株式会社gloops

UIデザイナー

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 自社サービスあり
  • BtoC向け
年収
600~800万円
職種
UI・UXデザイナー

仕事内容について

主な業務は、自社コンテンツのUIデザインの設計です。

<具体的な業務内容>
・ゲームの企画段階からプロジェクトチームに参加し、各プロジェクトのデザイナーと連携して業務に取り組む
・自社コンテンツのUI全体の設計、クオリティの向上
・ユーザー目線で使いやすくビジュアルにも優れたコンテンツにするためのUI設計

必須条件

・3年以上のUIデザイン実務体験
・携帯ゲーム業界での実務経験

・ページ全体を包括的に見ることができ、要素の優先度を考慮したデザインができる方
・マネジメント、教育の経験がある方
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・何事にも柔軟な対応ができる方
・能動的に動くことのできる方
・リリースへの強い責任感と、周囲の人を牽引する力をお持ちの方

歓迎要件

・スマートフォンアプリ作成の実務経験
・サービス立ち上げの経験
・常にユーザーの事を考えながらものづくりに取り組めること

想定年収

600~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:業績連動賞与として決算月に支給(12月)
昇給:年2回

■給与・評価等備考
月収:26万円〜125万円
基本年収:320万〜1500万円+インセンティブ
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇、決定します
※試用期間中も同額

年収例 (基本年収+業績賞与等諸手当)
500万円/25歳・入社1年
700万円/31歳・入社2年

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募集要項

募集職・職位
  • UI・UXデザイナー
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員

就業時間
10:00~19:00 
年間休日
120日
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
健康診断(年1回)、海外派遣制度、英会話講座入学支援制度、
勤続祝金、フリードリンク、医師による健康指導(月1回)、
インフルエンザ予防接種(会社全額負担)、リラックスルーム、
マッサージチェア、レクリエーションスペース(卓球台常設)、
TVゲーム、ライブラリー、誕生日祝金(1万円支給)、
子どもふれあい勤務制度、かえるでぇ~、引っ越し支援制度、
サークル活動費支援、出産祝い金、時間短縮勤務制度、
保育費補助制度、書籍購入補助、
セミナー参加費用や書籍購入費用の負担

<教育制度>
gloops Study(社内勉強会)、gloops Gate(スタートアップ研修)

<事業関連>
社員総会(半期に1度)

■福利厚生備考
英会話講座入学支援制度:
 授業料も全額負担

試用期間
3ヶ月(試用期間中も同額)
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年次有給休暇、夏季休暇、
GW休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、出産休暇、
介護休暇、子の看護休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇

■休暇備考
リフレッシュ休暇:有給とは別に、最大年5日間付与
永年勤続休暇:勤続年数5年で、休暇5日と祝金5万円付与

手当

交通費全額支給、皆勤手当、住宅手当(試用期間中も支給)、
近隣住宅手当()

選考場所

東京本社

検査・試験

Webテスト(SPI試験形式)を実施致します。

提出書類

履歴書・職務経歴書

選考方法備考

[1]書類選考
[2]面接(2~3回)
[3]内定
※エントリーから内定までは2週間程度を予定しています。
※面接日、入社日等はご相談に応じます。
※在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
※応募に関する秘密は厳守致します。
  また、個人情報は採用活動にのみ使用致します。

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株式会社gloopsについて

設立年月日
2005年08月01日
代表者
代表取締役社長 李 仁
事業内容
株式会社gloopsは、スマートフォン向けのソーシャルゲームや、Webサービスの企画・開発を行っている企業です。2005年に前身となる広告代理店事業の会社を設立し、以降はWebサイトやプラットフォーム、SNSなどの提供を経て現在は主にソーシャルゲームの開発事業を実施。MobageやGREE、iOS、androidなど多くのプラットフォームにゲームを提供しており、「大戦乱!!三国志バトル」「SKYLOCK」などが代表作です。「みんなの手に、新しい遊びを。」をスローガンに、モバイルエンターテインメントの可能性を追求しています。

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