さくらインターネット株式会社

【データサイエンティスト】衛星データプロバイダから提供されたデータを基にデータ生産/フレックス制

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
年収
500~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト

仕事内容について

・衛星データプロバイダから提供されたオリジナルデータを基にしたTellus向けデータ生産
・インフラ+スクリプト作成+GDALパラメータ操作によるデータ生産ジョブのコントロール

【仕事の特色】
<募集背景>
さくらの新規事業であるTellus(宇宙衛星データプラットフォーム事業)におけるデータ生産エンジニアの募集となります。
・Tellus
https://www.tellusxdp.com/
・Tellusオウンドメディア 宙畑
https://sorabatake.jp/space-business/

<ポジションの魅力>
世界では、イーロンマスクやジェフベソスが挑戦している宇宙関連事業(衛星データ分野)の新規事業へご一緒にチャンレンジ出来ます。

<キャリアアップ>
■期待する将来像
データ生産エンジニアとして参画頂き、衛星データの処理解析のスペシャリストとしてTellus事業の中核を担うポジションにてご活躍頂ければと思っております。

必須条件

<経験>
・(衛星データを含む)地理情報のデータハンドリング、ツール開発経験
※具体的には:FOSS4G(GDAL、QGIS等)、Python(NumPy、Rasterio等)、C/C++等

<マインド>
・チーム内外での円滑なコミュニケーションを取りプロジェクトに意欲的に参加いただける方
・衛星データ等の新しい知識の習熟にチャレンジ意欲がある方

この仕事で取り扱う技術

言語

C++

C言語

Python

OS

Linux

DB

PostgreSQL

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • データサイエンティスト
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/通信
    • 不動産
    • 不動産
    歓迎要件

    <経験>
    ・サーバ構築、運用(Linux系)
    ・PostgreSQL、PostGIS WebGIS、WebAPI

    <スキル>
    ・衛星データ知識(データ、観測技術、解析技術)

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    500~1,000万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    ※同社人事制度による査定にて賞与を決定いたします。
    昇給:給与改定:年2回(4月・10月)
    ※同社人事制度による査定にて給与を決定いたします。

    ■募集職種の年収例

    ・予定年収には住宅補助・通勤手当・通信費(合算28,000円)、賞与、みなし残業手当(20時間分)を含みます。
     また給与詳細はスキル、経験を考慮の上、規定により決定します。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:スキル・経験・前職を考慮の上、同社規程により優遇いたします。
    ・通勤手当・住宅補助費:通勤定期代を実費支給。
     通勤定期代が2万5千円以下の場合、2万5千円から通勤定期代を引いた額を住宅補助として支給。
    ・次世代育成手当:扶養する20歳未満のお子様1名につき次世代育成手当1万3千円を支給(試用期間中を除く)

    予定勤務地
    東京都新宿区
    就業時間
    09:30~18:30  フレックスタイム制 コアタイム12:00~16:00
    就業時間備考
    ・標準労働時間:9:30~18:30
    ・休憩時間:1時間
    ・所定労働時間:8時間00分
     ※定時は9:30〜18:30ですが、コアタイム「12:00〜16:00」を中心に10分単位で前後にスライドする事が可能です。
    ・平均残業時間 : 月7~8時間
    平均残業時間
    10時間未満
    年間休日
    125日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    フレックス
    あり
    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得補助支給、さくらの祝金、育児時短勤務、永年勤続表彰、
    夏祭り、忘年会、同社サービスの無償利用(一部)、各種社内イベント、
    従業員持株会、GPTW、ノー残業デー(水曜日)、子供プログラミング教室、
    さぶりこショート30、さぶりこフレックス、さぶりこタイムマネジメント、
    さぶりこどこでもワーキング、さぶりこリフレッシュ(各種休暇)、連続有給手当

    <教育制度>
    社内勉強会、テックランチ、寺子屋(認定社員講師による独自研修制度)

    <事業関連>
    全体会議

    ※詳細は福利厚生ページをご参照ください。
     https://www.sakura.ad.jp/recruit/culture/

    ■福利厚生備考
    ・さくらの祝金:社員の子女が保育園・幼稚園、小学校、中学校、高校・高専、短大・大学に入学時に、お祝金を支給。
    ・さぶりこショート30:効率的に働き、早々に業務を完了すれば定時の30分前に退社してOK。
     「さぶりこフレックス」との併用も可能。
    ・さぶりこフレックス:その日の勤務時間を10分単位でスライドできる制度。
     「さぶりこショート30」との併用も可能。
    ・さぶりこどこでもワーキング:勤務場所の制限を撤廃、自宅・カフェ・コワーキングスペース。
     自社の他拠点など、都合にあった場所での勤務が可能。
    ・さぶりこリフレッシュ(各種休暇):心身のリフレッシュを目的としたさまざまな休暇制度。
    ・連続有給手当:有給休暇取得促進のため、2日以上連続で有給休暇を取得した場合に、1日につき5千円を支給(試用期間終了後)。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12/29~1/6)、有給休暇、慶弔休暇、記念日休暇、バカンス休暇(3日間/年)、永年勤続表彰特別休暇、特別有給休暇、傷病介護積立有給休暇

    ■休暇備考
    ・バカンス休暇(正社員):有給休暇と別に、毎年度3日の休日を付与、任意の時期に取得可能。
    ・記念日休暇(正社員):有給休暇と別に、ご家族の誕生日等、指定の記念日に特別有給休暇を取得可能。
    ・特別有給休暇(正社員):結婚・出産・永年勤続の際などに、有給休暇と別に特別有給休暇を付与。
    ・傷病介護積立有給休暇(正社員):消滅する有給休暇を、1年間最大5日、トータル40日まで積立可能。

    手当

    通勤手当、住宅補助費、時間外勤務手当、次世代育成手当

    さくらインターネット株式会社について

    設立年月日
    1999年08月17日
    代表者
    代表取締役社長 最高経営責任者 田中 邦裕
    資本金
    225,692万円
    事業内容
    ・インターネットへの接続サービスの提供
    ・インターネットでのサーバの設置およびその管理業務
    ・インターネットを利用した各種情報提供サービス業務
    ・電気通信事業法に基づく電気通信事業
    ・マルチメディアの企画ならびに製作・販売
    ・インターネットに関するコンサルティング
    ・コンピュータソフトウェアの企画・開発およびその販売
    ・コンピュータおよびその周辺機器の製作および販売・保守
    ・不動産の賃貸および管理
    ・MSP

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