【DevOpsエンジニア】デジタルワークプレースのサービス開発・運営業務／構築・運用・監視など／フレックス制

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• インフラ構築
• 運用

• その他

• IT・通信
• インターネット/ソフトウェア/通信/SIer

正社員

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
【退職金・年金】
退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金制度、企業年金基金
【保険】
総合福祉団体定期保険、長期所得補償保険、団体定期保険、三大疾病グループ保険
【各種制度】
財形貯蓄制度、グループ従業員持株会制度、特定公式行事（歓迎会・新年会・忘年会等）補助制度、マッチング拠出制度、クラブ活動支援制度、慶弔見舞金、各種ライフプランセミナー、住宅ローン相談、コーポレートカード（ゴールドカード）、取引先との提携による各種優待制度
【スキルアップ支援】
TOEIC試験、国家資格・各種ベンダー資格取得支援制度（書籍購入や講習への補助あり）、英語研修、e-ラーニング
その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、様々な制度があります。

■福利厚生備考
・特定公式行事補助制度：各部門特定公式行事（歓迎会・新年会・忘年会等）の開催に会社が費用を補助する制度です。
・各種優待制度：技術書の割引購入や住宅ローンの金利優遇、旅行代金の割引など、提携による各種優待制度を利用できます。
・資産形成支援：財形貯蓄や積立貯蓄の他、マネーセミナーの定期開催など、社員の資産形成をサポートしています。」
・健康管理：健康診断、人間ドック、インフルエンザ予防接種を無料で受けることができます。
・Anniversary休暇：社員個人が決めた記念日に休暇を取得できる制度です。
　通常の年次有給休暇とは別に、毎年度2日取得可能です。
・ファミリーデー：IIJグループ会社の社員とそのご家族に参加いただける社内イベントです。
　ご家族に仕事の理解を深めていただくとともに、
　社員交流を深める場として、毎年開催しています。
・職種・役割別各種研修：始業研修、技術研修、リーダーシップ開発研修、新任マネージャー研修など。

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇

■休暇備考
・その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、たくさんの社員が利用しています
・年間休日：120日以上

本社

実施される可能性がございます。

履歴書、職務経歴書