- 育児支援制度
- 持ち株会制度
- 交通費補助
- 従業員100名以上
- 研修制度・勉強会充実
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 新技術に積極的
- 外国籍の方も活躍中
株式会社マイネットの想定平均年収
433万円から667万円
職種別の想定平均年収
-
アプリケーションエンジニア
450〜650万円
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サーバーサイドエンジニア
450〜650万円
-
2Dデザイナー
400〜700万円
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株式会社マイネットの求人・転職・採用情報
- エンジニア
- デザイナー
- PM・PL
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リモートOK
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400 〜 500 万円
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東京メトロ銀座線 外苑前
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C++/ Java/ C言語/ C#/ Objective-C/ Kotlin/ Android/ iOS/ Unity/ Cocos2d/ Cocos2d-x/ Jenkins/
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アプリケーションエンジニア
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リモートOK
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500 〜 800 万円
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東京メトロ銀座線 外苑前
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Java/ PHP/ Python/ Ruby/ Go/ C#/ Perl/ Scala/ Shell/ Linux/ Node.js/ CakePHP/ Spring/ Django/ FuelPHP/ Struts/ CodeIgniter/ Symfony/ Seasar2/ Laravel/ JBoss/
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サーバーサイドエンジニア
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リモートOK
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400 〜 500 万円
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東京メトロ銀座線 外苑前
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Java/ PHP/ Python/ Ruby/ Go/ C#/ Perl/ Scala/ Shell/ Linux/ Node.js/ CakePHP/ Spring/ Django/ FuelPHP/ Struts/ CodeIgniter/ Symfony/ Seasar2/ Laravel/ JBoss/
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サーバーサイドエンジニア
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リモートOK
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東京メトロ銀座線 外苑前
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C++/ Java/ C言語/ C#/ Objective-C/ Kotlin/ Unity/ Cocos2d/ Cocos2d-x/ Jenkins/
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アプリケーションエンジニア
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リモートOK
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400 〜 700 万円
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東京メトロ銀座線 外苑前
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After Effects/ Unity/
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2Dデザイナー
事業内容
・ゲームサービス事業
・相互送客ネットワークの提供、運営
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企業の社風
代表的な開発環境
企業概要
- 設立年月日
- 2006年07月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 岩城 農
- 資本金
- 4,648万円
- 従業員情報
- 371名
- 福利厚生
-
保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
制度
＜福利厚生制度＞
確定拠出年金制度、時短制度（育児・介護）、入社後3年間の支援制度（新卒）、
祝金・見舞金、社員持株会、社外相談窓口（カウンセラー）、定期健康診断、
インフルエンザ予防接種、マイネット図書、ノー残業デー（水曜）、リロクラブ、
提携保養施設・スポーツ施設利用可、マイネットグループALLイベント、
部活・サークル活動、ウォーターサーバー設置、フリースペース（ランチ利用可）
＜教育制度＞
グロース大学（社内研修制度）、勉強会
＜事業関連＞
LT大会（月1回）、社内表彰制度（マイネットグループAWARDS）、
マイネットグループ総会（半期ごと）福利厚生備考
＜福利厚生制度＞
・リロクラブ
∟ 旅行や食事などの全国で50,000アイテム以上の割引が受けられるサービスあり！
・社内表彰制度
∟ 半期を振り返り、特筆すべき成果を創出したメンバーやチームを表彰する制度を設けています
・リモートワーク
：IT企業として働きやすさを追及するため、リモートワーク制度を導入。職種や部署ごとに最適なデバイスを貸与し、パフォーマンスを最大限に発揮していただけるような環境を整えています。
・評価制度
：ミッショングレード制度を導入し、個人の役割とキャリアをすり合わせながら半期に一度評価を行います。年に2回の昇給昇進チャンスがあり、社員自身のキャリアアップやキャリアの見直しをこの評価によって実施します。
・確定拠出年金制度
・社内交流イベント
・毎週水曜日ノー残業デー
・私服勤務可
＜教育制度＞
グロース大学（社内研修制度）、勉強会
＜事業関連＞
LT大会（月1回）、社内表彰制度（マイネットグループAWARDS）、
マイネットグループ総会（半期ごと） - 休日休暇
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休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、有給休暇、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、記念日休暇、産前産後休暇・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、その他特別休暇
休暇備考
・年間休日：120日以上
・記念日休暇：メンバー自身やメンバーの大切な人のために休暇を取得できる制度 - 手当
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通勤交通費、時間外手当、超過分時間外手当、業績手当
