【サーバーエンジニア】株式会社エーピーコミュニケーションズの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #11169

株式会社エーピーコミュニケーションズ

【サーバエンジニア】充実した研修で未経験も安心／ITインフラ自動化に注力

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 30代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • 新技術に積極的
  • インセンティブ制度
年収
300～400万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
神田駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
Python
DB
Cassandra
クラウド
AWS Windows Azure OpenShift

仕事内容について

主な業務はシステムインフラ基盤（ネットワーク環境、サーバコンピュータ環境）の設計・構築・運用です。

【仕事の特色】
＜扱っている機器・技術＞
・Cloud：国産クラウド（全般）、AWS（一部）、Azure
・Container：OpenShift、Kubernetes、docker
・OS：RHEL、CentOS
・NW：vyos、vSRX
・MW：Cassandra、Kafka、haproxy/nginx
・Product：Kong、Jenkins、Forgerock、Hinemos、CloudFoundary
・Monitoring：Datadog、Pagerduty
・IaC：git、ansible、python、serverspec
・DevTool：JIRA/Confluence、rocketchat、VSCode

＜参考資料＞
■会社説明資料
https://speakerdeck.com/apcom/about-apc-20230929

【仕事内容（変更の範囲）】
自宅または会社が指示する場所、事業所

必須条件

＜スキル＞
・ITインフラに興味を持ち、資格取得など自己学習に取り組まれている

＜仕事のマインド＞
・インフラエンジニアに本気でなりたい
・コミュニケーション力が高い
・受け身の姿勢ではなく、主体的に業務に取り組める
・物事を論理的に捉え、考えられる

歓迎要件

＜資格＞
・CCNA、LPIC、ITILFoundationなど、IT関連資格を保有されている

＜経験＞
・ヘルプデスク業務の経験

想定年収

300～400万円

■賞与・昇給
賞与：決算賞与あり
昇給：年4回の査定機会あり

※年4回の査定期間内に上長との1on1等をもとに、各個人が昇給申請を行います。
※年4回必ず査定をする制度ではありません。

■募集職種の年収例

・残業手当：15分単位で全額支給（但し管理職以上は年俸制）

※給与形態：日給月給制

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募集要項

担当する工程
  • 運用設計
  • 基本設計
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 運用
募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer
雇用形態

正社員

評価制度
給与テーブルは45段階（9×5）に分かれておりコンピテンシーで評価。
予定勤務地
＜客先常駐＞配属先プロジェクトにより異なります（基本的に東京23区内、一部川崎や横浜のプロジェクト有り）　＜本社＞東京都千代田区鍛冶町2丁目9番12号 神田徳力ビル3階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める業務
就業時間
09:00～17:30 
就業時間備考
・就業時間：プロジェクトにより変動いたします。
・所定労働時間：7．5時間
・休憩時間：12時～13時
・全社平均残業時間：23時間／月
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
・企業型確定拠出年金制度
・契約保養施設利用可
・福利厚生倶楽部利用可
・部活動支援制度「apclub」
・入学お祝い制度
・傷病見舞金制度
・健康診断　通院支援制度
・育児休業取得奨励金あり
・コワーキングスペース利用可　等

＜教育制度＞
キャリア面談、専門性を追求できるプロフェッショナル職制度、APアカデミー、勉強会

＜事業関連＞
APCアワード

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土日）、祝日、夏季、年末年始、介護、育児、産前・産後、慶弔、リフレッシュ、入社サポート休暇制度等

■休暇備考
年間休日120日以上

＜入社サポート休暇制度＞
初回の有給休暇付与までの期間で、入社後慣れない環境により体調を崩したり公的な手続きの実施が必要な場合に取得できます。

手当

・家族手当（配偶者）：月額15,000円
・家族手当（子供）　：1-2人目は月額5,000円
　　　　　　　　　　　3人目以降は月額10,000円/人
・通勤手当：上限35,000円/月
・在宅勤務手当：1日4時間以上のテレワークで200円/日
など

選考場所

東京本社もしくはオンライン

検査・試験

Web適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

［1］書類選考
［2］面接（1～2回）
［3］内定
※1次面接前にWeb適性検査（15分程度）の受験をお願いしています。
　適性検査の結果のみで合否判断はしません。
※ご応募～内定提示の期間は、1ヶ月程度となります。
※基本的には本社で実施していますが、ご来社が難しい場合はSkype面接等も対応しています

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株式会社エーピーコミュニケーションズについて

設立年月日
1995年11月16日
代表者
代表取締役社長　内田 武志
資本金
9,250万円
企業HP
http://www.ap-com.co.jp/
従業員情報
478名
事業内容
＜事業内容＞
お客様のITインフラ課題に対するコンサルティング、技術提供
－プロジェクト管理、設計・構築、システム開発・運用、保守業務の請負
－クラウドネイティブ環境の内製化、自動化支援(Azure Kubernetes Service、Ansible)
－「エンジニアから時間を奪うものをなくす」ためのプロダクト開発、サービス提供
ネットワークテストの自動化「NEEDLE WORK」
次世代ファイアウォールの通信、脅威ログの解析や機器ステータスの可視「PALallax」

■取引業界
IT(SIer、キャリア、メーカー、ISP、情報システム)・建設・航空・金融・メディア・行政・教育など

■パートナー企業
－APアシスト
－ミランティス・ジャパン株式会社
OpenStack、Kubernetes および関連したオープンソース技術を使用したオープンクラウド基盤提供

＜取り組み＞
エーピーコミュニケーションズでは働き方/性/人種/思想の多様性を尊重し、社員が働きやすい環境作りを行っています。
▼ホワイト企業認定の取得
https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/9011
▼D&I AWARD 2023 「アドバンス企業」への認定
https://www.ap-com.co.jp/pressrelease/post-10488
▼「働きがいのある会社」への認定
https://www.ap-com.co.jp/blog/archives/9855#article

■在宅勤務実施率
93%
※部分的に在宅勤務をしている社員含む
＜参考＞https://www.ap-com.co.jp/recruit/company/index.html

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求人検索について

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職種の説明

サーバーエンジニアの仕事内容は、サーバシステムの設計や構築、運用をはじめ、サーバソフトの設定や、障害発生時の応急対処・予防対策、セキュリティ対策など多岐にわたります。 サーバーの種類は、使用するサービスにより多くの種類があり、いずれにしても、セキュリティやOS、ネットワークについての知識は欠かせません。 サーバーエンジニアの求人についてのご相談は、レバテックキャリアにお任せください。


中途での転職を考えている方へ

転職・中途採用の支援サービスを行なう「レバテックキャリア」では、派遣社員としての就業経験しかお持ちでない方に対して、正社員・契約社員へとキャリアアップを目的とした転職支援を実施しています。年間3000件を超える企業訪問により、IT／Web業界に精通したプロの転職コーディネーターが専任でサポート。お客様がこれまでに培った経験とスキルを基盤に、給与・福利厚生等といった希望を汲み取った最適な案件を提案致します。


弊社運営の他サービス紹介

各業界のエキスパートを講師として招き、定期的にセミナーを開催しているヒカラボでは、プログラミングやフリーランスにおける節税対策などのノウハウを習得できる活動を行っています。毎回異なる多彩なテーマをご用意しており、業界の動きや求められるニーズを敏感に察知することが可能。エンジニア・デザイナーとしてスキルアップ向上を図れる知識や技術を身につけることができます。また、その他にも採用や転職に関わる相談も受付けており、幅広い求人情報を発信している企業でもあります。


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