エヌ・シー・ジャパン株式会社

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2026年03月11日 確認済み

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    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • 転勤なし
    • BtoB向け
    必須条件

    下記いずれかの生産技術、開発の実務経験 ・レーザ加工あるいはレーザを利用したプロセスや装置 ・umオーダー以下の精度が要求される微細加工 【求める人物像】 ・明るく前向きに業務を遂行できる方 ・チームの仲間と協力しながら製品開発・技術開発を実行できる方 ・好奇心旺盛で常に情報収集を行い広い視野で取り組む事ができる方 ・担当範囲を狭めず、担当工程周辺のプロセスや品質に責任を持てる方

    想定年収

    600~900万円

    募集職種

    組込・制御エンジニア

    最寄り駅

    JR中央本線(東京〜塩尻) 豊田駅

    仕事内容

    【仕事内容】ノズル加工工程の生産技術開発において、開発から量産まで適性に応じて幅広い業務を担当いただきます。 下記具体的な業務 ・品質改善、歩留まり改善、新規工程の適用、工程データのDX化 ・装置の保守管理 ・関連特許の調査 ・テーマやプロジェクトのリーダー(本人希望による) 【仕事の特色】 募集概要 【部門役割】 インクジェットヘッド技術を通じて、世の中のデジタルトランスフォーメーションを実現し、環境負荷を減らすことで、持続的社会の実現に貢献します。世の中の様々な事業の情勢に関わらず、産業用インクジェット事業は堅調且つ持続的な成長が見込まれます。 本部門では、インクジェットヘッドの生産技術を担い、新規要素開発、開発段階から量産工程への導入、量産工程の改善を担います。 【募集の目的・背景】 産業用インクジェットヘッドの生産技術力や開発戦力強化のための募集です。 インクジェット事業の拡大に向けて『モノつくりのインクジェット化』を推進しており、特にノズルは液滴の着弾性能を決める重要なパーツです。主にレーザによる微細加工を用いて、重要パーツの生産技術を強化し、競争力の高いインクジェットヘッドを作り上げることがミッションです。 レーザ加工技術やそれに類する知見の有る方、生産技術の経験者を採用することで、本ミッションを達成します。 【ポジションの魅力】 強化事業であるインダストリー事業領域でモチベーション高く活躍する事が出来ます。また、コニカミノルタのコア技術のひとつである微細加工技術の強化につながるやりがいのある仕事です。 【リモートワーク頻度】 1割程度です。加工装置など実機を扱う部門のため現場勤務が多くなりますが、業務の状況にてRWの対応は可能です。 【転職者へのメッセージ】 インクジェット技術は、従来の画を作るグラフィック領域だけでなく、半導体・ディスプレイ・各種電池(全固体電池、燃料電池、ペロブスカイト電池)・プリント基板等電子部品、バイオ、医療など、あらゆる領域のモノつくりに拡大しています。また、インクジェットヘッドは手に取ると小さなデバイスですが、メカ・電気・物理・化学など多様な技術の組み合わせで高度な機能を実現しており、様々な生産技術開発を経験することができます。インクジェットヘッドの可能性を最大限に引き出すために、あなたの力が必要です。 是非、多様な経験を積みながら、力をあわせて『モノつくりのインクジェット化』を成し遂げましょう。

    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • BtoB向け
    必須条件

    1)製造業での経理・経営管理・事業管理の経験(3年以上) 2)Excel, Word, PowerPoint 等の ICTスキル、リテラシー

    想定年収

    600~890万円

    募集職種

    セールスエンジニア

    最寄り駅

    JR山手線 浜松町駅

    仕事内容

    【業務内容】事業管理として中計・予算の損益計画立案や予算計数管理、推定業務、指標管理などをご担当いただきます。 ■具体的には 1)オフィス事業(複合機及びITソリューション)の事業計数管理/予実管理業務 2)中期経営計画、予算における損益計画の立案 3)KPI/KGI(経営指標)管理 4)オフィス事業の基幹会議運営・権限規定事務局 【仕事の特色】 募集概要 【事業内容】 コニカミノルタのデジタルワークプレイス事業部は企業のDXの支援を目的とし、複合機の開発・製造・販売、ITサービスの提供を行っています。 今後は、お客様の業務ワークフローに合わせたソリューションを展開し、お客様の生産性・効率化向上を支援し、働き方改革など社会的課題の解決につなげていきます。 【ポジションの魅力】 ・情報機器事業はコニカミノルタグループの中で売上・利益共に最大規模であり、中核事業として販売、生産、開発、品証、CSなどの各部門と密に連携しながら予算管理/PDCAを行い、目標達成に導く役割を担っています。 ・業務経験を通じて管理会計、財務会計などの知識・スキルが身につきます。 ・販売、生産、開発、品証、CSといった様々な部門とのコミュニケーションを通じて、幅広い社内人脈を構築できます。 ・将来の海外駐在員候補としてグローバルな活躍のフィールドを提供します。 【リモートワーク頻度について】 必要に応じて対応可能(1~2回/週) 【転職者へのメッセージ】 ・コニカミノルタグループ最大の事業である情報機器事業において、その中枢を担う事業管理部門の重要なポジションの募集です。経営管理、事業管理などのスキルや知識を身につけたい方、将来的に海外で働いてみたい方など様々なキャリアステップを見出すことができます。 ・現在の所属組織のメンバーは幅広い年齢層の方が在籍しており、非常にチームワークの良い職場であり、分からないことや困ったことがあっても気兼ねなく相談できる職場環境です。経験のない職務領域においてもOJTを通して十分にスキルを身につけることができますので、職務内容にご興味のあられる方はぜひご応募いただければと思います。

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    • BtoB向け
    必須条件

    ・光デバイスの設計開発、又はプロセス開発や実装経験、又は特性評価、信頼性評価経験が5年程度あること ・英語力:資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル(目安:TOEIC 600/CEFR B1)、海外顧客・メーカーとの打ち合わせで英語を使用

    想定年収

    630~1,080万円

    募集職種

    組込・制御エンジニア

    仕事内容

    ■お任せする職務内容 スマートグラス用レーザーモジュール及び光学エンジンの開発 ・レーザーモジュールの特性及び信頼性評価 ・評価からプロセス開発へのフィードバック ・レーザーモジュールのプロセス開発 ・顧客との打合せ 【仕事の特色】 ■組織のミッション 我々のグループはまさに普及しようとしているスマートグラスが、スタイリッシュでユーザーが使いやすい物を実現するために、レーザーモジュール及び光学エンジンの小型化且つ低消費電力化の開発を進めています。 ■当業務の魅力点・応募者にとってのベネフィット 当社は電子部品・デバイスにおけるリーディングカンパニーです。これらの技術を基盤としつつ、まさにこれから市場が立ち上がるスマートグラスに向けた開発を拡大展開しています。グループ10名の内、中途入社のメンバーが5名おり、年齢も20代から60代までバランス良くおります。光デバイスの専門知識があり、新しい分野に挑戦したいチャレンジ精神をもつ人材を募集しています。 ■服装:東京・本八幡についてはビジネスカジュアル、工場については作業服の貸与がされます。

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    Flutter (Dart) または SwiftやObjective-C, Kotlin, Java によるモバイルアプリの開発経験 3年以上 期待する人物像 ・エンジニアリングを通じて顧客の課題を解決したい方 ・チームワークを大切にし、個人の成長だけでなくチームの成長も考えられる方 ・自由な働き方の中でも自律自走できる方 ・生成AIへの関心またはご活用に意欲がある方

    想定年収

    650万円

    募集職種

    アプリケーションエンジニア

    仕事内容

    ▼業務内容 ・当社サービスモバイルアプリの設計・開発・運用 ・プロダクトマネージャーやデザイナーと連携した仕様の策定 ・コードレビューや設計レビュー ・新技術やツールの調査・導入 ・その他開発チームメンバーのサポート 【仕事の特色】 【開発環境】 開発言語:Ruby(Sorbet), TypeScript フレームワーク:Ruby on Rails, Vue.js テスト:RSpec, Playwright インフラ・ミドルウェア:GCP CloudSQL, AlloyDB, Cloud Pub/Sub, Cloud Storage, GCE, Cloud Load Balancers, Cloud Functions, Cloud Run, K8s(GKE), Cloud Logging, BigQuery, Sentry, New Relic, SendGrid CI/CD:GitHub Actions モバイルアプリ: Dart, Flutter 開発環境: Docker, Docker Compose ツール:GitHub, GitHub Copilot, Slack, Sentry, Metabase, Notion, Figma, LINE APIs, Findy Team+

    • 正社員
    • 年間休日120日以上
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    下記の求めるスキル・経験のうちいずれかを有している方 ●仕様作成 ●仕様検証 ≪必須資格≫  ●普通自動車第一種免許 ■学歴 ●高専卒以上

    想定年収

    510万円

    募集職種

    組込・制御エンジニア

    仕事内容

    【業務の概要説明】 車のさまざまな電子部品が連携し、車両全体のシステムを統合制御する、電子プラットフォームにおいて、 車載ネットワーク、CGW(セントラルゲートウェイ)や故障診断通信は主要な技術です。 これら技術に対し、以下の業務を行っていただきます。  ●車載ネットワーク構築、通信仕様の技術開発(仕様作成・評価)  ●次世代通信の技術開発  ●故障診断通信の技術開発(仕様作成・評価)  ●CGW(セントラルゲートウェイ)の制御開発(仕様作成・評価) 【仕事の特色】 【期待するポジション・役割】 以下を想定しています。  ●開発エンジニアとして業務を担当し、2~4名のチームを率いてい開発をまとめる

    • 正社員
    • リモート可
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoB向け
    必須条件

    ・AWSまたはGoogleCloudを用いたインフラの構築運用経験(3年以上) ・AWSまたはGoogleCloudを用いたクラウドインフラアーキテクチャ設計・構築経験(3年以上) ・インフラコード化の構築・運用経験

    想定年収

    500~1,000万円

    仕事内容

    クラウドインフラ領域における設計・構築・運用に加え、SREの観点でも開発組織をリードいただきます。 ■具体的な業務内容 ・信頼性の高いインフラ環境の設計・開発・運用 ・スケーラブルかつセキュアなインフラ環境の設計・構築・運用とTerraformを用いたIaC推進 ・モニタリング/アラートの整備・高度化、および信頼性の可視化 ・システム全体の信頼性・効率性向上への貢献 ・開発チームと連携した、パフォーマンスの計測、分析、ボトルネック特定、最適化支援 【仕事の特色】 ■募集背景 2023年11月にリリースしたSaaS「OPTEMO」は事業が急拡大する「第二創業期」を迎えました。次なる目標であるIPOを見据え、プロダクト開発と経営管理体制の両面を強化すべく、それぞれの領域で中核を担う人材を募集します。 「OPTEMO」というプロダクトの特性上、「リアルタイム性」「ハイパフォーマンス」この2点がとても重要となってきます。BtoB向けにサービスを展開している企業様だけでなく、BtoC向けにサービス展開されている企業様など幅広い領域でのご導入も増えてきていることから、大量のアクセス・リクエストをリアルタイムに捌くことができ、スケーラブルで信頼性の高いシステムを構築していく必要性がより高まっています。 そうしたプロダクト特性があるため、インフラ領域での知見を深くお持ちの方と将来を見据えたエンジニアリング体制を本気で構築していきたいと考えています。クラウドエンジニアリングと SRE の両軸で OPTEMO の基盤を次のステージへ引き上げていく仲間を募集しています。 ■開発環境 ・開発手法:アジャイル ・言語:TypeScript, Go, Python ・フレームワーク:React, NestJS, PyTorch ・データベース:MySQL(Aurora) ・ソースコード管理:GitHub ・プロジェクト管理:Figma, Zenhub, Miro ・情報共有ツール:Slack, Notion ・インフラ環境:AWS(Lambda, ECS Fargate など), Terraform, Docker ・CI/CD:GitHub Actions ・監視:Sentry 配属部署 開発部門の配属となります。 <配属部門・人数詳細> ビジネスサイド:22名 開発サイド:9名+業務委託2名 コーポレートサイド:3名 ※2026年には50名規模への組織拡大を予定しています。

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • 年間休日120日以上
    • 服装自由
    • フレックス制
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    コンシューマまたはスマートフォンゲームにおけるデザインディレクションの経験 コンセプトに合わせたデザイン提案スキル 3DCG制作経験 ゲームが好きな方 デザインクオリティの向上に積極的に取り組める方 最新トレンドの研究など情報インプットに積極的な方 目指す世界観の実現に向けて粘り強く努力できる方 チームのスキルアップに積極的に取り組める方

    想定年収

    480万円

    募集職種

    アートディレクター

    仕事内容

    スマートフォン及びコンシューマゲーム機向けネイティブアプリのデザイン統括者として、担当アプリのクオリティコントロール、進行管理などアートディレクション業務をお任せします。 ご経験や得意分野を活かしながら、チームのマネジメントや事業成長にも携わることができます。 ◆具体的な仕事内容 新規もしくは既存ゲーム開発におけるデザインコンセプトの作成・提案 2D、3Dリソース作成 ※実作業は得意分野を考慮 ゲーム内グラフィック全般のクオリティコントロール レギュレーション制作及びワークフローの構築 協力パートナー企業の選定、窓口対応、折衝業務、品質管理 チームメンバーの育成などのマネジメント業務 【仕事の特色】 ◆仕事のやりがい アートディレクターとしてデザインの方向性を舵取りし、プロジェクトを推進できる 国内にとどまらず、海外のゲームファンをターゲットとしたデザイン制作及びディレクション業務に携わることができる 部署や職能の垣根を超えた、活発なコミュニケーションの中で生まれる課題やアイデアをデザインに活かせる ■配属先 株式会社エイチームエンターテインメント 「人と人とのつながり」をテーマに、世界中の人々に向けて多様なジャンルのゲームや便利なツールアプリを企画・開発・運営

    • 正社員
    • 土日祝日休み
    • BtoC向け
    • BtoB向け
    必須条件

    ・TypeScript, React, Next.jsなどの言語・ライブラリ・フレームワークを活用したシングルページアプリケーションの開発・運用の実務経験(3年以上) ・チーム開発における技術的な意思決定やアーキテクチャ設計をリードした経験 ・Jest, Vitest, Testing Library, Playwrightなどのテストフレームワークを活用した自動テストの実装経験 ・GitHub Copilot, Cursor, Claude Code, Clineなどのツールを活用したAgentic Codingの経験 ■求める人物像 メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。 ・技術的な意思決定をリードし、チーム全体のケイパビリティ向上に貢献する情熱をお持ちの方 ・高い理想を描きながら現実とのギャップを理解して着実かつ建設的に改善を重ねることができる方 ・常に技術知識を学び、自身のスキル・技術力を高め続けることができる方 ・チームでの協調性を持ち、円滑なコミュニケーションが取れる方 ・技術的チャレンジや課題解決だけでなく、事業提供価値や顧客価値の視点で最適な意思決定ができる方

    想定年収

    600~1,200万円

    募集職種

    フロントエンドエンジニア

    最寄り駅

    東京メトロ日比谷線 六本木駅

    仕事内容

    ■職務内容 上記背景のもと、新設された『AI推進・基盤開発領域』の中核メンバーとして、CLINICSカルテのWebフロントエンドを設計および実装する役割を担っていただきます。単なる機能開発に留まらず、次世代のアーキテクチャ設計、技術選定、そしてAIを前提とした開発プロセスそのものを、自らの手で創り上げるWebフロントエンドのテックリード候補を募集します。 医療機関業務を効率化する AI 機能の開発 医療従事者が業務にAIを活用するためのWebフロントエンドを中心とした設計および開発 “CLINICS 10x" を実現するための開発・運用基盤の構築 レガシーコードのリアーキテクチャを通した高品質なプロダクトの構築(例:自律分散なReactコンポーネントへのリアーキテクチャ、Playwright を活用したE2Eテスト基盤の整備) Webフロントエンドビルド基盤の改善(例:肥大化しつつあるSPAのビルド最適化、柔軟なリリースを実現するための基盤整備やリリースフローの策定) AI Coding 前提の開発プロセスの実現 Cursor/Claude Code 等の AI Agent を駆使し「開発生産性 10 倍」を本気で目指す開発プロセスの設計と、それを支える基盤整備(例: チーム独自のAgentic Coding環境の整備、レビュープロセスへのAI活用組み込みなど) 次世代 AI Ops の実現 AI Agent を活用した依存ライブラリの更新や技術的負債の解消を自動化し、人間はより創造的な業務に集中できる環境を実現 【仕事の特色】 ■メドレーで働く魅力 社会貢献 : このミッションの実現を通じて、医療という社会インフラに大きく貢献できます。国の医療DX推進を始めとし、医療業界への先端テクノロジーの実装・浸透を加速するフェーズに、エンジニアとして深く関わることができる非常にチャレンジングなポジションです。 AIの利活用を通して業務を再定義 : AI起点の業務最適化により、医療業界への“余白”を生み、付加価値業務への集中を後押しします。 "CLINICS 10x" な開発者体験の実現 : AI が定型的な作業を担い、エンジニアは医師や患者と向き合う本質的な機能開発に専念できる未来を、自らの手で創り上げることができます。 最先端の AI 開発文化 : 私たちは AI による生産性向上を「文化」と捉えています。 AI によるゲームチェンジを好機と捉え、AI Coding を前提とした開発プロセスや AI Ops をチーム全員で構築・実践する、刺激的な環境に身を置くことができます。 ■AI活用によるミッションの実現 今、生成 AI の登場により、あらゆる業界でゲームチェンジが起きています。我々はその時代の「狭間」に立ち、 AIの活用を通して CLINICS を利用する医療従事者や患者、そして提供側のエンジニアの日々の業務を再定義し、今までの当たり前を覆す という新たな挑戦の舵を切りました。 この挑戦の中核を担うのが、新設された「AI 推進グループ」です。私たちは、AI を活用した「新しい診療体験」をユーザーに届けると同時に、生成 AI のツールを駆使して開発プロセスそのものを革新する「新しい開発基盤」を構築します。目指すのは、医療機関への迅速かつ継続的な機能提供と、10 倍の価値を生み出せる「CLINICS 10x」な開発基盤の構築です。開発効率を飛躍的に高め、より多くの機能を、より速く、より確実に安全にユーザーへ届ける。そのためには、品質が高いコードを生成できる基盤、10倍のリリース数に耐えられるQA・テスト基盤、10倍の顧客数にスケールしても耐えられるシステム基盤が必要です。 ■CLINICSのプロダクト開発体制について 「業務生産性の向上」「医療の質の維持」「当たり前品質」の3点に向き合い、医療サービスの持続可能性を高めることがミッションです。 以下の体制を敷いて、ミッションに向き合っています。 事業開発領域:短期の課題解決を目的としています。事業開発領域の中でも業務ドメインの関心ごと単位でスモールチームを構成しています。 AI推進・基盤開発領域:AI機能開発とAIの組織活用により中長期の課題解決を目的としています。アプリケーション基盤の品質維持・向上、新しいテクノロジーを活用していく上でのアーキテクチャ選定や PoC を行っています。 SRE 領域:システムのパフォーマンスをモニタリングし、当たり前品質の維持と向上に向けた取り組みを行なっています。

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