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Java フロントエンドエンジニアの求人・転職情報一覧

  • この条件の求人数 638 件中46-60件表示

    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Webシステム開発 or モバイルアプリ開発経験2年以上 (参考 開発言語:Ruby(Rails) / PHP / Java / Python / AndroidJava / Swift/JavaScript / jQuery / node.js / TypeScript / vue.js等) <マインド> ・これからエンジニアとしてのキャリアを加速させていきたい方

    想定年収

    400~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    東京駅 (東京都)

    会社概要

    <業務詳細> チームとしては、スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し〜要件定義〜設計〜開発〜リリースまで担当しています。 【仕事の特色】 <プロジェクト内容> ■概要 オンライン授業サービス開発 ■内容 小中高校生向けに、プロ講師の授業動画が見れたり、または英語学習、講師の授業のライブ配信などが見れるサービスにおきまして、フロントエンドの設計、開発をご担当頂きます。 アジャイル開発(スクラム開発)で進めており1週間でのスプリントで回しております。 コロナ禍により対面での授業ができなくなり、学校など法人向けにサービスを拡大中というフェーズのため、フロントエンドをはじめエンジニアを募集中です。 <開発環境> ・開発言語:Java,JavaScript,HTML5,CSS3 ・フレームワーク: SpringBoot ・フロントエンド:React.s/Vue.js/Node.js ・データベース:Oracle,PostgreSQL ・インフラ:AWS ・バージョン管理:GitHub <ポジションの魅力> ■グルーヴ・ギアで働くメリット ・様々なクライアント、プロジェクトがありモダンな開発環境で実務を経験出来る。 (Vue.js、Node.js、 jQuery、Python、GOなど) ・多彩なキャリアを築ける。 (技術を極めるスペシャリスト・開発や顧客折衝、メンバーマネジメントまでマルチに活躍するテックリードなど) ・約2か月間模擬プロジェクトやOJTをメインにより実践に近い形で知識やスキルを身に着けられる「PM育成事業」の研修を受講可能。 ■PM育成事業について プロジェクト推進に必要なスキルを”働きながら” 2ヶ月の研修で習得頂き、最終試験合格者のみPMとしてデビューできる研修となります。 こちらはエンジニアとして業務を行いながらでも受講できる研修で、模擬プロジェクトやOJTをメインに「実践→フィードバック→改善」を短期サイクルで繰り返し、より実践に近い形で知識やスキルを身につけます。 現役のPM/PLから痛烈に学びが多いフィードバックの嵐を受けながら、2週に1度の評価タイミングで合格し続けることで即戦力としてのスキルを身につけ、当社グループ企業のSun*のメンバーやクライアントと一緒にプロジェクトの旗振り役として邁進いただきます。 <募集について> 今回ご活躍いただきたいのは、クライアントのプロジェクト支援です。 スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントの新規事業立ち上げ・企画〜開発〜グロースまで一貫したサポートを行なっております。 手を動かせるエンジニアの需要が高まる中、エンジニアが不足しており、ビジネスチャンスを逃すクライアントが多くいらっしゃいます。 そういったクライアントの課題に対し、エンジニアとしてクライアント内部の開発課題を解決してくれる方を募集中です。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ・オープン系言語サーバーサイド開発経験2年以上(Ruby、Java、Python、PHP等) ・住環境へのご興味がある方

    想定年収

    400~550万円

    募集職種
    最寄り駅

    飯田橋駅 (東京都)

    会社概要

    【業務詳細】 Vue.jsを使って新規プロダクトの立ち上げや、既存サービスの機能開発に携わって頂くポジションです。 具体的には、0→1フェーズのメディア・リクルーティングサービスや、業務効率化を促進するクラウドサービス、さらには社内システムまで、幅広く開発に携わって頂きます。 また、開発のみならず、機能の企画・提案等を積極的に行っていただき、プロダクトのグロースのために主体的に動いていただきます。 将来的にはVue.jsを中心として同社の技術をリードして頂きたいと思っております。 実践の中でエンジニアとしての成長を求める方、テクノロジー側から業界を変革することに強く興味のある方はぜひご応募下さい。 ■プロジェクト例 ・業務効率化を促進するSaaS型クラウドサービスの開発 ・業界を変革する新規webプロダクトのプロトタイプ開発 ・転職支援サービスのサイト開発 ・マッチングプラットフォームの開発  など 【仕事の特色】 <職場環境> プロダクトの垣根なく相互にノウハウの共有やレビューをし、お互いを高め合うことを重視しています。 また、業務の役割を明確に分けず、技術的なチャレンジを推奨しています。技術の幅を広げて、エンジニアとしての価値を着実に高めていける環境です。 <配属予定チーム> ■チーム体制 ・テックチームメンバー 2名 ・業務委託メンバー 6名 <プロジェクト例> ■ 業務効率化を促進するSaaS型クラウドサービスの開発 ■ 業界を変革する新規webプロダクトのプロトタイプ開発 ■ 転職支援サービスのサイト開発 ■ マッチングプラットフォームの開発 など <サービス例> ・建職バンク:https://kenshoku-bank.com/ ・兼職バンクコラム:https://kenshoku-bank.com/column/ <開発環境> ■使用する言語・フレームワーク ・Vue.js/React/Javascript/jquery ・Ruby ・HTML/CSS/SCSS ■開発環境 ・Docker ・Vagrant ・Git (※PC指定はございません) ■デプロイ ・AWS:EC2, ECS, elastic beanstalk, cloudwatch, cloudfront ・Ansible ・Github action ■コミュニケーション ・Github ・Slack ・Google meet ■その他 ・Lambda(API開発・分析等) ・Fargate ・Python ・Google App Script

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 外資系企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 交通費補助
    必須条件

    ・HTML5/CSS3の実装経験3年以上 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    400~1,500万円

    募集職種
    最寄り駅

    西新駅 (福岡県)

    会社概要

    <業務詳細> Front Engineerは、Webサイトや、キャンペーン/コンテンツのマークアップを行います。 WEBサイト制作にとどまらず、テクノロジーとデータをクリエイティブに掛け合わせ、クライアントのビジネスを成功に導くための様々なテクニカルサポート、エンジニアリングも担います。 実装者の観点から実装やUI/UXへの提案をしていただくなど、必要に応じて技術面をリードしていくことがマークアップエンジニアに求められます。 また最近では、Web画面上に囚われない様々なデバイスとの連携や最新技術を活用した新サービスの開発などのプロジェクトも多くなっているため、ディレクターと協力しながら企画・設計フェーズから携わっていただくことが可能です。 <具体的な仕事内容> ・HTML5、CSS3、JavaScript(jQuery、Vue.js、React、Angular)等の言語を使用したWebサイトのコーディング ・CMSを用いたWebサイトの運用・更新業務 ・ディレクターとの折衝業務、コンテンツの編集作業 ・Webサイトの制作業務の管理、作業工数の算出、把握 ・サイト改善・改修におけるコーディング業務 ・バックエンドと連携した実装 ・ユーザビリティ・アクセシビリティの向上やページ内導線改善に向けた企画提案 ・新サービス開発プロジェクトにおけるUI設計、テクニカルディレクション ・業務受け取りからの業務把握、効率化をしたうえでのオフショアへの移管業務

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    • 正社員
    • リモート可
    • 転勤なし
    • 上場企業
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・Javascriptを用いた開発経験 <マインド> ・主体的に行動できる方 ・お客さまに感動を与える仕事をしたい方 ・チームワークを大事にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方

    想定年収

    400~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    中津駅 (大阪府)

    会社概要

    <業務詳細> ・Reactなどのフロントエンドエンジニア ・Node.jsなどのバックエンドエンジニア 上流から下流まで一気通貫のアジャイル、スクラム開発の案件が多いため、要件定義~設計、開発など、幅広いフェーズで活躍することが可能です。 メーカ様とのお取引も多いため、お客様への直接提案なども含め個人のスキルやキャリアに合わせた裁量をもって働くことが可能です。 【仕事の特色】 <職場環境> 当社は時短勤務も可能です。 9時~16時の勤務をしているSEも在籍しています。最低6時間から働き方を選べます。 チーム配属のため、一人一人の事情に合わせて業務配分を行うため、多様な働き方の実現ができています。 ■ 就業環境 ・プロジェクトの9割がエンドユーザーからの直請け案件(プライム)で、5~20名程度のチームで動きます。 ・勤務場所は自社社内とお客様先が7:3です。 ・通信キャリアやメーカーとの付き合いも20年以上に渡る為、非常にリレーションが良く、裁量を持った仕事に携われます。 ■ 教育制度 ・入社時ならびに対人や階層別教育を年次や職位に応じて教育部門が研修を行います。 ・専門技術教育やプロジェクトマネジメント系の教育は部門にてe-ラーニングや外部研修、社内研修制度を設けており、新しい技術にチャレンジする機会を提供しています。 研修をクリアした際は身に着けたスキルを活かせる環境にチャレンジが可能です。 ・プロジェクトマネジメントに関する研修も体系的に行っていきます。 ・資格取得手当てを広く支給しており自己学習のサポートをしています。 ■ 評価制度 ・当社は社員3,885名中、開発系技術者が2,300名、サービス系技術者が1,500名。圧倒的に技術者集団の企業なので、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。 ・公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。 ・期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます。 ・納得できる評価結果やその後の処遇となっています。 <開発環境> Java、Javascript、MySQL、SQL Serverなど チーム配属のため、一人一人の事情に合わせて業務配分を行うため、多様な働き方の実現ができています。 <企業の魅力> 携帯電話の創成期よりメーカーや通信キャリアと共に研究開発に参画し、携帯電話の爆発的な普及期に国内外の端末メーカーへ製品提供を行いました。 また、スマートフォンへの転換期には研究開発段階から参画し、日本国内の全メーカーの初号機にAndroidOSのポーティングを実現しました。 その後、移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった分野への拡大も進めています。 <ポジションの魅力> ■ キャリアパス 同社のキャリアパスは、一般的なPG→SE→PL→PMといった様な1本道ではありません。大きく分けて3つのパスがあります。 ・プロジェクトマネージャーとして、メンバーやプロジェクトを束ね、プロジェクトのQCDに責任を持つ役割 ・スペシャリストとして高度な技術知識を有し、新規技術の研究や導入、レベルの高い仕様書や設計書を書ける技術者としての役割 ・ラインマネジメントとして、組織管理・運営ならびに売上・利益に責任を持つ役割 一人ひとりのご要望とご経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。 <参考サイト> ■システナ社 採用ブログ https://systena-itmanagement.recruitment.jp/blog/ ■開発実績紹介 https://www.systena.co.jp/case/ ■健康経営の取り組みについて https://www.systena.co.jp/about/health.html ■ITサービス部門を数字でみる https://systena-itmanagement.recruitment.jp/number/

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    • 正社員
    • リモート可
    • フレックス制
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    必須条件

    ■経験 ・プログラミングの実務経験 ・PHP、JavaScriptの経験 ■マインド 新しい技術に興味を持ち、常に向上心を持って取り組める方

    想定年収

    400~800万円

    募集職種
    最寄り駅

    東銀座駅 (東京都)

    会社概要

    東京本社にて自社サービス開発を含む、各種システム開発を担当。要件定義等の上流から設計・コーディング・テスト・運用・保守まで幅広く携わり、スマホアプリなどを開発します。プライム案件も多数あります。 自社サービス「ZAiSEKI」の開発・運用・保守を中心に、多種多様な業界の案件を経験することが可能です。 少数精鋭チームであり、一人ひとりの仕事の幅が広いことが特徴。フロントエンドの業務をメインにバックエンドの業務も行うフルスタックエンジニアとしても活躍できます。 定期的に上長との面談の機会があり、希望を出せる環境です。 【仕事の特色】 <ネットコムBB社について> 2005年設立。佐賀新聞社のインターネットプロバイダ事業を業務移管し、蓄積されたノウハウをもとに、クライアントに対してインターネットを活用したさまざまな提案を行っている企業です。 2018年には本社機能を東京へ移転。テレワーク支援サービスで売上が好調です。 自社開発のスタッフの在籍状況確認アプリ「ZAiSEKI」は、現時点で8,000社超に導入されています。 <業績> 業績は、創業以来続く黒字経営。安定した財務体質と堅実な経営基盤を維持している企業です。 <研修> 経験に応じて、できることから業務としてお任せします。経験が浅い方には、先輩についてOJT研修を実施するので安心です。 <開発環境> PHP,Java,JavaScript,Kotlin,Swift,Perl,Python <勤務環境> ・フルフレックスを導入 ・従業員平均年齢32歳 ・個人の裁量に任せて業務を担当 ・対面、チャットツール等含めコミュニケーションが活発 ・仕事に対して挑戦的に取り組む方が多い

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ■下記1つでも経験・知識がある方 ※必須ではありません ・Web、オープン系の開発経験 ・Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHPなどの開発経験がある方 【経験が浅い方も歓迎】 JavaなどのWeb系の開発経験をお持ちの方(独学している方も歓迎)※学歴不問 お人柄や今後のキャリアへの意欲を重視して選考いたします。 【面接というより面談です!】 キャリアコンサルタント資格保有者が担当します。面接のような堅苦しい雰囲気ではなく、長期的なキャリアを見据えながら、対話を通してお互いを知る場にしたいと考えています。 <マインド> 下記のようなお悩みを抱える方には、当社はピッタリかと思います。 ・モダンな環境で働きたい方 → React、Vue.js、Flutter、SpringBootなどモダンな環境で働くPJが多数です ・PJの希望が通らない方 → 希望を聞きPJアサイン ・在宅勤務、テレワーク ができない方 →1名以外がリモートワーク導入PJ ・残業が多く、会社の先行きも不安な方 → 残業月平均10時ほどで上場グループ企業 ・なかなかスキルアップができない方 →本人希望でPJ異動も可能

    想定年収

    380~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿三丁目駅 (東京都)

    会社概要

    【開発など上流工程のみ】大手SIerと直取引/自社サービス・受託・PL/PM・DXやAIのPJも □■ Point ■□ ◎開発エンジニアとしてのPJのみ(下流工程のみのPJ原則なし) ◎AI・DX関連など最新技術PJ多数 ◎PL・PMへのキャリアアップ例多数 ◎95%のPJがリモートワーク ◎年休125日/男性育休実績あり ◎98%が入社時に年収UP/100万円以上UPした例も 【プロジェクト例】 ■新聞社情報発信サイト開発 ■人材派遣会社人材配置最適化システム開発 ■銀行個人顧客向け諸届アプリ開発 ■住宅ローンサービス新規開発 ■電力自由化管理システム開発 ■ケーブルTVスーパーアプリ開発 ■証券会社貸株サービス開発 など ※Webシステム開発・ネイティブアプリ開発のみ ※下流工程のみのPJは原則ありません 【開発環境】 Java、Python、Ruby、PHP、TypeScript、Kotlin、Swift、Vue.js、.Net、Angular、React、AWS、Linux、Windows、iOS、Android など 【仕事の特色】 【部署】 システムインテグレーション事業部 【転勤なし/95%リモートワーク】 ★転居を伴う転勤なし ★95%が在宅勤務(PJにより異なる) ★通いやすい勤務地を選べます(最大限考慮) ★2019年にISMSを取得、受託開発環境を整備(受託PJ増加中) 【勤務先例】※本人が納得しないアサインは行いません ■本社:東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル 3階 各線「新宿三丁目駅」より直結/各線「新宿駅」より徒歩7分 【東京都】 ■新宿区(新宿駅、西新宿駅) ■千代田区(大手町駅、東京駅) ■港区(品川駅) ■渋谷区(渋谷駅) ■江東区(豊洲駅) 【神奈川県】 ■横浜市(横浜駅、桜木町駅、関内駅) 【配属までの流れ】 「挑戦したい言語がある」「私服勤務希望」「家からのアクセスを優先したい」など、入社日に面談でご希望をお聞かせください。それらを最大限考慮した上で複数のPJをご提案します。その後、ご希望の順に業務打合せなどへ進みます。配属後に「体制に無理がある」「人間関係が…」など困ったことがあればご相談を!些細なことでもすぐに対応いたします。 【月の平均残業は10時間程度!その理由は?】 (1)直取引している大手SIerのコンプラ意識が高く、残業抑制が大方針 (2)稼働率が高く業務負荷の大きいPJは営業段階で回避 (3)勤怠情報で稼働率をリアルタイムで感知 万一稼働が高まった際は営業担当が残業抑制の交渉をします。改善が見られない場合は撤退も視野に改善要望を伝えにいきます。過度な残業を強いることは決してありません。事実、定時退社する社員が多いです。 【エンジニアの希望が最優先】 TISインテックグループなど大手SIerとの直取引が中心のため上流工程が基本です。PJの選択肢が多いため、営業都合ではなく一人ひとりのエンジニアの希望やキャリアプランを最優先してアサインします。 【チーム開発が基本】 基本的にチームでアサインするためレベルの高い先輩に学ぶ機会も豊富。例えば保守・運用の経験しかなかったエンジニアでも1年ほどで開発に挑戦でき、3年ほど学べばトレンドの開発スキルに長けたエンジニアに成長できます。 【PL/PMほかキャリアパスは多様】 現在、受託化・自社サービス開発を進めていることもあり、PLやPMにチャレンジする機会も増えています。その他、自らが主体となって進める顧客との関係構築、事業成長に向けた組織づくりなど個性に合わせたキャリアを実現できます。 ★2019年9月にISMS取得/自社内・受託開発体制構築に向け開発基盤・ルールを制作中 ★ウィルグループの自社サービス開発PJあり 【チーム組織構成】 ■現在63名/今後3年間で100名体制にする予定 ■女性エンジニアも多数活躍 年齢構成20代50%/30代35%/40代15% 定着率95%/中途入社者

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 社宅・家賃補助制度
    • 育児支援制度
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ■下記1つでも経験・知識がある方 ※必須ではありません ・Web、オープン系の開発経験 ・Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHPなどの開発経験がある方 【経験が浅い方も歓迎】 JavaなどのWeb系の開発経験をお持ちの方(独学している方も歓迎)※学歴不問 お人柄や今後のキャリアへの意欲を重視して選考いたします。 【面接というより面談です!】 キャリアコンサルタント資格保有者が担当します。面接のような堅苦しい雰囲気ではなく、長期的なキャリアを見据えながら、対話を通してお互いを知る場にしたいと考えています。 <マインド> 下記のようなお悩みを抱える方には、当社はピッタリかと思います。 ・モダンな環境で働きたい方 → React、Vue.js、Flutter、SpringBootなどモダンな環境で働くPJが多数です ・PJの希望が通らない方 → 希望を聞きPJアサイン ・在宅勤務、テレワーク ができない方 →1名以外がリモートワーク導入PJ ・残業が多く、会社の先行きも不安な方 → 残業月平均10時ほどで上場グループ企業 ・なかなかスキルアップができない方 →本人希望でPJ異動も可能

    想定年収

    380~900万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿三丁目駅 (東京都)

    会社概要

    【開発など上流工程のみ】大手SIerと直取引/自社サービス・受託・PL/PM・DXやAIのPJも □■ Point ■□ ◎開発エンジニアとしてのPJのみ(下流工程のみのPJ原則なし) ◎AI・DX関連など最新技術PJ多数 ◎PL・PMへのキャリアアップ例多数 ◎95%のPJがリモートワーク ◎年休125日/男性育休実績あり ◎98%が入社時に年収UP/100万円以上UPした例も 【プロジェクト例】 ■新聞社情報発信サイト開発 ■人材派遣会社人材配置最適化システム開発 ■銀行個人顧客向け諸届アプリ開発 ■住宅ローンサービス新規開発 ■電力自由化管理システム開発 ■ケーブルTVスーパーアプリ開発 ■証券会社貸株サービス開発 など ※Webシステム開発・ネイティブアプリ開発のみ ※下流工程のみのPJは原則ありません 【開発環境】 Java、Python、Ruby、PHP、TypeScript、Kotlin、Swift、Vue.js、.Net、Angular、React、AWS、Linux、Windows、iOS、Android など 【仕事の特色】 【部署】 システムインテグレーション事業部 【転勤なし/95%リモートワーク】 ★転居を伴う転勤なし ★95%が在宅勤務(PJにより異なる) ★通いやすい勤務地を選べます(最大限考慮) ★2019年にISMSを取得、受託開発環境を整備(受託PJ増加中) 【勤務先例】※本人が納得しないアサインは行いません ■本社:東京都新宿区新宿三丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル 3階 各線「新宿三丁目駅」より直結/各線「新宿駅」より徒歩7分 【東京都】 ■新宿区(新宿駅、西新宿駅) ■千代田区(大手町駅、東京駅) ■港区(品川駅) ■渋谷区(渋谷駅) ■江東区(豊洲駅) 【神奈川県】 ■横浜市(横浜駅、桜木町駅、関内駅) 【配属までの流れ】 「挑戦したい言語がある」「私服勤務希望」「家からのアクセスを優先したい」など、入社日に面談でご希望をお聞かせください。それらを最大限考慮した上で複数のPJをご提案します。その後、ご希望の順に業務打合せなどへ進みます。配属後に「体制に無理がある」「人間関係が…」など困ったことがあればご相談を!些細なことでもすぐに対応いたします。 【月の平均残業は10時間程度!その理由は?】 (1)直取引している大手SIerのコンプラ意識が高く、残業抑制が大方針 (2)稼働率が高く業務負荷の大きいPJは営業段階で回避 (3)勤怠情報で稼働率をリアルタイムで感知 万一稼働が高まった際は営業担当が残業抑制の交渉をします。改善が見られない場合は撤退も視野に改善要望を伝えにいきます。過度な残業を強いることは決してありません。事実、定時退社する社員が多いです。 【エンジニアの希望が最優先】 TISインテックグループなど大手SIerとの直取引が中心のため上流工程が基本です。PJの選択肢が多いため、営業都合ではなく一人ひとりのエンジニアの希望やキャリアプランを最優先してアサインします。 【チーム開発が基本】 基本的にチームでアサインするためレベルの高い先輩に学ぶ機会も豊富。例えば保守・運用の経験しかなかったエンジニアでも1年ほどで開発に挑戦でき、3年ほど学べばトレンドの開発スキルに長けたエンジニアに成長できます。 【PL/PMほかキャリアパスは多様】 現在、受託化・自社サービス開発を進めていることもあり、PLやPMにチャレンジする機会も増えています。その他、自らが主体となって進める顧客との関係構築、事業成長に向けた組織づくりなど個性に合わせたキャリアを実現できます。 ★2019年9月にISMS取得/自社内・受託開発体制構築に向け開発基盤・ルールを制作中 ★ウィルグループの自社サービス開発PJあり 【チーム組織構成】 ■現在63名/今後3年間で100名体制にする予定 ■女性エンジニアも多数活躍 年齢構成20代50%/30代35%/40代15% 定着率95%/中途入社者

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 育児支援制度
    必須条件

    ・JavaScriptを使用した開発(目安1年) ・挑戦意欲のある方 ・技術への強い探求心を持って働ける方

    想定年収

    370~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    名古屋駅 (愛知県)

    会社概要

    ・大手メーカーからの請負※同社のリーダー指示のもと進める案件  ※システム画面/機能製造をお任せします。 ・メーカーからの直請案件  ※原則本求人への配属を予定。担当領域、スキルが異なる場合は自動車業界中心のアプリ開発をお任せします。 <配属例> ■大手メーカーの業務系Webシステムの画面設計/共通部品作成 ・言語:JavaScript、TypeScript ・Webシステム(管理側):Java SE17 (Spring Framework)、JavaScript(Vue.js) ・ソース管理:Backlog ・現在同社のリーダーが配属/一緒に業務を進めます ・今後さらなるメンバー拡大化計画 ・期間は長期、働き方はリモート可 【仕事の特色】 <仕事の特色> フルスタックエンジニアとして活躍するエンジニアも多く、フロントエンド以外での技術を身に着けキャリアアップすることも可能です。 <募集背景> 案件拡大に向けて組織強化を行います。 <組織体制> チーム体制としては新卒メンバーを加えた3~5名程度のチームが複数あります。 <技術要素> JavaScript TypeScript

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    必須条件

    ・Web制作/Webアプリケーション開発の実務経験1年以上 (HTML5/CSS3/JavaScript/jQuery ) ・学歴:高校卒業以上 ・自ら考えて行動に移せる方 ・チームワークを大切にし、周囲のメンバーと協力して業務を進めていける方 ・技術を仲間と共有してお互いを高めていきたい方

    想定年収

    360~660万円

    募集職種
    最寄り駅

    天神駅 (福岡県)

    会社概要

    スキルに合わせて、Webエンジニアとして受託開発業務もしくは、お客様先に常駐し、プロジェクトに参画していただきます。 大手クライアントとの取引が多数あるため、有名なサービスに携わっていただくことができます!フロントエンドエンジニアとして現時点よりも様々な知識を増やしたいという方でも、当社ではエンタメ業界、アパレル業界、広告業界など、様々な業界を経験していくことができます。 幅広い業界、業種の案件をご用意しており、ご自身の興味、関心のある分野の業務経験やスキルアップに繋げることができます。 社内研修、勉強会も実施しているため、ゆくゆく社内講師を目指していただくことや、PMやPLとしてプロジェクトを牽引、バックエンド、デザイン、マーケティングなどの知識も身につけフルスタックエンジニアを目指すこともできます。 【仕事の特色】 <お仕事の一例> 「どんなプロジェクトに携わりたいか」「どんな働き方をしたいのか」など あなたが重視する希望をヒアリングし、案件を決定します。 直取引の案件が多数あるので、上流工程から参画することも可能です! ・有名ソーシャルゲームのフロントエンド開発 ・アパレル系のECサイト開発・デザイン ・大手旅行会社のフロントエンド開発 ・飲料メーカーの新商品ブランドサイトのデザイン ・大手自動車メーカーのWebサイトディレクション など <詳細> ■アパレルEC開発 【フェーズ】開発/単体・結合・総合テスト 【開発環境】HTML/CSS/javascript ・エンジニア年収:395万 ・出社:ハイブリット(出社・リモート) ・エンジニア経験1年9ヶ月 ■自社SaaS開発(WEBアプリ) 【フェーズ】要件定義/詳細設計/開発/単体・結合・総合テスト/デプロイ/保守・運用 【開発環境】Vue.js/Nuxt.js/TypeScript/Ruby(Ruby on Rails)/GCP ・エンジニア年収:540万円 ・出社:ハイブリット(出社・リモート) ・エンジニア経験3年2ヶ月 ■予約系サービス開発(WEBアプリ、スマホ) 【フェーズ】詳細設計/開発/単体・結合・総合テスト/デプロイ/保守・運用 【開発環境】React JS/TypeScript/JAVA(Spring)/AWS/Swift/Kotlin ・エンジニア年収:450万円 ・出社:ハイブリット(出社・リモート) ・エンジニア経験2年0ヶ月 <魅力> Y’sはJASDAQ上場会社アピリッツの子会社であるため、双方のケイパビリティを活かし、人材育成に力をいれております。人材派遣、受託制作、自社サービスを柱としており、お客さまの中期的な成長戦略の達成と企業価値の向上に繋がるよう精進しております。 Y’sには決められたキャリアステップはございません。ご自身の挑戦したいキャリアパスに合わせて、業務内容や事業部を越えて挑戦をしていただいたり、プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてチームやプロジェクトを牽引していただくことが可能です。 また、大手企業との取引が多数ございますので、有名サービスに携わっていただくことができます。 <キャリアステップ> ご自身のキャリアビジョンに合わせたプロジェクトをお任せします。 将来的にプロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとしてフロントに立ち戦略立案から、グロースステップまで実装、マネジメントまで携わり成長させ続ける組織作りに携わっていただくことも可能です。また、様々な職種に挑戦することができるため、あなたの成長ステージに合わせて、着実にキャリアを築いていくことが出来ます。顧客のプロモーションを支援すべく、ブランド戦略やデジタルマーケティング戦略を用いて問題解決まで導いておりますので、キャリアパスとしてWebディレクターやWebデザイナーとしてブランディングやマーケティングを学び、業務していただくことも可能です。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ・開発インフラ問わず、現場での就業経験1年以上 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    350~850万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    【業務詳細】 エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。 社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。 【具体的な仕事内容】 ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・コンテンツサイト開発(PHP/Windows/MySQL) ・Webアプリケーション開発(Ruby on Rails/Linux) 上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数、会社から案件の押しつけなく、希望の案件がない場合は責任を持って探してきます。 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■エンジニアのキャリアビジョンに最適な案件にマッチング エンジニアのためにを企業理念に掲げる、同社は中堅システム開発会社です。 同社の最大の特長は、企業理念実現の具体策として、プロジェクト報酬の最大80%(新卒や未経験で入社した場合、1・2年目は所定の給与金額で、80%還元は3年目以降)を一定レベル以上のエンジニアに還元しており、業界平均と比較しても極めて高い還元率です。 同社の業務内訳としては、SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%で領域別としては、システム開発が約55%、インフラ構築/運用・保守が約25%、サポート/ヘルプデスク/品質評価(テスト)が約10%、受託開発が約5%、制御/組込み開発が約5%となっております。 システム開発実績としては、クレジットカード審査受付システム、製造業財務会計システム、証券リスク管理システム、計測器制御システム、音声・画像LSI開発制御系システム、電子書籍開発等のWeb系/業務系/制御系システムやスマートフォンアプリ等、広範に及びます。インフラにおいても、サーバー/ネットワークの設計・構築や運用保守、既存インフラの調査・分析/パフォーマンスチューニング等幅広いです。 ■エンジニアの満足度を第一に、その意志や夢、目標を尊重 同社は、2026年度に従業員数1000名・売上高100億円という目標を掲げています。現在は約500名で、売上高は28億円ほど。その為には、現状のビジネスの他に、新規事業開拓が必要不可欠です。その為の施策としてアイデアコンテスト等を実施するなど、内勤、エンジニア問わず事業立ち上げのチャンスがあります。 <職場環境> ■エンジニアのために充実した人材育成制度 資格取得制度を設け、受講料は合格を条件に全額を会社が負担します。また、新卒や未経験での入社の場合、入社後2年間は資格取得者に当該手当も支給しています。 さらに、関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐しており、定期的な講座が実施可能なほか、随時オンライン等でレクチャーを受けることができます。 エンジニアの為にを常に念頭に置き会社を運営しております。給与、キャリアロード、教育、勤務時間等、手厚く管理をさせていただいており、離職率は5%以下をキープしております。

    気になる

    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    ・開発インフラ問わず、現場での就業経験1年以上 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

    想定年収

    350~850万円

    募集職種
    最寄り駅

    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    【業務詳細】 エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。 社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。 【具体的な仕事内容】 ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・コンテンツサイト開発(PHP/Windows/MySQL) ・Webアプリケーション開発(Ruby on Rails/Linux) 上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数、会社から案件の押しつけなく、希望の案件がない場合は責任を持って探してきます。 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■エンジニアのキャリアビジョンに最適な案件にマッチング エンジニアのためにを企業理念に掲げる、同社は中堅システム開発会社です。 同社の最大の特長は、企業理念実現の具体策として、プロジェクト報酬の最大80%(新卒や未経験で入社した場合、1・2年目は所定の給与金額で、80%還元は3年目以降)を一定レベル以上のエンジニアに還元しており、業界平均と比較しても極めて高い還元率です。 同社の業務内訳としては、SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%で領域別としては、システム開発が約55%、インフラ構築/運用・保守が約25%、サポート/ヘルプデスク/品質評価(テスト)が約10%、受託開発が約5%、制御/組込み開発が約5%となっております。 システム開発実績としては、クレジットカード審査受付システム、製造業財務会計システム、証券リスク管理システム、計測器制御システム、音声・画像LSI開発制御系システム、電子書籍開発等のWeb系/業務系/制御系システムやスマートフォンアプリ等、広範に及びます。インフラにおいても、サーバー/ネットワークの設計・構築や運用保守、既存インフラの調査・分析/パフォーマンスチューニング等幅広いです。 ■エンジニアの満足度を第一に、その意志や夢、目標を尊重 同社は、2026年度に従業員数1000名・売上高100億円という目標を掲げています。現在は約500名で、売上高は28億円ほど。その為には、現状のビジネスの他に、新規事業開拓が必要不可欠です。その為の施策としてアイデアコンテスト等を実施するなど、内勤、エンジニア問わず事業立ち上げのチャンスがあります。 <職場環境> ■エンジニアのために充実した人材育成制度 資格取得制度を設け、受講料は合格を条件に全額を会社が負担します。また、新卒や未経験での入社の場合、入社後2年間は資格取得者に当該手当も支給しています。 さらに、関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐しており、定期的な講座が実施可能なほか、随時オンライン等でレクチャーを受けることができます。 エンジニアの為にを常に念頭に置き会社を運営しております。給与、キャリアロード、教育、勤務時間等、手厚く管理をさせていただいており、離職率は5%以下をキープしております。

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    ・開発インフラ問わず、現場での就業経験1年以上 ・コミュニケーションが円滑に取れる方

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    350~850万円

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    恵比寿駅 (東京都)

    会社概要

    【業務詳細】 エンドユーザー・大手SIerからの直接取引した案件がメインで、幅広いプロジェクトがあります。 社歴や年齢に関係なく、エンジニア自身が案件を自由に選択できます。今までは下流工程のみだったという方も上流工程にチャレンジ可能です。 【具体的な仕事内容】 ・電子書籍開発(Java/Linux/Oracle) ・某証券会社向け与信管理システム(Java/Windows/Oracle) ・生命保険会社向け営業端末システム(VB.NET/VBA/Windows/SQL Server) ・コンテンツサイト開発(PHP/Windows/MySQL) ・Webアプリケーション開発(Ruby on Rails/Linux) 上記のほかにも大規模なプロジェクトが多数、会社から案件の押しつけなく、希望の案件がない場合は責任を持って探してきます。 【仕事の特色】 <企業の魅力> ■エンジニアのキャリアビジョンに最適な案件にマッチング エンジニアのためにを企業理念に掲げる、同社は中堅システム開発会社です。 同社の最大の特長は、企業理念実現の具体策として、プロジェクト報酬の最大80%(新卒や未経験で入社した場合、1・2年目は所定の給与金額で、80%還元は3年目以降)を一定レベル以上のエンジニアに還元しており、業界平均と比較しても極めて高い還元率です。 同社の業務内訳としては、SIer経由案件が約80%、エンドユーザー直案件が約20%で領域別としては、システム開発が約55%、インフラ構築/運用・保守が約25%、サポート/ヘルプデスク/品質評価(テスト)が約10%、受託開発が約5%、制御/組込み開発が約5%となっております。 システム開発実績としては、クレジットカード審査受付システム、製造業財務会計システム、証券リスク管理システム、計測器制御システム、音声・画像LSI開発制御系システム、電子書籍開発等のWeb系/業務系/制御系システムやスマートフォンアプリ等、広範に及びます。インフラにおいても、サーバー/ネットワークの設計・構築や運用保守、既存インフラの調査・分析/パフォーマンスチューニング等幅広いです。 ■エンジニアの満足度を第一に、その意志や夢、目標を尊重 同社は、2026年度に従業員数1000名・売上高100億円という目標を掲げています。現在は約500名で、売上高は28億円ほど。その為には、現状のビジネスの他に、新規事業開拓が必要不可欠です。その為の施策としてアイデアコンテスト等を実施するなど、内勤、エンジニア問わず事業立ち上げのチャンスがあります。 <職場環境> ■エンジニアのために充実した人材育成制度 資格取得制度を設け、受講料は合格を条件に全額を会社が負担します。また、新卒や未経験での入社の場合、入社後2年間は資格取得者に当該手当も支給しています。 さらに、関西支社に元大学講師の専任社内講師が常駐しており、定期的な講座が実施可能なほか、随時オンライン等でレクチャーを受けることができます。 エンジニアの為にを常に念頭に置き会社を運営しております。給与、キャリアロード、教育、勤務時間等、手厚く管理をさせていただいており、離職率は5%以下をキープしております。

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 交通費補助
    必須条件

    <経験> ・同一言語の実装経験半年以上 <マインド> ・受身ではなく、自発的に行動できる方 ・技術に対する関心が高く、学ぶ意欲の高い方 ・良好なコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    350~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    新宿御苑前駅 (東京都)

    会社概要

    開発エンジニアとして、多種多様なお客様先でのプロジェクト開発や運用をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・要件ヒアリング ・画面設計、要件の見直し、サービス構築 ・コーディング 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> ・AIや有名BtoC向け企業における最新サービス業務に携われる可能性があります(ラインやヤフーやふるさとチョイス) ・AWSやGCPなどのクラウドサーバーにおける要件定義以降の業務に携われます ・ITコンサルタントとして様々な上場企業のDX化などの案件に携われます <ポジションの魅力> ・エンジニア一人一人にコーチがついており、半年に一度キャリアの相談を行いその後のキャリアサポートがあります ・プログラマーから入社しSEになりPLかPMを目指すかITコンサルタントになるべくサポートするコンサルチームもあります <技術に対する魅力> ・サーバーサイド:Python/Java/PHP/Ruby/Go ・フロントサイド:React/Vue/Nuxt/TypeScript/JavaScript ・アプリ:Swift/Kotlin FWを使用した開発が多くモダンな環境でのスキル形成が可能です 学べること:要件定義・顧客折衝・リーダー業務・進捗管理・予算管理・オフシェアでの英語業務・各種ドキュメント作成など <職場環境> ・長年お付き合いをしているお客様先も多く、関係構築ができた環境での就業が可能 ・社内の言語ごとに分かれているユニット制度があり下流工程から経験のあるリーダー層が技術やキャリア、会社に対する不安・相談にのれる環境あります <今後の展望> ・2026年の上場へ向けて組織体制の強化を行っています ・2023年1月より自社プロダクトの開発を行っており、2023年10月のリリースへ向けて動いています ・ゆくゆくはエンジニアがSI事業と自社開発を行き来できる仕組みを構築中です <配属予定チーム> 社員数(男女割合)7:3 エンジニア数(男女割合)8:2 配属予定事業部:SI事業部 配属予定先チーム構成:案件によって異なりますが、最大20名のチームを組んでいます。それ以外も5名ほどのチームで参画している案件が複数ある状況です。 <案件事例> (1)インディーズ音楽配信サービスにおけるフロント及びサーバーサイド開発業務 ・開発環境:PHP(Laravel)React.js PLSQL AWS環境 (2)ふるさと納税に関する追加開発業務 ・開発環境:Python(ジャンゴ)Vue.js PLSQL AWS環境 (3)フロントエンドエンジニア募集 ■作業内容 教育サービスPJのフロントエンド開発をお任せします。 ・フロントエンド開発全般 ・機能のシステム改善 ・ユーザビリティを高めるUI/UXの検討、実現 ・機能拡張や改善がしやすい設計や技術の検討、導入 ・バックエンドエンジニアと連携し最適な開発プロセスの実行 (4)Live配信サービス開発(自社サービス) ■作業内容 React+Redux(toolkit)を利用したライブ配信サービスのWebフロント開発 ・サービスの新規機能、既存機能の実装・設計・調査・改善 ・agoraを利用した配信部分の実装 ・firebaseを利用した実装 ■開発環境 Node.js/Vite/React/Redux toolkit/TypeScript axios/Emotion/firebase(fireStore)/agora/Bitbucket (GitわかればOK) (5)福利厚生サービスを実施している企業のToC向けサイトのエンハンス ■想定業務 ・エンハンス案件の要件定義、設計、実装、テスト ・障害対応(マッチスキル) ・Webシステム開発における作業工程一通りの経験 ・Javaを用いた開発経験 ・Spring ・AWSの商用開発利用経験 ・Vue jsのご経験 ・コミュニケーション力(歓迎スキル) ・リーダー経験 ・DBの論理設計ができる ・担当案件のタスク管理、進捗管理、課題管理ができる ■開発環境 ・言語:Java、SQL、JavaScript、TypeScript、VBA(Excel)、CSS ・IDE:Spring tool suite 4 (Eclipse)、VS Code ・DB:MySQL、PostgreSQL、Oracle、 SQL Loader ・コード管理:git、GitHub、Sourcetree、GitHub Actions ・その他:Docker、jQuery、Thymeleaf、Open API ・AWS ECS、RDS、StepFunction、Lambda、S3、CodePipeline、API Gateway、 CloudFront、Route53、WAF、ELB、CodeCommit、CloudFormation、cdk (6)マンガ配信サービス開発支援(Android) ■作業内容 ・Androidアプリ開発を、要件定義~実装まで幅広くご対応いただきます。 ・チームメンバーがジュニアレベルの為、PJ推進できる/テックリードできる方を求めております。 ・技術スタック:Kotlin, Gradle, ViewModel, Coroutines, Jetpack Compose (7)新規メタバースプラットフォーム開発 ■作業内容 ・メタバースプラットフォーム開発 ・ソフトウエア設計、プログラミング実装業務全般

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
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    必須条件

    <経験> ・同一言語の実装経験半年以上 <マインド> ・受身ではなく、自発的に行動できる方 ・技術に対する関心が高く、学ぶ意欲の高い方 ・良好なコミュニケーションが取れる方

    想定年収

    350~700万円

    募集職種
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    新宿御苑前駅 (東京都)

    会社概要

    開発エンジニアとして、多種多様なお客様先でのプロジェクト開発や運用をお任せします。 【具体的な業務内容】 ・要件ヒアリング ・画面設計、要件の見直し、サービス構築 ・コーディング 【仕事の特色】 <プロダクトの魅力> ・AIや有名BtoC向け企業における最新サービス業務に携われる可能性があります(ラインやヤフーやふるさとチョイス) ・AWSやGCPなどのクラウドサーバーにおける要件定義以降の業務に携われます ・ITコンサルタントとして様々な上場企業のDX化などの案件に携われます <ポジションの魅力> ・エンジニア一人一人にコーチがついており、半年に一度キャリアの相談を行いその後のキャリアサポートがあります ・プログラマーから入社しSEになりPLかPMを目指すかITコンサルタントになるべくサポートするコンサルチームもあります <技術に対する魅力> ・サーバーサイド:Python/Java/PHP/Ruby/Go ・フロントサイド:React/Vue/Nuxt/TypeScript/JavaScript ・アプリ:Swift/Kotlin FWを使用した開発が多くモダンな環境でのスキル形成が可能です 学べること:要件定義・顧客折衝・リーダー業務・進捗管理・予算管理・オフシェアでの英語業務・各種ドキュメント作成など <職場環境> ・長年お付き合いをしているお客様先も多く、関係構築ができた環境での就業が可能 ・社内の言語ごとに分かれているユニット制度があり下流工程から経験のあるリーダー層が技術やキャリア、会社に対する不安・相談にのれる環境あります <今後の展望> ・2026年の上場へ向けて組織体制の強化を行っています ・2023年1月より自社プロダクトの開発を行っており、2023年10月のリリースへ向けて動いています ・ゆくゆくはエンジニアがSI事業と自社開発を行き来できる仕組みを構築中です <配属予定チーム> 社員数(男女割合)7:3 エンジニア数(男女割合)8:2 配属予定事業部:SI事業部 配属予定先チーム構成:案件によって異なりますが、最大20名のチームを組んでいます。それ以外も5名ほどのチームで参画している案件が複数ある状況です。 <案件事例> (1)インディーズ音楽配信サービスにおけるフロント及びサーバーサイド開発業務 ・開発環境:PHP(Laravel)React.js PLSQL AWS環境 (2)ふるさと納税に関する追加開発業務 ・開発環境:Python(ジャンゴ)Vue.js PLSQL AWS環境 (3)フロントエンドエンジニア募集 ■作業内容 教育サービスPJのフロントエンド開発をお任せします。 ・フロントエンド開発全般 ・機能のシステム改善 ・ユーザビリティを高めるUI/UXの検討、実現 ・機能拡張や改善がしやすい設計や技術の検討、導入 ・バックエンドエンジニアと連携し最適な開発プロセスの実行 (4)Live配信サービス開発(自社サービス) ■作業内容 React+Redux(toolkit)を利用したライブ配信サービスのWebフロント開発 ・サービスの新規機能、既存機能の実装・設計・調査・改善 ・agoraを利用した配信部分の実装 ・firebaseを利用した実装 ■開発環境 Node.js/Vite/React/Redux toolkit/TypeScript axios/Emotion/firebase(fireStore)/agora/Bitbucket (GitわかればOK) (5)福利厚生サービスを実施している企業のToC向けサイトのエンハンス ■想定業務 ・エンハンス案件の要件定義、設計、実装、テスト ・障害対応(マッチスキル) ・Webシステム開発における作業工程一通りの経験 ・Javaを用いた開発経験 ・Spring ・AWSの商用開発利用経験 ・Vue jsのご経験 ・コミュニケーション力(歓迎スキル) ・リーダー経験 ・DBの論理設計ができる ・担当案件のタスク管理、進捗管理、課題管理ができる ■開発環境 ・言語:Java、SQL、JavaScript、TypeScript、VBA(Excel)、CSS ・IDE:Spring tool suite 4 (Eclipse)、VS Code ・DB:MySQL、PostgreSQL、Oracle、 SQL Loader ・コード管理:git、GitHub、Sourcetree、GitHub Actions ・その他:Docker、jQuery、Thymeleaf、Open API ・AWS ECS、RDS、StepFunction、Lambda、S3、CodePipeline、API Gateway、 CloudFront、Route53、WAF、ELB、CodeCommit、CloudFormation、cdk (6)マンガ配信サービス開発支援(Android) ■作業内容 ・Androidアプリ開発を、要件定義~実装まで幅広くご対応いただきます。 ・チームメンバーがジュニアレベルの為、PJ推進できる/テックリードできる方を求めております。 ・技術スタック:Kotlin, Gradle, ViewModel, Coroutines, Jetpack Compose (7)新規メタバースプラットフォーム開発 ■作業内容 ・メタバースプラットフォーム開発 ・ソフトウエア設計、プログラミング実装業務全般

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    • 正社員
    • リモート可
    • 残業少なめ
    • 研修制度・勉強会充実
    • 交通費補助
    必須条件

    ■経験 ・Python,Java,PHP,C#,C++,JavaScript+各種フレームワークでの実務経験が1年以上 ・Oracle,MySQL,PostgreSQLなどのデータベースの実務経験 ・CentOS,UbuntuなどのLinux OSの実務経験 ・Git,Apache,Nginx,Jenkinsなどのミドルウェアの実務経験 ・Backlog,Slack,Redmineなどの使用経験 ※C,VB6.0,VB.NET,VBA,Perl,COBOL,Shellのみは、対象外 <マインド> ・技術を学ぶ事が大好きで、高い成長意欲をお持ちの方 ・スキルアップ/市場価値向上の為に、自己学習出来る方 ・コミュニケーションをきっちり行える方

    想定年収

    350~700万円

    募集職種
    最寄り駅

    大崎駅 (東京都)

    会社概要

    WebサービスやWEBアプリケーションの開発をお任せ致します。 【仕事の特色】 ■注力ポイント 各言語の中でも特にPythonに注力。他にGo, Kotlin, Swiftに興味のあるエンジニアが多く、自主的な勉強会も開催しています。継続的な自己研鑽を行いながら、スキルチェンジを実現できる環境です。 ■ステップアップ事例 ・入社1年 :JavaScriptでのフロントエンド開発からC#を用いた業務アプリケーションへシフト ・入社2年半:VB.NETの業務系システム開発からPythonを用いたWEBサービスへシフト ■案件内容1 某大手通信キャリアが提供している「AWSのコスト分析」システムの開発/運用です。システム基盤構築、サービス開発/テスト、UI/UX、サービス運用などをお任せします。 技術要素としては、言語にPython/Flask、DBにPostgreSQL、基盤にAWSを使用します。 ■案件内容2 某大手ゲーム会社が提供している「スマホPC/向けカードゲーム」の開発/運用です。ゲームの仕様決め、データ設計、ゲーム開発/テスト、ゲーム運用などをお任せします。 技術要素としては、言語にPHP/CodeIgniter、DBにRDS、基盤にAWSを使用します。 ■案件内容3 「某大手コスメ/美容サイト」の開発/運用です。仕様決め、データ設計、UI/UX、サービス開発/テスト、サービス運用、ツール開発などをお任せします。 技術要素としては、言語にPHP/Lalavel/CakePHP/CodeIgniter、Java/Go/JavaScript、 DBにMySQL/PostgreSQL/SQLServer、基盤にAWS/GCPを使用します。 <案件アサイン方法> スカイウイルでは、入社後のキャリア実現を第一優先に考え、エンジニアが望む案件に参画いただいています。 それは、エンジニア一人ひとりの成長が会社の成長に直結すると考えており、真のエンジニア成長は案件を 通じて成就すると考えているためです。 そのため、採用面談時には、応募者一人ひとりが望むキャリアプランを丁寧にお聞きしています。 目指すキャリアが明確になっている応募者には、どんなプロジェクト経験を積むと、どんなスキルが身につくかを ご説明し、具体的に参画可能な案件をいくつかご提示させていただいています。 また、どんなキャリアを目指すべきかを悩んでいる応募者の方も多く、スカイウイルの採用面談ではキャリア相談もさせていただいております。 ご縁があり、入社された際には、まずキャリアプラン作成を一緒に行うことで、必要なスキル、習得したいスキルを明確にして、どんな案件に参画するのがよいかを、一人ひとり決めさせていただいています。

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