株式会社アイソルート

【クラウドエンジニア】クラウド環境の開発業務/ゆくゆくは新規案件のリーダーをお任せ/リモート可能

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
440~650万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
C++
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

<業務詳細>
ユーザ企業の業務システムをクラウド環境において開発する業務です。
ご希望に応じ上流工程からご参画いただくため、まずはコアメンバーとして長く関わっていただき、ゆくゆくは新規案件のリーダーをお任せします。

■PJT事例:
大手電力会社の遠隔管理システムのクラウド移行や車載機器メーカーのチケットタスク管理システムのクラウド化など業界幅も広く、PJT規模としても業界大手のシステムもあリます。
PJTとしては当社のエンジニアの質を評価頂き、パートナー企業として大手企業からのPJTもあるためノウハウもスキルも高めることが可能です。

■業務の流れ
朝会にて担当メンバー間のタスクを共有し、夕会にて実績報告・課題整理を行う。
週1回ユーザー企業との定例会を実施。
企業のシステムを俯瞰的に評価し、企業システムを統括的に構築・運用するキャリアを描ける。

【仕事の特色】
<配属予定チーム>
システムサービス本部 IPコミュニケーショングループ

<プロダクトの魅力>
■クラウド開発においての強み
アイソルートの技術や品質についてのご評価は頂いておりますが、最後までプロジェクトをやり切ったことや、責任感を持って積極的に仕事を巻き取る姿勢が評価されているため、その後の継続的な受注に繋がっています。
例えば、はじめは子会社の案件を担当し、その品質や姿勢を評価いただき、その後親会社の案件を任せていただけるような信頼関係を築いている企業様もございます。
強みは過去案件の経験を基に開発、インフラ、マネジメントなど複数の視点を持っており、様々な観点から顧客に協力できる点です。

また、配属されたエンジニアが得られるスキル・ノウハウなど、候補者へのアピールポイントは、顧客が大手SIベンダであるため、クラウド環境の構築、クラウドアプリの開発、ネットワークやクラウドインフラ等の知識を得ることができる点があります。
また、ユーザによって進め方も様々あるため開発手法やプロジェクトマネジメント等の知見も得られます。
本人のスキルによってチームリーダーなどの重要なポジションも任せてもらえるため自身の努力次第でチームを大きくすることができます。

<ポジションの魅力>
■魅力とキャリアパス
顧客となるユーザ企業が複数存在し、それに伴い業務システムの開発やユーザごとのシステム設計も異なります。
そのため案件の種類も様々あり、自分のキャリアを活かした案件選択ができます。
ご入社後まずは、開発中の案件に参画し先輩社員とともに、システム分析・要件定義、クラウドサービスの選定、ネットワーク設計、ミドルウェア等の移行方針策定、テスト、移行と一連の業務をご担当いただく予定です。
案件豊富/インフラ~アプリまで開発知見を獲得可/上流工程から参画可能です。

<募集背景>
新規のユーザ企業増加、およびシステム要件の多様化に対応するための体制強化。

【仕事内容(変更の範囲)】
システム関連業務全般及び会社の定める業務全般

必須条件

<経験>
・業務システム開発1年以上

<学歴補足>
大学院,大学,短期大学,専修・各種学校,高等専門学校

歓迎要件

<経験・知識>
■以下のいずれかに該当する方は歓迎します
・クラウド設計:Azure、AWSなどのクラウドサービスの構築経験3年移行
・ミドル/ソフトウェア移行:SharePoint、AzureADなどの構築経験3年以上
・アプリマイグレーション:C++などの言語知識、経験3年以上
・PM/PL経験

想定年収

440~650万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※規定有り
※支給額は個人業績に応じて決定(詳細は社内資料の形で社員に公開しています)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

■モデル年収例
・530万円 4年目
・685万円 7年目
・860万円 11年目
※いずれも新卒入社年次を想定

残業代は全額支給致します。(月平均10時間程度)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

担当する工程
  • インフラ構築
  • 運用
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/通信/SIer
  • サービス
  • 人材・教育/コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<新宿本社>東京都渋谷区 代々木2-1-1 新宿マインズタワー 13F <客先常駐>東京都23区 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
・アイソルート新宿本社・東京23区を中心とするお客様先・その他会社の定める場所(リモートワークを含む)
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
・所定労働時間:8時間
・月平均残業時間:10~20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

※基本はテレワーク、移行作業当日は現地出張2日程度(現在のユーザーの場合は名古屋出張)

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
■出産育児一時金10万円割増支給、高額医療手当(月20,000円以上は給付)
■保養所(健康保険組合/全国約3000箇所)、フィットネスクラブ、健康診断、予防接種一部補助
■同好会(フットサル、ボルダリング、ハッカソン、ボードゲーム、キャンプ、ランニング等)
■社員総会(毎月実施)、部門ごと業務報告会(毎月実施)
■社員旅行(全額会社負担)、設立記念パーティー、忘年会、オンライン交流会
■資格取得支援制度、書籍購入制度
■在宅勤務・リモートワーク可、服装:カジュアルOK
■フリードリンク、飲み会サポート
■引越補助(一都三県以外から入社する方を対象で引越しを必要とする場合に上限20万円支給

<研修制度>
■研修:入社時研修(代表取締役ほか)、等級別研修(ビジネススキル/マネジメント 年3~6回程度)、役職別研修、社長研修、技術勉強会(毎月1回実施)
■制度:事業化支援制度、ミッション責任者公募制度

<定年>65歳

■福利厚生備考
<教育制度>
社員の市場価値を高めることを重要視しています。技術を突き詰めるOJT型の研修はもちろん、教育事業部門で長年培った人材育成のメソッドを社内に還元しており、社内に教育事業を専門に行う部署が存在する企業だからこその本格的なビジネス研修を受講できます。また、マネージャー職や事業拡大を引っ張る管理職へのキャリアパスも充実。ビジネスマンとしても一流を目指せるフィールドが用意されているとともに、社員の市場価値の向上をサポートする体制が整っています。10年経っても必要とされる人材を育てます。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、慶弔休暇、年次有給休暇、夏期休暇(有給充当)、年末年始休暇(12/30~1/3)、GW、産前産後休業、育児・介護休業(男女ともに実績有り)

■休暇備考
・一部、年次有給休暇充当対象を含みます(半休制度有り)。

手当

通勤手当、時間外手当、深夜手当、休日出勤手当、資格手当

選考場所

オンライン

検査・試験

・筆記orWEB試験:無
・適性検査:有

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

応募からの選考予定期間:2週間以内
面接方法:リモート面接OK
選考プロセス:面接2回、適性検査
※初回面談から可能な限り人事と担当チームのエンジニアが同席します。
※堅苦しい面接ではなく、お互いに入社後のイメージを付けるための対話ができたらと考えています。
※入社後に「思っていたのと違う」とならないよう相互理解を重要視しています。
※そのため、選考に加えて面談や社内見学等も状況に応じてご提案させていただきます

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株式会社アイソルートについて

設立年月日
1999年09月13日
代表者
代表取締役 野田 雄彦
資本金
3,710万円
従業員情報
180名(2020年09月04日時点)
事業内容
①クラウド基盤、スマホ・タブレットアプリ、Web システム、VoIP 通信・制御、業務システム、ネットワーク・サーバーの各分野についての設計・構築・開発・導入・コンサル

②社会人向けコミュニケーション能力向上トレーニングサービス(コミュトレ)

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