SBプレイヤーズ株式会社

【社内SE】リーダー候補/複数業種での品質保証やリスク評価/リモート可能/ミドル~ハイレイヤー求人

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
年収
800~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
京橋駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア QAエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
複数業種での「品質保証」と「リスク評価」。

SBプレイヤーズグループ8社(子会社7社含む)の
・システム開発におけるQA(Quality Assurance:品質保証)
・新サービス導入におけるRA(Risk Assessment:リスク評価)
をお任せします。

ホールディングスの立場から、複数業種(ふるさと納税、公営競技、旅行、農業)を経験できます。
QA/RAとも、当部門がガイドラインを制定し、SBプレイヤーズグループに適用し運用を行います。
ガイドラインの検討、制定を通して 全社をコントロールする経験等を重ね、第2線としての知識、経験を高めることが可能です。

※入社後は、これまでの経験生かせる分野から業務をお任します。志向に応じ、得意領域を深めながらリスク全般業務においてキャリアを補強することも可能です。

【仕事の特色】
<企業の魅力>
■経営理念「 情報革命で人々を幸せに ~ITで地域社会に活力を~ 」
ソフトバンクの中でもベンチャー気質を持った事業会社ですが、経営基盤は安定しております。
「インターネット×地域活性」の軸で地⽅活性化を⽬指し、従来の概念にとらわれないソリューションとサービスを地⽅⾃治体、⾏政と連携しながら提供しており、今後も新規事業(⼦会社)を⽴ち上げる予定です。
チャレンジ精神を常にもち、常に新しいサービスを業界に先駆けて提供し、新たな価値を⽣み出すというマインドを持った社員が多く、与えられた仕事をこなすのではなく、新しいことにチャレンジするという姿勢を持った⽅を求めています。

・様々な社員が活躍
talentbookにて社員インタビューを公開しています。
どんな社員が活躍しているの、SBプレイヤーズってどんな会社、などなどイメージが湧くようなコンテンツがあります。
https://www.talent-book.jp/softbankplayers

・サステナビリティ活動を積極的に取り組んでおります
SBプレイヤーズではサステナビリティへの取り組みを様々行っております。
是非以下よりご確認くださいませ。
https://www.softbankplayers.co.jp/info/sustainability.html

<ポジションの魅力>
・「QA(品質保証)」システム開発の上流工程から開発部門に並走し、品質向上を目指します
SBプレイヤーズグループのシステム開発全てにおいて品質評価を実施します。
※実施対象:アプリ、インフラ(オンプレ/クラウド)、ネットワーク、セキュリティ等、広義のシステム開発

プロジェクト発足から要件定義、設計、テスト、リリースまでのプロジェクトマネジメントにおける各開発工程完了時に、成果物(要件定義書・設計書)、開発プロセス及び品質(テストパターン・結果)をチェックします。
品質評価にあたっては、書面での確認だけではなく、グループ各社のシステム開発部門と会議を実施し確認や議論、双方の疑問点を解消するコミュニケーションを実施した上で評価を行うとともに 、品質向上に向けた改善活動を支援します。

・「RA(リスク評価)」新規事業や新サービス立案時のリスクヘッジにダイレクトに関わります
SBプレイヤーズグループにてや新サービスを導入する際、事前にリスク評価を実施します。
※例:外部インターネットサービスの利用、個人情報の取扱い、外部委託等の実施

運用やセキュリティなどをチェックし、グループ各社に対して評価結果をフィードバックするとともに、リスク低減に向けた改善活動を支援します。
また、各部門からの技術やリスクに関する相談を受けたり、事業規模や成長フェーズに応じた改善活動の支援も行いながら、事業発展に繋げていく業務です。

・SBプレイヤーズグループでのQA/RA
各社は事業領域や事業年数も異なることから、それぞれの成長フェーズに合わせた提案や改善を続けることで、着実に成長している事を間近で感じられることが魅力です。
また、グループ各社と信頼関係を構築のうえ、多くの関連部署(管理部門系含め)と共に横断的に全社的な課題解決に取り組んでいける環境です。
事業部門とのコミュニケーションも活発なため、評価を出して終わりという事はなく、会社をより良くしていくために、提案したり知恵を出し合いながら全社的な課題解決に携わることができます。

・QAの特長
特定のシステムや分野のみならず広範囲なシステム開発に携わる事が可能です。
現在QAに携わっているメンバも特定のシステム経験はあっても、広範囲な経験・知識がない状態でのスタートでしたが、QAに携わることで様々な知識や経験を積むことでスキルアップに繋げています。
将来的には品質評価や品質保証のエキスパートとして、または、グループ各社のシステム部門での活躍、等のキャリアプランがあります。

・RAの特長
グループ各社における新規事業や新サービス立案時には、当部門に必ず相談が行われるため、事業の発展や会社運営に直結するリスクヘッジにダイレクトに関われる点が魅力です。
また、RAの結果を踏まえて、グループ各社とリスク低減や回避について検討し企画実現をサポートするのも大切なミッションとなります。

<募集背景>
SBプレイヤーズグループでは、新規事業の創出と既存事業の更なる質の向上を大きなテーマと捉えております。
テレワークをはじめ働き方が大きく変わるなか、社員が安心して働ける企業基盤をさらに強固にすることも見据え、ディフェンスラインの強化・リスクの顕在化により注力するため、当部門の募集に力をいれております。

<配属予定チーム>
■組織構成
SBプレイヤーズ株式会社 リスクマネジメント推進室
室長(男性)、メンバー 10名(男性7名、女性3名)

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

<経験>
■下記いずれかの経験があり、システム開発の一連の工程(要件定義~リリース・保守)を理解している方
・事業会社(インターネット関連)のシステム開発の経験
・インターネット関連システムにおいて、SIer等ベンダーコントロールをしていた経験
・インターネット関連システムにおいて、品質管理/セキュリティに携わった経験
・品質保証コンサルタント/QAコンサルタントなどの経験

<学歴補足>
専門学校・短期大学・高等専門学校・大学・大学院卒以上

歓迎要件

<経験>
・インターネット関連システムのデータベース、ネットワーク、サーバ構築等のインフラエンジニアとしての経験
・セキュリティエンジニアとしての経験
・20~30名規模のプロジェクトマネジメント(またはハンドリング)の経験
・ラインマネジメントの経験(人数不問)

想定年収

800~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(夏・冬)
昇給:年1回

■募集職種の年収例

※当社規定による(年齢・経験・前職給与等を考慮)
※残業手当を想定した金額です(グループ平均残業時間:35時間程度)

■給与・評価等備考
・給与:年齢・経験・前職給与等を考慮し同社規定により支給いたします。

SBプレイヤーズ株式会社への
転職を成功させませんか?

レバテックキャリアなら転職成功率96%※1

企業別の専属メンターがあなたをサポートします

  • 企業別選考対策で内定率UP
  • 企業の内情を知れるからミスマッチが少ない
  • 似ている企業も一緒に転職相談可能

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • QAエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ECサイト/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング/飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン13F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定する場所(テレワークを行う場所も含む)
就業時間
09:00~17:45 
就業時間備考
・所定労働時間:7時間45分
・平均残業時間26時間(2022年度/SBプレイヤーズ株式会社)
平均残業時間
30時間以上
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
各種社会保険完備、財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、Yahoo!BB利用優待制度、社員持株会、資格取得支援制度、Workstyle支援金 (新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給)など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日(土日)、祝日、年末年始6日間、慶弔休暇、有給休暇(最高21日、初年度11日※入社時期によって変動有り)、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業等

■休暇備考
・年末年始休暇:12/30~1/4
・リフレッシュ休暇:勤続5年後に、連続5日間
・恩人感謝の日:4/30~5/2で会社が指定する1日

手当

通勤手当、時間外手当(全額支給)、深夜勤務手当

・通勤手当:会社規程に基づき支給。「通勤日数×往復運賃(切符代)」を支給
※片道上限2,500円
・時間外手当:1分単位。(管理職(管理監督者)は無し)

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

さらに表示する

SBプレイヤーズ株式会社が募集している求人・転職・採用情報

さらに表示する

SBプレイヤーズ株式会社について

設立年月日
2005年10月03日
代表者
代表取締役社長 藤井 宏明
資本金
57,500万円
従業員情報
572名
事業内容
・行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供
・地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびにサービスの提供

■SBプレイヤーズ株式会社の関連会社(グループ会社情報)
オッズ・パーク株式会社
株式会社さとふる
株式会社たびりずむ
株式会社たねまき
株式会社たねまき常総
アイピーロジック株式会社
株式会社ステラーグリーン

SBプレイヤーズの企業情報を見る

他の求人と比較してみる

300万円〜400万円 1555件
400万円〜500万円 2509件
500万円〜600万円 1387件
600万円〜700万円 728件
700万円〜800万円 256件
800万円〜900万円 149件
900万円〜1000万円 27件
1000万円〜 21件

サーバーサイドエンジニアの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

300万円〜400万円 97件
400万円〜500万円 183件
500万円〜600万円 114件
600万円〜700万円 87件
700万円〜800万円 20件
800万円〜900万円 13件
900万円〜1000万円 0件
1000万円〜 4件

QAエンジニアの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

同じ職種の似ている求人で探す

エリアから探す

ITエンジニア専用ページへ戻る

レバテックキャリアTOPへ戻る

  • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

ITエンジニアが利用したい転職エージェント No.1

※ 日本マーケティングリサーチ機構調べ 調査概要:2021年1月期_サービスの比較印象調査

正社員をお探しの企業様へ