【社内SE】SBプレイヤーズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #70297

SBプレイヤーズ株式会社

【インフラエンジニア】自社サービス／上流工程／会員数100万人超／安定した働き方

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
600～1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
京橋駅 (大阪府)
職種
社内SE
言語
Java
DB
Oracle

仕事内容について

自社サービスである「オッズパーク」のITインフラに関する、
企画～要件定義～設計～構築までの、一連の工程を担っていただきます。
（運用は別部門が担当しており、上流工程を中心にご対応いただく予定です。）

【具体的な業務内容】
■新規案件に伴うインフラの計画立案・要件整理・仕様検討・ベンダーコントロール・社内調整​
■既存インフラに関する定常業務や障害対応、キャパシティ管理、チューニングなど
■品質・障害管理（予防措置やQA対応、障害分析などシステムを安定稼働させるための施策）
■各種案件のプロジェクトリード

【仕事の特色】
■SBプレイヤーズ株式会社について（親会社）
公営競技、ふるさと納税、旅行、農業のIT化を通じて地域活性化に貢献するソフトバンクグループの行政ソリューション企業です。ソフトバンク出資のグループ企業であると同時に、7社の事業会社を傘下に有しています。（オッズ・パーク、さとふる、たびりずむ、たねまき、たねまき常総、アイピーロジック、ニューイング・ソフト）
本ポジションは「オッズ・パーク株式会社」での業務となり、SBプレイヤーズ株式会社にて採用させていただいた後、オッズ・パーク株式会社へ出向いただく、という形を取っております。

■オッズ・パーク株式会社について（当社）
【会社について】
公営競技（地方競馬、競輪、オートレースおよびLOTO等）の投票プラットフォーム「オッズパーク」を運営しています。
主催者である地方公共団体から、投票券の販売業務を受託しており、売上はそのまま自治体の収益となります。そのため、オッズパークの売上増加を通じて、「地方自治体の収益向上・地方活性化」に貢献することができます。

【サービスについて】
「オッズパーク」は2006年のサービス開始後、インターネットでの投票券販売額ならびに投票会員数が拡大しており、着実に売上・利益を伸ばし続けております。
加えて、コロナ環境下においてもインターネットを通じて楽しめるため、近年更に需要が高まっており、新たな競合参入・若手ユーザーの増加など、業界全体が変化を迎えております。
このチャンスを活かし、サービス規模を広げていくことを目指し、投票機能の充実・利便性の向上など、サービス機能強化に積極的に投資していく予定です。

【外部環境について】
公営競技はエンターテイメント要素が高く、「楽しいプロスポーツ」という認知が徐々に広がりつつあり、「ギャンブル」から「エンターテイメント」の一つに変わりつつあります。最近では『まちづくり』に資する取り組みとしても着目されています。

■今後の展望
「オッズパーク」では今後、「機動力のあるサービス展開」「競合優位性を高めるサービスの実装」、「適正なシステムコスト」を実現すべく、クラウド環境での次世代システム構築を行っていく予定です。（2027年移行予定）
会員数数百万人の大規模システムに携わり、ユーザーにとってより良いサービス・システム作りを手掛けていただきながら、クラウドベースとなる次世代システムの移行を手掛けていただける、やりがいの大きい業務となります。

＜本ポジションの魅力＞
①自社サービス・かつ上流工程に携われる環境
競合サービスやユーザーの声をもとに、ユーザーにとってより良いシステムへ改善・進化させていくプロセスに携われるやりがい・醍醐味がございます。
大規模システムの新機能開発におけるインフラ設計・構築等を手掛けていく中で、ご自身の経験の幅を広げていただける環境です。

②安定した働き方・福利厚生など
SBプレイヤーズグループでは、従業員の働き方改革に早くから力を入れており、就業時間やリモート環境など含め、腰を据えてご活躍いただける環境づくりに取り組んでいます。
上長と気軽にご相談の上、ご家庭とお仕事を両立できる働き方を実現いただきたいと考えています。

③幅広いキャリアパス
グループマネージャーや部長等のマネジメントキャリア、スペシャリストとして専門性を高めていくキャリア、双方のキャリアパスが開けており、ご志向に応じてキャリアを選択いただけます。

④様々な考え・価値観を歓迎する組織風土
当社は中途入社者100%で構成されており、様々なバックグラウンドの社員が活躍しています。オープンな組織文化で、改善提案を積極的に受け入れる組織風土が魅力の一つです。

⑤社会貢献性
「オッズパーク」の事業拡大は各自治体の収益拡大に直結するため、
業務を通じて、地方活性化に貢献していくことができます。
社会貢献性の高い事業に携わりたいというご志向の方には、特にお勧めしたいポジションです。

＜システム環境＞
■Linuxサーバ：約80台
■Unixサーバ：約20台
■Windowsサーバ：約15台
■ネットワーク機器：約130台
■Java+OracleのWebアプリケーション データベース(Oracle他)

＜リモートについて＞
原則出社。各部門や状況に合わせ上長指示によりリモート勤務を実施。
各部門や職種によって異なるため、詳細については求人票をご参照ください。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・専門学校、短期大学卒業以上

SIer・ITベンダー・事業会社システム部門などにおける、下記いずれかのご経験をお持ちの方
①ITインフラ（ネットワーク/サーバー等）の設計・構築経験　5年以上
②ITインフラに係るプロジェクトリーダー経験　2年以上

サービスの検討段階から参画でき、規模の大きいプロジェクトに関わることができ、やりがいのある環境です。新しい技術を活用したシステム企画の検討も行っており、最新のIT技術に携われ、自身の提案がサービスに反映出来ることも魅力の1つです。

■ITを駆使し地方の課題解決にチャレンジしたい方
■システムの大規模刷新プロジェクトに最上流から関わりたい方
■IT投資に積極的な環境でプロジェクトの指揮を執りたい方
■大規模サービスを支えるインフラ環境の企画・改善に携わりたい方

歓迎要件

下記のようなご志向をお持ちの方を、広く歓迎いたします。

■安定した事業基盤・働き方の中で、腰を据えて働いていきたい
■自社サービスのITインフラに上流工程から携わりたい
■サービス・機能開発に積極的に投資する環境で、ユーザーにとってより良いシステム作りに携わっていきたい
■地域活性化に興味があり、仕事を通じて社会貢献していきたい

想定年収

600～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（夏・冬）
昇給：年1回

■募集職種の年収例

当社規定による（年齢・経験・前職給与等を考慮）

■給与・評価等備考
・給与：年齢・経験・前職給与等を考慮し同社規定により支給いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ECサイト/Web・オープンシステム
  • サービス
  • コンサルティング/飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜出向先：オッズ・パーク株式会社＞東京都中央区京橋2-2-1　京橋エドグラン13F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定する場所（テレワークを行う場所も含む）
就業時間
09:00～17:45 
就業時間備考
・所定労働時間　7時間45分
・残業時間　平均32時間程度/月　※2023年度実績
平均残業時間
30時間以上
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

原則出社。各部門や状況に合わせ上長指示によりリモート勤務を実施。 各部門や職種によって異なるため、詳細については求人票をご参照ください。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ベネフィット・ワン導入、社員持株会、資格取得支援制度、旅行割引制度、Workstyle支援金

■福利厚生備考
・Workstyle支援金：新しい働き方を支援するため「4,000円/月」を支給

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土日）、祝日、年末年始（6日間）慶弔休暇、有給休暇、恩人感謝の日、産前産後休暇、育児休業、介護休業

■休暇備考
・年間休日：年間122～126日（年度によって変動有り）

手当

通勤手当、残業手当

・通勤手当：会社規定に基づき「通勤日数×往復運賃（切符代）」を支給 ※片道上限2,500円

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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SBプレイヤーズ株式会社について

設立年月日
2005年10月03日
代表者
代表取締役社長 藤井 宏明
資本金
57,500万円
企業HP
https://www.softbankplayers.co.jp/
従業員情報
73名
事業内容
■行政・地方公共団体向けソリューションに関する調査、企画、
情報提供ならびに 運営・管理のためのサービスの提供
■地域観光・国際観光に関する調査、企画、情報提供ならびに
サービスの提供

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ご利用の流れ

SBプレイヤーズ株式会社の【インフラエンジニア】自社サービス／上流工程／会員数100万人超／安定した働き方などの求人情報を持つレバテックキャリアでは、転職活動をよりスムーズに行えるよう、さまざまなサポート体制を設けています。お仕事のご提案は、IT業界の知識に長けたコーディネーターがお客様とのカウンセリング等を経て、弊社が保有する豊富な求人募集から一人ひとりのご要望に合った求人をご紹介します。また、企業への採用後にも、お悩み相談から働き方のアドバイスなど、フォロー体制がしっかりしているので安心です。


職種の説明

社内SEと一言で言っても、企業の業種や規模により仕事内容は異なります。IT企画を行う社内の情報システム部門や、自社サイトにおけるシステム開発を行うなど、ポジションや業務は多岐にわたります。 共通して言えるのは、自社における活動に対し自主的に参加できるという部分であり、企業の情報化や成長に長い目で関われるのが魅力です。 社内SEの求人をお探しの方は、レバテックキャリアにご相談ください。


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