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アクサス株式会社

事業企画職

年収
800~1,100万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
新宿駅 (東京都)

最終更新日:2020年08月09日

業務内容について

主に、事業予算の作成や予実分析などの企画全体の業務をお任せいたします。

<具体的な業務内容>
・エンジニア集客まわりにおけるWebマーケ及び媒体活用の計画
・事業KPIの作成、分析等のPDCA
・業務システムの導入、改修における要件集約 他

【仕事の特色】
まだこれから成長をしていく段階であるため、拡大期の中心に立っていただくポジションです。
将来的には、子会社の主要メンバーとしてご活躍いただくことを期待されています。

募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • SIer
必須条件

<事業会社において以下いずれかの経験がある方>
・事業責任者
・事業企画
・経営企画
・営業企画

・高い向上心をお持ちの方
・顧客とのスムーズなコミュニケーションができる方
・しっかりとした目標やキャリアプランを描いている方
・環境に依存せず、創造できる思考をお持ちの方
・物事を客観的な視線から捉えられる方

歓迎要件

・エンジニア派遣会社での事業経験

雇用形態

正社員

想定年収

800~1,100万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:無し
昇給:年2回(4月・10月)
※毎月初に目標を立て、毎月の目標達成度を評価します。
※達成度に応じて、上記の通り給与・年俸を見直します。

■給与・評価等備考
6段階のグレードによって、役割とミッション、年収が決まっています。6段階のレベルはITSSを基準としており、半期毎の目標設定にも基準として利用をしています。

■手当
交通費全額支給、役職手当、残業手当、他各種表彰インセンティブ

予定勤務地
東京都新宿区
就業時間
09:30~18:30  フレックスタイム制 コアタイム09:30~14:30
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
私服
福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
アクサス株式会社の福利厚生は、資格取得支援や技術書籍購入支援、研修の充実など、社員の方のスキルアップ支援に特化しています。

■資格取得制度
同社で指定されている資格を取得した際、会社側が受験費用を負担してくれる制度です。
IIBC、IPA、MCPC、Oracle、Microsoft、LPI、CISCO、Amazonの各団体が管理する資格をはじめ、技術系資格の多くが費用負担の対象となります。

■マネージャー・リーダー研修
社内外の講師を招き、「リーダーシップ・マネジメントとは何か?」をテーマにした研修を実施しています。各役割や業務上のミッションをワークショップ形式で学び、実践を通してステップアップを目指せます。

■技術書籍購入支援
同社では、不定期に技術書の購入費用を負担しています。長期休暇中に実施されることが多く、1人1冊5,000円までが会社負担となります。また、「誰が・どの本を購入したか」という情報を社内ポータルで共有することにより、社内での共通の話題づくりやコミュニケーションの促進に繋げられています。

■Off-the job Training
ORACLE社のバックアップにより、「Oracle MASTAR 11g GOLD」認定を目的とした個別研修を不定期で行っています。将来的にはAmazon Web Service(AWS)をはじめ他資格の研修実施も検討中とのことです。

アクサス株式会社の事業内容

<人材派遣事業>
・システム開発
・インフラ構築
・Web制作
・ヘルプデスク
・コールセンター
※上記の職種に代表されるクライアントの要望に合った人材を30,000名超の登録者の中から、迅速に派遣している事業です。

<システム・エンジニアリングサービス事業>
システムやソフトウェアにまつわるさまざまな業務を、クライアント先に常駐して行う業務です。対エンジニアへの指揮系統は同社が持ち、クライアント負担を減らし、システム環境を最善のものとしています。

<受託開発事業>
クライアントの要望するシステムやソフトウェアの開発を同社が請け負う事業です。毎回異なるプロジェクトの内容や規模、納期、コストなどに臨機応変に対応。より高品質なものに仕上げて納品されています。

企業情報を見る

キャリアアドバイザーからのおすすめポイント

アクサス株式会社は、IT分野において一連のサービスを提供している会社です。
クライアントのニーズに対応できる体制を強みとし、大手企業を含んだ様々な企業との取引実績を積み重ねられています。
同社は、エンジニアのス技術研磨を積極的に支援する社風があり、共有や技術研修が充実しているのが特長的です。
さらに業務以外でも先輩社員との交流が気軽にできる雰囲気があり、社員同士のフォローアップが頻繁に行われています。
情熱を持って意欲的に取り組めば、社歴や年齢関係なく責任のあるプロジェクトを任せてもらえるこチャンスが多数ございます。
ご自身のキャリアプランを目指したい方、実力を十分に発揮したい方におすすめの企業です。

キャリアアドバイザー白川 毅

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