アクサス株式会社

【組込・制御エンジニア】構想設計やファームウェア設計/強みを活かせる分野で活躍

年収
348~696万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
新宿駅 (東京都)

この会社が取扱う技術

言語

C++

Java

C言語

C#

最終更新日:2020年07月07日

業務内容について

構想設計、ファームウェア設計、制御プログラム、解析、テスト等の幅広い業務があります。
自動車、家電・AV機器、ロボット等、幅広い分野において、ご自身のご経験・強み・志向性に合わせそれぞれの案件、各開発フェーズから携わっていただきます。

<案件例>
■自動車
 ・自動運転に関するシステム、プログラム開発
 ・車載システム(エンジン等の各種制御システム)
 ・車載モジュール制御システム 等
■家電・AV機器
 ・IOT関連製品(ファームウェア開発)
 ・エアコン、電子レンジ等の制御システム開発
 ・画像処理のプログラム開発 等々
※他にも産業用機器のアルゴリズム開発等、様々な業務があります。

【仕事の特色】
<配属部署の特徴>
■スキルアップ・キャリアアップ・現在のプロジェクトのことなど相談するために、エンジニア1人に専任のサポート社員が付きます。取り組みとして、エンジニア専任のサポート人員が月最低1回フォロー面談を実施。アサイン会議や定期面談もあり、自身のキャリアやスキルに応じて希望した開発案件に従事できるフォロー体制を整えています。アサイン面談については面接時、内定後、入社後と特に意識して取り組んでおり、ミスマッチをしない努力をしています。

■働き方改革を推進しており、残業時間は10時間以内に収まっています。定時退社している社員も多くいる部署です。

■同部署は2018年10月に発足した新事業部です。2名でスタートした事業部ですが、1年で70名以上のエンジニアの仲間が加わりました。さらに、2~3年後をめどに100名前後の組織規模を目指しており、積極的にエンジニアを採用しています。経験の浅い若手エンジニアも多く在籍していますので、配属後はマネジメントや後輩育成、講師としてエンジニアの育成にも携わっていただきたいと考えています。

■万が一、案件がないといった場合でも給与額が変化することはありません。案件がない場合には同社の各種研修を受けていただき、さらなるスキルアップを目指していただきます。

募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • SIer
必須条件

<経験>
・開発への参画
(C、C++、C##、JAVA、Micro Visual Basic、Micro Visual C++、アセンブラ、mRubyなど)

・技術者としての成長意欲が強い方
・チームワークを大切にして働きたい方

歓迎要件

<経験>
下記のうちいずれかを担ったことがある方
・後輩育成
・リーダー

・若手育成に興味がある方

雇用形態

正社員

想定年収

348~696万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(夏・冬)※平均年4ヶ月
昇給:給与査定:年2回(4月・10月)

■給与・評価等備考
・給与:前職年収、経験・スキル等を考慮し、話し合いの上で決定いたします。
・年収:選考を通じて上下する可能性があります。
・月給:固定手当を含めた表記です。
・固定残業代:月20時間相当分を給与に含み支給、超過分支給有り
・役職手当:6万円~20万円/月
・特別作業手当:深夜作業手当・休日出勤手当・出張手当
・育児サポート手当:無認可保育所等にお子さんを預けざるを得ない場合、月5万円まで支給

■手当
交通費(全額支給)、時間外手当、固定残業代、役職手当、特別作業手当(交代勤務の場合)、育児サポート手当、外勤手当、調整手当、別居手当

予定勤務地
東京都新宿区
就業時間
09:30~18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
アクサス株式会社の福利厚生は、資格取得支援や技術書籍購入支援、研修の充実など、社員の方のスキルアップ支援に特化しています。

■資格取得制度
同社で指定されている資格を取得した際、会社側が受験費用を負担してくれる制度です。
IIBC、IPA、MCPC、Oracle、Microsoft、LPI、CISCO、Amazonの各団体が管理する資格をはじめ、技術系資格の多くが費用負担の対象となります。

■マネージャー・リーダー研修
社内外の講師を招き、「リーダーシップ・マネジメントとは何か?」をテーマにした研修を実施しています。各役割や業務上のミッションをワークショップ形式で学び、実践を通してステップアップを目指せます。

■技術書籍購入支援
同社では、不定期に技術書の購入費用を負担しています。長期休暇中に実施されることが多く、1人1冊5,000円までが会社負担となります。また、「誰が・どの本を購入したか」という情報を社内ポータルで共有することにより、社内での共通の話題づくりやコミュニケーションの促進に繋げられています。

■Off-the job Training
ORACLE社のバックアップにより、「Oracle MASTAR 11g GOLD」認定を目的とした個別研修を不定期で行っています。将来的にはAmazon Web Service(AWS)をはじめ他資格の研修実施も検討中とのことです。

アクサス株式会社の事業内容

<人材派遣事業>
・システム開発
・インフラ構築
・Web制作
・ヘルプデスク
・コールセンター
※上記の職種に代表されるクライアントの要望に合った人材を30,000名超の登録者の中から、迅速に派遣している事業です。

<システム・エンジニアリングサービス事業>
システムやソフトウェアにまつわるさまざまな業務を、クライアント先に常駐して行う業務です。対エンジニアへの指揮系統は同社が持ち、クライアント負担を減らし、システム環境を最善のものとしています。

<受託開発事業>
クライアントの要望するシステムやソフトウェアの開発を同社が請け負う事業です。毎回異なるプロジェクトの内容や規模、納期、コストなどに臨機応変に対応。より高品質なものに仕上げて納品されています。

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

・常時1000件以上の多彩なプロジェクトあります
・要件定義や基本設計といった上流の案件から、運用やテスト業務まで、幅広い案件を抱えています。
・自身の希望やスキルに合わせて、アサイン先を選んで頂ける環境があり、平均して3件以上の案件から好きな案件を選んでもらっています。

キャリアアドバイザー佐々木 夏奈

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