株式会社カサレアル

【技術研修講師】最新の技術領域についての研修プログラムの企画・提案~実施

年収
450~700万円
雇用形態
正社員
最寄り駅
泉岳寺駅 (東京都)

最終更新日:2021年06月15日

仕事内容について

主に、以下の業務をご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・IT企業のエンジニア向け技術研修の企画/提案/設計/実施/評価
・技術研修コースの教材の新規開発、バージョンアップ改訂
・オリジナルコンテンツの企画

【技術領域】
言語(Java・JavaScript)、フレームワーク(Spring・Vuejs・React・Angular)、モバイル(Android・Kotlin・Swift)、コンテナ(Doker・Kubernetes)など
講座一覧は同社HPをご確認くださいhttps://www.casareal.co.jp/ls/service/openseminar/top/index.html

【仕事の特色】
【メイン講師へのステップ】
これまでの経験スキルに応じて、技術習得をしながら先輩講師の講義の聴講や、サブ講師を担当。およそ1年以上の見習い修行期間を経た後、メイン講師として登壇します。

【募集概要】
エンジニアがいつまでもエンジニアらしくあるためには、その時々に応じた旬の技術情報をUpDateし学習することが重要です。 カサレアルでは、教育研修事業、受託開発事業ともに、社内外のエンジニアに必要な質の高い技術情報をタイムリーに提供できる存在でありたいと考えられています。
技術研修講師の仕事は、常に最新技術を追わなくてはならないのが大変なところでもあり、やりがいを感じるところでもあります。
そういうことを面白いと思え、かつ「人にものを教えるのが好き」という方の募集です。

同社の社員数は60名強。長く勤める社員がほとんどで、ワークライフバランスと仕事のやりがいを両立できます。
※同社では、役員と社員がワンフロアで働いていて、コミュニケーションがとりやすい環境です。チームワークを大切にしており、気になることをすぐに確認・相談可能。先輩社員や同僚とのコミュニケーションを通じて、個人・チームの成長を実現できると考えられています(在宅勤務時は、ZoomやSlackを活用しています)。

必須条件

・WebやモバイルなどのWebシステム開発経験がある方
※講師未経験の方も大歓迎

・技術が好きで、自己研鑽を積極的にしている方
・コミュニケーション力、協調性をお持ちの方

この仕事で取り扱う技術

DB

Oracle

フレームワーク

Spring

AngularJS

React

クラウド

Windows Azure

開発ツール

Docker

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募集要項

募集職・職位
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • 人材・教育
歓迎要件

・Java/JavaScript、モバイル(Android/Swift/iOS)開発経験
・Java/JavaScriptのフレームワークの経験、知識(Spring/JavaEE/Vuejs/React/Angularなど)
・コンテナ経験/知識(Doker/Kubernetes)
・クラウド経験/知識(AWS/Azure)
・オラクルJavaシルバーorゴールド取得者
・企業向け技術研修の講師、サブ講師経験
・教育系企業でIT技術系の研修企画などの経験

雇用形態

正社員

想定年収

450~700万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:・定期賞与:年2回(6月・12月)
・決算賞与:年1回(4月)※会社業績により変動
昇給:・給与改訂:年1回
 ※個人業績評価による査定を実施
 ※毎年平均3%の定期昇給実績有り

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力等を考慮の上、同社規定により決定いたします。

■手当
通勤手当(全額支給)、超過勤務手当、出張手当、休日出勤手当

予定勤務地
東京都港区
就業時間
09:00~17:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
132日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

業務内容に応じて可能な限り在宅でのリモートワークを実施しています。

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■備考
各種社会保険完備、資格取得支援制度、社員研修制度、技術研修制度、財形貯蓄制度、ストックオプション制度、服装原則自由

<休暇制度>
■バースデー休暇
社員自身の誕生日に休暇を取ることができる制度です。自分の誕生日を自由かつ大切に過ごしてほしいという会社の想いから制定されました。誕生日の当日に休むことが難しいときは、振り替えることもできます。

■リフレッシュ休暇
勤続が満10年以上の社員が対象。5年毎に休暇と休暇中の活動費が支給される制度です。

■子育て支援休暇
小学6年生までの子供一人につき、育児に関する用事であれば年度内に5日間の休暇が取得できます。

■介護休暇
要介護状態の家族がいつ社員が対象。介護が必要な家族一人につき、年度内に5日間の休暇が取得可能な制度です。

株式会社カサレアルの事業内容

株式会社カサレアルは、ITを通して社会に大きく貢献できる人材育成や企業のサポートをしています。以下は主な業務の内容です。

・技術教育サービス
IT業界の進化に対応できる人材の育成を行っています。実際の開発現場と連携し、現場の声を取り入れた研修を実施。IT初心者からプロフェッショナルを目指す人まで、さまざまなレベルに合わせた教育支援を行っています。

・システム開発サービス
システムの企画から、運用、保守まで、トータルクオリティの開発サービスを展開。自社システム、他社システム問わず、セキュリティ対策に関する施策も実施しています。

・ソフトウェアテスティングサービス
テストを実施して品質改善を目指すサービスや、改善に向けたコンサルティング、品質改善に関わる教育関連ツールの導入サポートなどが行われています。

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