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| 必須条件 |
Vue.jsまたはReactでのWebアプリケーションの開発、運用経験:5年以上 技術選定/アーキテクチャ設計の経験 BtoBシステムにおける設計および実装の経験 ## 求める人物像 * 部門やチームをまたいだコラボレーションができる * ステークホルダー(デザイン、バックエンド、プロダクトマネジャー)との連携 * 当社のValueに共感がある * ※当社の *バリュー* について * Ownership * Agility * Respect * Openness |
|---|---|
| 想定年収 |
900~1,300万円 |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
業務の概要 このポジションは、プロダクトのフロントエンド領域において中長期ロードマップの開発をリードし、新規機能や重要機能の技術設計(アーキテクチャを含む)から実装推進までを担います。 フロントエンドの技術的負債の解消や、必要に応じたリアーキテクチャを推進し、開発の継続性と品質を高めることに加えて、デザインやバックエンドなど他職種と密に連携しながら、ユーザーにとって使いやすい体験を実現するための論点整理、意思決定、合意形成を行い、全体最適の観点で開発を前に進めることを期待しています。 業務の詳細 ・アーキテクチャ刷新の計画立案と実行 既存のフロントエンドを刷新していくための方針策定 リスクや移行パスを設計し、開発の優先度と順序を整理して進行 ・設計リード(技術選定・設計レビュー・品質担保) 技術選定、設計方針、コンポーネント設計、状態管理などの意思決定 実装の品質(保守性、パフォーマンス、セキュリティ)を担保するためのレビュー観点整備 ・技術的負債の解消 既存コードや設計の課題を棚卸しし、開発速度と品質を上げる改善 ・クロスファンクショナルな推進 デザインとフロントエンド双方に一定以上の理解を持ち、仕様や体験の論点整理 バックエンドや他チームと連携した全体最適の推進 【仕事の特色】 募集背景 AIの進展により実装の並列化は進むものの、「人が使いやすい」体験の設計や、状況に応じた技術的な判断・品質担保は引き続きエンジニアが担う必要があります。 プロダクトの中長期ロードマップを見据えて、技術的負債の解消やリアーキテクチャを含む重要テーマを推進できる方を求めているため、増員採用を行います。 # ポジションの面白み * フロントエンドの重要度が高い環境で、価値に直結する領域をリードできる * 既存改善だけでなく、ロードマップレベルの大きな開発を設計からリードできる * リアーキテクチャ/負債解消など、技術的に難しいテーマに正面から取り組める * デザイン・プロダクトと近く、体験の質を上げる意思決定に関与できる(実装だけでなく、設計・合意形成・推進まで担える) ## 開発環境と体制 > *技術スタック* 言語:Ruby, Python, JavaScript, TypeScript Webフレームワーク:Ruby on Rails, FastAPI, Vue.js CSSフレームワーク:ElementPlus, TailwindCSS, PostCSS, Storybook プラットフォーム:Amazon Web Services, Google Cloud データベース:Aurora MySQL 検索エンジン:Elasticsearch, OpenSearch 監視ツール:CloudWatch, Datadog コンテナ基盤:Docker, Docker Compose, ECS/Fargate 構成管理:Terraform, Itamae > *エンジニア組織の概要* 所属する組織は開発本部です。全体で約50名おり、以下4つのチームからなる体制です。 ・CLMチーム ・法務エージェントチーム ・事業部向けチーム ・イネーブリングチーム 今回の募集である、サービス開発を担う組織はイネーブリングチーム以外の3つのチームです。 ご入社いただいた際の想定配属先はそのいずれかとなります(2026年8月時点)。 各チームはそれぞれ6-10名程度の構成となっています。 > *リードエンジニアとテックリードの役割の違いについて* * テックリードの役割 * アーキテクチャー設計 * 全体最適をふまえた技術意思決定 * リードエンジニアの役割担当 * 開発アイテムのリード * 技術的意思決定・テックリード補佐 |
| 必須条件 |
フロントエンドエンジニアとしての実務経験(3年以上) GitHubのpull Requestなどを活用したチームでの開発経験 WordPressなどCMSを利用したWebサイトの開発経験 Webサイト制作においてReactを用いた開発経験 Next.jsを利用した環境でのWebサイトの実装経験 プロジェクトの要件に適した開発環境を実務レベルで自ら構築・最適化できる経験・スキル CSS活用をはじめ、パフォーマンスを意識したアニメーション表現やインタラクションの実装スキル 広告LP、コーポレートサイト、オウンドメディアなど、幅広い層を対象にしたWebサイトの実装経験 エンジニア以外のメンバーや他部門と連携して制作を行った経験 クロスブラウザー・クロスデバイスに対応できるHTML、CSS、JavaScriptの知見 ※ 応募時にポートフォリオ、もしくは対応実績が確認できるURLの一覧などの提出が必須です。 <仕事のマインド> ・求心力があり、主体性を持って臨機応変に行動できる方 ・仕様書通りの実装ができる能力というより、自身で考えながら形にできる方 |
|---|---|
| 想定年収 |
832~1,062万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
渋谷駅 (東京都) |
| 会社概要 |
Sansan株式会社が展開するサービスのWebサイトやコーポレートサイトをはじめ、各種Webサイトのフロントエンド実装業務全般を担当します。ランディングページ、オウンドメディアなど、幅広い領域でWebサイトの設計・制作・運用を行うポジションです。また、中長期的な事業活動の拡大を見据えて、実装だけでなくWebサイト全体の設計や技術選定なども担います。 【仕事の特色】 <募集背景> 事業領域の拡大に伴う組織体制強化のため <本ポジションの魅力> 制作物の成果を数値で確認でき、自身が手掛けたブランドや制作物の反響を肌で感じながら業務に取り組めます 担当した制作物を通じて、企業やサービス、ブランドの世界観を広く世の中に発信することができます 実装だけでなく、サイト全体の設計や幅広い領域でWebサイトの制作に関わることができます 自社のブランディング部門に所属し、さまざまな部門と連携しながら業務を進められます 所属部門には、デザイナーやディレクター、コピーライター、エディター、フロントエンドエンジニアといったクリエイター職のメンバーが在籍しており、一緒にクリエイティブの制作に取り組むことができます <開発環境、使用するツールなど> OS:macOS/Windows選択可 開発言語・環境:HTML、SCSS、JavaScript、TypeScript、React(Next.js)、PHP(WordPress/Laravel)、AWS、Docker(rancher)、microCMSなど 制作ツール:Figma、Adobe CC(?Photoshop、Illustrator)など その他利用ツール:Git、Backlog、ChatGPT Enterprise、GitHub Copilot、Slack、Boxなど <クリエイティブプロジェクト「Juice」> Sansan株式会社に所属する十人十色のクリエイターが集まり、純度100%のアイデアを絞り出すクリエイティブなプロジェクト「Juice」。部門の垣根を越えて、メンバーが自発的にモノづくりやワークショップを行っています。メンバー間の連携を強化するだけでなく、一人ひとりのクリエイティビティーを高めることを目的にした取り組みでもあります。 |
| 必須条件 |
以下の全てを満たすこと。 <経験> 5年以上のWebアプリケーション開発経験(フロントエンド/バックエンド問わず) React + TypeScriptによるフロントエンド開発の実務経験 <スキル> Claude Codeを日常的に活用し、高い開発生産性を実現できること(コーディングエージェントの活用経験必須)クラウドネイティブなアーキテクチャ設計の知見(コンテナ、サーバーレス、マイクロサービス等) CI/CDパイプラインの構築・運用経験 GitHubを用いたチーム開発経験 ■学歴 大学院卒、大学卒、高専卒以上 3. 求める人物像 新しい技術をまず触ってみる人 — 技術トレンドに敏感で、自ら試して学ぶ行動力がある テクノロジーで社会課題を解決したい人 — 「テクノロジーで時を操る」というミッションに共感し、DXを本気で推進したい オープンに技術議論ができる人 — 職種を超えた連携を厭わず、チーム開発を楽しめる AI駆動開発を「当たり前」にできる人 — Claude Codeを使い倒すことに抵抗がなく、AIとの協働を前提とした開発スタイルを実践できる 変化を楽しめる人 — 設立間もない組織で、開発プロセスやアーキテクチャを自ら提案・改善していくことにワクワクする ※製造業の経験・知識は不問です。 入社後に学ぶ意欲があれば十分です。 |
|---|---|
| 想定年収 |
800~1,000万円 |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
1. 担当業務 React/TypeScriptによるフロントエンド開発(70%) 新規プロダクトのWebフロントエンドを設計・開発します。ユーザー体験を起点とした設計思考で、実際に使われるインターフェースを追求します。コンポーネント設計、状態管理、テスト戦略まで一貫して携わります。 ADK(Agent Development Kit)を活用したエージェント開発・実装(10%) GoogleのAgent Development Kitを用いて、業務プロセスを自律的に遂行するAIエージェントを設計・開発します。マルチエージェントアーキテクチャの構築、ツール連携の実装、エージェントの評価・改善サイクルの確立に取り組みます。 AI駆動開発の推進(10%) Claude Codeを活用した開発ワークフローの設計・改善をリードします。プロンプトエンジニアリング、コードレビューへのAI活用、テスト自動生成など、AI駆動開発のベストプラクティスをチームに浸透させます。 クラウドネイティブ基盤の設計・構築・運用(10%) Cloud Run、Cloud Storage、BigQuery、Vertex AI等を活用し、プロダクトのインフラアーキテクチャを設計・構築します。スケーラビリティ、コスト最適化、セキュリティ設計にも取り組みます。 【仕事の特色】 このポジションについて AIコーディングエージェント「Claude Code」を標準装備し、新規プロダクトを立ち上げる。 製造業の経験は不要。必要なのは、AIと協働して圧倒的なスピードでプロダクトを創り出す力。 Google Cloud上でスケーラブルなアプリが動作する環境で、React/TypeScriptでユーザー体験を形にする — そんなフルスタックエンジニアを募集しています。 募集組織 デジタルサービスモデル開発・ハブ 3D技術開発統括 株式会社DTダイナミクス 基盤開発チーム 生産革新セクション <チームの組織構成> 全体10名(ディレクター1名、リーダー1名、メンバー8名) <チームの年齢構成> ディレクター: 40代 リーダー: 30代〜40代前半 メンバー: 20代〜30代、30代が中心 1. DTダイナミクスとは 製造業のDXを推進するテックカンパニーDTダイナミクスは、ミスミグループからスピンオフして2022年に誕生したテックカンパニーです。AI・3D・Webの先端技術で製造業の「時間」を変革しています。 ミッション: テクノロジーで時を操る 人々を無駄な作業時間から解放し、自己実現に集中できる社会をつくる。テクノロジーと情熱で「時」を操り、製造業の持続的発展に貢献します。 3つの柱 意思決定と実装を最速で回す — グローバルに顧客体験を届けるため、開発スピードを飛躍的に向上させる AI・3D・Webの先端技術を融合 — 業界の常識を覆すプロダクトを構築する プロダクト開発に最適化された組織 — 大企業の制約から解放され、最適な組織・制度を迅速に適用する 主力プロダクト「meviy」 3D CADデータをアップロードするだけでAIが即時見積・発注できるプラットフォームです。部品調達の工数を従来比92%削減し、国内オンライン部品調達サービスシェア4年連続No.1(60%)を獲得。累計17万人の顧客、3,000万件のアップロード実績を持ち、第9回ものづくり日本大賞「内閣総理大臣賞」をはじめ多数受賞しています。 このmeviyの技術基盤を活かしながら、製造業のエンジニアリングチェーン全体をDXする新規プロダクト群の立ち上げを加速しています。 DTD Mind Decision(柔軟に決断する)× Try(素早く進める)× Drive(実践し実行する)。当事者意識・技術力・提案力で「顧客時間価値」を創出します。 ※福利厚生はミスミグループと原則同じです。フレックスタイム制は、ミスミがコアタイム(11:00〜15:00)ありに対し、DTダイナミクスはフルフレックスです。 2.チームミッション 基盤開発チームは、ミスミグループおよびDTダイナミクスが手掛ける新規プロダクトの企画・設計・開発を担うチームです。 Google Cloudを中心としたクラウドネイティブアーキテクチャの設計、React/TypeScriptによるフロントエンド開発、Claude Codeを活用したAI駆動開発の推進がチームの主要ミッションです。 既存プロダクトの保守ではなく、ゼロからプロダクトを立ち上げる。 それが基盤開発チームの役割です。 3. このチームで働く魅力 AI駆動開発の最前線に立てる DTダイナミクスでは、Claude Codeをはじめとするコーディングエージェントを全社導入し、開発プロセスそのものを再定義しています。基盤開発チームはその推進役です。「人がコードを書く」から「人がAIと協働してプロダクトを創る」への転換を、日常の開発で実践しています。 ゼロイチでプロダクトを創れる 新規プロダクトを企画段階からアーキテクチャ設計・実装まで一貫して手がけます。Google Cloudを活用したスケーラブルな基盤設計は、技術的な挑戦と事業インパクトの両方を実感できる領域です。 フラットでスピード感のある組織 設立間もない組織だからこそ、開発プロセス・ツール選定・アーキテクチャの意思決定に一人ひとりが直接関与できます。エンジニア自身が企画・提案・実行できる環境です。 やりがい 社会インパクト: GDPの2割を占める製造業のDXに、技術基盤の側面から直接貢献できる 技術と事業の一体感: アーキテクチャの選択が事業の成否を左右する。技術的な判断がプロダクトの成長速度に直結する手触りがある AI駆動開発の実践者: Claude Codeを日常的に使い倒し、「AIと協働する開発者」としてのスキルを磨ける。今後のエンジニアキャリアにおける決定的な差別化要因になる ゼロイチの開発: 企画からアーキテクチャ設計・実装まで一貫して関われる 3〜5年後のキャリアパス 専門スキルの追求もマネジメントへの挑戦も、どちらも重要なキャリアパスと考えています。自ら手を挙げて新しいミッションに挑戦する「Next Challenge制度」もあります。志向性に合わせて柔軟に相談できる環境です。 テックリード: 基盤開発の技術的意思決定をリードし、アーキテクチャの方向性を定める プラットフォームエンジニア: クラウドインフラとDevOpsの専門家として、全社の開発基盤を進化させる フルスタックリード: フロント/バックエンド/インフラを横断的に見渡し、プロダクト全体の技術品質を担う エンジニアリングマネージャー: チームビルディングと技術戦略の両面からチームの成果を最大化する 現在のチーム状況 meviyで培った技術力と顧客基盤を活かし、新たなプロダクトの立ち上げを加速しています。新規プロダクトのアーキテクチャ設計、Google Cloudを活用した基盤構築、フロントエンドの高品質な開発体験の実現が当面の重点テーマです。AI駆動開発の全社展開による開発生産性の飛躍的向上にも取り組んでいます。 使用ツール 開発言語: TypeScript, JavaScript, Python, Go, HTML, CSS フレームワーク: React クラウド: Google Cloud(Cloud Run, Cloud Storage, BigQuery, Vertex AI等) AIネイティブ開発環境: Claude Code(必須), Gemini CLI, GitHub Copilot リポジトリ: GitHub 開発環境: Visual Studio Code, Docker Desktop インフラ管理: Terraform(検討中含む), Cloud Build, GitHub Actions モニタリング: Datadog, Cloud Monitoring コミュニケーション: Slack, Microsoft Teams |
| 必須条件 |
(以下いずれか必須) ・クラウド(AWS/Azure/GCP)サービスを活用した設計・構築・運用経験(3年以上) ・特定の言語及び開発環境を活用し、フルスタックでの開発ができる ・サーバー/データベース構築および運用スキルを有する方 ・WebアプリケーションまたはiOS・Androidアプリに関する設計~開発~リリースの一連のプロセスを自走できる方 ・1回でもリーダー経験がある方 ・社内のステークホルダーに対し、技術的な課題を適切 に説明できる方 ・必要な知識を率先して習得することを辞さない方 ・当社の事業に関心があり、共に成長を目指せる方 ・デジタル化の遅れている士業業界をデジタル化で応援したい方 ・デジタル化を推進するためのアイデアや企画を実現したい方 |
|---|---|
| 想定年収 |
800~1,200万円 |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
デジタルサービス開発部おいて、「相続の知恵」×「デジタル」の融合をコンセプトに、BtoBtoCを想定した自社プラットフォームの開発や新規サービス開発などに立ち上げフェーズから参画いただきます。具体的には以下の業務等に従事いただきます。 ・新規自社プラットフォームの企画・開発 ・新規デジタルサービスの企画及び開発の推進 ・既存デジタルサービスや稼働中のプラットフォーム改修 ・部門横断の社内プロジェクトへの参画 ・メンバー管理 【仕事の特色】 ■ポジションの魅力 ・立ち上げフェーズから関与:新たな部署で立ち上げフェーズから関与でき、組織の成長を自ら推進する経験が得られる ・キャリアパスの柔軟性:希望に応じて、現場に近いポジションやマネジメント寄りのポジションへ柔軟にシフト可能 ・最新のデジタル技術に触れられる:特に生成AI技術を取り込んだプロダクト開発の企画から運用まで一貫して携わることが可能 ・先進的な開発環境:MacBook Pro M4モデル導入、デュアルモニター使用可能など、開発に専念できる環境を提供 ・高い注目度と投資予算:デジタル開発は社内の注目度・理解度が高く、アイデアを形にするための投資予算も充実 ・自社開発:プラットフォーム開発の内製化に取り組んでおり、フロントからバックエンドまで幅広い領域に挑戦可能 ・フラットでオープンな環境:わからないことがあれば⾃部署・他部署を問わず誰にでも気軽に質問できる環境 注目のプロジェクト(一例) ・生成AIと独自データを使ったデジタル遺言の開発 ・Pythonを用いた顧客分析(富裕層) ・自社開発のプラットフォームに関する機能追加開発 など、他多数 今後は特に生成AIを活用した開発を、より活発化させる予定です。 <技術スタック> ■開発環境(自社開発及び委託開発) フロントエンド:HTML/CSS、JavaScript(jQuery) サーバーサイド:Python、PHP、JavaScript(Node.js)、Apache、JAVA(Spring) インフラ:AWS(EC2、S3、RDS、Lambda)、Azure データベース:MySQL、PostgreSQL モバイルアプリ:Flutter(Dart)、Xcode(Swift) ■他利用ツール例 ビジネス基盤:Microsoft365、Salesforce、Garoon、kintone/h5> コミュニケーション:LINE WORKS、Teams、Zoom/h5> ローコード開発:Power Pages、Power Automate/h5> その他:楽楽精算、Sansan、HENNGE、CloudSign 服装備考:オフィスカジュアルOK |
| 必須条件 |
(以下いずれか必須) ・クラウド(AWS/Azure/GCP)サービスを活用した設計・構築・運用経験(3年以上) ・特定の言語及び開発環境を活用し、フルスタックでの開発ができる ・サーバー/データベース構築および運用スキルを有する方 ・WebアプリケーションまたはiOS・Androidアプリに関する設計~開発~リリースの一連のプロセスを自走できる方 ・社内のステークホルダーに対し、技術的な課題を適切に説明できる方 ・必要な知識を率先して習得することを辞さない方 ・当社の事業に関心があり、共に成長を目指せる方 ・デジタル化の遅れている士業業界をデジタル化で応援したい方 ・デジタル化を推進するためのアイデアや企画を実現したい方 |
|---|---|
| 想定年収 |
800~1,200万円 |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
デジタルサービス開発部おいて、「相続の知恵」×「デジタル」の融合をコンセプトに、BtoBtoCを想定した自社プラットフォームの開発や新規サービス開発などに立ち上げフェーズから参画いただきます。具体的には以下の業務等に従事いただきます。 ・新規自社プラットフォームの企画・開発 ・新規デジタルサービスの企画及び開発の推進 ・既存デジタルサービスや稼働中のプラットフォーム改修 ・部門横断の社内プロジェクトへの参画 【仕事の特色】 ■ポジションの魅力 ・立ち上げフェーズから関与:新たな部署で立ち上げフェーズから関与でき、組織の成長を自ら推進する経験が得られる ・キャリアパスの柔軟性:希望に応じて、現場に近いポジションやマネジメント寄りのポジションへ柔軟にシフト可能 ・最新のデジタル技術に触れられる:特に生成AI技術を取り込んだプロダクト開発の企画から運用まで一貫して携わることが可能 ・先進的な開発環境:MacBook Pro M4モデル導入、デュアルモニター使用可能など、開発に専念できる環境を提供 ・高い注目度と投資予算:デジタル開発は社内の注目度・理解度が高く、アイデアを形にするための投資予算も充実 ・自社開発:プラットフォーム開発の内製化に取り組んでおり、フロントからバックエンドまで幅広い領域に挑戦可能 ・フラットでオープンな環境:わからないことがあれば⾃部署・他部署を問わず誰にでも気軽に質問できる環境 注目のプロジェクト(一例) ・生成AIと独自データを使ったデジタル遺言の開発 ・Pythonを用いた顧客分析(富裕層) ・自社開発のプラットフォームに関する機能追加開発 など、他多数 今後は特に生成AIを活用した開発を、より活発化させる予定です。 <技術スタック> ■開発環境(自社開発及び委託開発) フロントエンド:HTML/CSS、JavaScript(jQuery) サーバーサイド:Python、PHP、JavaScript(Node.js)、Apache、JAVA(Spring) インフラ:AWS(EC2、S3、RDS、Lambda)、Azure データベース:MySQL、PostgreSQL モバイルアプリ:Flutter(Dart)、Xcode(Swift) ■他利用ツール例 ビジネス基盤:Microsoft365、Salesforce、Garoon、kintone/h5> コミュニケーション:LINE WORKS、Teams、Zoom/h5> ローコード開発:Power Pages、Power Automate/h5> その他:楽楽精算、Sansan、HENNGE、CloudSign 服装備考:オフィスカジュアルOK |
| 必須条件 |
・サーバーサイド/フロントエンドいずれかにおいて3年以上のWebアプリケーション開発経験 ・HTML / CSS / JavaScript を用いた開発経験 ・Vue.js / React / TypeScriptなどのモダンフレームワーク経験 ・バックエンド開発経験(Node.js / TypeScript など) ・Gitを用いたチーム開発の経験 ・軌道修正・改善サイクルを回し続けることが身についている方 ・能動的にスピーディーに動ける方 ・担当領域にこだわらず、事業を発展させるために必要な行動がとれる方 ・未知な領域や抽象的な課題に対し、向学心(※1)を持って行動を起こし、スキーム構築ができる方 (※1)参考文献を読む、有識者に見解を乞う等 ・スキーム構築した後に、PDCAを回すための最適な運用体制(※2)のマネジメントができる方 (※2)外注化、新規リソース調達、効率化等 |
|---|---|
| 想定年収 |
800~1,000万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
新御茶ノ水駅 (東京都) |
| 会社概要 |
【業務内容】 ・LINEを起点とした注文・顧客体験フローの改善 ・会員マイページ、管理画面などのフロントエンド開発 ・社内ツール、製造オペレーション管理ツールなどのサーバーサイド開発 ・要件定義から実装・テスト・保守運用まで一気通貫での開発 ・プロジェクトごとの技術選定、アーキテクチャ設計、チームでの開発体制改善への貢献 【仕事の特色】 【募集背景】 「つくりおき.jp」の急成長を支えるシステム基盤強化のため、サーバーサイドとフロントエンドの両面からプロダクト開発を牽引できるフルスタックエンジニアを募集しています。 Antwayの事業はD2Cモデルで、LINEを起点とした注文機能から、社内業務ツール、製造現場の効率化、フランチャイズ支援システムに至るまで、リアルとデジタルが密接に結びついています。幅広いスコープでビジネスにインパクトを与えたいエンジニアにとって、非常に挑戦しがいのある環境です。 【開発環境】 ■技術スタック フロントエンド:Nuxt.js、LIFF(LINE Frontend Framework) バックエンド:TypeScript インフラ:GCP、Firebase テスト:Jest、Playwright CI/CD:GitHub Actions、Terraform その他:GitHub、Slack、Notion、draw.io |
| 必須条件 |
経験 AIエージェントを活用した開発プロセスの改善経験 Webフロントエンドを含むソフトウェア開発経験(3年以上) 複雑な状態管理を伴うアプリケーション開発経験 UIコンポーネントの設計・実装経験 スキル 最新のAI関連情報をもとに、実務に応用することができる TypeScriptでの堅牢な実装力 npm、yarn、pnpm等のパッケージマネージャーの理解と活用経験 一般的なUI設計の原則や、その中で特に業務システムで求められる事項に理解がある UIのエンジニアリングスキル(React, Vue, Angularなどコンポーネント指向のJavaScriptライブラリの使用経験) マインド コミュニケーションをチーム内に閉じず、全社や他チームに向けた提案や折衝ができる方 エンドユーザーにとって使いやすいUIを追求できる方 ノンエンジニアも含めた開発者体験(DX)の向上に高い関心がある方 チーム全体の生産性向上を意識できる方 技術トレンドやそれに応じた社内外の変化を楽しみ、柔軟に対応できる方 技術的な負債を認識し、改善に向けて主体的に取り組める方 スケーラブルなアーキテクチャ設計を追求できる方 実装の効率性とユーザビリティのバランスを意識した判断ができる方 デザインシステムの利用者である社内チームからニーズでなく要求を引き出し、具体の設計に落とし込める方 |
|---|---|
| 想定年収 |
770~1,000万円 |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
■業務内容 AIを前提とした開発プロセスの再定義。そのためのデザインシステム開発 ・デザインシステムやフロントエンドという言葉や顕在ニーズだけにとらわれず、職種のミッションを達成するために必要なあらゆるものの要求定義・設計・実装 ・デザインシステムをはじめとするフロントエンド共通基盤の要求定義・設計・実装 ・パフォーマンス・ユーザビリティ改善のためのAPIの最適化 ・AIを活用した全社の開発プロセスの提案や各プロダクトの開発チームと折衝を通して、当社全体のUI開発の速度と質の向上に貢献する 【仕事の特色】 ■この職種のミッション 「統合型経営プラットフォーム」の実現に向けて、freeeのデザイン組織や開発組織が、早く、効果的に、製品品質高くプロダクトづくりを続けられるための仕組みづくり づくり |
| 必須条件 |
SmartHRのミッションとバリューに共感できる方 フロントエンド 言語 HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が5年以上 TypeScript を用いた開発の実務経験が3年以上 開発 React、Vue.js、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が3年以上 SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 環境構築・テスト 下記のいずれかに当てはまること Linter:ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験 Test:Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験 Module Bundler:Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験 CI:CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験 バックエンド 開発 フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験(フレームワークの種類は問いません) つねにプロダクトとその先にいるユーザーを軸に考えられる方 チームでなにかを成し遂げたい方 心理的安全性を意識した振る舞いができる方 情報の透明性を保ち続けられる方 変化に向き合い、経験から学んで前に進める方 社会的課題を技術で解決したい方 |
|---|---|
| 想定年収 |
750万円~ |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
【職務内容】 主に開発に取り組んでいるプロダクト群は以下の通りです。 ・AI(LLM)を活用したプロダクト ・従業員からの問い合わせや申請を管理するための汎用機能 ・各機能を集約するためのポータル画面 ・SmartHRのスマホアプリ 具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。 ・プロダクトの開発 ₋機能の設計、実装、運用 ₋パフォーマンス改善、スケーラビリティの担保 ₋バグの未然防止による信頼性の確保 ₋不確実性の高い領域に対するアジャイル開発の実施、改善 ・問い合わせ対応 ・採用活動 ₋面談・面接等の選考への参加 ₋テックブログや登壇などの発信活動 【仕事の特色】 ■得られる挑戦機会・成長機会 SmartHRの労務領域プロダクトをご利用いただいている数万名規模の企業へクロスセル導入されるケースもあり、早期からエンタープライズ要求を踏まえた設計・開発を経験できます。そのため、プロダクトとしての使い勝手はもちろん、権限設計、パフォーマンス最適化、大量データの一括操作、より高いセキュリティ要件への対応など、向き合うテーマは多岐にわたっています。これらを考慮しながら、仮説検証型のアジャイル開発を追求し、スピード感を落とさず価値を届ける工夫が求められます。 また、従業員への価値提供を軸に、「スマホアプリ」「ホーム画面」「メッセージ」「汎用申請」「AIアシスタント」などさまざまな切り口でプロダクト開発を進めていくため、技術的にも幅広い挑戦が可能です。 (例)Rails、 Next.js、 FastAPI、 iOS(Swift)、 Android(Kotlin)、 LLM(Vertex、 Azure AI Search、 LangChain) |
| 必須条件 |
SmartHRのミッションとバリューに共感できる方 フロントエンド 言語 HTML/CSS/JavaScriptを用いた開発経験が5年以上 TypeScript を用いた開発の実務経験が3年以上 開発 React、Vue.js、Web Componentsのいずれかを用いた開発の実務経験が3年以上 SPA(Single-Page Application)構築の実装経験 プロジェクトにおける設計・技術選定の経験 環境構築・テスト 下記のいずれかに当てはまること Linter:ESLint、Prettierなどを使いコーディングルールを策定した経験 Test:Jest、Mochaなどを使ったフロントエンドのテスト環境の構築経験 Module Bundler:Webpack、Rollup、Viteなどを使った開発環境構築の経験 CI:CircleCI、GitHub Actionsなどを使った継続的インテグレーションの構築経験 バックエンド 開発 フレームワークを使用したサーバサイド開発の実務経験(フレームワークの種類は問いません) つねにプロダクトとその先にいるユーザーを軸に考えられる方 チームでなにかを成し遂げたい方 心理的安全性を意識した振る舞いができる方 情報の透明性を保ち続けられる方 変化に向き合い、経験から学んで前に進める方 社会的課題を技術で解決したい方 |
|---|---|
| 想定年収 |
750万円~ |
| 募集職種 | |
| 会社概要 |
【職務内容】 主に開発に取り組んでいるプロダクト群は以下の通りです。 ・AI(LLM)を活用したプロダクト ・従業員からの問い合わせや申請を管理するための汎用機能 ・各機能を集約するためのポータル画面 ・SmartHRのスマホアプリ 具体的には、以下のような業務に携わっていただきます。 ・プロダクトの開発 ₋機能の設計、実装、運用 ₋パフォーマンス改善、スケーラビリティの担保 ₋バグの未然防止による信頼性の確保 ₋不確実性の高い領域に対するアジャイル開発の実施、改善 ・問い合わせ対応 ・採用活動 ₋面談・面接等の選考への参加 ₋テックブログや登壇などの発信活動 【仕事の特色】 ■得られる挑戦機会・成長機会 SmartHRの労務領域プロダクトをご利用いただいている数万名規模の企業へクロスセル導入されるケースもあり、早期からエンタープライズ要求を踏まえた設計・開発を経験できます。そのため、プロダクトとしての使い勝手はもちろん、権限設計、パフォーマンス最適化、大量データの一括操作、より高いセキュリティ要件への対応など、向き合うテーマは多岐にわたっています。これらを考慮しながら、仮説検証型のアジャイル開発を追求し、スピード感を落とさず価値を届ける工夫が求められます。 また、従業員への価値提供を軸に、「スマホアプリ」「ホーム画面」「メッセージ」「汎用申請」「AIアシスタント」などさまざまな切り口でプロダクト開発を進めていくため、技術的にも幅広い挑戦が可能です。 (例)Rails、 Next.js、 FastAPI、 iOS(Swift)、 Android(Kotlin)、 LLM(Vertex、 Azure AI Search、 LangChain) |
| 必須条件 |
React/Next.jsを用いたフロントエンド開発経験 TypeScriptを用いた開発経験 UIコンポーネント設計の経験 HTML/CSSの深い理解 デザイン意図を正しくUIへ反映できる実装力 Gitを用いたチーム開発経験 デザイナーとの協働経験 ユーザー視点で課題を捉えられる方、デザインと開発を横断して考えられる方、自ら課題を見つけ改善を進められる方、コミュニケーションを取りながら物事を前進させられる方、技術のキャッチアップを継続できる方、事業貢献を意識して開発できる方。 |
|---|---|
| 想定年収 |
711~1,009万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
外苑前駅 (東京都) |
| 会社概要 |
■業務内容 React/Next.js/TypeScriptを用いたフロントエンド開発、UI/UX改善に基づく機能改善や新規実装、UIコンポーネント設計、デザインシステムの構築・運用、デザイナーとの協働による画面設計〜実装、パフォーマンス改善、アクセシビリティ向上、プロトタイプ作成による仕様検証、PdM/バックエンドエンジニアとの連携、ユーザー行動データをもとにした改善提案。 【仕事の特色】 ■募集背景 既存プロダクトの改善スピードの向上、新規事業の開発、デザインシステム整備による品質向上など、フロントエンド領域の役割が急拡大しており、React/Next.jsを用いたモダン開発やリファクタリング、UI/UX改善を同時に推進できるエンジニアの採用が必要となったため。 ■技術スタック 言語:HTML(jsp, thymeleaf) / CSS / JavaScript(jQuery, Alpine.js) / React / Next.js / Tailwind CSS UI:デザインシステム / コンポーネント設計 ツール: VSCode(devcontainer) / Storybook / Git / GitHub / Figma / Slack / Notion / Google Workspace |
| 必須条件 |
Next.jsを用いたフロントエンド開発の経験 開発プロジェクトにおける要件定義、およびスコープ・進捗管理の推進経験 ビジネスサイドと協働し、要件の優先度判断や仕様の具体化を主体的にリードした経験 不確実性の高い環境下で、自ら課題を発見しプロジェクトを完遂に導いた経験 |
|---|---|
| 想定年収 |
700~1,200万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
大崎広小路駅 (東京都) |
| 会社概要 |
MAP AIなどの新規事業におけるプロダクトエンジニアとして、フロントエンド開発を軸に、技術判断とプロダクト判断を一体的に行う開発をお任せいたします。 新規事業は、正解のない領域でPdM・エンジニア・ビジネスが互いの領域に踏み込み、助け合いながら進めるフェーズにあります。エンジニア側からもプロダクトの文脈を読み解き、要件の優先度判断・仕様の具体化・リリース可否の見極めといった意思決定を主体的に担っていただくことで、事業を共に前に進めていただきたいと考えています。 不確定要素の多い新規事業プロジェクトにおいて、『お客様のためになるか』を軸にチームの方向性を定め、『今確実に届けるべき価値』を見極めてプロジェクトを牽引する活躍を期待しています。 ビジネス部門との対話を通じた要件定義・仕様策定 顧客体験・運用負荷・技術的制約のバランスを踏まえた、スモールスタートな開発ロードマップおよびスコープの策定・関係者間の合意形成 フロントエンドの設計、開発、コードレビューなどのエンジニアリング業務 技術選定・アーキテクチャ設計を通じたプロダクト実現性の担保 【仕事の特色】 ■技術スタック 言語・FW(フロントエンド):TypeScript, JavaScript, Next.js, HTML, CSS 言語・FW(バックエンド):Java, Spring Boot インフラ :AWS(ECS, EKS, Lambda, API Gateway.etc) DB :Aurora MySQL バージョン管理 :GitHub プロジェクト管理:Notion, Jira ドキュメント管理:Notion, Confluence その他 :Figma CI環境 :GitHub Actions 生成AIの活用 :GitHub Copilot, Gemini, Notion AI |
| 必須条件 |
・HTML, CSS, JavaScript,TypeScript業務経験3年以上 ・React, Vue等のフレームワークを利用したSPA/SSRのWebサイト, Webアプリケーションの実装経験 ・Webサイト, Webアプリケーションの運用実務経験5年以上 ・UI/UXへの理解と関心 ・B to C向けサイトの構築経験 ・常に成長、改善意識を持ち実行できる方 ・自ら考え能動的に行動できる方 ・同僚との円滑なコミュニケーションを大切にされる方 |
|---|---|
| 想定年収 |
700~900万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
神谷町駅 (東京都) |
| 会社概要 |
BtoC向け電子マンガ・ノベルサービス『ピッコマ』のWebサイトおよびアプリに関わるフロントエンド開発全般を担当していただきます。プロダクトマネージャーやデザイナーと密に連携しながら、設計・実装・運用まで幅広く携わることができます。 具体的には: ・『ピッコマ』Web/AppのWebviewの新機能開発・改善 ・UI/UX設計・デザインの実装 ・技術的観点からの企画提案や改善 ・新規サービス開発、業務効率化のためのツール構築など 【仕事の特色】 (開発環境) 開発言語:HTML, css, JavaScript, TypeScript フレームワーク/ライブラリ:React, Nextjs, sass, Tailwindcss, Redux Toolkit 開発/運用環境:Figma, GitHub 社内ツール:Backlog, Slack 【部署について】 私たちのチームは、累計5,000万ダウンロードを突破した電子コミック・ノベルサービス「ピッコマ(ピッコマ)」のウェブサイトやアプリ、その他多様なサービスのフロントエンド開発全般を担当しています。 プロダクトマネージャーやデザイナーと緊密に連携し、設計、実装、運用に至るまで幅広く携わっています。 私たちは、ユーザー体験を最適化し、技術的な課題を解決し、さらに開発の生産性とプロセスを改善することで、毎日多くの読者に利用されるピッコマの持続可能な成長を牽引しています。 これにより、コンテンツの価値を高め、数多くの読者に楽しさを届けることが私たちのミッションです。 【チームの働き方】 ・単なる実装に留まらず、企画・デザイン部署と自由に意見を交わし、能動的に協業します。 ・スピード感を持ちながらも、柔軟で自律的な業務環境を目指しています。 ・フラットな関係性を基盤とし、誰もが気軽に意見を交わせる文化が根付いています。 |
| 必須条件 |
・理念共感/組織貢献/成長意欲 ・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方 ・プロダクトのフロントエンドの技術スタックや、UIデザイン方針の検討/採用に関わったことのある方 【応募いただきたい人物像のイメージ】 ・スキル: Ruby on Rails, Vue.js, Java, Golangのうち、複数個を理解し、実務可能な状態であること ・経験(前職企業など): 実務経験がなかったとしても、最低限スクール等で上記スキルを習得していること |
|---|---|
| 想定年収 |
700万円~ |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
西新宿駅 (東京都) |
| 会社概要 |
新規SaaSプロダクトのフロントエンドエンジニアのスペシャリストとして、 dataXのフロントサイドの技術的側面の方針検討をしてもらったり、世の中の潮流をキャッチアップしながら、適切にdataXに取り入れていくための提案をして頂きます。 ■お願いしたい業務 ・大規模な新規機能追加 ・パフォーマンスチューニング ・CSS設計の見直し などの難易度の高い開発業務 【仕事の特色】 〈フレームワーク〉 ・Vue 〈言語〉 ・CSS ・HTML ・Javasprict ■1日の流れ ・09:00-10:00 設計/実装 ・10:00-10:30 進捗確認(MTG) ・10:30-19:00 設計/実装、PRレビュー、設計承認(MTG) ・19:00-19:30 進捗入力 ・19:30-20:00 設計/実装、PRレビュー |
| 必須条件 |
<経験> ・プロダクションレベルのフロントエンド開発経験(3年以上) ・HTML/CSS/JavaScript/TypeScriptへの専門的な深い知識 ・PCやスマートフォン向けのWebアプリケーション開発経験 ・アクセシビリティ・セキュリティに関する知識 ・大規模プロジェクトでのテックリードまたは開発経験 ・中規模以上のWebアプリーションに対してパフォーマンスを改善した経験 ・スクラム等チームメンバーと協力した開発経験 <マインド> ・問題解決のために、自ら行動を起こし、周囲を巻き込みながら責任を持って取り組める方 ・ポジティブなコミュニケーションで、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協力して働ける方 ・新しいテクノロジーを学び、チームの状況やスケジュールに応じて現実的な解決策を見つけ、効率的にタスクを実行・リードできる方 ・技術探求とナレッジのシェアを意欲的に行なう姿勢をお持ちの方 |
|---|---|
| 想定年収 |
700~1,000万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
永田町駅 (東京都) |
| 会社概要 |
<業務詳細> ・「LINEギフト」を中心としたLINEプラットフォームを通じたコマースサービスのシステム開発・運用を担当 「設計 - 開発 - テスト - リリース」の工程を1つのチームで行います。 新規機能開発やユーザーやショップからのお問い合わせに対してシステム的な課題解決を行ったり、システム全般の保守やリファクタリングを必要に応じて行って頂きます。 サービス規模が大きく歴史もあるため、慎重な開発が求められますがサービス成長のための積極的な投資開発も行っています。 また高トラフィックな状況でもユーザーにサービスを提供し続ける必要もあります。 容易なことではありませんが技術的に非常にチャレンジングでやりがいも大きいです。 <具体的な仕事内容> ・ソーシャルコマースのサービス開発・運用・保守 ・企画者/デザイナーとの要件のすり合わせや提案 ・チームで設計からリリースまでを担当するスクラム的開発 ・システムのプロファイリングを行い、自主的にシステムを安定稼働させる施策の実施 ・コードレビュー・設計レビューの実施 ・ユーザーやショップからのお問い合わせに対するシステム的な課題解決 ・リファクタリングや自動化を含む継続的な改善プロセスの実施 【仕事の特色】 <関わるサービス> ・LINEギフト <開発環境> ・言語:TypeScript, JavaScript, HTML, Sass, CSS ・利用技術:Vue.js, Nuxt.js ・インフラ:内製のIaaS・PaaSサービス ・CI環境:Github Actions ・プロジェクト管理:JIRA、Confluence ・その他開発環境:GitHub Enterprise ・ツール: GitHub Copilot, OpenAI API, Slack, Figma <出社ルールについて> ■LINEヤフー、「LINEヤフー Working Style」をアップデート https://www.lycorp.co.jp/ja/news/announcements/016684/ ■2025年4月以降の働き方 ・対象 LINEヤフー社に所属する正社員・専門正社員・契約社員・嘱託社員・アルバイト ・出社 カンパニー部門に所属する社員は原則週1回の出社 カンパニー部門以外(開発部門、コーポレート部門等)に所属する社員は原則月1回の出社 |
| 必須条件 |
<経験> ・要求事項から要件定義書を作成し、顧客調整を経て成果物を完成させた経験 ・英語によるドキュメントライティング、コミュニケーションの経験 ・Javaを使用したWebアプリケーションの設計~開発~テストの実施経験 <マインド> ・新技術の学習、活用に意欲がある方 ・価値の高いサービスを提供し、世の中にインパクトを与えていきたいと思う方 ・上から言われたことをやるだけではなく、主体的に仕事を作り出せる方 ・常に改善の視点を持ち、ユーザー目線で考えることができる方 ・プロダクト開発に強い思いのある方 |
|---|---|
| 想定年収 |
700~1,000万円 |
| 募集職種 | |
| 最寄り駅 |
赤坂見附駅 (東京都) |
| 会社概要 |
KING OF TIMEシリーズの一つとして提供しているクラウド人事労務システム「KING OF TIME 人事労務」のリーダー候補として、要求事項から開発要件への落とし込み、社内調整、開発業務など、上流工程をメインで担当いただきます。 <具体的な仕事内容> ・当社開発案件の要求事項から開発要件へ落とし込む工程(開発要件の作成は英語) ・要件に対する開発チームとの調整、Q&A対応 (やり取りは英語が多い) ・機能追加案件のバックエンド、フロントエンド開発 ・カスタマーサポートからの技術的な問い合わせに回答 ・他のメンバーが開発した機能をテストし、品質保証 ・開発要望を分析し、開発仕様を策定 ・開発仕様書の日本語版と英語版の用意 ・海外エンジニアと協力して開発作業 本ポジションは設計・コーディング・テスト・運用までの工程に携わります。 要件定義については、現在サービス企画チームがメインで行っておりますが、今回の募集ポジションでも担当いただく場合があります。 【仕事の特色】 ■キャリアパス 今回の採用では、将来的なリーダー候補としてお迎えをしたいと思っています。 これまでのご経験や適性、実績に応じてリーダーをお任せするタイミングは人によりますが、技術面、マネジメント面の双方で成長いただける環境です。 ■コミュニケーション 社内SNSとしてMicrosoft Teamsを導入しています。メインはこちらでのやり取りになりますが、エンジニアは雑談やヘルプ、コードレビューなどのために別途Slackも使用しています。 毎日、チーム朝礼を実施しており、コミュニケーションも活発に取っています。朝礼ではチェックイントークと呼ばれる自身の最近あったことや趣味など、何でも自由に話ができる時間を設けています。 そうすることで例えリモートワークで離れていても、チームメンバーの人柄や性格を知ることができ、相談のしやすい環境なども生まれています。 また、海外メンバーとのコミュニケーションについてはブリッジエンジニアがおりますので、現時点で話せなくても問題はありません。 翻訳アプリを使用してのコミュニケーションも可能ですし、英語習得に興味のある方は使える場は沢山ありますので、積極的な学習を期待しています。 ■配属部署 「KING OF TIME人事労務」の開発運用プロジェクトに配属いたします。 現在は、プロジェクトオーナーやリーダーを含めて15名で構成されており、海外エンジニアも多く在籍します。 プロジェクトオーナー:1名 プロジェクトリーダー:1名 国内メンバー:5名 海外メンバー:8名 ■技術スタック 開発言語(バックエンド) : Groovy with Java 8 フレームワーク(バックエンド) : Grails 開発言語(フロントエンド) : Typescript, CSS, HTML, Bootstrap フレームワーク(フロントエンド) : Angular Latest (Angular 2+) データベース : MySQL (AWS RDS) アプリケーションサーバー : Tomcat 8.5 on AWS Webサーバー : Nginx on AWS CI/CD : Bitbucket Pipelines レポジトリ : GIT, Bitbucket タスク管理 : JIRA IDE : IntelliJ IDEA スクラムを採用し、2週間スプリントで開発しています。 |
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