【クリエイティブディレクター】株式会社オプティムの求人/転職/採用情報(Webデザイナー) #35518

株式会社オプティム

【インハウスクリエイティブディレクター】ブランディング業務を中心に想像力や創造性に富んだクリエイティブをお任せ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
400～630万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
浜松町駅 (東京都)
職種
クリエイティブディレクター

仕事内容について

■主な業務内容
（1）対外的なブランディング施策などクリエイティブディレクション
（2）展示会や印刷物を中心としたオフラインでのセールスプロモーションに関わる制作業務
（3）社内エンゲージメント向上を目的としたインナーブランディング
（4）チーム運営のサポート

主に（1）を補佐いただき、（2）（3）（4）をユニット内、チームメンバーと協力しながら実現を担っていただきます。

【仕事の特色】
■オプティムとは
「ネットを空気にかえる」をミッションに、AI・IoTを中心とした先端テクノロジーを活用したソフトウェアサービスの企画・開発・運営を行っています。

■提供プロダクト・サービス概要
サブスクリプション型のSaaSビジネスや、独自研究開発のAI・画像処理/解析・自動操縦技術を搭載したWeb/Mobileアプリケーション開発、農業・医療・建設…などの業界のリーディングカンパニーとの業務提携しながら、あらゆる産業の第四次産業革命化を推進する事業企画・システム開発案件しています。主にBtoBが多いですが、一部BtoCも展開（雑誌読み放題サービスタブホなど）

■今回の採用ポジション
IT企業オプティム（東証プライム上場）のクリエイティブを担うインハウスデザインメンバーを募集します。
戦略をもって企業思想を社内外に正しく伝えるブランディング業務を中心に、想像力や創造性に富んだクリエイティブをお任せします。
また複数の並行案件の場合、スポットでの制作業務などスクラムもお願いします。
CI、VI、サービスデザイン、印刷物やグラフィック作成など多岐に渡るデザイン業務を経営陣や事業部とコミュニケーションを取り発信できる方。もちろん得意分野を活かしたい方も大歓迎です。

■組織構成
社長室 プロモーション・デザインユニット（今回の配属組織）
マネージャー2名、社員8名、その他（業務委託/派遣/アルバイト）5名の15名です。
（1） デザインチーム：3名（社員2名/その他1名）
　・本募集ポジションのため、上記にて主業務を記載
（2） UIチーム：5名（マネージャー1名/社員3名/その他1名）
　・プロダクトUI/UX設計
（3） プロモーションチーム：6名（社員3名/その他3名）
　・自社コーポレートサイトとサービスサイト（約40サイト）の運用/保守

■参考：各産業における事業実績
・農業DX事業
農業DX事業は、AI・IoT・Roboticsを活用し「楽しく・かっこよく・稼げる農業」をスローガンに掲げ、新たな農業技術の開発、社会実装を通し、農業生産力向上と持続可能性を実現することを目的とする事業です。
例）最先端のデジタル技術を活用することで各圃場の最適な防除（農薬散布）タイミングを見極め、自動飛行ドローンを使い必要な箇所のみにピンポイントでドローン散布を行うピンポイントタイム散布サービス
※紹介動画： https://youtu.be/exUdlz832CI

・自治体向けスーパーアプリ・プラットフォーム
自治体のあらゆる情報とサービスを、１つのアプリで住民に提供するためのプラットフォームです。地域のイベント情報や災害情報の配信、地域施設の利用登録、施設の予約状況の確認など、住民と自治体のあらゆる接点をデジタル化し、自治体業務の効率化と住民の利便性向上を実現します。実際の事例として、本プラットフォームをベースに作られ佐賀市で導入いただいている「佐賀市公式スーパーアプリ」は、公式リリース後多くの市民の方にダウンロードいただき、デジタル・コンテンツ・オブ・ジ・イヤー’23のリージョナル賞を受賞するなど地方創生に貢献しております。
※サービス紹介： https://www.optim.co.jp/optim-digital-marketing/local-government/

【仕事内容（変更の範囲）】
当社の定める業務

必須条件

■経験
（1）クリエイティブディレクション
・インハウスデザイン経験（1社で5年以上）
・CIおよびVIの業務経験
・中規模プロジェクトのデザイン指揮経験
・経営陣および社内ステークホルダーへのコミュニケーションおよび提案力

（2）基本デザインスキル
・Adobeでのデザイン制作経験（10年程度）
・CI含むロゴなどの制作経験

（3）特殊なデザインスキル（複数可）
・動画制作および制作ディレクション
・オフィスなどの内装デザイン監修
・3Dソフトを用いた簡易的なデザイン制作
・デザイン思考のファシリテート経験

■求める人物像
・課題発見からチームのやりたいことと動機付けさせた上で目標達成意識を持っていただける方
・少数精鋭でも全社横断的な視野と行動力で成果を上げるために一緒に努力いただける方
・複合的な手法を柔軟に取り入れて課題解決に最善を尽くせる方
・企画部門、チームメンバーと横断的に円滑なコミュニケーションを取って頂ける方
・弊社事業に興味、未来を感じて頂ける方

歓迎要件

■経験
・コピーライティング経験
・コーポレートサイト運営経験
・小規模デザイン組織のマネジメント経験（1年程度）

想定年収

400～630万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・1月)　※会社、個人業績に応じて支給
昇給：昇減給：年2回　※個人評価に応じて支給

■募集職種の年収例

想定年収：400万～630万円（賞与込）
月給：30.2万～47万円
※ご経験、前年収を加味し最終決定いたします。
※上記の金額の中に40時間分のみなし残業代が含まれます。

■給与・評価等備考
・給与：ご経験・入社後の役割に応じて、最終決定いたします。
・年収：表示年収には賞与額を含みます。
・月給：マネージャー未満は40時間分のみなし残業代が含まれます。
　マネージャー以上は管理監督責任者となります。

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募集要項

募集職・職位
  • クリエイティブディレクター
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 18F
予定勤務地
(変更の範囲)
当社の指定する場所
就業時間
09:30～18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

オフィス出社と在宅勤務を併用し、各チーム毎に運用しています。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
<福利厚生>
・新入社員が入社のためのに引っ越しにかかった運搬費用を原則全額負担
・慶弔見舞金（結婚祝、出産祝、弔慰、傷病見舞、災害見舞）
・コミュニケーション促進費
・入社時の新入スタッフと上長とのウェルカムランチ補助(1,000円 ※1回まで)
・社員間のコミュニケーション促進費(2,000円/月)
・メンター（新入社員一人ひとりにつく上長以外のサポート役の先輩社員）とのコミュニケーション促進(1,000円/月)
・インフルエンザ予防接種
・社員持株会
・スマート米支給
　オプティムが取り組むスマート農業でできた減農薬米を希望者に毎月1.8Kg支給しています（在庫の状況によって配布のない月もございます）

<バックアップ>
・メンター制度
・新人研修(ビジネスマナー、IT研修など毎年ブラッシュアップしながら実施しています)
・技術/マネジメント/営業/法務など様々な分野の勉強会あり
・月１回開催の全社ミーティングでの事業戦略共有

<環境>
・専門書/ビジネス書等の書籍購入支援※
・業務に必要な資格取得の受験支援※
（※業務に関連すれば社内承認通して頂き全額会社負担）
・フリードリンク(コーヒー、紅茶、お茶)などの設備あり

<社内交流>
・マンスリー全社員懇親会(オンライン/オフライン)
・創立記念パーティ
・各種部活動あり(足猿、雪猿、走ろう会、映画、プラモデル部等)

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇、結婚休暇、入社時特別休暇

■休暇備考
夏季休暇：7~9月の間で3日間
特別休暇：入社半年以内3日間

手当

交通費支給（上限3万円／月）

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社オプティムについて

設立年月日
2000年06月08日
代表者
代表取締役社長　菅谷 俊二
資本金
44,500万円
企業HP
http://www.optim.co.jp/
従業員情報
406名(2020年05月25日時点)
事業内容
オプティムは、2000年の創業以来「ネットを空気に変える」をミッションに、劇的に進化するテクノロジーの恩恵を、誰もが空気のように意識せず、享受できるテクノロジー・サービス・ビジネスモデルを創り続けてきました。
現在は、第4次産業革命の中心的な企業になるべく、AIを始めとしたコアテクノロジーの開発、数々の特許をベースとしたサービス・プロダクト開発、 IoTプラットフォームを軸としたビジネスモデルの提供により、「農業IT」「医療IT」「建設IT」など、昨今注目されているDX事業にいち早く取り組み、産業構造の変革、新たな価値創造・課題解決に挑戦しています。

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