プロジェクトリーダー
- 土日祝日休み
- フレックス制
- 年俸制導入
- 年収
- 500~650万円
- 職種
- プロジェクトリーダー(PL)
仕事内容について
経営やビジネスを支援するBI(Business Intelligence)システムのSE/コンサルタントとして、お客様企業の様々なシステムに眠っている膨大なデータを集約・蓄積・一元管理し、情報を活用しやすいように加工・分析・可視化することで、ビジネス上の意思決定に役立てる為の仕組みづくりや情報基盤の構築に携わっていただきます。
エンドユーザー様と直接やり取りをする立場であり、要件定義など上流工程に携われます。
必須条件
・作業系または情報系システムの設計、開発経験(3年以上)
・リーダー、サブリーダーでの経験(規模は不問)
・顧客へ貢献したいという強い意欲
・高い成長への熱意
・強い好奇心
想定年収
500~650万円 (給与形態:年俸制)
■賞与・昇給
賞与:年2回(2月・8月)
※その他、実力と貢献度に応じ随時評価
昇給:年1回(7月)
※業績次第で特別賞与も有り
■給与・評価等備考
・給与:経験・能力等を十分考慮の上、同社規程により優遇いたします。
・通勤交通費:同社規定によります。
株式会社ジールへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトリーダー(PL)
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 就業時間
- 10:00~15:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
- 就業時間備考
-
・一日の標準労働時間は8時間です。
・フレックスタイム(コアタイム11:00~15:00)または、
裁量労働制(1日のみなし労働時間8時間)となります。 - 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 124日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
<福利厚生制度>
資格取得支援制度、従業員持株会(奨励金有り)、資格取得支援制度、育児・介護休業制度、育児時短勤務、慶弔見舞金制度、出産祝金、紹介社員定着支援制度、リモートワーク支援一時金・補助金、提携保養施設・スポーツ施設利用可、クラブ活動
<教育制度>
中途社員研修、新卒社員研修、各階層別研修、テクニカルスキル研修、ビジネススキル研修
<事業関連>
永年勤続表彰制度■福利厚生備考
・資格取得支援制度:業務に活かせる資格に対して、合否に関わらず受験費用を2回まで負担。
・育児・介護休業制度:育休期限3歳まで。
・育児時短勤務:小学校3年生まで可能。
・クラブ活動:フットサル、バスケ、野球、ダーツ、アクティビティサークル等。
新規クラブの立ち上げも推進しており、会社公認のクラブになると、活動費用の一部を会社が負担。
・テクニカルスキル研修:アジャイル開発研修など。
・ビジネススキル研修:レジリエンス研修など。
・永年勤続表彰制度:勤続年数(現状の表彰制度、3年・5年・10年・20年・30年)に応じ、会社からお祝い金もしくは特別休暇を付与。 - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土日祝日休暇、年末年始休暇、慶弔休暇制度、年次有給休暇(新人研修期間から5日付与)、時間制有給休暇制度、産前産後休暇・育児休暇(男性の取得実績あり)■休暇備考
・時間制有給休暇:年間の有給休暇のうち、5日間を上限として1時間単位で有給を取得していただくことが可能。 - 手当
-
通勤手当、資格取得支援制度、資格手当制度、自己啓発費用支援制度、出産育児一時金、紹介社員定着支援制度、リモートワーク支援一時金・補助金など
通勤手当:月額上限15万
株式会社ジールについて
- 設立年月日
- 2012年07月20日
- 代表者
- 代表取締役社長 沼田 善之
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 503名
- 事業内容
-
~ジールは日本企業のデジタルトランスフォーメーションの実現に貢献します~
経営活動の中で生まれ、日々蓄積されるデータを分析・活用する為のプラットフォームを構築から分析支援を通して、マーケティングや生産管理、品質管理、サプライチェーン最適化など企業が抱える課題を解決に導くのがジールの使命です。
<ジールの特徴・魅力>
■30年以上1000社を超える実績
長年にわたるデータ活用事業という専門性の高いサービスに特化して、多くのお客様へデータプラットフォーム基盤構築の実績を積み重ねてきました。
■信頼されるマルチベンダーとして様々なメーカーと協業体制を築いています
分析基盤に特化したソフトウェアメーカー、BI・統計分析に特化したソフトウェアメーカーと協業し、お客様の課題や要望に合った総合的なご提案/開発を行うことが可能です。
■データ活用をワンストップで対応
データ活用基盤に関する「コンサルティング/導入・システム開発/トレーニング」について、上流~下流まで一気通貫でご支援しております。
株式会社ジールが募集している求人・転職・採用情報
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《大阪》【データエンジニア】要望に沿ったBIツールの企画~実装まで一気通貫で担当/上流工程に携われます
想定年収:400~800万円
募集職種:データサイエンティスト
Webディレクター
- SQL
- SAS
- R言語
- …
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【クラウドエンジニア】インフラ基盤部分の上流工程~設計構築/パブリッククラウド設計・構築・技術検証
想定年収:550~850万円
募集職種:データサイエンティスト
- …
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【カスタマーサクセスエンジニア】システム導入後のカスタマーサクセス業務から改善提案/スキルに応じてリーダーをお任せ
想定年収:480~790万円
募集職種:テクニカルサポート
ヘルプデスク
- Java
- Python
- SQL
- C#
- VBA
- …
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【機械学習エンジニア】顧客の課題解決/データ活用コンサルティング/データ蓄積・加工・分析・研究開発/リモート可
想定年収:450~800万円
募集職種:データサイエンティスト
- Python
- SQL
- SAS
- R言語
- …
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【データプラットフォームエンジニア】若手・未経験ハイポテンシャル層向け/上流工程/フルリモート
想定年収:400~430万円
募集職種:データサイエンティスト
-
《北海道》【データプラットフォームエンジニア】データプラットフォームの導入/要件定義からテストまで/フレックスタイム制
想定年収:480~620万円
募集職種:データサイエンティスト
- SQL
- SAS
- …
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《北海道》【PM・PL】データプラットフォームエンジニア/要件定義など上流工程/リモートワーク可
想定年収:550~800万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
プロジェクトリーダー(PL)
データサイエンティスト
- Java
- Python
- SQL
- SAS
- …
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【データエンジニア】若手・未経験ハイポテンシャル層向け/上流工程
想定年収:400~430万円
募集職種:データサイエンティスト
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【データプラットフォームエンジニア】※フルリ必須/若手・未経験ハイポテンシャル層向け/上流工程
想定年収:400~430万円
募集職種:データサイエンティスト
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【BIエンジニア】BIシステム導入後の保守・開発/追加機能開発業務/多種多様なシステム開発
想定年収:400~600万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
データサイエンティスト
- Java
- ASP.NET
- …
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【データエンジニア】データ活用に特化/顧客の課題解決/企画から実装まで/データ蓄積・加工・分析
想定年収:430~790万円
募集職種:データサイエンティスト
- Java
- Python
- SQL
- SAS
- R言語
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【PM】PM候補 データ活用に特化した企業で顧客の課題解決/企画から実装まで携われる/データ蓄積・加工・分析
想定年収:750~900万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
- Python
- SQL
- SAS
- R言語
- …
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【機械学習エンジニア】顧客の課題解決/データ活用コンサルティング/データ蓄積・加工・分析/リモート可
想定年収:450~800万円
募集職種:データサイエンティスト
- Python
- SQL
- SAS
- R言語
- …
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【BIエンジニア】データプラットフォームの導入~実行支援/札幌勤務/拠点立ち上げメンバー
想定年収:480~800万円
募集職種:データサイエンティスト
- SQL
- SAS
- R言語
- …
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想定年収:575~850万円
募集職種:Webディレクター
- Python
- SQL
- R言語
- …
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【AI・機械学習エンジニア】PM候補としてAIソリューションの事業化および事業を推進
想定年収:800~1,000万円
募集職種:データサイエンティスト
- Python
- SQL
- R言語
- …
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想定年収:350~450万円
募集職種:ITコンサルタント
- Java
- PHP
- …
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想定年収:350~400万円
募集職種:その他
- Java
- …
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想定年収:350~550万円
募集職種:ITコンサルタント
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想定年収:300~700万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
- SQL
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