジェクトマネジメント 課題設定から課題解決まで行う機械学習プロジェクトの 推進スキル ・コンサルティング 分析から見出した法則や効果測定の結果に基づき、 科学的な施策立案・改善提案スキル ＜職場環境＞ ・就業場所：大阪本部・基本はリモートワークでの就業となります（社員の9割はリモートワークで就業中） ・PC：ノートPC ・ディスプレイ：ノートPC以外に21インチor24インチモニター ・OS：Windows ・業務ツール：Microsoft Office ・コミュニケーション：Google Chat、oVice ・ビデオ会議：Google Meet、zoom ・タスク管理：ASANA
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